ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Требиње: Оглашава слободна радна мјеста на дан 09.08.2023. године

ЈУ ЗЗЗ РС
ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Требиње: Оглашава слободна радна мјеста на дан 09.08.2023. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 09.08. 2023. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

**********

**********

**********

ЈАВНА ПРЕДШКОЛСКА УСТАНОВА  ДЈЕЧИЈИ ВРТИЋ  ГАЦКО

 

К  О  Н  К  У  Р  С   

                                               

 

I  РАДНО  МЈЕСТО

 

  • Дипломирани васпитач предшколске дјеце  - 2  извршиоца на одређено  вријеме од 01.09.2023. године до 31.08.2024.године, најмање година радног искуства, са положеним стручним испитом за васпитно-образовни рад у предшколском образовању.
  • Дипломирани васпитач предшколске дјеце  - 1  извршиоц на одређено  вријеме од 01.09.2023. године, до повратка радника са породиљског  боловања, а најдуже до 01.07.2024. године, најмање година радног искуства, са положеним стручним испитом за васпитно-образовни рад у предшколском образовању.
  • Дипломирани васпитач предшколске дјеце  - 1  извршиоца на одређено  вријеме од 01.09.2023. године до повратка радника са боловања, најмање година радног искуства, са положеним стручним испитом за васпитно-образовни рад у предшколском образовању.

 

ОПШТИ  И ПОСЕБНИ  УСЛОВИ  ЗА  ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

II  ОПШТИ  УСЛОВИ

Кандидати за радно мјесто васпитача треба да испуњавају сљедеће опште услова:

  1. Да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,
  2. Да је пунољетан,
  3. Да је радно способан,
  4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности,морала, службене дужности,трговине људима,полног интегритета, злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију,производње и приказивања дјечије порнографије,одузимања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела,
  5. Да се не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђиваних за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
  6. Да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета , злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечије порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела.

III  ПОСЕБНИ УСЛОВИ

  1. ВСС- Први циклус студија на студијском програму предшколског васпитања и образовања или  програму за образовање васпитача у трајању од три године и остварених најмање 180 ECTS бодова,
  2. Да има најмање једну годину радног искуства са  одговарајућим степеном образовања,
  3. Положен стручни испит

IV  ПОТРЕБНА  ДОКУМЕНТАЦИЈА

Кандидати уз пријаву су дужни приложити доказе о испуњености општих и посебних услова Конкурса и то:

           1. Диплому- овјерена фото-копија

           2. Увјерење о положеном стручном испиту,

           3. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена или овјерена фотокопија индекса,

          4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита за васпитно-образовни рад или да је положио разлику дјела испита у складу са прописом којим се регулише полагање стручног испита,

          5. Увјерење издато од завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица  која  траже запослење,

         6. Овјерена фото-копија радне књижице или увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

         7. Увјерење о држављанству (не  старије од шест мјесеци),

         8. Извод из матичне књиге рођених,

        9. Љекарско увјерење о психофизичкој способности (не старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),

       10. Увјерење о невођењу кривичног поступка,

       11. Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбранбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца,

       12. Увјерење општинског органа надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђивању статуса борца Одбранбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Дана 21.08.2023. године у 10.00 часова у просторијама Јавне предшколске установе „Дјечији вртић" Гацко, ул.Видовданска 26. обавиће се интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве и који испуњавају услове Конкурса за радно мјесто васпитача.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се  да су одустали од пријаве на Конкурс.

Јавна предшколска установа „Дјечији вртић" Гацко ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу установе, најкасније три дана прије заказаног интрвјуа.

Рок за подношење пријава са доказима је 8 дана од дана објављивања Конкурса у дневном листу „Глас Српске".

Неблаговремене и непотпуне  пријаве неће се разматрати.

Пријаве се могу доставити лично или на адресу Јавна предшколска установа „Дјечији вртић" Гацко , ул. Видовданска 26. – Комисија за пријем радника.

***

ОСНОВНИ СУД У ФОЧИ

 

ЈАВНИ ОГЛАС

за попуњавање упражњеног радног мјеста

        

 1. РУКОВОДИЛАЦ ОДЈЕЉЕЊА ЗА РАЧУНОВОДСТВЕНО-ФИНАНСИЈСКЕ ПОСЛОВЕ - један извршилац на неодређено вријеме.

 

Општи услови:

 

  • да је држављанин Босне и Херцеговине или Републике Српске,
  • да има општу здравствену способност,
  • да је пунољетан,
  • да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање 6 мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у суду,
  • да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ три године прије објављивања конкурса.

 

Посебни услови: : ВСС - висока стручна спрема економско финансијског смјера - VII степен/240 ECTS бодова,  познавање рада на рачунару, најмање пет година искуства на истим или сличним пословима, положен стручни управни испит и испит за цертификованог (самосталног) рачуновођу.

Право пријаве на оглас имају све особе које испуњавају наведене опште  и посебне услове за обављање послова наведене у овом огласу.

Уз пријаву на јавни оглас потребно је приложити сљедећу документацију (оригинал или овјерену копију): доказ о стручној спреми, увјерење о радном стажу, увјерење о положеном стручном испиту, увјерење о положеном испиту за цертификованог (самосталног) рачуновођу, увјерење о држављанству (не старије од 6 мјесеци) или овјерену копију ЦИПС-ове личне карте, увјерење да се против кандидата не води кривични поступак (не старије од 3 мјесеца), овјерена изјава кандидата да у посљедње три године од дана објављивања овог јавног огласа није отпуштен из органа  државне службе као резултат дисциплинске казне на било којем нивоу власти у  Републици Српској односно Босни и Херцеговини и овјерена изјава кандидата да није обухваћен одредбом члана IX 1. Устава Босне и Херцеговине.

Након пријема у радни однос, изабрани кандидат ће бити дужан доставити увјерење о општој здравственој способности за обављање послова радног мјеста на које је примљен.

Све тражене документе треба доставити у року од 15 дана од дана објављивања јавног огласа. Документација се доставља у затвореној коверти непосредном предајом на писарници Основног суда у Фочи или путем поште на адресу:  Основни суд у Фочи, ул. Његошева с назнаком: „Комисији за провођење јавног огласа за радно мјесто-руководилац одјељења за рачуноводствено-финансијске послове "

Непотпуне, неуредне и неблаговремене пријаве се неће узети у разматрање.

***

ЈУ ОШ „Свети Сава"

Фоча

 

             

К  О  Н  К  У  Р  С

 

        1.НАСТАВНИК ОСНОВА ИНФОРМАТИКЕ1 извршилац на 8 часова непосредног рада са ученицима у ЦШ и ПО Миљевина, на одређено вријеме – од дана пријема до 31.8.2024. године, са радним искуством - положен стручни испит;

           2. НАСТАВНИК ФИЗИКЕ - 1 извршилац на 4 часа непосредног рада са ученицима у ПО Миљевина, на одређено вријеме – од дана пријема до 31.8.2024. године, са радним искуством - положен стручни испит;

                3.  НАСТАВНИК МАТЕМАТИКЕ - 1 извршилац на 4 часа непосредног рада са ученицима у ПО Миљевина, на одређено вријеме – од дана пријема до 31.8.2024. године, са радним искуством - положен стручни испит;

                4.   НАСТАВНИК БИОЛОГИЈЕ - 1 извршилац на 12 часова непосредног рада са ученицима у ЦШ и ПО Миљевина, на неодређено вријеме, са радним искуством - положен стручни испит;

         5.  НАСТАВНИК ФРАНЦУСКОГ ЈЕЗИКА – 1 извршилац на 12 часова непосредног рада са ученицима у ЦШ и ПО Миљевина, на неодређено вријеме, са радним искуством - положен стручни испит;

           6.  НАСТАВНИК РАЗРЕДНЕ НАСТАВЕ - 1 извршилац на пуну радну норму у ПО Миљевина, на одређено вријеме – од дана пријема до 31.8.2024. године, са радним искуством - положен стручни испит;

Пријављени кандидати треба да, осим услова утврђених Законом о раду, а у  складу са   чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању, имају:

       а)  завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од  три године,

       б)  положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

       в) љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима (прихвата се само љекарско увјерење о психофизичкој способности радника које изда цертификована здравствена установа).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/2022), испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Изузетно, Школа може на упражњено радно мјесто ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе  у трајању од најмање годину дана у струци, као и лице које је стекло радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњава остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

          Кандидати треба да испуњавају и услове прописане Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске" број 77/2009, 86/2010, 25/2014 и 76/2015), односно да им је у дипломи наведен стручни профил, потребан за радно мјесто на које конкуришу.

          Уз пријаву на конкурс (са биографијом), потписану од стране кандидата који се пријављује, кандидати   обавезно  достављају овјерене фотокопије докумената, којима доказују испуњеност општих и посебних услова, и то:

  1. Увјерења о држављанству;
  2. Извода из МК рођених или личне карте;
  3. Дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области  (диплома мора бити призната уколико није стечена на територији СФРЈ до 6. априла 1992. године, БиХ и Републици Србији);
  4. Увјерења о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, (које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета);
  5. Увјерења о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
  6. Увјерења да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;
  7. Љекарског увјерења о психофизичкој способности за рад са ученицима које не може бити старије од шест (6) мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора  по конкурсу, а прије заснивања радног односа.
  8. Увјерење  да  против кандидата није покренут кривични поступак за дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
  9. Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена  против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и увјерење о  подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце -    за изабраног кандидата, Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

           У пријави на конкурс кандидати треба да наведу тачне адресе становања и бројеве контакт телефона (по могућности бројеве мобилних телефона).

           У складу са Правилником о процедури пријема, критеријумим а за  пријем у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број 74/2018 и 26/2019) биће вршено бодовање кандидата, по већ  утврђеним критеријумима.

           Кандидати треба да доставе и овјерене фотокопије документације на основу које се врши бодовање, и то:

1 . За просјечну оцјену током студирања -  документ у форми додатка дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или у форми увјерења високошколске установе о просјеку оцјена током студирања;

2.  За вријеме проведено на евиденцији незапослених лица -  документ у форми увјерења издатог од Завода за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен (рачуна се укупно вријеме  чекања на посао у стручној спреми и профилу  затраженим  конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење);

3. За дужину радног стажа – документ  у форми увјерења о радном стажу, издатог од ранијег послодавца, које садржи податке из којих се јасно види:

              - врста посла;

              -  степен стручне спреме и

              - дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

*** Уколико два или више кандидата, након бодовања, остваре исти број бодова, рангирање ће се извршити по прописаним приоритетима, а Школа ће од тих кандидата, уколико буде потребно, тражити и додатну документацију (прописану Правилником о процедури пријема, критеријумима за  пријем у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи), и то:

  1.  Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
  2.   Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,  и
  3.   Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

*** Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласну таблу  Школе.

*** Тестирање и интервју са кандидатима, који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама Школе, и то:

  • 24.8.2023. године, тестирање са почетком у 09.00 часова,
  • 25.8.2023. године,  интервју са почетком у 09.00 часова.

                   

*** Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, па ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

*** Конкурс  остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

 Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

           Документација послата уз пријаву на конкурс се не враћа.

                              Пријаве на конкурс доставити на адресу Школе, Немањина, бб 73300 Фоча, препоручено или директно у школу.

***       

ЈУ СШЦ ФОЧА

ФОЧА

 

К О Н К У Р С

 

 .      1.  Професор српског језика, пуна норма на одређено  радно  вријеме до  31.08.2024. године са искуством и положеним  стручним  испитом за рад у настави ................................... 1 извршилац

        2.   Професор  српског језика 6 часова, на одређено вријеме до 31.08.2024. године, са искуством и положеним стручним испитом за рад у настави ......................................................... 1 извршилац

     3.   Професор  географије 10 часова, на одређено вријеме до 31.08.2024. године, са искуством и положеним стручним испитом за рад у настави .......................................................... 1 извршилац

      4. Професор хемије 6 часова, на одређено вријеме до 11.06.2024. године, са искуством и положеним стручним испитом за рад у настави ...........................................................................    1 извршилац

   5. Професор биологије, 2 часова, на одређено вријеме до 31.08.2024. године, са искуством и положеним стручним испитом за рад у настави ......................................................... 1 извршилац

   6. Професор математике, 4 часа, на одређено вријеме до 31.08.2024. године, са искуством и положеним стручним испитом за рад у настави ......................................................   1 извршилац

       7. Професор машинске групе предмета,20 часова, на одређено вријеме до  повратка  раднице  с породиљског одсуства , са искуством и положеним стручним испитом за рад у настави  ........................................................................................................... 1 извршилац

 

   8. Дипломирани правник, 2 часа, на одређено вријеме до 10.06.2024. године, са искуством и положеним стручним испитом за рад у настави ......................................................... 1 извршилац

     9. Доктор медицине за предмете здравствене струке, 20 часова, на одређено вријеме до 31.08.2024. године,са искуством и положеним стручним испитом за рад у настави .............. ... 1 извршилац

      10. Доктор медицине за предмете здравствене струке, 20 часова, на одређено вријеме до 31.08.2024. године, са искуством и положеним стручним испитом за рад у настави, .................. 1 извршилац

      11. Дипломирани шумарски инжињер, пуна норма  на одређено радно вријеме до 31.08 2024.,са искуством и положеним стручним испитом за рад у настави .................................... 1извршилац.

        13.Професор социологије, 2 часа  и демократије и људска права 4 часа на одређено радно вријеме до 11.06 2024 ,са искуством и   положеним  стручним испитом за рад у настави ... 1 извршилац

       14.Професор информатике, пуна норма -20 часова на одређено радно вријеме, са искуством и   положеним  стручним испитом до  31.08 2024.   ..............................................1 извршилац

        15.Професор  психологије 8 часова, на одређено  радно вријеме до  31.08.2024.године са искуством и положеним стручним испитом ...................................................................................1 извршилац

        16.Професор  социологије и филозофије   пуна норма  на неодређено  радно  вријеме, са искуством и положеним стручним испитом ...................................................... 1 извршилац

        17. Професор  вјеронауке пуна норма  на неодређено  радно  вријеме , са искуством и положеним  стручним испитом  ..................................................................................... 1 извршилац

        18. Професор вјеронауке 4 часа на одређено  радно  вријеме  до  11.06.2024.године са искуством и положеним  стручним испитом ......................................................................... 1 извршилац

        19. Професор  ликовне културе  8 часова на неодређено  радно  вријеме, са искуством и положеним             стручним испитом ................................................................................ 1 извршилац

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске" број: 01/16.), кандидати треба да испуњавају и посебне услове у складу са чланом 104., Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/1835/20,92/20 и 55/23), Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији („Службени гласник Републике Српске" број: 34/15. и 83/15.) и Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник Републике Српске", број: 29/12., 80/14. и 83/15.).

Пријем кандидата у радни однос вршиће се на основу Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19). 

Потребна документација

Уз обавезну потписану пријаву и краћу биографију кандидати треба да доставе оригинале или овјерене фотокопије (овјерена фотокопија не смије бити старија од шест мјесеци) следећих докумената којима се доказује испуњавање општих и посебних услова.

Општи услови које кандидат треба да испуњава се доказују следећом документацијом:

      - Да је држављанин РС или БиХ - увјерењем о држављанству;

       - Да је пунољетан - изводом из матичне књиге рођених или овјереном фотокопијом личне карте;

     - Да је радно способан - љекарским увјерењем, које не може бити старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);

   -   Рад у школи не може обављати лице које је правоснажном пресудом осуђивано или ако је против њега покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интергитета,сексуалног злостављања и искориштавања дјетета,фалсифриковање јавне исправе,недозвољена производња и промет опојних  дрога, омогућавање уживања опојних дрога, нити лице које  се води у  Регистру лица правоснажно осуђених за кривична  дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце".

            Посебни услови се доказују документацијом прописаном Законом о средњем образовању и             васпитању, као и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос  у средњој школи, а на основу којих ће се извршити бодовање и рангирање пријављених     кандидата:

   -Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

   -Увјерење издато од високошколске установе или додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, а у изузетним случајевима, уколико кандидат из оправданих разлога не може прибавити претходно наведена документа о просјеку оцјена током студирања, просјечна оцјена се може доказати овјереном фотокопијом индекса;

  -Увјерење издато од Завода за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

  -Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца (увјерење треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла) и овјерену фотокопију радне књижице;

  -Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави;

  -Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;

  -Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

  -Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије бораца;

   -Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу  Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/18. 32/20,35/20,55/23) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

 

            - Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају   услове Конкурса, Комисија за избор ће обавити тестирање и интервју дана 21.08.2023. године     у 10,00  часова у просторијама Школе.

 

           Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању           и/или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на Конкурс.

 

           Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената који се не враћају.

           Непотпуне и неблаговремене пријаве се неће узети у разматрање.

           Рок за достављање пријава је осам (8) дана од дана објављивања Конкурса.

           Пријаве слати, са назнаком: „ЗА КОНКУРС - НЕ ОТВАРАЈ", на адресу: ЈУ Средњошколски центар Фоча, Цара Душана 73., 73 300 Фоча.

***

 ЈУ за предшколско васпитање и образовање дјеце „Наша радост"

Требиње

 

К О Н К У Р С

                         за пријем у радни однос на одређено и неодређено вријеме

 

 

I РАДНО МЈЕСТО

      1.Дипломирани васпитач предшколске дјеце – 5 извршилаца на неодређено вријеме,  најмање година дана радног искуства, са положеним стручним испитом;

      2. Дипломирани васпитач предшколске дјеце – 7 извршилаца на одређено вријеме од 1.9.2023.године до 31.8.2024.године

          3. Дипломирани педагог - 1 извршилац на неодређено вријеме, најмање година дана радног искуства са положеним стручним испитом.

 

ОПШТИ  И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

 

II ОПШТИ УСЛОВИ ПОД  1, 2. и 3.

 

Кандидат за радно мјесто васпитача и педагога треба да испуњава слиједеће опште услове:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине,

2. да је пунољетан,

3. да је радно способан,

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине  недостојним за рад, кривична дјела учињена против слобода и права грађана, службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искоришћавања дјеце,

5. да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела  сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

6. да против њега није покренут кривични поступак за дјела која га чине недостојним за рад, кривична дјела учињена против слобода и права грађана,

 

службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искоришћавања дјетета.

 

III ПОСЕБНИ УСЛОВИ ПОД 1. и 2.

     1. ВСС - Први циклус студија на студијском програму  предшколског васпитања и образовања или програму  за образовање васпитача  у трајању од три године и остварених најнање 180 ECTS бодова,

    2. да има  најмање једну годину радног искуства са одговарајућим степеном образовања,

         3. положен стручни испит.

 

       ПОСЕБНИ УСЛОВИ ПОД 3.

    1. ВСС- Први циклус студијског програма  у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова  или еквивалент,

     2. Завршен први циклус студијског програма  у трајању од три године и остварених најмање 180 ECTS бодова уз завршен  други циклус истог студија са укупних 300 ECTS бодова,

      3. да има најмање једну годину радног искуства са одговарајућим степеном образовања,

         4. положен стручни испит.

     

IV  ПОТРЕБНА ДОЛУМЕНТАЦИЈА ПОД 1. , 2. и 3.

Кандидати уз пријаву су дужни  приложити доказе о испуњавању општих и посебних услова Конкурса и то:

      1. Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено  стручно звање у одређеној области -  овјерена фото-копија,

        2. Увјерење о положеном стручном испиту,

       3.Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дјела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита,

       4. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерења високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена или овјерену копију индекса,

   5. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених  лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,

       6.   Овјерена фото-копија  радне  књижице или увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

        7.  Увјерење о држављанству  (не старије од шест мјесеци),

         8.  Извод из матичне књиге рођених,

       9.  Љекарско увјерење о психофизичкој способности (не старије од шест мјесеци и прилаже га  само изабрани кандидат  након извршеног  избора  по конкурсу, а прије  заснивања  радног односа),

           10.Увјерење о невођењу кривичног поступка,

      11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу  члана породице погинулог борца Одбрамбено – отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату  из категорије  породице погинулог борца,

      12.Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

      13.Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.  

Увјерење о неосуђиваности и Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања  дјеце за изабраног кандидата Јавна установа за предшколско васпитање и образовање дјеце „Наша радост" Требиње прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Дана 23.8.2023. године у 09.00 часова у просторијама Јавне установе за предшколско васпитање и образовање дјеце „Наша радост" Требиње, ул. Светосавска бр. 5 обавиће се интервју са кандидатима који су доставили потпуне  и благовремене пријаве и који испуњавају услове Конкурса за радно мјесто васпитача и педагога.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на Конкурс.

Јавна установа за предшколско васпитање и образовање дјеце „Наша радост" Требиње  ће списак  кандидата  који испуњавају услове поставити  на огласну таблу установе, најкасније три дана прије заказаног интервјуа.

Рок за подношење пријава са доказима је 8 дана од дана објављивања Конкурса у дневном листу „Глас Српске".

Неблаговремене и непотпуне молбе неће се разматрати.

Пријаве се могу доставити лично или на адресу Јавна установа за предшколско васпитање и образовање дјеце „Наша радост" Требиње, ул. Светосавска бр.5.

***

ЈУ ОШ „Веселин Маслеша"

Фоча                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                              

К  О  Н  К  У  Р  С

 

  1. НАСТАВНИК СРПСКОГ  ЈЕЗИКА  - 1 извршилац  на  12 часова  непосредног рада са ученицима - са радним искуством и  положеним  стручним испитом , на одређено вријеме од дана пријема  до 31.08.2024.године,
  2. НАСТАВНИК ГЕОГРАФИЈЕ  - 1   извршилац на 2 часа  непосредног рада са ученицима - са радним искуством и  положеним  стручним испитом, на одређено вријеме  од дана пријема  до 31.08.2024.године,
  3. НАСТАВНИК ФИЗИКЕ  - 1   извршилац на 2 часа  непосредног рада са ученицима - са радним искуством и  положеним  стручним испитом, на одређено вријеме  од дана пријема  до 31.08.2024.године,
  4. НАСТАВНИК МАТЕМАТИКЕ  - 1   извршилац на 4 часа  непосредног рада са ученицима - са радним искуством и  положеним  стручним испитом, на одређено вријеме  од дана пријема  до 31.08.2024.године,
  5. НАСТАВНИК БИОЛОГИЈЕ  -  1 извршилац на 4 часа непосредног рада са ученицима - са радним искуством и  положеним  стручним испитом, на одређено вријеме  од дана пријема  до 31.08.2024.године,
  6. НАСТАВНИК ХЕМИЈЕ    - 1 извршилац на 4 часа непосредног рада са ученицима - са радним искуством и  положеним  стручним испитом, на одређено вријеме  од дана пријема  до 31.08.2024.године,
  7. НАСТАВНИК ОСНОВА ИНФОРМАТИКЕ – 1 извршилац на 15 часова непосредног рада са ученицима, на одређено вријеме од дана пријема до повратка радника са обављања јавне функције, а најдуже до 31.08.2024. године,
  8. НАСТАВНИК ТЕХНИЧКОГ ОБРАЗОВАЊА – 1 извршилац на 1  час непосредног рада са ученицима, на одређено вријеме од дана пријема до повратка радника са обављања јавне функције, а најдуже до 31.08.2024. године и
  9. НАСТАВНИК ФИЗИЧКОГ И ЗДРАВСТВЕНОГ ВАСПИТАЊА    - 1 извршилац на 2 часа непосредног рада са ученицима - са радним искуством и  положеним  стручним испитом, на одређено вријеме  од дана пријема  до 31.08.2024.године.

Пријављени кандидати треба да, осим услова утврђених Законом о раду, а у  складу са   чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању, имају:

       а)  завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од  три године,

       б)  положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу и

       в) љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима (прихвата се само љекарско увјерење о психофизичкој способности радника које изда цертификована здравствена установа).

 

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су, по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/22), испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Изузетно, Школа може на упражњено радно мјесто  наставника ангажовати лице   које  је   стекло  радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, као и лице које је  стекло радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњава остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

Кандидати треба да испуњавају и услове прописане Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске" број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15), односно да им је у дипломи наведен стручни профил, потребан за радно мјесто на које конкуришу.

Уз пријаву на конкурс (са биографијом), потписану од стране кандидата који се пријављује, кандидати   обавезно  достављају овјерене фотокопије докумената, којима доказују испуњеност општих и посебних услова, и то:

  1. Увјерења о држављанству;
  2. Извода из МК рођених или личне карте;
  3. Дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области  (диплома мора бити призната уколико није стечена на територији СФРЈ до 6. априла 1992. године, БиХ и Републици Србији);
  4. Увјерења о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, (које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета);
  5. Увјерења о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
  6. Увјерења да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;
  7. Љекарског увјерења о психофизичкој способности за рад са ученицима које не може бити старије од шест (6) мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора  по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
  8. Увјерења  да  против кандидата није покренут кривични поступак за дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
  9. Увјерења да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те да није осуђиван за кривична дјела учињена  против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и увјерење о  подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,  за изабраног кандидата, Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

           У пријави на конкурс кандидати треба да наведу тачне адресе становања и бројеве контакт телефона (по могућности бројеве мобилних телефона).

           У складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за  пријем у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број 74/18 и 26/19) биће вршено бодовање кандидата, по већ  утврђеним критеријумима.

           Кандидати треба да доставе и овјерене фотокопије документације на основу које се врши бодовање, и то:

1 . За просјечну оцјену током студирања -  документ у форми додатка дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или у форми увјерења високошколске установе о просјеку оцјена током студирања;

2.  За вријеме проведено на евиденцији незапослених лица -  документ у форми увјерења издатог од Завода за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен (рачуна се укупно вријеме  чекања на посао у стручној спреми и профилу  затраженим  конкурсом, закључно са даном издавања увјерења о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење);

3. За дужину радног стажа – документ  у форми увјерења о радном стажу, издатог од ранијег послодавца, које садржи податке из којих се јасно види:

              - врста посла;

              -  степен стручне спреме и

              - дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

*** Уколико два или више кандидата, након бодовања, остваре исти број бодова, рангирање ће се извршити по прописаним приоритетима, а Школа ће од тих кандидата, уколико буде потребно, тражити и додатну документацију (прописану Правилником о процедури пријема, критеријумима за  пријем у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи), и то:

    1.  Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

   2. Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,  и

  3.Увјерење општинског-градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

 

*** Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласну таблу  Школе.

*** Тестирање и интервју са кандидатима, који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама Школе, и то:

  1. 24.08.2023. године, тестирање са почетком у 09.00 часова,
  2. 25.08.2023. године,  интервју са почетком у 09.00 часова.
  3.  

*** Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, па ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

*** Конкурс  остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

 

Документација послата уз пријаву на конкурс се не враћа.

 

          Пријаве на конкурс доставити на адресу Школе,  Карађорђева 68а, 73300 Фоча, препоручено или директно у школу.

***

ЈУ   ЗА  ПРЕДШКОЛСКО  ВАСПИТАЊЕ  И  ОБРАЗОВАЊЕ  „БУДУЋНОСТ"

БИЛЕЋА

Ј А В Н И     К  О  Н  К  У  Р  С                  

I  РАДНО  МЈЕСТО

1.   ВАСПИТАЧ  ПРЕДШКОЛСКЕ ДЈЕЦЕ – 2 (два)  извршиоца  на неодређено вријеме почев од 01.09.2023.године, најмање година радног искуства, положен стручни испит за васпитно-образовни рад.

2.  ВАСПИТАЧ  ПРЕДШКОЛСКЕ  ДЈЕЦЕ  -  3 (три) извршиоца на одређено  вријеме   најдуже до 31.07.2024.године, најмање година радног искуства,  положен стручни испит  за васпитно-образовни рад .

Право учешћа на конкурсу има кандидат који је стекао радни стаж или искуство у струци у трајању од годину дана, а није положио стручни испит, уколико испуњава остале услове прописане Конкурсом.

ОПШТИ  И ПОСЕБНИ  УСЛОВИ  ЗА  ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

II  ОПШТИ  УСЛОВИ

Кандидати за радно мјесто васпитача треба да испуњавају сљедеће опште услова:

        1. Да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,

        2. Да је пунољетан,

        3. Да је радно способан,

         4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности,морала, службене дужности,трговине људима,полног интегритета, злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију,производње и приказивања дјечије порнографије,одузимања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела,

       5. Да се не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђиваних за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

       6 .Да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета , злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечије порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела.

III  ПОСЕБНИ УСЛОВИ

  • 1. ВСС- Први циклус студија на студијском програму предшколског васпитања и образовања или  програму за образовање васпитача у трајању од три године и остварених најмање 180 ECTS бодова,
  • 2. Да има најмање једну годину радног искуства са  одговарајућим степеном образовања,
  • 3. Положен стручни испит за васпитно-образовни рад

IV  ПОТРЕБНА  ДОКУМЕНТАЦИЈА

Кандидати уз пријаву су дужни приложити доказе о испуњености општих и посебних услова Конкурса и то:

            1. Диплому- овјерена фотокопија;

            2. Увјерење о положеном стручном испиту за васпитно-образовни рад-овјерена фотокопија;

            3. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена или овјерена фотокопија индекса;

           4. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица  која  траже запослење,а након стицања одговарајуће стручне спреме;

          5. Овјерена фото-копија радне књижице или увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

          6. Увјерење о држављанству (не  старије од шест мјесеци);

          7. Извод из матичне књиге рођених;

          8. Овјерена фотокопија личне карте;

          9. Увјерење о невођењу кривичног поступка;

         10. Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбранбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;

         11. Увјерење општинског  органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбранбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

        12. Увјерење општинског органа надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђивању статуса борца Одбранбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

Љекарско увјерење о психофизичкој способности (не старије од 6 мјесеци и прилажу  само изабрани  кандидати након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

          Увјерење о неосуђиваности и Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђиваних за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце  приложиће изабрани кандидати након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Дана 22.08.2023. године у 10.00 часова у просторијама Јавне установе за предшколско васпитање и образовање „Будућност"Билећа, ул.Николе Пашића б.б. обавиће се интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве и који испуњавају услове Конкурса за радно мјесто васпитача.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се  да су одустали од пријаве на Конкурс.

Јавна установа за предшколско васпитање и образовање „Будућност" Билећа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу установе, најкасније три дана прије заказаног интрвјуа.

Рок за подношење пријава са доказима је 8 дана од дана објављивања Конкурса у дневном листу „Глас Српске".

Неблаговремене и непотпуне  пријаве неће се разматрати.

Уколико се на Конкурс не пријави довољан број кандидати са радним искуством разматраће се пријаве кандидата без радног  искуства , а под условом да испуњавају остале услове из Конкурса ( за тачку 2. – Васпитач на одређено вријеме).

Пријаве се могу доставити лично ковертиране и затворене или на адресу Јавна установа за предшколско васпитање и образовање „Будућност"Билећа, ул.Николе Пашића б.б. – Комисија за пријем радника.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.

© АД "Глас Српске" Бања Лука, 2018., ISSN 2303-7385, Сва права придржана