ЈУ ЗЗЗ РС – Требиње: Оглашава слободна радна мјеста на дан 7.8.2024. године

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*****

*****

*****

На основу члана 97. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе („Службени гласник Републике  Српске", број 97/16), тачке 2. Програма пријема приправника у 2024 години, број:11.02/012- 1413/24 и Правилника о поступку запошљавања приправника у Општинску управу Билећа („Службени гласник Општине Билећа" број 5/18) , Начелник општине Билећа ,  р а с п и с у ј е

ЈАВНИ КОНКУРС

за  пријем приправника у Општинску управу Билећа                                     

 Начелник општине Билећа  расписује јавни конкурс за 7 приправника на одређено вријеме у трајању од годину дана  у Општинску управу Билећа, ради обављања приправничког стажа,   и то:

   1. Дипломирани правник за безбједност и криминалистику са 240   ECTS  бодова, 1 приправник,

                 2. Бацхелор комуникологије–смјер односи с јавношћу са 240 ECTS бодова, 1  приправник, 

                 3. Дипломирани социолог са 240 ECTS бодова, 1 приправник,

   4.  Дипломирани економиста туризма са 240 ECTS бодова, 1 приправник,

                 5. Дипломирани педагог са 240 ECTS бодова, 1 приправник,

                 6.  Дипломирани менаџер туризма са 180 ECTS бодова, 1 приправник,

                 7. Дипломирани економиста са 240 ECTS бодова, 1 приправник.

                                                          II

Приправником се сматра лице које први пут заснива радни однос у том степену стручне спреме или звања, ради стицања радног искуства у траженом степену образовања, оспособљавање за самостални рад у струци  и полагање стручног испита за рад у Општинској управи.

Кандидати који се пријављују на јавни конкурс, треба да испуњавају опште и посебне услове:

 III- Општи услови:

1.  Да је држављанин РС, односно БиХ,

2.  Да је старији од 18 година,

3.  Да има општу здравствену способност,

4.  Да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или

     за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у Општинској управи,

5. Да нису отпуштени из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било ком нивоу власти у

   БиХ, три године прије објављивања конкурса.

IV. Посебни услови:      

 Под 1.

     -     Дипломирани правник за безбједност и криминалистику са 240 ECTS бодова, један    приправник,

    -      Без радног искуства у струци, односно да није обавио приправнички стаж у траженом                  степену стручне спреме, односно звању,

   -      Да се налазе на евиденцији незапослених лица  Завода за запошљавање.

Под 2.

• Бацхелор комуникологије-смјер односи с  јавношћу са 240 ECTS бодова -  1 приправник
• Без радног искуства у струци, односно да није обавио приправнички стаж у траженом степену стручне спреме, односно звању,
• Да се налази на евиденцији незапослених лица Завода за запошљавање.

Под 3.

                  - Дипломирани социолог са 240 ECTS бодова, 1  приправник

                 -  Без радног искуства у струци, односно да није обавио приправнички стаж у траженом   степену стручне спреме, односно звању,

                 -   Да се налази на евиденцији незапослених лица Завода за запошљавање.

Под 4.

                 -  Дипломирани економиста туризма са 240 ECTS бодова, 1 приправник

                 -  Без радног искуства у струци, односно да није обавио приправнички стаж у траженом  степену стручне спреме, односно звању,

                 -   Да се налази на евиденцији незапослених лица Завода за запошљавање.

Под 5.

                  -   Дипломирани педагог са 240 ECTS бодова, 1 приправник

               -  Без радног искуства у струци, односно да није обавио приправнички стаж у траженом      степену стручне спреме, односно звању,

                -   Да се налази на евиденцији незапослених лица Завода за запошљавање.

Под 6.

                 -  Дипломирани менаџер туризма са 180 ECTS бодова,1 приправник

                 -  Без радног искуства у струци, односно да није обавио приправнички стаж у траженом  степену стручне спреме, односно звању,

                 -   Да се налази на евиденцији незапослених лица Завода за запошљавање.

Под 7.

                  -  Дипломирани економиста са 240 ECTS бодова, 1 приправник

                 -  Без радног искуства у струци, односно да није обавио приправнички стаж у траженом  степену стручне спрем , односно звању,

                 -   Да се налази на евиденцији незапослених лица Завода за запошљавање.

V. Потребна документа:

   Уз  потписану пријаву на Јавни конкурс која се може преузети  у пријемној канцеларији  Општине Билећа, кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и  посебних услова Конкурса:        

1. Фотокопије  личне карте или пасоша,
2. Увјерење о држављанству,
3. Изјаве у писменој форми,и то:

а) да није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине на подручју бивше Југославије у Хагу  и да није одбио да се повинује пред Трибуналом–члан IX став 1. Устава БиХ ,
б) да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи јединице локалне самоуправе,
г) да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било коме нивоу власти  у БиХ три године  прије објављивања јавног кокурса,

д) да не постоји неспојивост и сукоб интереса у складу са чланом 43. до 47. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе („Службени гласник Републике Српске" број 97/16).

Као доказ о испуњавању посебних услова конкурса кандидати прилажу :

• Фотокопију дипломе (увјерења) о завршеној стручној спреми  ,
• Увјерење са Бироа за запошљавање о евиденцији незапослених лица и
• Лична изјава да  нема  радног искуства у струци, односно да није обавио приправничи стаж у траженом степену стручне спреме, односно звању, 

       Прворангирани  кандидат, по приједлогу Комисије за спровођење јавног конкурса, дужан је да у року од седам дана, од дана пријема обавјештења, Комисији достави доказе о испуњавању општих услова у оригиналу или овјерене фото-копије (извод из матичне књиге рођених, увјерење о држављанству, увјерење о општој здраственој способности, увјерење о неосуђивању, увјерење да се не води кривични поступак, овјерене изјаве о испуњавању услова из поглавља  В тачке 3.под т. а), б), г) и д) и посебних услова у оргиналу и овјереној фото-копију (диплому или увјерење о стручној спреми, увјерење са  бироа за запошљавање о евиденцији незапослених лица и изјава да нема радног искуства у струци, односно да није обавио приправнички стаж у траженом степену стручне спреме, односно звања.

      Ако праворангирани кандидат у прописном року не достави доказе или ако на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидат не испуњава опште и посебне услове, позваће следећег кандидата, по броју освојених бодова са листе успјешних кандидата, да достави тражене доказе      

     Поступак избора кандидата спроводи Конкурсна  комисија за избор приправника  општинске управе Билећа у складу са Правилником о поступку запошљавања приправника у општинској управи Билећа(„Службени гласник општине Билећа" број 5/18).

Сви кандидати  који испуњавају услове из Јавног  конкурса биће позвани на  интервју. О времену и мјесту разговора  кандидати ће бити благовремено обавијештени.

        VI - Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса. Јавни конкурс биће  објављен   у дневном листу „Глас Српске" и истакнут на огласној табли општинске управе  Билећа.

Јавни конкурс ће за вријеме трајања рока за пријаву бити објављен и на web  страници  општине Билећа: www.opstinabileca.ba

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

Достављена документација уз пријаву на конкурс неће се враћати.

Пријаве се   могу доставити лично или путем поште, на адресу: Општина Билећа, Улица Краља Александра бр. 28. са назнаком „Конкурс за приправнике у Општинској управи Билећа".

 Е-mqil: [email protected]  

 Контакт телефон:059 371-459

***

ЈАВНА  УСТАНОВА  ЗА  ПРЕДШКОЛСКО  ВАСПИТАЊЕ

И  ОБРАЗОВАЊЕ  „БУДУЋНОСТ" БИЛЕЋА

Ул. Николе Пашића бб.

89230 БИЛЕЋА

Број:  378 /24

Датум:05.08.2024.год.

На основу члана 62.став 1., члана 84. Став 1.тачка 18., а према члану 52.став 1.И члану 63.став 6 Закона о предшколском васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске",број 79/15,63/20 и 64/22) и члана 3. Правилника о процедури пријема у радни однос и начину бодовања васпитача, стручних сарадника,секретара, рачуновође и осталих лица која се примају на радно мјесто за које је прописана услов завршено високо образовање у предшколским установама „Службени гласник Републике Српске",број 44/23) , директор Јавне установе за предшколско васпитање и образовање „Будућност" Билећа   р а с п и с у ј е :

Ј А В Н И     К  О  Н  К  У  Р  С

ЗА ПРИЈЕМ  ВАСПИТАЧА  У  ЈУ.ЗА ПРЕДШКОЛСКО ВАСПИТАЊЕ  И

ОБРАЗОВАЊЕ „БУДУЋНОСТ" БИЛЕЋА

I  РАДНО  МЈЕСТО

1.   ВАСПИТАЧ  ПРЕДШКОЛСКЕ ДЈЕЦЕ – 2 (два ) извршиоца  на неодређено вријеме почев од 01.09.2024.године, најмање година радног искуства, положен стручни испит за васпитно-образовни рад.

2.  ВАСПИТАЧ  ПРЕДШКОЛСКЕ  ДЈЕЦЕ  -  2 (два) извршиоца на одређено  вријеме   најдуже до 31.07.2025.године, најмање година радног искуства,  положен стручни испит  за васпитно-образовни рад , а у случају да се не пријаве кандидати са траженом стручном спремом, разматраће се пријаве дипломираних педагога.

Право учешћа на конкурсу има кандидат који је стекао радни стаж или искуство у струци у трајању од годину дана, а није положио стручни испит, уколико испуњава остале услове прописане Конкурсом.

ОПШТИ  И ПОСЕБНИ  УСЛОВИ  ЗА  ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

II  ОПШТИ  УСЛОВИ

Кандидати за радно мјесто васпитача треба да испуњавају сљедеће опште услова:

1. Да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,
2. Да је пунољетан,
3. Да је радно способан,
4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности,морала, службене дужности,трговине људима,полног интегритета, злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију,производње и приказивања дјечије порнографије,одузимања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела,
5. Да се не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђиваних за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
6. Да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета , злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечије порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела.

III  ПОСЕБНИ УСЛОВИ

1. ВСС- Први циклус студија на студијском програму предшколског васпитања и образовања или  програму за образовање васпитача у трајању од три године и остварених најмање 180 ECTS бодова,
2. Да има најмање једну годину радног искуства са  одговарајућим степеном образовања,
3. Положен стручни испит за васпитно-образовни рад

IV  ПОТРЕБНА  ДОКУМЕНТАЦИЈА

Кандидати уз пријаву су дужни приложити доказе о испуњености општих и посебних услова Конкурса и то:

1. Диплому- овјерена фотокопија;
2. Увјерење о положеном стручном испиту за васпитно-образовни рад-овјерена фотокопија;
3. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена или овјерена фотокопија индекса;
4. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица  која  траже запослење,а након стицања одговарајуће стручне спреме;
5. Овјерена фото-копија радне књижице или увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,
6. Увјерење о држављанству (не  старије од шест мјесеци);
7. Извод из матичне књиге рођених;
8. Овјерена фотокопија личне карте;
9. Увјерење о невођењу кривичног поступка;
10. Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбранбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;
11. Увјерење општинског  органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбранбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
12. Увјерење општинског органа надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђивању статуса борца Одбранбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

Љекарско увјерење о психофизичкој способности (не старије од 6 мјесеци и прилажу  само изабрани  кандидати након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

          Увјерење о неосуђиваности и Увјерење о подацима из посебног  Регистра лица правоснажно осуђиваних за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце  приложиће изабрани кандидати након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Дана  19.08.2024. године у 10.00 часова у просторијама Јавне установе за предшколско васпитање и образовање „Будућност"Билећа, ул.Николе Пашића б.б. обавиће се интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве и који испуњавају услове Конкурса за радно мјесто васпитача.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се  да су одустали од пријаве на Конкурс.

Јавна установа за предшколско васпитање и образовање „Будућност" Билећа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу установе, најкасније три дана прије заказаног интрвјуа.

Рок за подношење пријава са доказима је 8 дана од дана објављивања Конкурса у дневном листу „Глас Српске".

Неблаговремене и непотпуне  пријаве неће се разматрати.

Уколико се на Конкурс не пријави довољан број кандидати са радним искуством разматраће се пријаве кандидата без радног  искуства , а под условом да испуњавају остале услове из Конкурса ( за тачку 2. – Васпитач на одређено вријеме).

Пријаве се могу доставити лично ковертиране и затворене или на адресу Јавна установа за предшколско васпитање и образовање „Будућност"Билећа, ул.Николе Пашића б.б. – Комисија за пријем радника.

***

ЈУ Основна школа „Свети Сава"

ФОЧА

На основу члана  152. а у вези са чланом 114., 115. и 125. Закона о основном васпитању и образовању  („Службени гласник Републике Српске", број 81/2022), и члана 5. и 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник Републике Српске", бр. 74/2018 и 26/2019)  а по указаној потреби, директор ЈУ Основна школа „Свети Сава" из Фоче,   р а с п и с у ј е

К  О  Н  К  У  Р  С

За попуну упражњених радних мјеста

1. НАСТАВНИК ОСНОВА ИНФОРМАТИКЕ – 1 извршилац на 8 часова непосредног рада са ученицима у ЦШ и ПО Миљевина, на одређено вријеме од дана пријема до 31.8.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;
2. НАСТАВНИК ФИЗИКЕ - 1 извршилац на 22 часа непосредног рада са ученицима у ЦШ и у ПО Миљевина, на одређено вријеме од дана пријема до повратка радника са боловања, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;
3. НАСТАВНИК ФИЗИКЕ - 1 извршилац на 2 часа непосредног рада са ученицима у ПО Миљевина, на одређено вријеме – од дана пријема до 31.8.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;
4. НАСТАВНИК МАТЕМАТИКЕ - 1 извршилац на 20 часова непосредног рада са ученицима у ЦШ и у ПО Миљевина, од дана пријема до 31.8.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;
5. НАСТАВНИК МАТЕМАТИКЕ - 1 извршилац на 4 часа непосредног рада са ученицима у ПО Миљевина, на одређено вријеме – од дана пријема до 31.8.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;
6. НАСТАВНИК ТЕХНИЧКОГ ОБРАЗОВАЊА - 1 извршилац на 22 часа непосредног рада са ученицима у ЦШ, на одређено вријеме од дана пријема до 31.8.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;
7. НАСТАВНИК ТЕХНИЧКОГ ОБРАЗОВАЊА - 1 извршилац на 6 часова непосредног рада са ученицима у ЦШ и у ПО Миљевимна, на одређено вријеме од дана пријема до 31.8.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;
8. ВОДИТЕЉ ПРОДУЖЕНОГ БОРАВКА – 2 извршиоца на пуну радну норму у ЦШ, на одређено вријеме – до краја наставног процеса у школској 2024/2025. години, а најдуже до 30.6.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу.

Пријављени кандидати треба да, осим услова утврђених Законом о раду, а у  складу са   чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању, имају:

       а)  завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ЕСТС бодова у трајању од  три године,

       б)  положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

      в) љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима (прихвата се само љекарско увјерење о психофизичкој способности радника које изда цертификована здравствена установа).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/2022), испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Изузетно, Школа може на упражњено радно мјесто ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе  у трајању од најмање годину дана у струци, као и лице које је стекло радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњава остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

          Кандидати треба да испуњавају и услове прописане Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске" број 77/2009, 86/2010, 25/2014 и 76/2015), односно да им је у дипломи наведен стручни профил, потребан за радно мјесто на које конкуришу.

               Кандидати који конкуришу за радно мјесто под редним бројем 8. треба да испуњавају и услове из члана 6. Правилника о начину организовања проширеног програма („Службени гласник Републике Српске" бр. 37/2019, 13/2020 и 72/2021).

Уз пријаву на конкурс (са биографијом), потписану од стране кандидата који се пријављује, кандидати   обавезно  достављају овјерене фотокопије докумената, којима доказују испуњеност општих и посебних услова, и то:

1. Увјерења о држављанству;
2. Извода из МК рођених или личне карте;
3. Дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области  (диплома мора бити призната уколико није стечена на територији СФРЈ до 6. априла 1992. године, БиХ и Републици Србији);
4. Увјерења о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, (које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета);
5. Увјерења о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
6. Увјерења да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;
7. Љекарског увјерења о психофизичкој способности за рад са ученицима које не може бити старије од шест (6) мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора  по конкурсу, а прије заснивања радног односа.
8. Увјерење  да  против кандидата није покренут кривични поступак за дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
9. Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена  против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и увјерење о  подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце -    за изабраног кандидата, Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

           У пријави на конкурс кандидати треба да наведу тачне адресе становања и бројеве контакт телефона (по могућности бројеве мобилних телефона).

           У складу са Правилником о процедури пријема, критеријумим а за  пријем у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број 74/2018 и 26/2019) биће вршено бодовање кандидата, по већ  утврђеним критеријумима.

           Кандидати треба да доставе и овјерене фотокопије документације на основу које се врши бодовање, и то:

1 . За просјечну оцјену током студирања -  документ у форми додатка дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или у форми увјерења високошколске установе о просјеку оцјена током студирања;

2.  За вријеме проведено на евиденцији незапослених лица -  документ у форми увјерења издатог од Завода за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен (рачуна се укупно вријеме  чекања на посао у стручној спреми и профилу  затраженим  конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење);

3. За дужину радног стажа – документ  у форми увјерења о радном стажу, издатог од ранијег послодавца, које садржи податке из којих се јасно види:

              - врста посла;

              -  степен стручне спреме и

              - дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

*** Уколико два или више кандидата, након бодовања, остваре исти број бодова, рангирање ће се извршити по прописаним приоритетима, а Школа ће од тих кандидата, уколико буде потребно, тражити и додатну документацију (прописану Правилником о процедури пријема, критеријумима за  пријем у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи), и то:

1.  Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
2.   Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,  и
3.   Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

*** Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласну таблу  Школе.

*** Тестирање и интервју са кандидатима, који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама Школе, и то:

• 22.8.2024. године, тестирање са почетком у 09.00 часова,
• 22.8.2024. године,  интервју са почетком у 11.00 часова.

*** Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, па ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

*** Конкурс  остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

 Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

           Документација послата уз пријаву на конкурс се не враћа.

                              Пријаве на конкурс доставити на адресу Школе, Немањина, бб 73300 Фоча, препоручено или директно у школу.

***

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР ФОЧА

ФОЧА

На основу Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске„ ,број , 41/18, 35/20,92,20 и 55/23), ЈУ Средњошколски центар Фоча, расписује

К О Н К У Р С

за пријем радника на радна мјеста

1. Професор  српског језика  пуна норма  на одређено вријеме,са искуством и положеним стручним

 испитом за рад у настави .................................................................. 1 извршилац

2.Доктор медицине, пуна норма,   на одређено радно вријеме ,са искуством и положеним стручним испитом за рад у настави  ..................................................................................... 2 извршиоца.

3. Дипломирани шумараски инжињер,професор  стручних предемета  шумарске  струке,до повратка  раднице  са породиљског боловања  пуна норма , са искуством и положеним стручним испитом за рад  у настави ......................................................... .1 извршилац,

        4.Професор информатике на одређенио радно вријеме   на 17 часова са искуством и

             положеним стручним испитом ............................................. 1 извршилац

         5.Дипломирани економиста на одређено  радно вријеме  пуна норма  са  искуством и положеним

          стручним испитом  ..............................................................................  1 извршилац

         6.Дипломирани  економиста  на одређено  радно вријеме за предмет основи туризма /4 часа/ са

           искуством и  положеним стручним испитом ..........................................................1 извршилац

         7.Професор физике на одређено радно вријеме  на /6 часова/  са искуством и положеним стручним

            испитом  до караја наставне године. ........................................................... 1 извршилац

         8. Дипломирани  психолог-приправник на одређено радно вријеме на /8 часова/..1 извршилац 

          9.Дипл,  технолог  за предмет познавање робе  /3- часа/ са искуством и положеним стручним испитом .............................................................................. 1 извршилац

          10. Порофесор историје  са искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме

             на  /10 часова/ .................................................................. 1 извршилац

         11. Професор  хемије на одређено  вријеме /6- часова/ са искуством и положеним стручним испитом  ....................................................................... 1 извршилац

         12.Професор  биологије –приправник на одређено вријеме  на 20 часова   ...............   1 извршилац

         13.Професор латинског језика /4 часа/ на одређено  вријеме   са  радним искуством и  положеним стручним испитом ..........................................................  1 извршилац

         14.Профеоср математике на /2 часа/ са положеним стручним испитом  до краја наставне године .................................................................................... 1 извршилац

          15.Професор вјеронауке на одређено / 4 часа/  са положеним стручним испитом  до краја наставне  .................................................................. 1 извршилац

          16. Професор географије на одређеено вријеме  /8 часова/ са положеним стручним испитом ...................................................................... 1 извршилац

          17. Кувар –конобар -специјалиста практичне наставе ВКВ-В степен за кувара и конобара  на /10            часова/ на  одређено  вријеме   са радним искуством и положеним стручним испитом 1 извршилац

          18. Дипл. менаџер  хотелијерства  за услуживање  /  4 часа/ на одређено вријеме........1 извршилац

           19. Дипл.инжињер прехрамбене технологије куварство / 2 часа / на одређено  вријеме1 извршилац

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске" број: 01/16.), кандидати треба да испуњавају и посебне услове у складу са чланом 104., Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/18,35/20,92/20 и 55/23), Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији, Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама.

Пријем кандидата у радни однос вршиће се на основу Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19) и  Правлилника о пријему  приправника.

Потребна документација

Уз обавезну потписану пријаву и краћу биографију кандидати треба да доставе оригинале или овјерене фотокопије (овјерена фотокопија не смије бити старија од шест мјесеци) следећих докумената којима се доказује испуњавање општих и посебних услова.

Општи услови које кандидат треба да испуњава се доказују следећом документацијом:

• Да је држављанин РС или БиХ - увјерењем о држављанству;
• Да је пунољетан - изводом из матичне књиге рођених или овјереном фотокопијом личне карте;
• Да је радно способан - љекарским увјерењем, које не може бити старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);
• Рад у школи не може обављати лице које је правоснажном пресудом осуђивано или ако је против њега покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интергитета,сексуалног злостављања и искориштавања дјетета,фалсифриковање јавне исправе,недозвољена производња и промет опојних  дрога, омогућавање уживања опојних дрога, нити лице које  се води у  Регистру лица правоснажно осуђених за кривична  дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце".

            Посебни услови се доказују документацијом прописаном Законом о средњем образовању и

            васпитању, као и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос             у средњој школи, а на основу којих ће се извршити бодовање и рангирање пријављених            кандидата:

   -Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

   -Увјерење издато од високошколске установе или додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, а у изузетним случајевима, уколико кандидат из оправданих разлога не може прибавити претходно наведена документа о просјеку оцјена током студирања, просјечна оцјена се може доказати овјереном фотокопијом индекса;

  -Увјерење издато од Завода за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

  -Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца (увјерење треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла) и овјерену фотокопију радне књижице;

  -Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави;

  -Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;

  -Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

  -Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије бораца;

   -Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу  Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/18. 32/20,35/20,55/23) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

 Напомена:

У складу са чланом  104.7. и 8.  Закона средњем образовању и васпитању на упражњено радно мјесто, гдје је расписан конкурс са положеним стручним испитом, може се ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од  најмање годину дана у струци, уколико испуњава друге услове прописане законом.

Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима  важећим  до ступања на снагу овог  закона  испуњава услове у погледу профила и звања наставника

            - Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове Конкурса, Комисија за избор ће обавити тестирање и интервју дана 19.08.2024. године  у 11,00  часова у просторијама Школе.

           Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању  и/или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на Конкурс.

           Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената који се не враћају.

           Непотпуне и неблаговремене пријаве се неће узети у разматрање.

           Рок за достављање пријава је осам (8) дана од дана објављивања Конкурса.

           Пријаве слати, са назнаком: „ЗА КОНКУРС - НЕ ОТВАРАЈ", на адресу: ЈУ Средњошколски центар Фоча, Цара Душана 73., 73 300 Фоча.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.