ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.10.2024. године

ЈУ ЗЗЗ РС
ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 30.10.2024. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 30.10.2024. године.

 

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

***

***

***

ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР „27. ЈАНУАР"

РОГАТИЦА

расписује,                      

 

К О Н К У Р С

ЗА ПОПУНУ УПРАЖЊЕНИХ РАДНИХ МЈЕСТА

 

  1. Професор руског језика (11 часова), са радним искуством и положеним стручним испитом, један извршилац, на одређено вријеме, до 31.08.2025. године.

Услови конкурса:

Право учешћа на конкурсу имају кандидати који осим услова утврђених Законом о раду („Службени гласник РС" број: 1/16, 66/18, 119/21.), испуњавају и услове у складу са чл.104. Закона о средњем образовању и  васпитању („Сл.гласник РС",број: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23)  Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Сл .гласник РС" број 29/12,80/14, 83/15.) Правилником о стручним профилима и звањима  наставника и стручних сарадника у гимназији („Службени гласник Републике  Српске „ број 120/20), Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске,број:24/19)

Уз обавезну пријаву ( потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс за пријем у радни однос и са наведеним бројем телефона) кандидати су дужни приложити документацију, оригинале или овјерене копије (овјера не смије бити старија од шест мјесеци) на основу које се доказује испуњеност општих услова:

1.  увјерење о држављанству;

2.  извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте;

3. љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци, и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4. Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога,

5. Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце,

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога не старије од 6 мјесеци.

Увјерење под тачкама 4) и  5) школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова:

 

1. овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент ;

2.  Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

3.  Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом ( за радна мјеста за која се тражи стручни испит);

4.  Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником којим се регулише полагање стручног испита;

5.  додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

6.  увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

7.  увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством;

8. вјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инавалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

9. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инавлидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

10. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Према члану 104. став (7)  Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник РС „ број 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23) право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услова. Наведено лице је дужно да положи стручни испит у року од десет мјесеци од дана заснивања радног односа у школи. Ово лице нема статус приправника, а стручни испит полаже под истим условима предвиђеним за приправника.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и  васпитању („Сл.гласник РС",број: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23)  испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Процедура пријема у радни однос кандидата регулисана је Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем  (,,Службени гласник Републике Српске", бр. 24/19).

Рок за достављање пријава је 8 дана од дана објављивања. Тест и интервју са  кандидатима који испуњавају услове тражене конкурсом, биће обављен у ЈУ СШЦ "27. ЈАНУАР"  14.11.2024.  године у 14,00 часова, /са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве/ односно који испуњавају услове конкурса.

Све копије докумената треба да буду овјерене /не старије од 6 мјесеци/. Достављена документација се неће враћати кандидатима. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Списак кандидата који испуњавају услове школа ће поставити на огласној табли школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирање или интервју,сматраће се да су одустали од  пријаве на конкурс. 

Пријаве слати на адресу:

ЈУ СШЦ "27. ЈАНУАР" Улица Српске слоге 98, 73 220  Рогатица  / са назнаком за Конкурс- на коју тачку се кандидат пријављује.

***

ЈУ ШКОЛА ЗА ОСНОВНО МУЗИЧКО ОБРАЗОВАЊЕ

ИСТОЧНО НОВО САРАЈЕВО

расписује:

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

 

  1. Наставник хора – 1 извршилац – 4 часа недељне норме на одређено вријеме до 31.08.2025. године са радним искуством у струци  и  положеним  стручним  испитом за рад у васпитно-образовном процесу;
  2. Наставник клавира – 1 извршилац – пуна норма на одређено вријеме до повратка раднице са боловања, а најдуже до 30.06.2025. године са радним искуством у струци  и  положеним  стручним  испитом за рад у васпитно-образовном процесу;

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (’‘Службени гласник Републике Српске’‘, број: 1/16, 66/18 и 119/21) кандидат треба да испуњава и услове предвиђене чланом 114. став 1 Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) као и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14, и 76/15).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж  ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане  овим конкурсом  и Законом о основном васпитању и образовању - чл. 114. став (5) ("Службени гласник Републике Српске" број: 81/22).

Изузетно, право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22 ) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са чланом 127. став 5. Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 81/22 ) и одребама  Правилника о процедури  пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", бр. 74/23).

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:
1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то доказује увјерењм о држављанству;
2. да је пунољетан, а то доказује изводом из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте;
3.да је радно способан, а то доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.
4.Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то  се доказује Увјерењем о неосуђиваности а које ће Школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа;

5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, које ће Школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа;

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Уз потписану пријаву и документацију којом доказује испуњеност општих услова, потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата:

1. Диплома о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

3.  Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;
5. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

 6.Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење; 
7.Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;
8.Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
9.Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
10.Увјерење општинског/градског органа управе недлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије  борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју кандидата који су доставили потпуну и благовремену пријаву, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у  уторак  13.11.2024. године – тестирање у 10:00 часова , интервју у 12:00 часова;

Списак кандидата који испуњавају услове конкурс школа ће поставити на огласној табли школе;

Кандидати се неће посебно позивати  и уколико се не појави на тестирању или интервјуу сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања.

Пријаве доставити у затвореној коверти са назнаком „Пријава на конкурс" на адресу:

ЈУ Школа за основно музичко образовање

Ђенерала Драже Михајловића бр.40                  

71123 Источно Ново Сарајево                            

***

КАЗНЕНО – ПОПРАВНИ ЗАВОД ПОЛУОТВОРЕНОГ ТИПА

ИСТОЧНО САРАЈЕВО                                                                                                                         

р а с п и с у ј е         

Ј А В Н И       К О Н К У Р С

за пријем помоћника директора – постављење на период 5 година

 

  1. ПОМОЋНИК ДИРЕКТОРА ЗА ЗДРАВСТВЕНУ СЛУЖБУ  (ВСС)  -

       1 извршилац – постављење на 5 година    

  1. Опис послова радног мјеста                                                                             
  • руководи Службом и одговоран је за организацију у Здравственој служби, као и за вођење бриге о здравственом стању лица која бораве у Установи,
  • врши систематске прегледе лица лишених слободе по њиховом пријему и отпусту.
  • сачињава извјештај о здравственој и радној способности затвореника и малољетника,
  • врши преглед свих лица пријављених на љекарски преглед,
  • врши отварање и затварање боловања, давања поштеда, издавање упутница за болничко лијечење и специјалистичке прегледе ван Установе,
  • води евиденције о боловањима и упутама за лијечење и прегледе ван Установе,
  • стара се о раду амбуланте,
  • учествује у раду тима пријемно-отпусног одјељења за предлагање програма поступања са затвореницима,
  • израђује требовања лијекова, санитетског материјала и других средстава за потребе Здравствене службе,
  • обавља административне послове у вези одобравања екстерног лијечења лица лишених слободе,(прибављање одобрења надлежних органа и институција и сл)
  • на службени захтјев издаје љекарска увјерења,
  • врши надзор над хигијеном просторија у којим бораве и раде лица, а за које је прописана санитарна исправност,
  • организује и стара се о  дезинфекцији, дезинсекцији и дератизацији просторија Установе
  • контролише исправност намирница у кухињи Установе и хигијену просторија,
  • мјесечно подноси извјештај директору о хигијенско-епидемиолошкој ситуацији,
  • интервенише у хитним случајевима и ван радног времена.

б)Кандидати који се пријаве на конкурс треба да испуњавају опште услове  и то:

1.   Да је држављанин РС – БиХ;

2.   Да је старији од 18 година;

3.   Да има општу здравствену способност;

4.   Да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од

најмање 6 мјесеци или за такво дјело које га чини неподобним за обављање послова у Казнено-поправном заводу;

5.  Да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ, најмање три године прије објављивања конкурса;

6.  Да се против кандидата не води кривични поступак;

7.  Да се на њега не односи члан IX став 1. Устава БиХ;

в) Посебни услови које требају испуњавати кандидати:   

●  медицински факултет, звање доктор медицине,

●  најмање 1 ( једна ) године радног искуства, након стечене ВСС и завршених интегрисаних студија   са остварених 360 ECTS бодова или еквивалентом,

●  положен стручни испит са ВСС из области здравства и стечена лиценца за обављање здравствене дјелатности,

●  познавање рада на рачунару,

г) Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова:

1.  Диплома о стеченој стручној спреми;

2.  Извод из матичне књиге рођених;

3.  Увјерење о држављанству;

4.  Увјерење о невођењу кривичног поступка;

5.  Љекарско увјерење о здравственој способности;

6.  Потврду о радном искуству ;

7.  Изјаву о испуњавању општих услова наведених у тачкама 5. и 7 (потписану и овјерену од надлежног органа);

8.  Увјерење о положеном стручном испиту.

9.  Лиценца за обављање љекарске дјелатности.

Увјерење о некажњавању( документ под бројем 4. општих услова) доставиће накнадно кандидат који буде предложен за заснивање радног односа, а прије ступања у радни однос.

Сва документа морају бити предата у оригиналу или овјерене фотокопије.

Датум издавања докумената под бројевима 2,3,4,5 и 7 (нумерација из тачке г.) не смије бити старији од 3 (три) мјесеца рачунајући од крајњег рока за предају докумената по конкурсу.

Изузетно документ под бројем 2. може бити старији од овог рока уколико се ради о изводу из матичне књиге рођених који је  трајног карактера.

д) Рок за подношење пријава на конкурс је 15 дана од дана  објављивања у јавним гласилима, а оглас ће бити објављен у    Дневном листу „Глас Српске"  и Заводу за запошљавање РС – Филијала Источно Сарајево – Биро Источна Илиџа. Ако конкурс не буде објављен истовремено, рок ће се рачунати од дана посљедњег објављивања.

Пријаве се могу доставити лично (писарница КПЗ Источно Сарајево) или путем поште на адресу:

КАЗНЕНО-ПОПРАВНИ ЗАВОД

ПОЛУОТВОРЕНОГ ТИПА

ИСТОЧНО САРАЈЕВО

улица Меше Селимовића бр. 1, са назнаком „КОНКУРС ЗА ПРИЈЕМ ПОМОЋНИКА ДИРЕКТОРА ЗА ЗДРАВСТВЕНУ СЛУЖБУ ".

Са свим кандидатима који буду испуњавали услове конкурса, Комисија за пријем радника обавиће интервју, на основу чега ће се додијелити бодови и извршити избор кандидата.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање, а документа примљена по конкурсу неће се враћати кандидатима.

***

ЈУ ОСНОВНА ШКОЛА „АЛЕКСА ШАНТИЋ"

ВОЈКОВИЋИ – ИСТОЧНА ИЛIXА

расписује

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста:

 

  1. Водитељ продуженог боравка – пола норме, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, на одређено вријеме, до 31.8.2025. године.

 

Општи и посебни услови за пријем у радни однос прописани су Законом о раду („Службени гласник Републике Српске" број: 01/16, 66/18, 91/21 – одлука Уставног суда РС, 119/21 и 112/23), Законом о основном васпитању и образовању (''Службени гласник Републике Српске'' број: 81/22), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (''Службени гласник Републике Српске'' број: 77/09, 86/10, 25/14, 76/15), и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (''Службени гласник Републике Српске'' број: 74/23).

(А) Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс јесу:

1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4) да није осуђиван правноснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

5) увјерење о подацима из посебног Регистра лица правноснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерење из тачака 4) и 5) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Б) Посебни услови, које кандидат треба да испуњава:

1) да има одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године или еквивалент, у складу са Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (''Службени гласник Републике Српске'' број: 77/09 и 86/10, 25//14, 76/15), Уредба о педагошким стандардима и нормативима за основно образовање и васпитање (''Службени гласник Републике Српске'' број: 51/11, 19/12 и 77/12) и Законом о основном образовању и васпитању (''Службени гласник Републике Српске'' број: 81/22).

Право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме као и лица прописана чланом 114. став 5. Закона о основном образовању и васпитању (''Службени гласник Републике Српске'' број: 81/22)

2) да има положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу.

Г) ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТАЦИЈА

1. Уз пријаву (својеручно потписану од стране кандидата, са краћом биографијом, адресом и контакт телефоном) потребно је да кандидати доставе:

(А) Документацију којом доказују испуњавање општих услова:

2.  Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,

3.  Увјерење о држављанству, 

4. Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

(Б) Документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:

5.  Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у области траженој конкурсом или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у области траженој конкурсом,

6. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

7. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

8. Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад,

9. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

10. Увјерење о радном стажу, код ранијег послодавца, коју издаје и васпитно-образовна установа, а које треба да садржи податке о врсти посла, степену стручне спреме и дужини оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

11. Увјерење  издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, која траже запослење.

12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвлида.

14. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије  борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријем радника у радни однос  вршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријума за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (''Службени гласник РС'' број 74/23).

Непотпуне и неблаговремене, као  и пријаве кандидата који не испуњавају услове неће се разматрати.

Тестирање кандидата ће се обавити 14.11.2024. године, у 10.00 часова. Интервју кандидата ће се обавити истог дана у 12.00 часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе три дана прије одржавања тестирања. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Ако се не појаве на заказаном тестирању и интервју сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Конкурс  остаје отворен осам (8) дана, од дана објављивања.

Примљени кандидати почињу са радом након завршене конкурсне процедуре.

Пријаве са потребним документима доставити у затвореној коверти лично или путем поште са назнаком „Пријава на конкурс, не отварати", на адресу школе: Друге сарајевске бригаде бр. 57 , 71 214 Војковићи,  Источна Илиџа.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.

© АД "Глас Српске" Бања Лука, 2018., ISSN 2303-7385, Сва права придржана