ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 02.11.2022. године

ЈУ ЗЗЗ РС
ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 02.11.2022. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 02.11.2022. године.

 Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*********

*********

*********

Општина Власеница

 расписује

 

ЈАВНИ КОНКУРС

 

 

I Начелник општине Власеница  расписује  Јавни конкурс  за  пријем приправника   у Општинску управу општине Власеница са високим образовањем, на одређено вријеме у трајању од годину дана за једног извршиоца:

 

  1.  Економиста 180 ESPB .............................. 1 извршилац,

 

Приправник је лице које се прима у радни однос на одређено вријеме ради оспособљавања за самосталан рад у струци, односно самостално обављање посла, које након завршеног  образовања први пут заснива радни однос  у том степену стручне спреме или звања.

II Општи услови:

1. да  је  држављанин Републике Српске, односно  Босне и Херцеговине,

2. да је старији од 18 година,

3. да има општу здравствену способност,

4. да није осуђиван  за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи,

5. да није отпуштен  из органа управе  као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ  три године  прије објављивања  конкурса,

6. да се на њега не односи члан IX  став 1. Устава Босне и Херцеговине,

7. да није у сукобу  интереса, односно да не обавља дужност, која је неспојива са дужношћу службеника у општинској управи у складу са  члановима 44. и 45. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе („Службени гласник Републике Српске", број 97/16).

 

III  Посебни услови:

 диплома о завршеном високом образовању одговарајућег смјера.

 

 IV   Уз пријаву на  јавни конкурс кандидат  прилаже сљедећа докумената у оргиналу или овјереној фото-копији:

1.  увјерење о држављанству (не старије од 6 мјесеци),

2.  извод из матичне књиге рођених,

3.  увјерење да се налази на евиденцији Завода за запошљавање Републике Српске,

4.  овјерену изјаву код надлежног органа  да није осуђиван  за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи,

5.  овјерену изјаву код надлежног органа  да није отпуштен  из органа управе  као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ  три године  прије објављивања  конкурса,

6.  овјерену изјаву  код надлежног органа да се на њега не односи члан IX  став 1. Устава Босне и Херцеговине,

7.  овјерену изјаву код надлежног органа  да није у сукобу  интереса, односно да не обавља дужност, која је неспојива са дужношћу службеника у општинској управи у складу са  члановима 44. и 45. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе („Службени гласник Републике Српске", број 97/16),

8. овјерену изјаву код надлежног органа да није обављао приправнички стаж у траженом степену стручне спреме, односно звања и

9.  диплому  о завршеној стручној спреми (кандидат који је  високо образовање  стекао по Болоњском систему студирања уз диплому доставља и додатак дипломе, у складу са одредбама прописа из области високог образовања, а ако високошколсака установа додатак дипломе није уопште издала, кандидат је дужан да уз диплому о стеченом високом образовању достави увјерење високошколске установе да додатак дипломе није издаван, односно да се не издаје), уколико  кандидат не посједује диплому може доставити увјерење о дипломирању које не може бити старије од годину дана уз које доставља и потписано кратко образложење-изјаву у којој наводи разлоге достављања увјерења, а не дипломе, те уколико диплома није издата у предвиђеном року, доставља потврду  високошколске установе да диплома није издата.

Кандидати који буду изабрани дужни су доставити увјерење о општој здравственој  способности прије заснивања радног односа на одређено вријеме.

 

V Комисија ће одбацити закључком неблаговремене  и непотпуне пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове из Јавног конкурса.

 

VI Поступак пријема кандидата Комисија ће провести по Правилнику о поступку запошљавања приправника  у Општинској управи општине Власеница.

 

VII   Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања у  дневном листу „Глас Српске".

 

Пријаве се могу подносити непосредно у Шалтер сали Општинске управе општине Власеница или путем поште, на адресу Општина Власеница, ул. 9. јануар 14, са назнаком „Пријава на Јавни конкурс".

За  додатна обавјештења о јавном конкусу може се обратити Бунијевац Павлу  на телефон 056/490-075.

О резултату  Јавног конкурса сви кандидати биће обавјештени, а документа приложена уз пријаву на Јавни конкурс неће се враћати кандидатима.

***

 ЈУ  Основна школа  „Коста Тодоровић" Скелани

 расписује

                                                                        

Ј А В Н И      К О Н К У Р С

за пријем у радни однос

 

  1. Школски библиотекар, 65 % радног времена - лице са искуством и положеним стручним испитом, 1 извршилац;

 

 

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

 

          Поред општих услова прописаних Законом о раду („Службени гласник Републике Српске" број 1/16 , 66/18, 91/21- Одлука Уставног суда Републике Српске и 119/21), кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/22) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске" број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Пријем кандидата ће се вршити у складу са Правилником о процедури  пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број 74/18 и 26/19).

           Право учешћа имају и лица која су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/22), испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме. Право учешћа имају и лица из члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/22 ).

         Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са чланом 127. став 6. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/22) и одредбама Правилником о процедури  пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број 74/18 и 26/19) које нису у супротности са Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број  81/22).

 

  Општи и посебни услови које кандидати треба да испуњавају:

  • Да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, што се доказује увјерењем о држављанству;
  • Да је пунољетан, што се доказује Изводом из матичне књиге рођених или овјереном фотокопијом личне карте;
  • Да је радно способан за рад са ученицима, што се доказује љекарским увјерењем које не може бити стрије од шест мјесеци и прилаже кандидат који буде изабран на конкурсу, а прије заснивања радног односа;
  • Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем , злоупотребе опојних средстава, што се доказује Увјерењем о неосуђиваности које школа прибавља службеним путем за изабраног кандидата а прије заснивања радног односа;
  • Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавање дјеце (школа прибавља службеним путем за изабраног кандидата а прије заснивања радног односа);
  • Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
  • Да имају одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма и стручно звање у одређеној области или еквивалент, што се доказује дипломом  о стеченом стручном звању;

       Уз пријаву (потписану од стране кандидата) на конкурс са кратком биографијом и контакт телефоном, кандидат треба да достави сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова и на основу које се врши бодовање по прописаним критеријумима:

1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године или еквивалент;

2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

3. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања;

4. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;

5. Увјерење да се кандидат ослобађа полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;

6. Увјерење о држављанству;

7. Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте;

 8. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи: врсту посла, степен стручне спреме и дужину оствареног радног стажа;

9. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

10. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

11. Увјерење општинског/градског органа управе за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

12. Увјерење општинског/градског органа управе за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

 13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца;  

 

 Тестирање са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 17.11.2022. године године у просторијама школе у 10,00 часова, а након тога обавиће се интервју.

 

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање  и интервју а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Школа ће обавијестите кандидате са листе о резултатима избора најкасније три дана од одана објављивања ранг-листе на огласној табли школе.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћане кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу „ Глас Српске ".

Кандидати пријаве достављају лично (у затвореној коверти)  или поштом на адресу: ЈУ Основна школа "Коста Тодоровић" Скелани 75436 Скелани, са назнаком  „Комисија за пријем радника".    

***

 ЈУ „ПРВА ОСНОВНА ШКОЛА" СРЕБРЕНИЦА

Расписује

 

ЈАВНИ КОНКУРС

За попуну упражњеног радног мјеста

 

  1. Наставник историје 4 часа на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године односно до 31.08.2023. године - 1 извршилац, са искуством и положеним стручним испитом;
  2. Наставник хемије 2 часа на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године односно до 31.08.2023. године - 1 извршилац, са искуством и положеним стручним испитом;

 

Поред општих услова прописаних Законом о раду („Службени гласник РС" број 1/16, 66/18 и 119/21), и посебних услова прописаних чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС" број: 81/22) и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи („Службени гласник РС" број 74/18 и 26/19), кандидат треба да испуњава и услове предвиђене  Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник РС" 77/09, 86/10, 25/14, 6/15).

 

Општи услови које кандидати треба да испуњавају су:

1.да је држављанин РС или БиХ, што доказује увјерењем о држављанству;

2.да је пунољетан, што доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном фотокопијом личне карте;

3. да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га кандидат који буде изабран на конкусру прије заснивања радног односа;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, злоупотребе опојних средстава, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, које прибавља школа службеним путем, а прије заснивања радног односа,

5.увјерење о подацима из Посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, које прибавља школа службеним путем, а прије заснивања радног односа,

6.увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности , морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета , полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, које прилаже кандидат уз пријаву на конкурс.

 

Уз пријаву на конкурс потписану од стране кандидата, са кратком биографијом и контакт телефоном, кандидати  треба да приложе следећа документа:

  1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијког програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно доплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
  2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко- методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичо-методичку групу предмета,
  3. Увјерење о положеном стручном испиту ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,
  4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
  5. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
  6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
  7. Увјерње о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,
  8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачку –инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
  9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачку –инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;
  10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачку –инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида. На расписани конкурс право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу закона испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме, у складу са чл.125.став 5.Закона.

 

На расписани конкурс право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу закона испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме, у складу са чл.125.став 5. Закона.

Право учешћа на конкурсу  за радна мјеста за која се тражи лице са искуством и положеним стручним испитом имају и лица из чл.114.став 5. Закона.

Дана, 15.11.2022. године, у просторијама ЈУ „Прва основна школа" Сребреница обавиће се тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса за радна мјеста под редним бројем 1. и 2.

Тестирање ће се обавити у 11:00 часова, а интервју  у 12:00 часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе, а по могућности и на интернет страницу школе, најкасније три дана прије заказаног интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Уколико се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити документацију у оригиналу или овјереној фотокопији и наведена документација неће бити враћена кандидатима.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

Школа ће писаним путем обавјестити кандидате о извршеном избору кандидата по конкурсу.

Пријаве са потребном документацијом  доставити лично или слати на адресу школе са назнаком за које радно мјесто се конкурише: 

 

      ЈУ „ПРВА ОСНОВНА ШКОЛА"

Ул. Миливоја Мићића бб                                                                                

75430 Сребреница                                                                                                       

Контакт тел: 056/440-216

***

    ЈУ Народна библиотека Шековићи, р а с п и с у ј е

 

К О Н К У Р С

За пријем радника

 

I  ХИГЈЕНИЧАР- 1 извршилац на неодређено вријеме.

 

II Општи услови за кандидата

Кандидат мора да испуњава следеце услове:

  • да је држављанин Републике Српске,
  • Да је старији од 18 година,
  • Да има општу здравствену способност,
  • Да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова на тражено радно мјесто,
  • Да се против њега не води кривични поступак,
  • Да је на евиденцији Завода за запошљаваље РС ПЈ Шековићи,
  • Предност имају кандидати са подручја општине Шековићи.

III  Посебни услови за кандидате

  • НК РАДНИК,завршена основна школа или ССС трећи степен,
  • Да посједује способности за  поменуто радно мјесто.
  • Предност имају кандидати из породице Ратних војних инвалида.

IV Посебна документација:

Уз пријаву на конкурс, кандидати су дужни приложити доказе о испуњавању општих и посебних услова:

  • Увјерење о држављанству Републике Српске, не старије од шест мјесеци,
  • Извод из матичне књиге рођених,
  • Љекарско увјерење о општој здравственој способности (доставиће само изабрани кандидати),
  • Увјерење од надлежног органа МУП-а да кандидат није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова на тражено радно мјесто,
  • Увјерење надлежног суда да се против кандидата не води кривични поступак,
  • Овјерена фотокопија дипломе о стеченом образовању,
  • Кратка биографија.

V Рокови

Рок за подношење пријаве је 8 (осам) дана од дана објављивања.

VI Остале одредбе

Са кандидатима који испуњавају услове конкурса, комисија ће обавити интервју о чему ће кандидати бити благовремено обавјештени телефонским путем на контакт телефон који су дужни навести у пријави.

Документација достављена уз пријаву на конкурс се не враћа.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање.

Пријаве се могу доставити лично или путем поште на адресу ЈУ Народна библиотека Шековићи, Трг Патријарха Павла бб, 75450 Шековићи, са назнаком  „Пријава на конкурс".

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.

© АД "Глас Српске" Бања Лука, 2018., ISSN 2303-7385, Сва права придржана