ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 17.03.2021. године

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

********************

********************

ОПШТИНА НОВИ ГРАД

 УЛ. ПЕТРА КОЧИЋА БР. 2

 79220 НОВИ ГРАД

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање директора Јавне установе Градски спортски центар "Спортска дворана" Нови Град

I - Расписује се јавни конкурс за избор и именовање директора ЈУ Градски спортски центар "Спортска дворана" Нови Град.

II - Опис послова

          Дјелокруг послова директора прописан је Статутом и општим актима Установе.

III - Мандат

Мандат директора Установе траје четири године од дана именовања, уз могућност поновног избора.

IV - Општи услови су:

- да је држављанин РС, односно БиХ,

- да је старији од 18 година

- да није отпуштен из државне службе по основу дисциплинске мјере на било ком нивоу власти у БиХ и РС у периоду од три године прије објављивања јавног конкурса за упражњену функцију,

- да није под оптужбом Међународног суда за ратне злочине у бившој Југославији (члан 9. тачка 1. Устава БиХ),

-        да није осуђиван за кривично дјело које га чини неподобним за обављање

 функције,

-        да није у сукобу интереса према Закону о министарским, владиним и другим

 именовањима РС и Закону о спречавању сукоба интереса у органима  власти РС.

V - Посебни услови су:

          - да има високу или вишу стручну спрему,

 - да има најмање три године радног искуства,

 - да посједује стручне, организационе и руководне способности

 - успјешност и постигнути резултати на ранијим пословима

VI - Сукоб интереса    

Кандидати не могу обављати дужности нити активности или бити на положају који доводи до сукоба интереса, у складу са Законом о министарским, владиним и другим именовањима РС), Законом о спречавању сукоба интереса у органима власти РС, Законом о локалној самоуправи и другим законима.

VII - Потребна документа

Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова:

- овјерену копију дипломе и личне карте,

- доказ о радном искуству,

- увјерење о држављанству,

- да није осуђиван за кривично дјело које га чини неподобним за обављање функције и увјерење да се не води кривични поступак,

- овјерену изјаву да није отпуштен из државне службе по основу дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ и РС у периоду од три године прије објављивања јавног конкурса за упражњену функцију,

- овјерену изјаву да није под оптужбом Међународног суда за ратне злочине у бившој Југославији (члан 9. тачка 1. Устава БиХ),

- овјерену изјаву да кандидат не обавља дужност, активности и да није на положају који доводи до сукоба интереса у складу са Законом о министарским, владиним и другим именовањима РС и Законом о спречавању сукоба интереса у органима власти РС.       

VIII - Јавни конкурс за избор и именовање директора објавиће се у "Службеном гласнику Републике Српске" и у дневном листу "Глас Српске".

Ако конкурс не буде објављен истовремено, рок ће се рачунати од дана посљедњег објављивања.

IX - Рок за подношење пријава на конкурс из тачке И ове одлуке је 30 дана од дана објављивања јавног конкурса.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

          Пријаве са документима се могу доставити лично или путем поште на адресу: Општина Нови Град, ул. Петра Кочића бр. 2, 79220 Нови Град, са назнаком: "Комисија за спровођење јавног конкурса за избор директора ЈУ ГСЦ 'Спортска дворана Нови Град'".

***

 ОПШТИНА НОВИ ГРАД,

 УЛ. ПЕТРА КОЧИЋА БР. 2.

 79220 НОВИ ГРАД

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање директора Јавне установе

Центар за социјални рад Нови Град

I - Расписује се јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Центар за социјални рад Нови Град.

II - Опис послова

          Дјелокруг послова директора прописан је Статутом и општим актима Установе.

III - Мандат

Директор Јавне установе Центар за социјални рад Нови Град именује се на период од четири године.

 Радноправни статус, плата и друга примања директора по основу рада за мандатни период утврђују се законом, колективним уговором и општим актом Јавне установе Центар за социјални рад Нови Град.

IV - Општи услови су:

1. да су држављани РС или БиХ,

2. да су старији од 18 година,

3. да нису отпуштени из државне службе на било којем нивоу у БиХ (било на нивоу државе или ентитета) као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Републици Српској, у периоду од три године прије дана обављања јавног конкурса,

4. да се на њих не односи члан IX 1. Устава БиХ,

5. да нису осуђивани за кривично дјело које их чини неподобним за обављање функције,

6. да не обављају дужност, активности и да нису на положају који доводи до сукоба интереса у складу са Законом о министарским, владиним и другим именовањима Републике Српске и Законом о сукобу интереса у органима власти Републике Српске,

7. да имају општу здравствену способност за обављање наведених послова.

V - Посебни услови су:

          1. ВСС првог циклуса у трајању од најмање три, а највише четири године и вреднују се са најмање 180, односно 240 ECTS бодова, односно да имају стручну спрему стечену према закону који регулише високо образовање, одговарајућег усмјерења, а који непосредно раде са корисницима на пружању социјалних услуга и то:

- дипломирани социјални радник,

- дипломирани правник,

- дипломирани психолог,

- дипломирани социолог,

- дипломирани менаџер социјалне политике и социјалне заштите

- дипломирани педагог,

- дипломирани специјални педагог и

- дипломирани дефектолог (дипломирани специјални едукатори и рехабилитатор)

 или лица која имају високу стручну спрему економског смјера

 2. да има најмање пет година радног искуства у струци

 3. положен стручни испит за рад у органима управе

VI - Сукоб интереса    

Кандидати не могу обављати дужности нити активности или бити на положају који доводи до сукоба интереса, у складу са Законом о министарским, владиним и другим именовањима РС, Законом о спречавању сукоба интереса у органима власти РС, Законом о локалној самоуправи и другим законима.

VII - Потребна документа

Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова:

1. биографију о кретању у служби

2. увјерење о држављанству,

3. извод из матичне књиге рођених,

 4. потписану и од надлежног органа овјерену изјаву о испуњавању услова из  тачке IV под. 3, 4 и 6 овог конкурса.

5. овјерену копију личне карте,

6. доказ о радном искуству,

7. увјерење да нису осуђивани за кривично дјело које их чини неподобним за функције

 8. увјерење да се не води кривични поступак,

 9. овјерену копију дипломе

 10. доказ о положеном стручном испиту за рад у органима управе

           Изабрани кандидат ће доставити увјерење о општој здравственој способности по завршетку изборне процедуре.

           Са кандидатима који буду испуњавали услове јавног конкурса Комисија за избор обавиће интервју, о чему ће кандидати бити благовремено обавијештени на адресу коју наведу у пријави.

          Директора Јавне установе Центар за социјални рад Нови Град именоваће Скупштина општине Нови Град уз претходну сагласност надлежног министарства.

Документи приложени уз пријаву неће се враћати кандидатима.

VIII  - Јавни конкурс за избор и именовање директора објавиће се у "Службеном гласнику Републике Српске" и у дневном листу "Глас Српске".

Ако конкурс не буде објављен истовремено, рок ће се рачунати од дана посљедњег објављивања.

IX - Рок за подношење пријава на конкурс из тачке И ове одлуке је 30 дана од дана објављивања јавног конкурса.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

          Пријаве се могу доставити лично или путем поште на адресу: Општина Нови Град, ул. Петра Кочића бр. 2., 79220 Нови Град са назнаком: "Комисија за спровођење јавног конкурса за избор и именовање директора Јавне установе Центар за социјални рад Нови Град".

***

СКУПШТИНА ОПШТИНЕ НОВИ ГРАД - СТРУЧНА СЛУЖБА

ПЕТРА КОЧИЋА БР. 2

79220 НОВИ ГРАД

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање секретара Скупштине општине Нови Град

I - Расписује се јавни конкурс за избор и именовање секретара Скупштине општине Нови Град.

II - Опис послова

Дјелокруг послова секретара Скупштине општине прописан је Законом о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе, Статутом општине Нови Град и Пословником о раду Скупштине општине Нови Град.

III - Мандат

Мандат секретара Скупштине траје до краја мандата сазива Скупштине који га је изабрао.

IV - Статус

Секретар Скупштине општине Нови Град има статус службеника прве категорије.

V - Општи услови:

1. да је држављанин Републике Српске, односно Босне и Херцеговине,

2. да је старији од 18 година,

3. да има општу здравствену способност,

4. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци  или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи

5. да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере, на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини, три године прије објављивања конкурса и

6. да није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у општинској управи.

VI - Посебни услови:

- да има завршен четворогодишњи студиј са звањем дипломирани правник или први циклус студија са звањем дипломирани правник са најмање 240 ECTS бодова или еквивалент,

- да има најмање три године радног искуства у траженом степену образовања, односно звања и

- да има положен стручни испит за рад у општинској управи.

VII - Неспојивост и сукоб интереса

Кандидат не може обављати дужност, активност или бити на положају који доводи до сукоба интереса како је прописано одредбама члана 44. и 45. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе.

VIII - Потребна документа

Пријава на јавни конкурс подноси се на прописаном обрасцу, који је доступан на интернет страници Министарства управе и локалне самоуправе Републике Српске.

          Уз пријаву на конкурс кандидат прилаже и доказе о испуњавању општих и посебних услова, како слиједи:

- фотокопију увјерења о држављанству,

- изјаву да кандидат није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у општинској управи,

- изјаву да кандидат није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини, три године прије објављивања конкурса и

- изјаву да кандидат није у сукобу интереса у складу са чл. 44. и 45 . Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника у општинској управи.

           Наведене изјаве о општим условима саставни су дио пријаве на јавни конкурс, односно пријавног обрасца.

           Као доказ о испуњавању посебних услова кандидат прилаже фотокопије:

- дипломе о завршеном факултету,

- увјерења о положеном стручном испиту за рад у управи или изјаве којом се кандидат који нема положен стручни испит обавезује да ће у року од шест мјесеци положити стручни испит ако буде запослен или рјешења о ослобађању од обавезе полагања стручног испита за рад у управи у складу са Уредбом о стручном испиту за рад у управи Републике Српске ("Службени гласник Републике Српске" бр. 68/11, 85/11 и 7/15),

- исправе којом се доказује радно искуство у траженом степену стручне спреме (потврда, увјерење или други акт послодавца из којег се види на којим пословима, са којом стручном спремом и у којем периоду је стечено радно искуство).

          Неблаговремене, неразумљиве и непотпуне пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове из јавног конкурса конкурсна комисија одбациће закључком.

IX - Прворангирани кандидат, по приједлогу комисије за спровођење јавног конкурса (конкурсна комисија) дужан је у року од седам дана од дана пријема обавјештења конкурсне комисије да достави доказе о испуњавању општих и посебних услова, у оригиналу или овјереној фотокопији, увјерење о општој здравственој способности и овјерене изјаве о испуњености општих услова.

          Са свим кандидатима који буду испуњавали услове конкурсна комисија обавиће интервју с циљем оцјењивања стручне оспособљености, знања, вјештина кандидата и познавања послова радног мјеста за које је кандидат конкурисао, о чему ће кандидати бити благовремено обавијештени.

           Документа приложена уз пријаву на конкурс неће бити враћена кандидатима.

X- Рок за подношење пријава је 15 дана од дана посљедњег објављивања конкурса у једном од јавних гласила из тачке ЏИ овог конкурса.

          Пријаве са потребним документима могу се доставити лично или путем поште на адресу: Скупштина општине Нови Град - Стручна служба СО, ул. Петра Кочића бр. 2, са назнаком: Комисија за спровођење поступка за избор и именовање секретара Скупштине општине.

ЏИ - Јавни конкурс ће бити објављен у "Службеном гласнику Републике Српске" и у дневном листу "Глас Српске".

***

ЈУ ОШ "ЈОВАН ДУЧИЋ"ЛАМОВИТА

ЛАМОВИТА ББ, 79 204

КОНКУРС

за попуну слободних радних мјеста

Наставник разредне наставе, на одређено радно вријеме до повратка радника са боловања, пуно радно вријеме, 1 извршилац са положеним стручним испитом

Поред услова прописаних Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос и начином бодовања кандидата у основној школи

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

- Да је држављанин РС или БиХ , што доказује увјерењем о држављанству,

- Да је пунољетан, што доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

- Да је радно способан, што доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа),

- да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотреба опојених средстава

- да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом и малољетним лицем

- Увјерење о неосуђиваности и увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђиваних за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце за изабраног кандидата (школа ће прибавити службеним путем прије заснивања радног односа).

- Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (школа прибавља службеним путем за изабраног кандидата прије заснивања радног односа).

- Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Уз потписану пријаву на конкурс (са кратком биографијом и контакт телефоном) и документацијом којом се доказује испуњеност општих услова, потребно је доставити:

1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

2. Увјерење о положеном стручном испиту;

3. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у основној школи

4. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење издато од стране високошколске установе о просјеку оцјена које је кандидат остварио током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

5. Увјерење или потврду од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

6. Увјерење о радном стажу издато од стране ранијег послодавца, које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рада РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рада РС, ако се ради о кандидату из категорије борца;

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рада РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Право учешћа на конкурс имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају услове прописане Законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања Закона на снагу испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Тестирање и интервју ће се обавити у школи у Ламовитој дана 30.3.2021. године са почетком у 11.30 часова са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе .

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Кандидати који се не појаве на тестирању и интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске". Пријаве и доказе о испуњавању услова конкурса доставити поштом на адресу: ЈУ Основна школа "Јован Дучић", 79204 Ламовита, са назнаком "За конкурс" или лично секретару школе.

***

 ЈУ ОШ "ДЕСАНКА МАКСИМОВИЋ", ОШТРА ЛУКА

 ОШТРА ЛУКА 110 Б

 79263 ОШТРА ЛУКА

КОНКУРС

за избор и пријем наставника

Наставник њемачког језика за 15 часова, 1 извршилац на одређено вријеме до повратка радника са боловања, са радним искуством и положеним стручним испитом.

Услови за учешће на конкурсу:

Поред општих услова предвиђених Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи, кандидати треба да испуњавају и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

Право учешћа имају и лица која су до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Општи услови које кандидат треба да испуњава:

-        да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

-        да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

-        да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

-        да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

-        да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце (увјерење о неосуђиваности и увјерење из Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа)

-        Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Уз потписану пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса и контакт телефон и документацију којом се доказује испуњавање општих услова потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи, а она подразумијева:

-        овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

-        увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

-        увјерење о положеном стручном испиту,

-        додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

-        увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица које траже запослење,

-        увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца.

Уколико два или више кандидата остваре једнак број бодова, предност у складу са законом који уређује питања права бораца, ратних војних инвалида и породица погинулих бораца имаће кандидати према сљедећем реду:

1) кандидат који има увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца у складу са законским прописима којима се уређују права бораца, војних инвалида и породица погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске,

2) кандидат који има увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида у складу са законским прописима којима се уређују права бораца, војних инвалида и породица погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске и

3) кандидат који има увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца у складу са законским прописима којима се уређују права бораца, војних инвалида и породица погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Избор кандидата врши се у складу са Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи .

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће бити узете у разматрање.

Списак кандидата који испуњавају услове биће постављен на огласној табли школе.

 Са кандидатима који испуњавају услове конкурса, а пријаве су им потпуне и благовремене обавиће се тестирање и интервју. Тестирање и интервју ће се обавити дана 29.3.2021. године у 9 часова у просторијама ЈУ ОШ "Десанка Максимовић" у Оштрој Луци.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а за кандидате који се не појаве на тестирању и интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве са потребним документима могу се доставити лично у школу или путем поште на адресу школе назнаком "за конкурс".

***

ЈУ ОСНОВНА ШКОЛА "ЈОСИФ ПАНЧИЋ", КОЗИЦА

ДОЊА КОЗИЦА БР. 129, 79263 ОШТРА ЛУКА

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

Наставник њемачког језика - 8 часова, 1 извршилац, на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, најкасније до 30.6.2021. године.

Услови за учешће на конкурсу:

Поред општих услова предвиђених Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. и 105. Закона о основном васпитању и образовању и услове предвиђене Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

Уз пријаву на конкурс потребно је доставити доказе о испуњавању општих услова и то:

-        Увјерење о држављанству,

-        Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,

-        Љекарско увјерење не старије од шест мјесеци које прилаже само изабрани кандидат, а прије заснивања радног односа,

-        Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава

-        Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјетета.

-        Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачака 4. и 5. школа је прибавити службеним путем прије заснивања радног односа.

Поред доказа о испуњавању општих услова потребно је доставити доказе о испуњавању посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата и то:

-        Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма и остварених најмање 180 ETCS у трајању од три године или еквивалент;

-        Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

-        Уверење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица (закључно са даном издавања увјерења);

-        Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца;

-        Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

-        Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца;

-        Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс неће се разматрати.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се тестирање у сриједу, 31.3.2021. год. у 11.30 часова у просторијама школе и интервју након завршеног тестирања.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на њему, сматраће се да су одустали од конкурса.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања.

Пријаве са потребном документацијом могу се доставити лично или слати на адресу: ЈУ Основна школа "Јосиф Панчић" Козица, Доња Козица бр. 129, 78204 Бронзани Мајдан, са назнаком "за конкурс".

***

ИНДУСТРОПРОЈЕКТ АД ЗА ПРОЈЕКТОВАЊЕ, УРБАНИЗАМ И КОНЗАЛТИНГ

ПРИЈЕДОР, ул. Вожда Карађорђа бр. 14

КОНКУРС

за пријем у радни однос на неодређено вријеме

Дипломирани инжењер електротехнике (ВСС) ....................................1 извршилац

ВСС (VII ст. стр. спр.) - завршен електротехнички факултет

Три године радног искуства на пословима израде пројектне документације.

Посједовање лиценце за израду пројектне документације

2. Дипломирани инжењер грађевине - хидро смјер (ВСС) ................. 1 извршилац

ВСС (VII ст. стр. спр.) - завршен грађевински факултет

Три године радног искуства на пословима израде пројектне документације

Посједовање лиценце за израду пројектне документације

3. Дипломирани инжењер грађевине - смјер нискоградња (ВСС) ........ 2 извршиоца

ВСС (VII ст. стр. спр.) - завршен грађевински факултет

Три године радног искуства на пословима израде пројектне документације

Посједовање лиценце за израду просторно-планске и пројектне документације

4. Дипломирани инжењер машинства (ВСС) - термотехничке инсталације ............... 1 извршилац

ВСС (VII ст. стр. спр.) - завршен машински факултет

Три године радног искуства на пословима израде пројектне документације.

Посједовање лиценце за израду пројектне документације.

Мјесто рада: Бањалука или Приједор

Плата је 1.800,00 КМ, а постоји могућност и сувласништва у фирми.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају

-        да је држављанин БиХ,

-        да има општу здравствену способност,

-        положену Б категорију за управљање моторним возилом,

-        познавање рада на рачунару,

Посебни услови

Уз пријаву на конкурс треба доставити:

-        увјерење о држављанству (не старије од 6 мјесеци) у оригиналу или овјерену фотокопију,

-        доказ о школској спреми (диплома о завршеном факултету)

-        лиценцу (овјерену фотокопију)

-        доказ о радном искуству (овјерену копију радне књижице)

-        биографију

-        извод из матичне књиге рођених

-        доказ о положеној Б категорији

-        доказ о здравственој и психофизичкој способности ће бити у обавези доставити само изабрани кандидати

 Напомена

 Рок за подношење пријава за попуну радног мјеста је 15 дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати приликом избора кандидата.

***

ЛОВАЧКО УДРУЖЕЊЕ "СВОДНА"

СВОДНА 508

79229 НОВИ ГРАД

КОНКУРС

Ловачко удружење "Срндаћ" из Сводне прима у радни однос:

1. Секретар удружења

Радни однос се заснива на неодређено вријеме.

Предност имају лица правне струке.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у "Гласу Српске".

Заинтересована лица се могу јавити на телефон 065/589-020.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.