ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 16.11.2022. године

 Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*******

*******

ЈЗУ Дом  здравља  Сребреница  

расписује:

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

За  пријем  радника  на  неодређено вријеме

1) За радно мјесто- медицинске сестре на служби  породичне медицине , на  неодређено  вријеме, са радним  искуством-  1 извршилац

Опис послова:

Спроводи  следеће  процедуре  процјене  и  мјере лијечења  независно  и  биљежи  их у пацијентову  документацију:

А/процедуре процјене:

-ЕКГ, антропометријска  мјерења, тежина, висина, рачунање  ИТТ, обим  главе,мјерење виталних знакова укључујући крвни притисак, пулс број дисајних покрета, температура, коришћење  отоскопа  прије  и након  испирања  уха.

б/мјере лијечења:

-ињекције, ив инфузије, испирање  уха, иригација  ока, њега  стопала, њега ране, чиреви  и опекотине и сл, вађење конаца, инхалациона терапија, клистирање, имунизација  ограничена  на  вакцину  против  грипа  и  тетанус  вакцину, терапија кисиком, уметање  катетера, уметање  назално  гастричне  сонде.

ц/асистирање  љекару:

-током  зашивања  ране и  мањих  хируршких  процедура, током  узимања  папа  бриса, током  уметња  катетера, у  ургентним  ситуацијама.

2.Здравствена едукација  пацијената:  Промоција  здравља  и  едукација  пацијената је кључна  и  независна  улога  медицинске  сестре/техничара  породичне  медицине;

3.Остали послови:

-дужност на рецепцији, пружање информација пацијентима путем телефона, заказивање прегледа,  координација  између  поједних  служби  ради ефикасније  услуге  пацијентима,  у  случају  потребе пружа прву помоћ до доласка љекара, вођење  јединствене  евиденције  пацијената, наручивање  материјала, стерилизација опреме и материјала, кућне посјете/патронажа/, према указаној  потреби рад у подручним амбулантама, одржавање  чистоће  властитог  радног  простора, одговара  за  примјену  усвојених   процедура  и  личну  обуку  за  рад  у  складу  са  усвојеним  процедурама,  обавља  и  друге  послове  по  налогу  надлежног  љекара,  директора  и  главне  сестре.

Општи услови:

Кандидати  морају  да  испуњавају  следеће опште  услове:

1) Да су држављани  БИХ, односно  Републике  Српске

2) Да су старији  од 18.година

3) Да  имају општу  здравствену  способност

4) Да се  против  њих  не  води  кривични  поступак

Посебни услови:

Стручна  спрема: IV степен, средња  медицинска  школа, положен  стручни  испит

Радно  искуство: Минимум  1.година  радног  искуства  у  струци  

Потребна документа:

Уз  пријаву  на  конкурс са  краћом  биографијом  кандидати  су  дужни  приложити доказе  о  испуњавању  општих  и  посебних  услова  конкурса:

1) Увјерење о држављанству

2) Извод  из  матичне  књиге  рођених

3) Увјерење о невођењу  кривичног  поступка

4) Диплома о завршеној  школи (овјерена фото-копија)

5.) Увјерење  о  положеном  стручном  испиту

6) Доказ о  радном  искуству  у  струци (увјерење, потврда, рјешење или  фотокопија  радне  књижице)

Сва  документа  се  достављају  у  оригиналу  или  овјерној  фотокопији.

Увјерење  о  некажњавању  за  изабраног  кандидата  ЈЗУ Дом  здравља Сребреница прибавиће  службеним  путем.

Љекарско  увјерење  доставља  само  изабрани   кандидат  у  року  од 7 дана од  дана пријема  у  радни  однос.

Непотпуне  и  неблаговремене  пријаве,  неће  се  узимати  у  разматрање.

Са свим кандидатима који према конкурсној процедури испуњавају законом предвиђене  услове  Комисија  за  пријем  у  радни  однос , обавиће  разговор, интервју односно  вршиће  оцјењивање  њихове  стручне  оспособљености,  знања  и  вјештина, о чему  ће  кандидати  бити  благовремено  обавјештени.

Рок  за  подношење  пријава  је 8  дана од  дана  објављивања у дневном  листу "Глас Српске ".

Пријаве  се  достављају  лично  или  путем  поште на  адресу:

ЈЗУ Дом  здравља  Сребреница, Ул.Маршала Тита б.б, 75430 са  назнаком „Пријава на конкурс".

***

Јавна установа Основна школа „Петар Кочић" Кравица

Ј А В Н И  К О Н К У Р С
за избор и именовање директора Јавне установе

I – Расписује се Јавни конкурс за избор директора ЈУ Основна школа „Петар Кочић" Кравица

II Надлежност

Директор руководи радом школе и одговоран је зазаконитост рада и успјешно обављање дјелатности школе. За свој рад одгвра школском одбору и министру.

Директор школе одговоран је и за обављање осталих послова утврђрних Законом о систему јавних служби и статутом школе,  као и за послове прописане чланом 152 Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", бр. 81/22),.

III -  Мандат
Мандат директора траје четири године и почиње од дана ступања на дужност.
 

IV - Општи и посебни услови за избор и именовање
За директора школе може да буде изабран наставник или стручни сарадник који испуњава опште услове прописане Законом о раду („Службени гласник Републике Српске", бр 1/16, 66/18, 91/21 – Одлука Уставног суда Републике Српске  и 119/21) и посебне услове прописане Законом о основном васпитању и образовању(„Службени гласник Републике Српске" бр. 81/22) и Правилником о условима и поступку избора и разрјешења директора основне школе („Службени гласник Републике Српске", бр. 49/18)  и то:

1) да је држављанин Републике Српске, односно Босне и Херцеговине,
2) да има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент,
3) наставници и стручни сарадници који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", бр. 81/22), испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме, могу равноправно конкурисати на расписани конкурс и бити бирани за директора школе,
4) да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из претходних тачака 2) или 3), у који се урачунава и радни стаж остварен на пословима директора школе,
5) да је психофизички способан за рад са ученицима,
6) није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора,  за дјела учињена против достојанства личности,  службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, као и да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребеи искориштавања дјеце,
7) да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
8) има предложен програм рада директора у наредном четворогодишњем мандату,
9) да има препоруку ранијег послодавца, односно наставничког вијећа школе у којој је запослен.

V - Документација коју су кандидати дужни приложити уз потписану пријаву:
1) извод из матичне књиге рођених,
2) увјерење о држављанству,
3) диплому о завршеној стручној спреми,
4) потврду којом доказује да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе, или на пословима директора школе,

5) Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно образовном процесу,
6) љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, које прилаже само именовани кандидат прије ступања на дужност,
7) увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора за  дјела учињена против достојанства личности, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, као и да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, (наведена увјерења Школа ће прибавити службеним путем за именованог кандидата, а прије ступања на дужност),
8) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
9) приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату,

10) препоруку ранијег послодавца, односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен

1) кратку биографију са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду.

   
VII -  Подношење пријава
Пријаве се могу достављати лично или путем поште, на адресу: ЈУ Основна школа „Петар Кочић" Кравица, Кравица бб,  75422 Кравица, саназнаком
Рок за подношење пријава је 15  дана од дана објављивања.
Кандидати су дужни доставити оригинале или овјерене копије свих докумената и исти неће бити враћени кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве као и неовјерене копије приложене документације, неће бити узете у разматрање.
 

VIII – Обавјештавање кандидата
Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике конкурса о одлуци Владе Републике Српске о избору именовању директора у року од осам (8) дана од дана пријема одлуке.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.