ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 04.10.2023. године

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

************

************

ЈЗУ ДОМ ЗДРАВЉА 

 ЗВОРНИК

К О Н К У Р С

за  пријем у радни однос

          1. Доктор  медицине  .................................................  2 извршиоца

У С Л О В И

          Поред општих услова за заснивање радног односа кандидати треба да испуњавају  и следеће услове: 

• завршен Медицински факултет,
• положен стручни испит,

Радни  однос   се  заснива  на  одређено  вријеме у трајању од 6 мјесеци за радно мјесто доктор медицине у Служби хитне медицинске помоћи и хитни санитетски превоз.

          Уз пријаву на конкурс  кандидати су дужни доставити:

• доказ о завршеном Медицинском факултету,

-    доказ  о положеном стручном испиту,

• извод из матичне књиге рођених  и
• увјерење о држављанству.

          Неблаговремене   и непотпуне  пријаве се неће узимати у разматрање.

Пријаве на конкурс  са комплетном  документцијом доставити лично или путем  поште у  Службу општих, правних и кадровских послова  ЈЗУ Дом здравља Зворник,  Улица Симе Перића бр. 1.

Конкурс  остаје отворен 15 дана од дана објављивања у „Гласу Српске" и огласној табли  Завода за запошљавање Зворник.

***

Акционарско друштво за производњу и ремонт наоружања АД „Технички ремонт" Братунац, објављује:

ЈАВНИ КОНКУРС

       I

Акционарско друштв  за  производњу и ремонт А.Д. ТЕХНИЧКИ РЕМОНТ  БРАТУНАЦ врши пријем 5 (пет) кандидата у радни однос:

CNC ОПЕРАТЕР

          II

Кандидат који се пријављује на оглас за попуњавање упражњеног радног мјеста мора испуњавати слиједеће услове:

ОПШТИ УСЛОВИ:

• да је држављанин Републике Српске, односно БиХ,
• да је пунољетан,
• да има општу здравствену способност,
• да се против њега не води кривични поступак.

ПОСЕБНИ УСЛОВИ:

• Занимање: Машински техничар CNC технологија или другог машинског смјера,
• Степен стручне спреме: III/IV/V,
• Радно искуство.

КАКВУ ОСОБУ ТРАЖИМО:

• Особу која је проактивна, комуникативна, поштује професионалну радну етикету.
• Самостална у обављању задатака са израженом личном и пословном иницијативом.
• Истрајна, тимског духа која је усмјерена на постизање резултата и реализацију постављених циљева.
• Посвећена, систематична, аналитична и прецизна у раду, спремна да преузме одговорност.

         ШТА МИ НУДИМО:

• Рад у компанији са дугогодишњим искуством и традицијом која изузетно брзо напредује и шири обим послова.
• Динамично и изазовно интернационално окружење и пословање.
• Адекватно вредновање резултата рада уз могућност стимулативне зараде.
• Могућност стручног развоја и усавршавања.
• Самостално доношење одлука у оквиру службе.

         ДОДАТНА ЗНАЊА И ВЈЕШТИНЕ

• Висок ниво организације,
• Способност брзог уочавања,
• Интуитивно размишљање,
• Добра координација и способност рада у великим тимовима,
• Упорност, постављање високих циљева, самопоуздање,
• Добре комуникативне способности.

III

         ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТАЦИЈА:

• Радна биографија ( ЦВ ),
• Диплома завршене школе,
• Доказ о радном искуству (овјерена копија радне књижице са уписаним стажом).

IV

Рок за подношење пријава је 30 дана од дана објављивања конкурса. Пријаве се могу доставити путем пријемне канцеларије, путем поште или путем е-mail-а на:

Адреса: Улица Подградачка 11, Братунац 75420

Контакт телефон: +38756/490-461, +38766/164-199

Фаџ: +38756/410-800

Е-mail: [email protected]

Контакт особа: Миљан Мичић, Шеф Службе за људске ресурсе

****

 ЈУ Основна школа "Коста Тодоровић" Скелани

  р а с п и с у ј е

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање  директора Јавне установе Основна школа „Коста Тодоровић" Скелани

I – Предмет

          Школски одбор Јавне установе Основна школа „ Коста Тодоровић" Скелани расписује Јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основна школа „ Коста Тодоровић" Скелани.

II   - Опис послова

          Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе. За свој рад одговара Школском одбору и Министру. Директор школе одговоран је и за обављање осталих послова утврђених Законом о систему јавних служби и статутом школе, као и  за послове прописане чланом 152. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/22).

III -  Мандат

          Директор Јавне установе Основна школа „Коста Тодоровић" Скелани бира се на мандатни период од 4 (четири) године. Школски одбор доставља министру документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора у року од  8 (осам) дана од дана разматрања пријава.

На приједлог министра Влада именује за директора једног од кандидата са списка из претходне алинеје.

IV   - Општи и посебни услови

          За директора Јавне установе Основна школа „Коста Тодоровић" Скелани може бити изабрано лице које испуњава опште и посебне услове прописане Законом о раду („Службени гласник Републике Српске" број 1/16, 66/18,91/21- Одлука Уставног суда Републике Српске и 119/21), Законом о основном васпитању и образовању („Службени глласник Републике Српске" број 81/22) те Статутом Јавне установе Основна школа „Коста Тодоровић" Скелани и то:

1. Општи услови

1. да има општу здравствену способност за рад
2. да је држављанин Републике Српске/Босне и Херцеговине
3. да је старији од 18 година.

2. Посебни услови

          За директора школе може да буде изабран наставник или стручни сарадник који :

1) Има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS  или еквивалент,

2) има најмање пет година радног стажа као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из тачке 1) овог става,

3) није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности,  службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

V  -  Документација

           Уз потписану пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то:

1. Извод из матичне књиге рођених
2. Увјерење о држављанству
3. Диплому о завршеном првом циклусу студија или еквивалент, односно диплому о завршеној стручној спреми,
4. Потврду којом доказује да има најмање пет година радног стажа као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе,
5. Љекарско увјерење о психофизичкој спсобности, издато од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат,
6. Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, школа ће прибавити службеним путем за именованог кандидата а прије ступања на дужност,
7. Увјерење да против њега није покренут криивчни поступак за дјела учињена против достојанства личности, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над  дјететом или малољетним лицем,
8.  Потписани приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату,
9. Препоруку ранијег послодавца или наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,
10. Кратку биографију са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду.

          Право учешћа на конкурсу на мјесто директора школе имају и лица која испуњавају услове из члана 198. став 2. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске" број  81/22).

        Радни стаж остварен на пословима директора школе урачунава се у радни стаж тражен чланом 150. став 2. тачка 2. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске" број  81/22).

VI  - Рок и начин достављања конкурсних пријава

         Документа се достављају у оригиналу или овјереној копији.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање.

Рок за подношење конкурсних пријава је 15 дана од  дана објављивања конкурса  у дневном  листу „Глас Српске".

Пријаве на конкурс се достављају у затвореној коверти лично или путем поште на адресу: Јавна установа Основна школа „Коста Тодоровић" Скелани, Скелани бб, 75436 Скелани са назнаком „ ЗА ШКОЛСКИ ОДБОР-Пријава на конкурс за избор директора школе".

VII – Начин обавјештавања кандидата

          Школски одбор ће писаним путем обавијестити све учеснике конкурса о рјешењу о избору  и именовању директора Јавне установе Основна школа" Коста Тодоровић" Скелани у року од осам дана од дана достављања рјешења школи.

***

ЈУ Технички школски центар Зворник

расписује

К О Н К У Р С

за пријем у радни однос

1. Наставник стручно-теоретских предмета и практичне наставе у струци саобраћај, 1 извршилац, приправник, пуна норма, до повратка радника са неплаћеног одсуства;

Општи  услови  које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

• Да је држављанин Републике Српске или БиХ, што се доказује увјерењем о држављанству.
• Да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте.
• Да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци, и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа.
• Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, (доставља кандидат који буде примљен у радни однос).

Уз потписану пријаву кандидати су дужни да доставе и сљедећа документа:

• Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова, а у складу са   Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник РС", бр. 29/12, 86/13, 80/14 и 83/15)
• Додатак дипломи, који садржи податке о просеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просеку оцјена.
• Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење.
• Увјерење градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске.
• Увјерење градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено– отаџбинског рата Републике Српске.
• Увјерење градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске.

Кандидати достављају овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса ће бити обављено дана 18.10.2023. године, са почетком у 08.00 часова у просторијама школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Кандидати који се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављени на огласној табли школе.

Рок за пријављивање кандидата је 8 дана, од дана објављивања конкурса у дневном листу „Глас Српске".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Потписану пријаву са потребним документима слати на адресу:

ЈУ Технички школски центар Зворник, Каракај 486А, 75400 Зворник, са напоменом „за конкурс" или доставити лично у канцеларији секретара школе.

Све остале информације везане за конкурс кандидати могу добити путем телефона 056/260-899.

***

Основна школа "Свети Сава" Зворник,

 р а с п и с у ј е

К  О  Н  К  У  Р  С

за упражњена радна мјеста

1. Наставник техничког образовања на одређено вријеме, до повратка радника са функције, 12 часова редовне наставе- лице са радним искуством и положеним стручним испитом, 1 извршилац.

Поред општих услова утврђених законом којим се уређују радни односи кандидати треба да  испуњавају и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" 81/22) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник РС", број 74/23).

Право учешћа имају и лица која су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" 81/22) испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме као и лица из члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и  образовању ( „Службени гласник РС" број 81/22).                                                                

Кандидати на конкурсу су дужни доставити документацију којом се доказује испуњеност општих и посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник РС", број 74/23).

Уз пријаву на конкурс (потписану од стране кандидата ), са адресом, контакт телефоном, краћом биографијом и списком докумената који се достављају, потребно је доставити:

1) овјерену копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,  односно диплому стечену након завршених  интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3) увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад,

4) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи,

5) додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, у изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити овај документ, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса,

6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,

7) увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, у изузетним случајевима, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице,

8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике  Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном  статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца,

11) извод из матичне књиге рођених или копија личне карте,

12) увјерење о држављанству,

13) увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и

14) љекарско увјерење о психофизичкој способности, издато од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од 6 мјесеци, а које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије ступања на дужност.

Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и злоупотребе опојних средстава, као и увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, за изабраног кандидата, школа прибавља службеним путем.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса неће се узимати у разматрање. 

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса одржаће се 18.10.2023. године у 12 часова, у просторијама ЈУ ОШ „Свети Сава" Зворник.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласној табли школе, а кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Уколико се кандидат не појави на тестирању и интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у новинама "Глас Српске" Бања Лука.

Пријаве на конкурс са потпуном  документацијом доставити на адресу: ЈУ Основна школа "Свети Сава" Зворник, ул. Светог Саве 71А, 75400 Зворник, са назнаком: "Пријава на конкурс" и навести назив радног мјеста на које се кандидат пријављује.

Контакт телефон: 056/490-615.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.