ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 14.12.2022. године
Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 14.12.2022. године.
Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.
********
********
ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР КОСТАЈНИЦА
КОСТАЈНИЦА
Ташли бунар 13,
79 224 Костајница
К О Н К У Р С
I – ОПИС РАДНОГ МЈЕСТА
-
- Професор биологије, 4 часа, са положеним стручним испитом на одређено вријеме– од 23.01.2023. до 31.08.2023. године
- Професор фармацеутске групе предмета (мр фармације), 9 часова, са положеним стручним испитом на одређено вријеме – од 23.01.2022. до 31.08.2023. године
- Професор практичне наставе за занимање лабораторијско-санитарни техничар (виши лабораторијски техничар), 4 часова, са положеним стручним испитом на одређено вријеме – од 23.01.2022. до 31.08.2023. године
- Професор здравствене групе предмета (др медицине), 13 часова, са положеним стручним испитом на одређено вријеме – од 23.01.2022. до 31.08.2023. године
- Професор здравствене групе предмета (дипл.медицинска сестра), 8 часова, са положеним стручним испитом на одређено вријеме – од 23.01.2022. до 31.08.2023. године
- Професор информатике, 9 часова теорије, на одређено вријеме – од 23.01.2022. до 31.08.2023. године
- Професор електро групе предмета (дипл.инг.електротехнике), 19 часова (15 часова теорије и 4 часа практичне наставе), са положеним стручним испитом на одређено вријеме – до повратка радника са породиљског одсуства.
I I – ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС
Сви кандидати треба да испуњавају опште услове предвиђене Законом о раду („Службени гласник РС", број: 1/2016 и 66/2018) као и услове из члана 104. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник РС", број: 41/2018, 35/2020 и 92/2020), чланова 1,2,9, 14. и 17. Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим стручним и техничким школама („Службени гласник РС", број: 29/2012 и 83/2015).
Уз потписану пријаву на расписан конкурс, кандидати треба да доставе сљедеће документе о испуњености општих и посебних услова.
1. Општи услови:
а) да је држављанин РС или БиХ, то доказује увјерењем о држављанству
б) да је пунољетан, то доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте
в) да је радно способан, то доказује љекарском увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа)
г) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечије порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела
д) увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце
ђ) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављена дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
(Увјерење из тачке г) и д) школа ће тражити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа)
Уз пријаву и документацију за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс, кандидати треба да доставе документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима, и то:
а) овјерену фото-копију дипломе у којој је наведено стручно звање или еквивалент за потребан кадар, према члану 104. Закона о средњем образовању и васпитању (’‘Службени гласник РС’’ број 41/18, 35/2020 и 92/2020) и Правилнику о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник РС" број 29/2012 и 83/2015)
б) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена
в) доказ о положеном стручном испиту за рад у образовању, за радна мјеста за која се тражи наведено
г) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији
д) увјерење о радном стажу од ранијег/их послодаваца, за радна мјеста за која се тражи радно искуство
ђ) увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца
е) увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида
ж) увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије бораца
Право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.
За све кандидате који испуњавају горе наведене услове интервју и тестирање биће одржани дана 27.12.2022. (понедјељак) у 9.00 часова у просторијама ове Школе. Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну плочу школе.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Пријаве на конкурс слати на адресу школе или доставити лично у просторијама школе.
На коверти обавезно назначити ПРИЈАВА НА КОНКУРС (НАВЕСТИ РАДНО МЈЕСТО ЗА КОЈЕ КАНДИДАТ КОНКУРИШЕ).
Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.
***
ЈУ ОСНОВНА ШКОЛА »БРАНКО ЋОПИЋ»
ДОЊИ ДУБОВИК
79227 Крупа на Уни,
Браће Мандић 4
К О Н К У Р С
ЗА УПРАЖЊЕНА РАДНА МЈЕСТА
СЛОБОДНА РАДНА МЈЕСТА НА ОДРЕЂЕНО РАДНО ВРИЈЕМЕ :
- Наставник за наставни предмет хемија, са искуством и положеним
стручним испитом, до повратка раднице са породиљског одсуства; ... 4 часа
- Наставник за наставни предмет ликовна култура, са искуством и положеним стручним испитом, до краја шк.2022/23.године. ... 5 часова
ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС
Поред општих услова утврђених Законом којим се уређују радни односи и посебних услова прописаних у члану 114. став (1) Закона о основном васпитању и образовању («Службени гласник Републике Српске" број:81/22), кандидати треба да испуњавају услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник РС", број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).
Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114.став 5. Закона о основном васпитању и образовању («Службени гласник РС" број:81/22).
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању («Службени гласник РС". број:81/22) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме. Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са чланом 127. Закона о основном васпитању и образовању («Службени гласник РС" број:81/22) и одредбама Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС", број 74/18 и 26/19).
Уз пријаву на расписани конкурс потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс, потребно је да кандидати доставе и документацију на основу које се доказује испуњеност општих услова и то:
1) Да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;
2) Да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте;
3) Да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
4) Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, што се доказује увјерењем о неосуђиваности које ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа;
5) Да није уписан у Регистар лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, што се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра које ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа и
6) Да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом, или малољетним лицем, што се доказује увјерењем које је кандидат дужан доставити.
Кандидати су дужни да доставе и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним чланом 127. Закона о основном васпитању и образовању («Службени гласник РС" број:81/22)) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС" број 74/18 и 26/19) и то:
1) Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
2) Увјерење о положеној педагошко – психолошкој и дидактичко – методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко – психолошку и дидактичко – методичку групу предмета;
3) Увјерење о положеном стручном испиту;
4) Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
5) Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење и
6) Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца.
Уколико се ради о кандидату из категорије члана породице погинулог борца, ратног војног инвалида и борца Одбрамбено- отаџбинског рата кандидат је дужан доставити и документацију за одређивање предности у случају да два или више кандидата имају једнак број бодова и то:
1) Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
2) Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено- отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
3) Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено- отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата се неће разматрати.
Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се 29.12.2022. године са почетком рада у 1200 часова у просторијама матичне школе у Доњем Дубовику.
Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу Школе, најмање три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Рок за подношење пријава је 8 (осам) дана од дана објављивања у Гласу Српске.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се кандидат не појави на тестирању и интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.
Пријаве са доказима о испуњавању услова конкурса доставити искључиво у затвореној коверти са назнаком: „Пријава на конкурс"– Комисији за избор, са назнаком за које радно мјесто се конкурише, слати на адресу школе.
***
РЕПУБЛИКА СРПСКА
ЈУ Основна школа „Јован Дучић"
Ламовита, Ламовита бб,79 204
КОНКУРС
ЗА ПОПУНУ СЛОБОДНОГ РАДНОГ МЈЕСТА
- Наставник музичке културе, 3 часа седмично, на одређено радно вријеме до 31.08.2023. године, приправник
Поред услова пропиосаних Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. став 1. и 3. Закона о основном вапситању и образовању (Службени гласник РС", бр.81/22).
Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос и начину бодовња кандидата у основној школи („Службени гласник РС", бр.74/18 и 26/19)
Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:
1. Да је држављаним РС или БиХ , што доказује увјерењем о држављанству,
2. Да је пунољетан, што доказује изводом из матичне кљиге рођенијх или овјереном копијом личне карте,
3. Да је радно способан, што доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци, (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа),
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена пртив достојанства личности, морала, службене дужености, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,злоупотреба опојених средстава ;
5. да није правоснажно осуђиван за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце;
6. да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личости , морала , службене дужности, полног инегритета, злостављаа дјетета, полног и другог насиља над дјететом и млољетним лицем
- Увјерење везано за тачку 4. и 5. за изабрног кандидата школа ће прибавити службеним путема прије заснивања радног односа.
Уз потписану пријаву на конкурс (са кратком биографијом и контакт телефоном) и документацијом којом се доказује испуњеност општих услова, потребно је доставити:
1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу стидјског програма, у којој је наведено стручно звање у одрређеној области или еквивалент, односно дипломустечену након завршених интегрисаних академских студија у одговрајућој области;
2. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење издато од стране високошколске установе о просјеку оцјена које је кандидат остварио током студирањаако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
3. Увјерење или потврду од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;
4. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рада РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
5. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рада РС, ако се ради о кандидату из категорије борца;
6. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рада РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.
Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања Закона на снагу, испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.
Тестирање и интервју ће се обавити у школи у Ламовитој дана 27.12.2022 године са почетком у 08,00 часова са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.
Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе .
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервују.
Кандидати који се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске". Пријаве и доказе о испуњавању услова конкурса доставити поштом на адресу школе, са назнакон „За конкурс" или лично секретару школе.
***
РЕПУБЛИКА СРПСКА
ЈУ Основна школа „Јован Цвијић"
Брезичани бб, 79208 Брезичани
КОНКУРС
за попуну упражњених радних мјеста
1. Професор разредне наставе – 2 извршиоца на одређено вријеме, / 1 извршилац до 31.08.2023. год. и 1 извршилац до повратка радника са породиљског одсуства /, са радним искуством и положеним стручним испитом,
ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС
Поред општих услова предвиђених Законом о раду ( „ Службени гласник РС", број 01/16 и 66/18),кандидати треба да испуњавају посебне услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању ( „ Службени гласник РС" број 81/22, Правилником о стручним профилима и звањима наставника,стручних сарадника и васпитача („ Службени гласник РС" број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и Правилником о процедури ,критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ( „Службени гласник РС" број 74/18 и 26/19 ).
Изузетно од услова право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став 5.,Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС", број 81/22, , као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.
Општи услови:
1. Да је држављанин БиХ или РС, а то се доказује увјерењем о држављанству
2. Да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених,
3. Да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа
4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета,полног или другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава
5. Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце.
6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
Увјерења из тачака 4 и 5 за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем а прије заснивања радног односа.
Уз потписану пријаву и наведену документацију за испуњавање општих услова кандидати треба да доставе и документацију којом се доказује испуњеност посебних услова и документацију предвиђену Правилником о процедури ,критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС" број: 74/18 и 26/19 ) на основу којег ће се извршити бодовање и рангирање пријављених кандидата, која подразумијева:
1.овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања,уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
3.увјерење о положеној педагошко – психолошкој и дидактичко – методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко – психолошку и дидактичко – методичку групу предмета
4. увјерење о положеном стручном испиту
5. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца
6. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији(закључно са даном издавања увјерења)
7.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС,ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
8. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске,ако се ради о кандидату из категорије бораца
9.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС,ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.
Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса Комисија за избор обавиће тестирање и интервју.
Интервју и тестирање ће се одржати дана 27.12.2022. године у 12:30 часова у просторијама школе.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју. За кандидате који се не појаве на тестирању или интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на Конкурс.
Пријем кандидата у радни однос вршиће се на основу Правилника о процедури ,критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени Гласник РС", број 74/18 и 26/19)
Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања преко Завода за запошљавање Републике Српске у дневном листу „ Глас Српске".
Пријаве са потребном документацијом са назнаком „ за конкурс", доставити путем поште на адресу: ЈУ Основна школа"Јован Цвијић" Брезичани, 79208 Брезичани
Приложени документи уз пријаву неће се враћати кандидатима у складу са чланом 6. Правилника о процедури критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање, већ их комисија евидентира, уз констатацију да пријаве на јавни конкурс нису достављене благовремено и/или да нису потпуне, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којим се пријава одбацује.
Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.
