ЈУ ЗЗЗ РС – Требиње: Оглашава слободна радна мјеста на дан 28.8.2024. године

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

***** *

* *****

*** * **

ЈЗУ ДОМ ЗДРАВЉА ,,Свети Лука''

Билећа

ЈАВНИ КОНКУРС

I

Расписује се Јавни конкурс за пријем у радни однос у ЈЗУ Дом здравља,, Свети Лука’’ Билећа на одређено вријеме:

-    Доктор медицине ………………………………. број извршилаца 1

II

Кандидати за пријем у радни однос на одређено вријеме, поред општих услова прописаних законом, треба да испуњавају следеће посебне услове:

-    завршен Медицински факултет,

-    положен стручни испит.

III

Уз пријаву на Конкурс, кандидати су дужни да доставе доказе о испуњавању општих и посебних услова:

  увјерење о држављанству,

  извод из матичне књиге рођених,

  доказ о општој здравственој способности,

  увјерење да се не води кривични поступак,

  овјерену фотокопију дипломе или увјерење о завршеном Медицинском факултету,

  овјерену фотокопиј увјерења о положеном стручном испиту,

Потребна документа као доказ о испуњавању услова подносе се у оргиналу или овјерене  фотокопије.    

Јавни конкурс биће објављен у дневном листу ,, Глас Српске’’.

Пријаве са потребном документацијом се могу доставит лично на протокол ЈЗУ Дом здравља ,, Свети Лука’’ Билећа или путем поште на адресу: ЈЗУ Дом здравља ,, Свети Лука’’ Билећа, Ул. Краља Александа бр. 4, 89230 Билећа ( уз назнаку ,, Пријава на јавни конкурс за пријем доктора медицине у радни однос на одређено вријеме у ЈЗУ Дом здравља ,,Свети Лука’’ Билећа).

Сви кандидати који испуњавају услове из Јавног конкурса биће позвани на интервју. О времену и мјесту разговора кандидати ће бити благовремено обавјештени.

Достављена документација уз пријаву на конкурс неће се враћати.

Конкурс остаје отворен до попуне радног мјеста.

***

 ЈУ ОШ „Свети Сава"

Фоча

КОНКУРС

1.  НАСТАВНИК ОСНОВА ИНФОРМАТИКЕ – 1 извршилац на 8 часова непосредног рада са ученицима у ЦШ и ПО Миљевина, на одређено вријеме од дана пријема до 31.8.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;

2.  НАСТАВНИК ФИЗИКЕ - 1 извршилац на 22 часа непосредног рада са ученицима у ЦШ и у ПО Миљевина, на одређено вријеме од дана пријема до повратка радника са боловања, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;

3.  НАСТАВНИК ФИЗИКЕ - 1 извршилац на 2 часа непосредног рада са ученицима у ПО Миљевина, на одређено вријеме – од дана пријема до 31.8.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;

4.  НАСТАВНИК МАТЕМАТИКЕ - 1 извршилац на 4 часа непосредног рада са ученицима у ПО Миљевина, на одређено вријеме – од дана пријема до 31.8.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;

5.  НАСТАВНИК ТЕХНИЧКОГ ОБРАЗОВАЊА - 1 извршилац на 22 часа непосредног рада са ученицима у ЦШ, на одређено вријеме од дана пријема до 31.8.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;

6.  НАСТАВНИК ТЕХНИЧКОГ ОБРАЗОВАЊА - 1 извршилац на 6 часова непосредног рада са ученицима у ЦШ и у ПО Миљевимна, на одређено вријеме од дана пријема до 31.8.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу;

7.  ВОДИТЕЉ ПРОДУЖЕНОГ БОРАВКА – 1 извршилац на пуну радну норму у ЦШ, на одређено вријеме – до краја наставног процеса у школској 2024/2025. години, а најдуже до 30.6.2025. године, са радним искуством - положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу.

Пријављени кандидати треба да, осим услова утврђених Законом о раду, а у  складу са   чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању, имају:

а) завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од  три године,

б) положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

в) љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима (прихвата се само љекарско увјерење о психофизичкој способности радника које изда цертификована здравствена установа).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/2022), испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Изузетно, Школа може на упражњено радно мјесто ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе  у трајању од најмање годину дана у струци, као и лице које је стекло радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњава остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

          Кандидати треба да испуњавају и услове прописане Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске" број 77/2009, 86/2010, 25/2014 и 76/2015), односно да им је у дипломи наведен стручни профил, потребан за радно мјесто на које конкуришу.

Кандидати који конкуришу за радно мјесто под редним бројем 7. треба да испуњавају и услове из члана 6. Правилника о начину организовања проширеног програма („Службени гласник Републике Српске" бр. 37/2019, 13/2020 и 72/2021).

Уз пријаву на конкурс (са биографијом), потписану од стране кандидата који се пријављује, кандидати   обавезно  достављају овјерене фотокопије докумената, којима доказују испуњеност општих и посебних услова, и то:

1.  Увјерења о држављанству;

2.  Извода из МК рођених или личне карте;

3.  Дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области  (диплома мора бити призната уколико није стечена на територији СФРЈ до 6. априла 1992. године, БиХ и Републици Србији);

4.  Увјерења о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, (које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета);

5.  Увјерења о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;

6.  Увјерења да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;

7.  Љекарског увјерења о психофизичкој способности за рад са ученицима које не може бити старије од шест (6) мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора  по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

8.  Увјерење  да  против кандидата није покренут кривични поступак за дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

9.  Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена  против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и увјерење о  подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце -    за изабраног кандидата, Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

           У пријави на конкурс кандидати треба да наведу тачне адресе становања и бројеве контакт телефона (по могућности бројеве мобилних телефона).

           У складу са Правилником о процедури пријема, критеријумим а за  пријем у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број 74/2018 и 26/2019) биће вршено бодовање кандидата, по већ  утврђеним критеријумима.

           Кандидати треба да доставе и овјерене фотокопије документације на основу које се врши бодовање, и то:

1 . За просјечну оцјену током студирања -  документ у форми додатка дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или у форми увјерења високошколске установе о просјеку оцјена током студирања;

2.  За вријеме проведено на евиденцији незапослених лица -  документ у форми увјерења издатог од Завода за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен (рачуна се укупно вријеме  чекања на посао у стручној спреми и профилу  затраженим  конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење);

3. За дужину радног стажа – документ  у форми увјерења о радном стажу, издатог од ранијег послодавца, које садржи податке из којих се јасно види:

- врста посла;

-  степен стручне спреме и

- дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

*** Уколико два или више кандидата, након бодовања, остваре исти број бодова, рангирање ће се извршити по прописаним приоритетима, а Школа ће од тих кандидата, уколико буде потребно, тражити и додатну документацију (прописану Правилником о процедури пријема, критеријумима за  пријем у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи), и то:

1.  Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

2.  Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,  и

3.  Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласну таблу  Школе и на школском сајту.

Тестирање и интервју са кандидатима, који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама Школе, и то:

-  12.9.2024. године, тестирање са почетком у 09.00 часова,

-  12.9.2024. године,  интервју са почетком у 11.00 часова.   

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, па ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс  остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

 Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

           Документација послата уз пријаву на конкурс се не враћа.

           Пријаве на конкурс доставити на адресу Школе, Немањина, бб 73300 Фоча, препоручено или директно у школу.

***

ЈУ СШЦ  „ПЕРО СЛИЈЕПЧЕВИЋ"

ГАЦКО

КОНКУРС

1. Професор историје ................................................ 1 извршилац

(8 часова седмично), лице са искуством у настави са положеним стручним испитом за рад у настави, на одређено вријеме до 31.08.2025.године.

2. Професор хемије .................................................................. 1 извршилац

(16 часова седмично), лице са искуством у настави са положеним стручним испитом за рад у настави, на неодређено вријеме .

Услови: Поред општих услова предвиђених Законом о раду ( „Службени гласник Ррпублике Српске" бр: 1/16, 66/18, 91/21-одлука УС, 119/21, 112/2023 и 39/24) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању( „Службени гласник Републике Српске" бр: 41/2018, 35/2020 , 92/2021 и 55/23); Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник Републике Српске"                           бр: 29/12; 80/14 и 83/16) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији ( „Службени гласник Републике Српске „ бр: 34/15, 83/15 и 120/20).

Процедура пријема наставника биће обављена у складу са одредбама Правилника о  критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи                         („Службени гласник Републике Српске" бр: 24/19 ).

Уз пријаву  (са кратком биографијом, адресом и бројем телефона, пријава мора бити потписана)  на конкурс кандидати су дужни да доставе сљедећа документа:

- За испуњеност општих услова:

1. Извод из матичне књиге рођених или копију личне карте;

2.Увјерење о држављанству;

3.Љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима,

Љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима кандидат ће доставити након што буде изабран по конкурсу, а прије заснивања радног односа.  Љекарско увјерење не може бити старије од шест (6) мјесеци.

4.Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, злоупотребе опојних средстава, службене дужности, трговине људима, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

5.Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце.

Увјерења под тачком 4. и 5. за изабраног кандидата по конкурсу школа ће прибавити од надлежног органа  службеним путем , а прије заснивања радног односа.

6.Увјерење да против кандидата –учесника конкурса није покренут кривични поступак  за дјела учињена против достојанства личности, морала,злоупотребе опојних средстава, службене дужности, трговине људима,полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

- За испуњеност посебних услова:

1. Диплому о завршеном високом образовању у трајању од 4 године (240 ECTS бодова) у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент. Дипломе стечене послије 06. априла1992. године ван БиХ и Републике Србије требају бити нострификоване;

2. Увјерење о просјечној оцјени током студирања или додатак дипломи, које издаје високошколска установа ( уколико просјек није уписан у дипломи);

3. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у образовно-васпитном процесу ;

4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита  или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита;

5. Увјерење или потврду о времену проведеном на евиденцији незапослених лица (након стицања стручне спреме тражене конкурсом), коју издаје Завод за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен;

6. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца из којег се јасно види врста посла које је кандидат обављао, степен стручне спреме и дужина  радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат  радио са непуним  радним временом то радно вријеме   прерачунати у пуно.

7.Увјерење органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Отаџбинско-одбрамбеног рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

8.  Увјерење органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца;

9.  Увјерење органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено – отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању ( „Службени гласник

Републике Српске" бр: 41/18, 35/2020, 92/2021 и 55/2023) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће истакнут на огласној табли

школе три дана прије заказаног термина за тестирање и интервју.

Са кандидатима који испуњавају услове конкурса, а који су доставили потпуне и

благовремене пријаве, обавит ће се интервју и тестирање. Интервју и тестирање

обавит ће се у просторијама школе дана 09.09.2024. год. са почетком у 11,00 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а уколико се не појаве у

заказано вријеме сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати прилажу овјерене фотокопије докумената и  исте им се неће враћати након завршене процедуре по конкурсу.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања .

Пријаве на конкурс са неопходним документима могу се доставити у року остављеном конкурсом лично у секретаријат школе или поштом на адресу:

ЈУ  Средњошколски центар „Перо Слијепчевић„ Гацко, ул. Солунских добровољаца број 24.  Гацко.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

***

ЈУ ОШ „Веселин Маслеша"

Фоча

КОНКУРС

1.  НАСТАВНИК ФИЗИЧКОГ И ЗДРАВСТВЕНОГ ВАСПИТАЊА -  1   извршилац на 3 часа  непосредног рада са ученицима - са радним искуством и  положеним  стручним испитом, на одређено вријеме  од дана пријема  до 31.08.2025.године.

Поред општих услова прописаних  Законом о раду и чланом 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за  пријем у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи („Службени гласник Републике Српске",  број 74/23),  кандидат треба да испуњава и услове прописане чланом 114. и чланом 54. Закона о основном васпитању и образовању  („Службени гласник Републике Српске", број 81/22) и  чланом  3.  Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

 Право учешћа на конкурсу  имају и лица  која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број 81/22 ) испуњавали услове који се односе на  степен и врсту стручне спреме.   

Изузетно, право учешћа на конкурсу за радна мјеста наставника имају  и лица која су  стекла  радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, као и лица која су стекла радни стаж у школи ван наставног процеса,  уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број 81/22 ).

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на конкурс су :

1)  да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем  о држављанству,

2)  да је пунољетан, а то се доказује изводом  из матичне књиге  рођених или копијом личне карте,

3)  да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој  способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест (6) мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора  по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4)  да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата Школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа, 

5)  да се не води у  Регистру лица  правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица  правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица  правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,  које за изабраног кандидата Школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа, 

6)  увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична  дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава,  полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

          Уз потписану пријаву и документацију којом доказују испуњеност општих услова, потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата:

1)  Диплому о завршеном  првом  циклусу  студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2)  Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3)  Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан  васпитно-образовни рад,

4)  Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област   полагања стручног испита у основној школи,

5)  Додатак  дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања  ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6)  Увјерење  издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,

7)  Увјерење  о радном стажу издато од претходног послодавца ,  са подацима о опису радног мјеста или систематизацији радног мјеста , степену стручне спреме и звању и дужини оствареног радног стажа по врстама посла,

8)  Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9)  Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10)      Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије  борца.

У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ из

тачке 5.(додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања  ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена), просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

Изузетно, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије им се неће враћати.

 Неблаговремене  и непотпуне  пријаве кандидата на конкурс комисија не разматра, већ их евидентира, уз констатацију да пријаве на конкурс нису достављене благовремено или нису потпуне, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којим се пријава одбацује.

Тестирање  кандидата   који  су  доставили  потпуне и благовремене  пријаве, односно који  испуњавају услове конкурса обавиће се у четвртак, 12.09.2024. године у 13.00 часова у просторијама Школе.

Интервју  са кандидатима   који  су  доставили  потпуне и благовремене  пријаве, односно који  испуњавају услове конкурса обавиће се у четвртак, 12.09.2024. године у 14.00 часова у просторијама Школе.

Листу кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, Школа ће  поставити на огласну таблу  Школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати   који  су  доставили  потпуне и благовремене  пријаве, односно који  испуњавају услове конкурса

неће бити посебно позивани на тестирање и интервју.

          Кандидат који се не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Конкурс  остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

Пријаве доставити у затвореној коверти са назнаком  „Пријава на конкурс" на адресу: ЈУ Основна школа „Веселин Маслеша" Фоча , Карађорђева 68а, 73300 Фоча.

***

ЈУ ОШ „Јован Јовановић Змај"

Требиње

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање директора

I  Предмет

 Школски одбор Јавне установе Основна школа „Јован Јовановић Змај" Требиње расписује Јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основне школе  „Јован Јовановић Змај" Требиње

II Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе.  Директор  за свој рад одговара  Влади, Школском одбору и Министру.

Директор школе одговоран је и за обављање осталих послова утврђених законом којим се уређује систем јавних служби, Законом о основном васпитању и образовању и Статутом школе.

III  Мандат

Директор ЈУ Основна школа „Јован Јовановић Змај" Требиње се бира на период од  4 (четири) године.

Школски одбор министру доставља документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора, у року од осам дана од дана разматрања пријава.

На приједлог министра Влада за директора именује једног од кандидата са списка из претходне алинеје.

IV  Услови за учешће на конкурсу

За директора школе може  бити изабран наставник или стручни сарадник који испуњава услове утврђене  Законом о раду, Законом о основном васпитању и образовању, Правилником о условима и поступку избора и разрјешења директора  основне школе и Статутом школе и то:

1. Општи услови:

1) да има општу здравствену способност  за рад,

2) да је држављанин Републике Српске  или Босне и Херцеговине,

3) да је старији од 18 година.

2.       Посебни услови:

1. има  завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECST бодова или еквивалент или да испуњава услове у складу са чланом 198. став  (2) Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број:81/22),

2. има  најмање пет година радног стажа као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе,

3. није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

В Потребна документација

Уз пријаву на Конкурс, кандидати су дужни приложити доказе о испуњавању општих и посебних услова, и то:

1. извод из матичне књиге рођених,

2. увјерење о држављанству,

3. диплому о завршеној стручној спреми (дипломе одговарајуће стручне спреме које нису  издате у Босни и Херцеговини и Републици Србији  или на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године морају бити признате),

4. увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

5. потврду којом доказује да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе,

6. љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, које прилаже само именовани кандидат прије ступања на дужност,

7. увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, школа ће прибавити службеним путем за именованог кандидата, а прије ступања на дужност,

8. увјерење да  против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

9.  приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату,

10. препоруку ранијег послодавца, односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,

11. кратку биографију са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду.

На  мјесто директора школе могу конкурисати  и лица из члана 198. став (2) Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 81/22).

Документи којима се доказује испуњавање општих и посебних услова достављају се у оригиналу или овјереној фото-копији у складу са законом.

VI  Рок за  учешће на конкурсу и начин достављања пријаве

Пријаве се могу доставити у затвореној коверти поштом препоручено  на сљедећу адресу:

 ЈУ Основна школа „Јован Јовановић Змај" Требиње, Октобарска бр. 1,  89101 Требиње са назнаком: Јавни конкурс за избор и именовање директора ЈУ Основне школе „Јован Јовановић Змај" Требиње (НЕ ОТВАРАТИ).

Рок     за подношење пријаве је 15 дана од  дана објављивања конкурса у дневним новинама „Глас Српске".

 Непотпуне и неблаговремене пријаве неће  се  узимати у разматрање.

VII  Начин и рок обавјештавања кандидата о резултатима конкурса.

Школски одбор ће писаним путем  обавијестити све учеснике конкурса о одлуци Владе  о  именовању директора у року од осам  дана од  дана пријема одлуке.

***

ЈУ СШЦ  „ Светозар Ћоровић"  

Љубиње  

ИСПРАВКА КОНКУРСА

за заснивање радног односа

У конкурсу за заснивање радног односа објављеног 21.8.2024. године у дневним новинама „Глас Српске"  и на сајту  Завода за запошљавање Републике Српске врши се измјена у дијелу који се односи на посебне услове  тако да умјесто ријечи: „посебне услове из Закона о средњем образовању и васпитању  члан 104.  («Службени  гласник Републике Српске», бр.41/18, 35/20, 92/35 и 55/23) „ треба да стоји : „посебне услове из Закона о средњем образовању и васпитању  чл. 104. и 124. став 3.  («Службени  гласник Републике Српске», бр.41/18, 35/20, 92/35 и 55/23) ,)". 

Остали услови конкурса за заснивање радног односа  остају непромијењени.

Исправка конкурса за заснивање радног односа  ће се објавити у дневном листу „Глас Српске" и на сајту Завода за запошљавање Републике Српске.

***

 ЈУ СШЦ „ Светозар Ћоровић"

Љубиње

КОНКУРС

1. Професор демократије и људских права 2 часа у Љубињу  ....................... 1 извршилац са искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме до 31.8.2025. године.

Поред општих услова предвиђених  Законом о раду ( „Службени гласник Републике Српске", бр. 01/16, 66/18, 91/21-Одлука уставног суда Републике Српске , 119/21 и 112/23 ), кандидати  треба да испуњавају и посебне услове  из Закона о средњем образовању и васпитању  члан 104.  («Службени  гласник Републике Српске», бр.41/18, 35/20, 92/35 и 55/23) , Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим  стручним  школама  („ Службени гласник Републике Српске", бр. 29/12, 80/14 и 83/15 ) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника у гимназији ( „ Службени гласник Републике Српске ", бр.120/20).

Кандидати су дужни доставити доказе за испуњавање  наведених  услова и то:                                                 

-    пријаву  (потписану од стране кандидата )   са кратком биографијом , адресом и контакт телефоном,

-    увјерење о држављанству,

-  извод из матичне књиге рођених ,

-  увјерење суда да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога,

-  диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент  (  дипломе  стечене ван БиХ и  Републике Србије   пслије  6. априла 1992. године требају бити нострификоване),

-  увјерење о положеном стучном испиту за рад настави,

-  увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита .

Право учешћа на конкурсу имају  лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању („ Службени гласник Републике Српске ", бр.41/18, 35/20 , 92/20 и 55/23), испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.   

Љекарско увјерење , од надлежне здравствене установе ,  о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима се доставља након што кандидат буде изабран на конкурсу , а прије заснивања радног односа ( не старије од 6 мјесеци).

Податке из евиденције  да није осуђиван правоснажном пресудом за  кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога, и податке  из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.

Пријем кандидата у радни однос вршиће се у складу са одредбама Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („ Службени гласник Републике Српске ", број 24/19 ) , те је за бодовање потребно доставити сљедеће документе.

-        Додатак дипломи , који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи на постоје подаци о просјеку оцјена),

У изузетним случајевима , уколико кандидат из оправданих разлога на може прибавити документ о просјеку оцјена током студирања ,просјечна оцјена се може доказати овјереном фото-копијом индекса,

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији (након стицања стручне спреме тражене конкурсом),

- Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види : врста посла , степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла ,

- Увјерење општинског органа управе надлежног  за борачко –инвалидску заштиту о  утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- Увјерење општинског органа управе надлежног  за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено –отаџ бинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида ,

- Увјерење општинског органа управе надлежног  за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца  Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије  неће бити враћене кандидатима.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће објавити три дана прије тестирања  на огласној табли школе и  до тада пријаве требају бити у школи.

Са кандидатима  који су благовремено доставили пријаве и  испуњавају  услове конкурса  обавиће се тестирање и интервју 13.9.2024. године  у  просторијама школе у   9  ,00 часова. 

Кандидати се неће посебно позивати и они који се не појаве на  тестирању у заказано вријеме сматраће се да су одустали од пријаве.

Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања .

Уколико се на конкурс не  пријаве кандидати  са положеним стручним испитом разматраће се и пријаве кандидата без положеног стручног испита.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Пријаве са одговарајућом документацијом лично или путем поште доставити на адресу  Јавна установа Средњошколски центар  „Светозар Ћоровић",   Светосавска 22, Љубиње са назнаком „ Пријава на конкурс „

***

ЈУ  МУЗИЧКА ШКОЛА „ТРЕБИЊЕ"

 ТРЕБИЊЕ

КОНКУРС

1. Професор гитаре- 1 извршилац- 19 часова– одређено радно вријеме (школска 2024/25 година);

      Општи услови:

- да је држављанин РС или БиХ;

- да је пунољетан;

- да има општу здравствену и психофизичку способност;

- да није правоснажном пресудом осуђиван нити је против њега покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога, нити лице, које се води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе  и искориштавања дјеце;

Посебни услови :

Поред општих, кандидати су дужни су испунити и посебне услове у погледу стручног профила и звања у складу са Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (Службени гласник Републике Српске број: 77/09,86/10,25/14,76/15).

Потребно је да кандидати имају радно искуство и положен стручни испит за рад у настави.

Право учешћа на конкурсу имају и лица, која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању (Службени гласник Републике Српске број:41/18,35/20,92/20,55/23). Право учешћа на конкурсу имају и лица, која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању (Службени гласник Републике Српске број:41/18,35/20,92/20),испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Уз  пријаву  на конкурс, кандидат је дужан доставити  доказе о испуњености општих и посебних услова, као и документацију по основу које се врши бодовање:

1. извод из матичне књиге рођених или копија личне карте;

2. увјерење о држављанству;

3 љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);

4. увјерење о неосуђиваности (за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа);

5. увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце (за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа);

6. увјерење да није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога;

7. овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

8. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат  за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

9. увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;

10. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником, којим се регулише полагање стручног испита;

11. додатак дипломи који садржи просјек оцјена током студирања или увјерење високо школске установе о просјеку оцјена, уколико у дипломи не постоје подаци о  просјеку оцјена;

12. увјерење  издато од завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених за незапослена лица;

13. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца; 

 14. увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску       заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

15. увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу из категорије борца;

16. увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу из категорије ратног војног инвалида;

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 09.09.2024. године са почетком у 12,00 часова у просторијама школе.

Школа ће списак кандидата, који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Уколико се кандидат не појави на тестирању и интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве са доказима о испуњености услова конкурса доставити поштом на адресу:

ЈУ Музичка школа „Требиње", ул. Степе Степановића  бб, Требиње - са назнаком „Пријава на конкурс".

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу " Глас Српске".

Непотпуне и неблаговремене пријаве се неће разматрати.

***

ЈУ СШЦ   ФОЧА

ФОЧА

КОНКУРС

за пријем радника на радна мјеста

1. Професор информатике на одређенио радно вријеме   на /2 часа/ са искуством и положеним стручним испитом ...................................................... 1  извршилац

2  Професор  рачунара и програмирања  на одређенио радно вријеме   на /3 часа/ са искуством и положеним стручним испитом .................................................. 1  извршилац

3. Професор  хемије на одређено  вријеме на /2- часа/ са искуством и положеним стручним испитом ........................................... 1 извршилац

4.  Дипломирани менаџер  хотелијерства-туризма –Практична настава туристички техничари на /8 часова/ на одређено вријеме ................................................ 1 извршилац

5.  Дипломирани инжињер прехрамбене технологије  за предмет –Хигијена на  /4- часа/ са искуством и положеним стручним испитом .................................. 1 извршилац

6.  Дипломирани  економиста  на одређено  радно вријеме –практична настава на /6 часова/ са  искуством и  положеним стручним испитом ...................... 1 извршилац

7.  Дипломирани инжињер машинства за предмет техничко цртање на /3

часа/ са искуством и положеним стручним испитом  ......................1 извршилац

8.  Дипломирани медицинар здравсртвене његе на /4

часа/ са искуством и положеним стручним испитом  ...................... 1 извршилац

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске" број: 01/16.), кандидати треба да испуњавају и посебне услове у складу са чланом 104., Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/18,35/20,92/20 и 55/23), Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији, Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама.

Пријем кандидата у радни однос вршиће се на основу Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19

Потребна документација

Уз обавезну потписану пријаву и краћу биографију кандидати треба да доставе оригинале или овјерене фотокопије (овјерена фотокопија не смије бити старија од шест мјесеци) следећих докумената којима се доказује испуњавање општих и посебних услова.

Општи услови које кандидат треба да испуњава се доказују следећом документацијом:

-  Да је држављанин РС или БиХ - увјерењем о држављанству;

  -  Да је пунољетан - изводом из матичне књиге рођених или овјереном фотокопијом личне карте;

  - Да је радно способан - љекарским увјерењем, које не може бити старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);

-  Рад у школи не може обављати лице које је правоснажном пресудом осуђивано или ако је против њега покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интергитета,сексуалног злостављања и искориштавања дјетета,фалсифриковање јавне исправе,недозвољена производња и промет опојних  дрога, омогућавање уживања опојних дрога, нити лице које  се води у  Регистру лица правоснажно осуђених за кривична  дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце".

Посебни услови се доказују документацијом прописаном Законом о средњем образовању и

васпитању, као и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос

у средњој школи, а на основу којих ће се извршити бодовање и рангирање пријављених

кандидата:

- Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

- Увјерење издато од високошколске установе или додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, а у изузетним случајевима, уколико кандидат из оправданих разлога не може прибавити претходно наведена документа о просјеку оцјена током студирања, просјечна оцјена се може доказати овјереном фотокопијом индекса;

- Увјерење издато од Завода за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

- Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца (увјерење треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла) и овјерену фотокопију радне књижице;

- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије бораца;

- Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу  Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/18. 32/20,35/20,55/23) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

 Напомена:

У складу са чланом  104.7. и 8.  Закона средњем образовању и васпитању на упражњено радно мјесто, гдје је расписан конкурс са положеним стручним испитом, може се ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од  најмање годину дана у струци, уколико испуњава друге услове прописане законом.

Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима  важећим  до ступања на снагу овог  закона  испуњава услове у погледу профила и звања наставника

-        Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају

 услове Конкурса, Комисија за избор ће обавити тестирање и интервју дана 09.09.2024. године у 11,00 часова у просторијама Школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању  и/или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на Конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената који се не враћају.

Непотпуне и неблаговремене пријаве се неће узети у разматрање.

Рок за достављање пријава је осам (8) дана од дана објављивања Конкурса.

Пријаве слати, са назнаком: „ЗА КОНКУРС - НЕ ОТВАРАЈ", на адресу: ЈУ Средњошколски центар Фоча, Цара Душана 73., 73 300 Фоча.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.