JU ZZZ RS – Filijala Istočno Sarajevo: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 18.10.2023. godine

JU ZZZ RS
JU ZZZ RS – Filijala Istočno Sarajevo: Oglašava slobodna radna mjesta na dan 18.10.2023. godine

Oglasi za slobodna radna mjesta objavljeni su u štampanom izdanju "Glasa Srpske" od 18.10. 2023. godine.

Detaljne informacije o svim objavljenim slobodnim mjestima zainteresovani mogu naći na veb stranici Zavoda www.zzzrs.net  ili u birou gdje su prijavljeni kao nezaposleno lice.

*******

*******

*******

JU ŠKOLA ZA OSNOVNO MUZIČKO OBRAZOVANjE

ISTOČNO NOVO SARAJEVO

 

raspisuje:

 

 KONKURS

za popunu upražnjenih radnih mjesta

 

  1. Nastavnik gitare – 1 izvršilac,  puna norma, sa radnim iskustvom u struci  i  položenim  stručnim  ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu –  na određeno vrijeme,  do 31.08.2024. godine;
  2. Nastavnik gitare – 1 izvršilac,  12 časova, sa radnim iskustvom u struci  i  položenim  stručnim  ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu –  na određeno vrijeme,  do 31.08.2024. godine;
  3. Nastavnik violine – 1 izvršilac, puna norma, bez radnog iskustva – pripravnik na određeno vrijeme do 31.08.2024. godine.
  4. Nastavnik klavirae – 1 izvršilac puna norma, sa radnim iskustvom u struci  i  položenim  stručnim  ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu –  na određeno vrijeme do povratka radnice sa porodiljskog odsustva, a najduže do 16.08.2024. godine;
  5. Nastavnik klavira – 1 izvršilac, 12 časova, sa radnim iskustvom u struci  i  položenim  stručnim  ispitom za rad u vaspitno-obrazovnom procesu –  na određeno vrijeme do 31.08.2024.godine;
  6. Nastavnik solo pjevanja – 1 izvršilac , puna norma do povratka radnice sa neplaćenog odsustva a najduže do 13.09.2024. godine;

Opšti i posebni uslovi za prijem u radni odnos

Pored opštih uslova predviđenih Zakonom o radu (’‘Službeni glasnik Republike Srpske’‘, broj: 1/16, 66/18 i 119/21) kandidat treba da ispunjava i uslove predviđene članom 114. stav 1 Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ("Službeni glasnik Republike Srpske", broj: 81/22) kao i uslove predviđene Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača ("Službeni glasnik Republike Srpske", broj: 77/09, 86/10, 25/14, i 76/15).

Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su stekla radni staž  van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, ukoliko ispunjavaju ostale uslove propisane  ovim konkursom  i Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju - čl. 114. stav (5) ("Službeni glasnik Republike Srpske" broj: 81/22).

Izuzetno, pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ("Službeni glasnik Republike Srpske", broj: 81/22 ) ispunjavala uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme.

Prijem radnika u radni odnos izvršiće se u skladu sa članom 127. stav 5. Zakonom o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske", broj: 81/22 ) i odrebama  Pravilnika o proceduri  prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske", br. 74/23).

 

Opšti uslovi koje kandidat treba da ispunjava prilikom prijavljivanja na javni konkurs su:
1. da je državljanin Republike Srpske ili Bosne i Hercegovine, a to dokazuje uvjerenjm o državljanstvu;
2. da je punoljetan, a to dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerena kopija lične karte;
3.da je radno sposoban, a to dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa.
4.Da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to  se dokazuje Uvjerenjem o neosuđivanosti a koje će Škola pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa;

5. Uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece, koje će Škola pribaviti službenim putem za izabranog kandidata, a prije zasnivanja radnog odnosa;

6. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.

 

Uz potpisanu prijavu i dokumentaciju kojom dokazuje ispunjenost opštih uslova, potrebno je dostaviti dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje kandidata:

1. Diploma o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent, odnosno diplomu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;

2. Uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;

3.  Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno-obrazovnom procesu;
4. Uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa Pravilnikom o polaganju stručnog ispita u školi;
5. Dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

 6.Uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje; 
7.Uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca iz kojih se jasno vidi vrsta posla, stepen stručne spreme i dužina ostvarenog radnog staža po vrstama posla;
8.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;
9.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;
10.Uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nedležnog za boračko invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske ako se radi o kandidatu iz kategorije  borca.

Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Testiranje i intervju kandidata koji su dostavili potpunu i blagovremenu prijavu, odnosno koji ispunjavaju uslove konkursa, obaviće se u  utorak  31.10.2023. godine – testiranje u 11.00 časova , intervju u 12.00 časova;

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkurs škola će postaviti na oglasnoj tabli škole;

Kandidati se neće posebno pozivati  i ukoliko se ne pojavi na testiranju ili intervjuu smatraće se da je kandidat odustao od prijave na konkurs.

Neblagovremene i nepotpune prijave kandidata na javni konkurs, komisija neće razmatrati.

Konkurs ostaje otvoren osam (8) dana od dana javnog objavljivanja.

Prijave dostaviti u zatvorenoj koverti sa naznakom „Prijava na konkurs" na adresu:

JU Škola za osnovno muzičko obrazovanje

Đenerala Draže Mihajlovića br.40                         

71123 Istočno Novo Sarajevo                          

***

JU SREDNjA ŠKOLA "28.JUNI"

ISTOČNO SARAJEVO

 

r a s p i s u j e:

 

J A V N I  K O N K U R S

za upražnjena radna mjesta

 

I-1 Opšteobrazovni predmeti:

1.1. Profesor psihologije–  pripravnik 1 ( jedan ) izvršilac, nepuna norma, radni odnos se zasniva na određeno vrijeme, na period od 12.mjeseci

II -2 STRUKA: UGOSTITELjSTVO I TURIZAM:

O prijemu radnika za pozicije označene:

-pod rednim brojem 2.1. 2.2. 2.3 2.4. - pripravnik 1 ( jedan ) izvršilac, puna norma, radni odnos se zasniva na određeno vrijeme, na period od 12.mjeseci; 

-pod rednim brojem 2.5 - 1 ( jedan ) izvršilac, nepuna norma, sa radnim iskustvom i položenim strčnim ispitom, radni odnos se zasniva na određeno vrijeme, do 31.08.2024. godine

 

2.1. Usluživanje/osnovi usluživanja 10 časova

2.2. Praktična nastava (usluživanje) 10 časova

2.3. Praktična nastava (usluživanje) 4 časa

2.4. Praktična nastava (kuvar) 10 časova

2.5 Francuski jezik u kulinarstvu 4 časa

 

III - 3 STRUKA: MAŠINSTVO I OBRADA METALA

O prijemu radnika sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom  za pozicije struke: mašinstvo i obrada metala, 1 (jedan) izvršilac, puna norma, radni odnos zasniva se na  određeno vrijeme  do 31.08.2024. godine

    1. Praktična nastava (automehaničar, 3.stepen) 18 časova
    2. Tehnologija zanimanja 2 časa
    3. Motori sa unutrašnjim sagorijevanjem 2 časa

 

IV-4  STRUKA: ELEKTROTEHNIKA

O prijemu radnika  za pozicije označene:

-pod rednim brojem od 4.1. do 4.8. -  1 (jedan) izvršilac sa radnim iskustvom i  položenim stručnim ispitom, puna norma,  radni odnos se zasniva na određeno vrijeme, do povratka radnika sa porodiljskog (najkasnije do maja, 2024. godine);

-pod rednim brojem od 4.9. do 4.17. -  3 (tri ) izvršioca, sa radnim iskustvom i  položenim stručnim ispitom dvije pune norme i jedna nepuna norma, radni odnos se zasniva na  određeno vrijeme do 31.08.2024. godine 

 

4.1. Računarska grafika i multimedija 2 časa

4.2. Računarski hardver 2 časa

4.3. Veb dizajn 4 časa

4.4. Operativni sistemi 2 časa

4.5. Zaštita informacionih sistema 2 časa

4.6. Tehnička dokumentacija 2 časa

4.7. Programiranje i programski jezici 4 časa

4.8. Elektroenergetika 2 časa

4.9. Informacioni sistemi i baze podataka 3 časa

4.10.Veb programiranje 9 časova

4.11.Praktična nastava 8 časova

4.12.Veb dizajn 2 časa

4.13.Programiranje i programski jezici 12 časova

4.14.Baze podataka 6 časa

4.15.Programiranje 8 časova

4.16.Digitalna tehnika 3 časa

4.17.Primjena računara u auto-industriji 2 časa

 

OPŠTI I POSEBNI USLOVI ZA PRIJEM U RADNI ODNOS

Svi kandidati moraju ispunjavati kako opšte  uslove predviđene Zakonom o radu ( Službeni glasnik Republike Srpske" broj 1/16, 66/18, 91/21- odluka US, i 119/21), tako i posebne uslove u skladu sa članom 104. 108. i  članom 111. Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju ( „Službeni glasnik Republike Srpske" broj: 41/18,  35/20, 92/20, 55/23), Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama ( „Službeni glasnik Republike Srpske broj: 29/12, 86/13-Odluka US, 80/14 i 83/15), te  Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu o bodovanju kriterijuma za prijem („Službeni glasnik Republike Srpske" broj; 24/19 ).

Uz potpisanu prijavu za navedeni konkurs kandidati su dužni priložiti:

1. uvjerenje o državljanstvu;

2. izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu kopiju lične karte;

3. ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti za rad, koje ne može biti starije od šest mjeseci, i prilaže ga samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa ;

4. uvjerenje da protiv kandidata  nije pokrenut krivični postupak za djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem;

5. ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent;

6. uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan dostaviti kandidat za nastavnika koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;

7. uvjerenje  o položenom stručnom ispitu (za pozicije za koje zahtjeva položen stručni ispit);

8. uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili da je položio razliku dijela ispita u skladu sa pravilnikom kojim se reguliše polaganje stručnog ispita (za pozicije za koje zahtjeva položen stručni ispit);

9. dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena;

10. uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje. Za kandidate koji se prijavljuju na konkurs računa se ukupno vrijeme čekanja na posao u stručnoj spremi i profilu traženom konkursom, zaključno sa danom izdavanja uvjerenja o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica koja traže zaposlenje;

11. uvjerenje o radnom stažu izdato od ranijeg poslodavca, koje treba da sadrži podatke o vrsti posla, stepenu stručne spreme i dužini ostvarenog radnog staža po vrstama posla (ukoliko je kandidat radio s nepunim radnim vremenom , to radno vrijeme je potrebno preračunati u puno radno vrijeme)- za pozicije za koje se zahtjeva radno iskustvo;

12. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-inavalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;

13. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-inavlidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpska, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;

14. uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.

Uvjerenje da kandidat nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv dostojanstva ličnosti, morala, službene dužnosti, trgovine ljudima, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, zloupotrebe opojnih sredstava (ovo uvjerenje i uvjerenje pod tačkom 4.  koje je  prethodno navedeno u dokumentima koje kandidat dostavlja, nisu isti dokumenti) i uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno  osuđenih za krivična djela seksualno zloupotrebe i iskorišćavanja djece- prilaže izabrani kandidat i to nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Procedura prijema u radni odnos kandidata regulisana je Zakonom o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske" broj: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23) i Pravilnikom o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem (,,Službeni glasnik Republike Srpske" broj 24/19), a u vezi sa Pravilnikom o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i srednjim stručnim školama ( „Službeni glasnik Republike Srpske broj: 29/12, 86/13-Odluka US, 80/14 i 83/15).

Pravo učešća na konkurs, za radna mjesta za koja se kao uslov traži radno iskustvo,  imaju i lica koja su stekla radni staž van škole u trajanju od najmanje godinu dana u struci, ukoliko ispunjavaju ostale uslove. Navedeno lice je dužno da položi stručni ispit u roku od deset mjeseci od dana zasnivanja radnog odnosa u školi. Ovo lice nema status pripravnika, a stručni ispit polaže pod istim uslovima predviđenim za pripravnika.

Pravo učešća na konkurs imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu  Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju („Službeni glasnik Republike Srpske" broj: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23) ispunjavali uslove u pogledu profila i zvanja nastavnika.

Za sve kandidate koji ispunjavaju  gore navedene uslove konkursa i koju su dostavili potpune i blagovremene prijave, testiranje i intervju održaće se dana 31.10.2023.godine, sa početkom u 9 časova i 30 minuta u prostorijama JU Srednja škola „28. juni", Istočno Sarajevo u Istočnom Novom Sarajevu.

Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa, nakon pregleda dostavljene dokumentacije, postaviti na oglasnoj tabli škole, najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua. Ukoliko se prijavljeni kandidati ne pojave na zakazani dan  testiranja i intervju, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs. Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata ( ne starije od 6 mjeseci ), i te kopije neće biti vraćene kandidatima.

Prijave na konkurs lično dostaviti ili slati na adresu: JU  Srednja škola „28. juni" Istočno Sarajevo, ul. Stefana Nemanje br. 10 Istočno Novo Sarajevo. Na koverti je neophodno  naznačiti „PRIJAVA NA KONKURS"  sa naznakom za poziciju za koju su konkurisali, a dodatne informacije mogu se dobiti na kontakt telefon broj: 057/ 342 – 523.

Konkurs ostaje otvoren šest dana od dana objavljivanja.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

***

KAZNENO - POPRAVNI ZAVOD POLUOTVORENOG TIPA

ISTOČNO SARAJEVO

 

r a s p i s u j e

 

J A V N I       K O N K U R S

za prijem radnika  na neodređeno vrijeme

  1. STRUČNI SARADNIK ZA TEHNIČKE POSLOVE ( SSS) 
  •        1 izvršilac – na neodređeno vrijeme

Uslovi

b) Opšti uslovi :

1.   Da je državljanin RS – BiH;

2.   Da je stariji od 18 godina;

3.   Da ima opštu zdravstvenu sposobnost;

4.   Da nije osuđivan za krivično djelo na bezuslovnu kaznu zatvora od najmanje 6 mjeseci ili za takvo djelo koje ga čini nepodobnim za obavljanje poslova u Kazneno-popravnom zavodu;

5.  Da nije otpušten iz organa uprave kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u BiH, najmanje tri godine prije objavljivanja konkursa;

6.  Da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak;

7.  Da se na njega ne odnosi član IX stav 1. Ustava BiH;

v) Posebni uslovi  :

●  Srednja stručna sprema – društvenog smjera

●  radno iskustvo od najmanje 6 (šest) mjeseci na istim ili sličnim poslovima,

● poznavanje rada na računaru,

2.  UPUTSTVO KANDIDATIMA:

a)  Uz prijavu na konkurs kandidati su dužni dostaviti sledeće dokumente - dokaze o ispunjavanju   opštih i posebnih uslova konkursa :

  1.  Diploma o stečenoj stručnoj spremi;
  2.  Izvod iz matične knjige rođenih;
  3.  Uvjerenje o državljanstvu;
  4.  Uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka;
  5.  Potvrdu o radnom iskustvu (potvrda treba sadržavati podatke o radnom iskustvu na administrativno-tehničkim poslovima koji su navedeni kao opis poslova radnog mjesta ili sličnim, sa preciznim navođenjem poslova koje je radnik obavljao kod poslodavca i periodom rada)
  6.  Izjavu o ispunjavanju opštih uslova navedenih u tačkama 5. i 7 (potpisanu i ovjerenu od nadležnog organa);

Napomene:

-Uvjerenje o nekažnjavanju (tačka 4. opštih uslova) dostaviće naknadno kandidat koji bude predložen za zasnivanje radnog odnosa, a prije zasnivanja radnog odnosa.

-Ljekarsko uvjerenje o opštoj zdravstvenoj sposobnosti (tačka 3. opštih uslova) dostaviće naknadno kandidat koji bude predložen za zasnivanje radnog odnosa, a prije zasnivanja radnog odnosa.

-Ukoliko prvorangirani kandidat, na poziv poslodavca, ne dostavi dokumente iz tačaka 3. i 4. kojima dokazuje ispunjavanje predviđenih posebnih uslova, za zasnivanje radnog odnosa pozvaće se drugorangirani kandidat.

-Datum izdavanja dokumenata pod brojevima 2,3,4 i 5 ( tačka a) Uputstva kandidatima)  ne smije biti stariji od 3 (tri) mjeseca računajući od krajnjeg roka za predaju dokumenata po konkursu.

Izuzetno dokument pod brojem 2. može biti stariji od ovog roka ukoliko se radi o izvodu iz matične knjige rođenih koji je  trajnog karaktera.

Sva dokumenta moraju biti predata u originalu ili ovjerene fotokopije.

b) Rok za podnošenje prijava na konkurs je 15 dana od dana  objavljivanja u javnim glasilima, a oglas će biti objavljen u    Dnevnom listu „Glas Srpske", internet stranici www.kpzis.org   i Zavodu za zapošljavanje RS – Filijala Istočno Sarajevo – Biro Istočna Ilidža. Ako konkurs ne bude objavljen istovremeno, rok će se računati od dana posljednjeg objavljivanja.

 

Prijave se mogu dostaviti  putem pošte ili lično na adresu:

KAZNENO-POPRAVNI ZAVOD

POLUOTVORENOG TIPA

ISTOČNO SARAJEVO

ulica Meše Selimovića br. 1, 71123 Istočno Sarajevo,

sa naznakom „KONKURS ZA PRIJEM NA RADNO MJESTO ( navesti naziv radnog mjesta iz konkursa) „

Sa svim kandidatima koji budu ispunjavali uslove konkursa, Komisija za prijem radnika obaviće intervju,  te će se izvršiti pismeno testiranje (test opšteg i stručnog znanja), na osnovu čega će se dodijeliti bodovi i izvršiti izbor kandidata.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzimati u razmatranje, a dokumenta primljena po konkursu neće se vraćati kandidatima.

***

JU SREDNjOŠKOLSKI CENTAR „27. JANUAR"

ROGATICA

raspisuje:

K O N K U R S

za izbor i imenovanje direktora škole

I Predmet:

 

Školski odbor JU SŠC „27.JANUAR" Rogatica raspisuje Javni konkurs za izbor i imenovanje direktora JU SŠC „ 27. JANUAR" Rogatica ( u daljem tekstu direktor škole).

 

 II Opis poslova:

Direktor rukovodi školom i odgovoran je za zakonitost rada i uspješno obavljanje djelatnosti škole. Direktor za svoj rad odgovara Vladi, Školskom odboru i Ministru.

III Mandat

Mandat direktora traje četiri ( 4) godine i počinje od dana stupanja na dužnost.

Školski odbor Ministru dostavlja dokumentaciju i spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa za imenovanje direktora, u roku od osam dana od dana razmatranja prijava.    

Uslovi konkursa:

-pored opštih uslova utvrđenih Zakonom o radu- („Službeni glasnik RS"broj: 1/16, 66/18 i 119/21), kandidat treba da ispunjava i posebne uslove  u skladu sa članom 129. Zakona o srednjem obrazovanju i  vaspitanju („Sl.glasnik RS",broj: 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23)

Opšti uslovi:

  1. Da je radno sposoban, da ima opštu zdravstvenu psihofizičku sposobnost za rad,
  2. Da je državljanin Republike Srpske odnosno BiH,
  3. Da je stariji od 18 godina.

Posebni uslovi:

  1. Da ima završen najmanje prvi ciklus studija u trajanju od najmanje četiri godine i ostvarenih najmanje 240 ECTS bodova ili ekvivalent,
  2. Da ima najmanje pet godina radnog iskustva kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u školi nakon sticanja diplome iz tačke 1),
  3. Nije pravosnažnom presudom osuđivano, niti je protiv njega pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanje javne isprave, nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih droga, omogućavanje uživanja opojnih droga i koje se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih  za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece,
  4. Ima predložen program rada i ističe se svojim radom i sposobnostima za organizovanje obrazovno-vaspitnog rada škole,
  5. Ispunjava uslove za radno mjesto nastavnika i stručnog saradnika u školi u kojoj konkuriše.

Uz prijavu ( potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na javni konkurs za prijem u radni odnos i sa navedenim brojem telefona) kandidati su dužni priložiti:                   - dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost opštih i posebnih uslova uslova:

1.  uvjerenje o državljanstvu (ne starije od šest mjeseci);

2.  izvod iz matične knjige rođenih ili ovjerenu kopiju lične karte;

3. ljekarsko uvjerenje o psihofizičkoj sposobnosti, koje ne može biti starije od šest mjeseci, i prilaže ga samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,

4. ovjerenu foto-kopiju diplome o završenom prvom ciklusu studijskog programa u četvorogodišnjem trajanju sa najmanje ostvarenih 240 ECTS bodova u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti ili ekvivalent ;

5.  uvjerenje o položenom stručnom ispitu za rad u vaspitno – obrazovnom procesu

6. Uvjerenje da lice nije osuđivano pravosnažnom presudom za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanje javne isprave, nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih droga, omogućavanje uživanja opojnih droga (ne starije od tri mjeseca)

7. Uvjerenje o podacima iz posebnog registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorišćavanja djece ( ne starije od tri mjeseca),

8. Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena  protiv službene dužnosti, protiv polnog integriteta, seksualnog zlostavljanja i iskorištavanja djeteta, falsifikovanje javne isprave, nedozvoljena proizvodnja i promet opojnih droga, omogućavanje uživanja opojnih droga (ne starije od tri mjeseca),

9. potvrdu kojom se dokazuje da ima najmanje 5 godina radnog iskustva kao stručni saradnik ili nastavnik na predmetima koji se izučavaju u srednjoj školi nakon sticanja diplome,

10.  kratku biografiju sa podacima o prethodnim poslovima i razvoju karijere u struci i ostvarenim rezultatima u radu,

11. program rada u narednom četvorogodišnjem periodu,

Uvjerenja pod tačkama 6. i 7.  Škola pribavlja službenim putem, a prije stupanja na dužnost.

Rok za dostavljanje prijava je 15 dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama „ Glas Srpske".

Navedena dokumenta je potrebno dostaviti u originalu ili ovjerenoj kopiji, a dostavljena dokumentacija se neće vraćati kandidatima. Sve kopije dokumenata treba da budu ovjerene /ne starije od 6 mjeseci/. Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

Prijave slati na adresu:

JU SŠC "27. JANUAR"

Ulica Srpske sloge 98, 73 220 Rogatica, sa naznakom za Konkurs 

Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici i Twitter nalogu.

© AD "Glas Srpske" Banja Luka, 2018., ISSN 2303-7385, Sva prava pridržana