ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.10.2022. године

ЈУ ЗЗЗ РС 13.10.2022 21:46

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 12.10.2022. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

***********

**********

*********

ЈУ ОШ „Вук Стефановић Караџић" Козарска Дубица

Ђакона Авакума 15

79240 Козарска Дубица,

Ј А В Н И К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста

Водитељ продуженог боравка, на неодређено вријеме, лице са радним искуством и положеним стручним испитом ...................3 извршиоца;
Водитељ продуженог боравка, на одређено вријеме, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, до повратка радника са боловања, односно најдуже до 31.08.2023. године ..............1 извршилац;
Наставник разредне наставе, на одређено вријеме, до повратка радника са функције, лице са радним искуством и положеним стручним испитом .........1 извршилац:
Наставник математике ( 8 часова ), на одређено вријеме, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, до краја школске 2022/2023. године, односно најдуже до 31.8.2023. године ..............1 извршилац

Општи и посебни услови које треба да испуњавају кандидати предвиђени су одредбама Закона о раду и Закона о основном васпитању и образовању, а пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Одредбама Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача и Правилника о начину организовања проширеног програма прописана је врста стручне спреме и која лица могу да буду ангажована на наведена радна мјеста, односно које услове кандидати треба да испуњавају у погледу стручне спреме.

I Општи услови конкурса које кандидати треба да испуњавају:

да је држављанин Републике Српске, односно БиХ, што се доказује увјерењем о држављанству, које не може бити старије од 6 мјесеци,
да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених, или копијом личне карте,
да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци, које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, што се доказује увјерењем о неосуђиваности,
увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјетета,
увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учиљена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног итегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачке 4. и 5. општих услова за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем прије заснивања радног односа, а увјерење о невођењу поступка ( тачка 6. ) кандидат је дужан доставити уз пријаву на конкурс.

Уз пријаву (са кратком биографијом, адресом, контакт телефоном и назначеном позицијом на коју конкурише) потписану од стране кандидата који се пријавује на конкурс и документацију тражену опшим условима овог конкурса, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник републике Српске, број: 81/22) и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник републике Српске", број: 74/18 и 26/19), а што подразумијева:

1. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

4. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

5. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи

6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла које је кандидат обављао, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном стаатусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Право учешћа на конкурсу имају лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, као и лице које је стекло радни стаж у школи ван наставног процеса уколико испуњавају услове прописане Законом о основном васпитању и образовању члан 114. став 5. ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22).

Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме, у складу са чланом 125., став (5) и чл.198. Закона.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати. Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа ће поставити на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и инрвјуа.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са чланом 127. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број 81/22).

Тестирање кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у сриједу 26.10.2022. године са почетком у 09.00 часова за радна мјеста под редним бројем 1. и 2. овог конкурса а у сриједу, 26.10.2022. године са почетком у 10.00 часова за радна мјеста под редним бројем 3. и 4. овог конкурса у просторијама школе након чега ће се обавити и интервју у 11.00 часова. Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а у случају непојављивања, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Пријаве слати на адресу ЈУ ОШ „Вук Стефановић Караџић" Козарска Дубица, Ђакона Авакума 15, 79240 Козарска Дубица, у року од 8 дана од дана објављивања конкурса, са назнаком "за конкурс (навести радно мјесто за које се конкурише)".

***

ЈУ Ош „Јосиф Панчић", Козица

Доња Козица бр.129, општина Оштра Лука

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

Наставник хемије – 1 извршилац, на одређено вријеме, 4 часа, са положеним стручним испитом и радним искуством, до 31.08.2023. године;

Наставник историје – 1 извршилац, на одређено вријеме, 8 часова, са положеним стручним испитом и радним искуством, до повратка радника са функције;

Наставник музичке културе – 1 извршилац, на одређено вријеме, 8 часова, приправник, до 31.08.2023. године;

Наставник њемачког језика – 1 извршилац, на одређено вријеме, 8 часова, са положеним стручним испитом и радним искуством, до 31.08.2023. године;

Наставник разредне наставе – 1 извршилац, на одређено вријеме, пуна норма, са положеним стручним испитом и радним искуством, до повратка радника са функције;

Наставник физике – 1 извршилац, на одређено вријеме, 6 часова, са положеним стручним испитом и радним искуством, до 31.08.2023. године.

Услови за учешће на конкурсу:

Поред општих услова предвиђених Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача .

Уз пријаву на конкурс потребно је доставити доказе о испуњавању општих услова и то:

Увјерење о држављанству,
Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,
Љекарско увјерење не старије од 6 мјесеци које прилаже само изабрани кандидат, а прије заснивања радног односа,
Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава што се доказује увјерењем о неосуђиваности, које ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,
Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјетета које ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.
Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачака 4. и 5. школа је прибавити службеним путем прије заснивања радног односа.

Поред доказа о испуњавању општих услова потребно је доставити доказе о

испуњавању посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата и то:

Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма и остварених најмање 180 ЕСТS у трајању од три године или еквавилент;
Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високо школске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
Увјерење о положеном стручном испиту ( на радна мјеста под бројем 1,2,4,5,6);
Уверење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица (закључно са даном издавања увјерења);
Увјерење о радном стажу издату од ранијег послодавца;
Увјерење градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
Увјерење градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца;
Увјерење градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс неће се разматрати.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се тестирање у просторијама школе,

сриједа, 26.10. 2022. године у 9 часова, а интервју са кандидатима ће бити обављен у 10 часова за радно мјесто под редним бројем 1.(професор/наставник хемије),
сриједа, 26.10. 2022. године у 10 часова, а интервју са кандидатима ће бити обављен у 11 часова за радно мјесто под редним бројем 6.(професор/наставник физике)
сриједа, 26.10. 2022. године у 11 часова, а интервју са кандидатима ће бити обављен у 12 часова за радно мјесто под редним бројем 2.(професор/наставник историје)
четвртак, 27.10. 2022. године у 9 часова, а интервју са кандидатима ће бити обављен у 10 часова за радно мјесто под редним бројем 4.(професор/наставник њемачког језика).
четвртак, 27.10.2022. године у 10 часова, а интервју са кандидатима ће бити обављен у 11 часова за радно мјесто под бројем 5. ( професор/наставник разредне наставе).
четвртак, 27.10.2022. године у 11 часова, а интервју са кандидатима ће бити обављен у 12 часова за радно мјесто под бројем 3. ( професор/наставник музичке културе).

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на истом, сматраће се да су одустали од конкурса.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Пријаве са потребном документацијом могу се доставити лично или слати на адресу:

ЈУ Основна школа „Јосиф Панчић", Козица

Ул. Доња Козица бр. 129, 78 204 Бронзани Мајдан, са назнаком „за конкурс".

***

Ју Ош „Мајка Кнежопољка"

Видовданска бб

79 246 Кнежица.

К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста

1. НАСТАВНИК РАЗРЕДНЕ НАСТАВЕ (пуна норма) - 1 ИЗВРШИЛАЦ, на одређено вријеме, до 01.08.2023. године (до повратка раднице са породиљског одсуства) - са радним искуством и положеним стручним испитом;

2. ВОДИТЕЉ БОРАВКА / ЈУТАРЊЕГ ЧУВАЊА (50% норме) - 1 ИЗВРШИЛАЦ на одређено вријеме, до повратка радника са функције, а најдуже до краја наставног процеса у школској 2022/2023. години - са радним искуством и положеним стручним испитом;

3. ВОДИТЕЉ БОРАВКА / ЈУТАРЊЕГ ЧУВАЊА (50% норме) - 1 ИЗВРШИЛАЦ на одређено вријеме, до краја наставног процеса у школској 2022/2023. години - са радним искуством и положеним стручним испитом.

Услови конкурса:

Поред општих услова предвиђених Законом о раду , кандидати морају испуњавати и посебне услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању, Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи .

Општи услови које кандидати треба да испуњавају су:

1. да је држављанин РС или БиХ, а то доказује увјерењем о држављанству,

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава. Ово увјерење ће за изабраног кандидата школа прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.,

5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце. Ово увјерење ће за изабраног кандидата школа прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.,

6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Уз потписану пријаву од стране кандидата и документацију везану за опште услове, потребно је доставити и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата, и то:

овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, доставља само онај кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
увјерење о положеном стручном испиту,
увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, из којег се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла,
увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

У складу са чланом 114. став 5. и чланом 125. став 4. и 5. Закона о основном васпитању и образовању право учешћа на овом конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане овим законом, као и да право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у сриједу 26.10.2022. године, у 12:00 часова у централној школи у Кнежици. Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневним новинама „Глас Српске". Пријаве и доказе о испуњавању услова конкурса слати искључиво поштом на адресу школе, са назнаком за „КОНКУРС".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

***

ЈУ Ош „Козарац"

Маршала Тита бб

79202 Козарац

К О Н К У Р С

за упражњена радна мјеста

1.Наставник/професор разредне наставе, 2 извршиоца,на одређено вријеме до 31.08.2023.године

2.Наставник/професор њемачког језика, 1 извршилац, 10 часова редовне наставе,на одређено вријеме,до повратка радника са неплаћеног одсуства,најдуже до 31.08. 2023.године.

3.Наставник/професор ликовне културе, 1 извршилац, 1 час, на одређено вријеме до 31.08.2023.године

Поред општих услова предвиђених Законом о раду-,кандидати треба да испуњавају посебне услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању , Правилником о стручним профилима и звањима наставника,стручних сарадника и васпитача и Правилником о процедури критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи

Општи услови:

1. да је држављанин РС и БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству

2.да је пунољетан,а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте

3. да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности(не старије од 6 мјесеци), које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа,

5. увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце

Увјерења из тачака 5 и 6 за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву и наведену документацију за испуњавање општих услова кандидати треба да доставе и документацију којом се доказује испуњеност посебних услова и документацију предвиђену Правилником о процедури ,критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи на основу којег ће се извршити бодовање и рангирање пријављених кандидата, која подразумијева:

1.овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2. увјерење о положеној педагошко – психолошкој и дидактичко – методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко – психолошку и дидактичко – методичку групу предмета

3. увјерење о положеном стручном испиту за сва радна мјеста

4. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи

5. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања,уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

7. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији(закључно са даном издавања увјерења)

8. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске,ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

9.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске,ако се ради о кандидату из категорије бораца

10. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске,ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса Комисија за избор обавиће тестирање и интервју .Интервју и тестирање ће се одржати дана 25.10.2022.године (уторак ) у 09.00 сати у просторијама школе.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну плочу школе,најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју. За кандидате који се не појаве на тестирању или интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на Конкурс.

Пријем кандидата у радни однос вршиће се на основу Правилника о процедури ,критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања преко Завода за запошљавање РС у дневном листу „ Глас Српске".

Пријаве са потребном документацијом са назнаком „ за конкурс", доставити лично у школу или путем поште на адресу школе.

Приложени документи уз пријаву неће се враћати кандидатима у складу са чланом 6. Правилника о процедури ,критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање, већ их комисија евидентира, уз констатацију да пријаве на јавни конкурс нису достављене благовремено и/или да нису потпуне, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којим се пријава одбацује.

***

ЈУ Гимназија „Свети Сава"Приједор

Ул. Николе Пашића бр.6

79102 Приједор

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ИЗБОР И ИМЕНОВАЊЕ ДИРЕКТОРА

ЈУ ГИМНАЗИЈЕ „СВЕТИ САВА"ПРИЈЕДОР

I - Предмет

Школски одбор ЈУ Гимназије „Свети Сава"Приједор у Приједору расписује Јавни конкурс за избор и именовање директора школе.

II – Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе у складу са важећим правним прописима. За свој рад одговара Влади, министру и Школском одбору. Директор школе одговоран је и за обављање осталих послова утврђених Законом о систему јавних служби, Законом о средњем образовању и васпитању и Статутом школе.

III - Мандат

Мандат директора траје четири године и почиње од дана ступања на дужност.Школски одбор министру доставља документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора у року од осам дана од дана разматрања пријава. На приједлог министра, Влада именујеза директора једног од кандидата са достављеног списка.

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

IV- УСЛОВИ ЗА УЧЕСТВОВАЊЕ НА КОНКУРСУ

За директора Јавне установе Гимназија"Свети Сава" Приједор може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене: Законом о раду, Законом о средњем образовању и васпитању, Правилником о условима и начину избора директора школе и Статутом школе, и то:

Општи услови:

Да има општу здравствену способност за рад,
Да је држављанин БИХ/Републике Српске,
Да је старији од 18 година.

Посебни услови:

1. Да има завршен најмање први циклус студија у трајању од најмање четири године и остварених 240 ECTS бодова или еквивалент,

2. да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе из тачке 1) овог става,

3. да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, нити је против њега покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала,службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетнимлицем,

4. да има предложен програм рада и истиче се својим радом и способностима за организовање образовно-васпитног рада школе,

5. да испуњава услове за радно мјесто наставника и стручног сарадника у школи у којој конкурише.

V- Потребна документација:

Као доказ о испуњавању општих и посебних услова кандидати су дужни уз пријаву на конкурс приложити:

Кратку биографију са подацима о кретању у струци и досада оствареним резултатима,
Извод из матичне књиге рођених;
Увјерење о држављанству;
Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад (не старије од шест мјесеци),
Диплому о стеченом степену стручне спреме или еквивалент ,
Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,
Потврда односно увјерење којом доказује да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе;
Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора школа ће затражити службеним путем за изабраног кандидата од надлежног центра јавне безбједности, прије заснивања радног односа,
Увјерење да се против кандидата не води кривични поступак ,
Приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату .

Сва документација коју кандидати прилажу уз пријаву на конкурс мора бити оригинал или овјерене копије,и не смије бити старија од шест мјесеци.

VI- РОК ЗА УЧЕСТВОВАЊЕ НА КОНКУРСУ И НАЧИН ДОСТВЉАЊА ПРИЈАВА.

Пријаве са потребном документацијом се могу доставити лично или поштом препоручено на адресу школе, са назнаком Јавни конкурс за избор и именовање директора ЈУ Гимназије „Свети Сава" Приједор ( НЕ ОТВАРАТИ). Обавезно на полеђини коверте навести име, презиме и тачну адресу становања кандидата.

Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневним новинама „Глас Српске". Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се разматрати. Достављена документација школи по овом конкурсу се неће враћати кандидатима.

VII-напомена

Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике конкурса о рјешењу о избору и именовању директора Јавне установе Гимназија „Свети Сава" Приједор у року од осам (8) дана од дана достављања рјешења школи.

***

ЈУ Ош „Петар Мећава"

Васе Пелагића 2а

79224 Костајница

К О Н К У Р С

за избор и пријем радника

1. Наставник за наставни предмет „физика" - 8 часова – 1 извршилац на одређено вријеме са искуством и положеним стручним испитом, а најкасније до 31.08.2023. године,

2. Наставник за рад у боравку - 50% радног времена – 1 извршилац на одређено радно вријеме, а најкасније до 30.06.2023. године, са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу,

Пријем у радни однос вршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи . Поред општих услова предвиђених Законом о раду, кандидати треба да испуњавају посебне услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању, Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача. Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став (5) Закона о основном васпитању и образовању, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавала услове које се односе на степен и врсту стручне спреме. За радно мјесто под редним бројем два могу конкурисати лица наведена у члану 58. став (4) Закона о основном васпитању и образовању.

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1.да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2.да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце

Увјерење за изабраног кандидата под тачком 4. и 5. школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву и наведену документацију за испуњавање општих услова кандидати треба да доставе и документацију којом се доказује испуњеност посебних услова и документацију предвиђену Правилником о процедури, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи на основу којег ће се извршити бодовање и рангирање пријављених кандидата, која подразумијева:

1)овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је навдено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области или еквивалент,односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, који је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко–методичку групу предмета,

3.) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

4.) увјерење о положеном стручном испиту, односно увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

5.) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији (закључно са даном издавања увјерења),

6.) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, а исто треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног стажа по врстама посла, као и напомену уколико је кандидат радио са непуним радним временом,

7.) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко -инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено – отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

8.) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено - отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

9.) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено - отаџбинског рата, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју. Ако се кандидат не појави на тестирању или/и интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавит ће се интервју и тестирање дана 26.10.2022. године (сриједа) у просторијама Школе са почетком у 12:30 часова.

Кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије свих докумената и те фотокопије неће бити враћене кандидатима у складу са чланом 6. Правилника о процедури критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Конкурс остаје отворен 8 (осам ) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".Пријаве са потребним документима могу се доставити искључиво путем поште на адресу школе, са назнаком „за конкурс".

***

ЈУ ОШ "Бранко Ћопић"

ул. Рудничка бр. 13.

79102 ПРИЈЕДОР

К О Н К У Р С

за попуну следећих радних мјеста

1. Наставник хемије, 4 часа - на одређено вријеме, до 31.08.2023. године, са искуством – положен стручни испит;

2. Наставник географије – 2 часа, на одређено вријеме, до 31.08.2023.године – приправник,

3. Водитељ продуженог боравка – пуно радно вријеме, на одређено вријеме, до повратка одсутне раднице, а најдуже до 30.06.2023. године, са искуством – положен стручни испит.

Послове наставника и водитеља продуженог боравка могу обављати лица која осим услова утврђених законом којим се уређују радни односи испуњавају и услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању и чланом 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача а то су:

да имају завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године - (за позиције под редним бројем 1и 2),
да имају одговарајућу стручну спрему прописану чланом 6. Правилника о начину организовања проширеног програма ("Службени гласник Републике Српске" број 37/19, 13/20 и 72/21) - (за позицију под редним бројем 3),
да имају положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу - (за позицију под редним бројем 1 и 3), и
да имају љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима.

Рад у школи не може обављати лице које је правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, нити лице које се води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце.

Кандидати уз потписану пријаву на конкурс требају доставити документацију којом доказују испуњеност услова конкурса и то:

увјерење о држављанству РС или БиХ,
извод из матичне књиге рођених или копију личне карте,
увјерење о невођењу кривичног поступка, тј. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (не старије од 3 мјесеца).
овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одређеној области, или увјерење о стеченом академском звању (уколико није издата диплома) – не старије од годину дана,
увјерење о положеној педагошко-психолошкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу - (за позицију под редним бројем 1 и 3),
увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи - (за позицију под редним бројем 1 и 3).
доказ да кандидат није радио годину дана или дуже у занимању за које је стекао одређену врсту и степен стручне спреме, тј. стручном звању које је тражено конкурсом, што се доказује: - овјереном копијом радне књижице (страница са личним подацима имаоца радне књижице, страница са подацима о завршеној школи, као и страница са подацима о запослењу и стажу ), не старијом од 15 дана, - увјерењем о раду издатим од ранијег послодавца уколико је кандидат радио у траженом звању које садржи податке из којих се види врста посла и вријеме проведено на раду и/или увјерењем издатим од Завода за запошљавање -(односи се на кандидате за позицију под редним бројем 2),

Уз потписану пријаву на конкурс и документацију којом се доказује испуњеност услова конкурса, потребно је доставити и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи која подразумијева:

1) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

2) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, а исто треба да садржи податке из којих се јасно види: - врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног стажа по врстама посла, а уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме - (односи се на кандидате за позицију под редним бројем 1 и 3),

3) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

4) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

5) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

6) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије кандидатима неће бити враћене.

Право равноправног учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу важећег Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме могу .

На позиције за које се тражи лице са искуством могу равноправно конкурисати и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

Пријем у радни однос вршиће се у складу са одредбама Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи , а на основу ранг листе кандидата утврђене бодовањем по критеријима прописаним наведеним правилником.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Напомена:

Пријаве са потребним документима могу се доставити лично у школу или путем поште на адресу школе, са назнаком "за конкурс".

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће бити узете у разматрање.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласној табли школе.

Кандидати који испуњавају услове конкурса, а пријаве су им потпуне и благовремене, биће подвргнути тестирању и интервјуисању који ће бити обављени у просторијама школе дана 26.10.2022. године (сриједа) у 09.00 часова, те из тих разлога кандидати неће бити појединачно обавјештавани о термину одржавања истог.

Кандидати који се не појаве на тесту или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати који буду изабрани по конкурсу дужни су доставити љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима прије заснивања радног односа, а исто не може бити старије од 6 мјесеци.

За кандидате који буду изабрани школа ће службеним путем прибавити.

-увјерење да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

-увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђиваних за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјетета.

***

ЈУ Ош "Десанка Максимовић", Оштра Лука,

Оштра Лука 110б

79263 Оштра Лука

К О Н К У Р С

за избор и пријем наставника

Наставник енглеског језика у ПО Батковцима и ПО Копривна, 8 часова редовне наставе, 1 извршилац на одрђено вријеме до 31.08.2023.године, са радним искуством и положеним стручним испитом;
Наставник њемачког језика, 10 часова редовне наставе, 1 извршилац на одређено вријеме до 31.08.2023, године, са радним искуством и положеним стручним испитом;
Наставник разредне наставе, 1 извршилац до повратка радника са породиљског одсуства, са радним искуством и положеним стручним испитом;
Водитељ продуженог боравка за 85% радне норме, 1 извршилац до краја наставног процеса, са радним искуством и положеним стручним испитом;
Наставник основа информатике, 5 часова редовне наставе, 1 извршилац на одређено вријеме до 31.08.2023. године, приправник;
Наставник техничког образовања, 5 часова редовне наставе, 1 извршилац на одређено вријеме до 31.08.2023. године, приправник;

Услови за учешће на конкурсу:

Поред општих услова предвиђених Законом о раду, кандидати треба да испуњавају и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача.

Право учешћа имају и лица која су до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Општи услови које кандидат треба да испуњава:

да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,
да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце (увјерење о неосуђиваности и увјерење из Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце школа ће прибавити службеним путем а прије заснивања радног односа)
Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и злоупотребе опојних средстава.

Уз потписану пријаву од стране кандидата на којој ће обавезно бити назначена адреса и контакт телефон и документацију којом се доказује испуњавање општих услова потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи, а она подразумијева:

овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
увјерење о положеном стручном испиту (само за кандидате за радно мјесто под бројем 1.,2.,3. и 4.),
додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица које траже запослење,
увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца (само за кандидате за радно мјесто под бројем 1., 2., 3. и 4.).

Уколико два или више кандидата остваре једнак број бодова, предност у складу са законом који уређује питања права бораца, ратних војних инвалида и породица погинулих бораца имаће кандидати према сљедећем реду:

1) кандидат који има увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца у складу са законским прописима којима се уређују права бораца, војних инвалида и породица погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске,

2) кандидат који има увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида у складу са законским прописима којима се уређују права бораца, војних инвалида и породица погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске и

3) кандидат који има увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца у складу са законским прописима којима се уређују права бораца, војних инвалида и породица погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Избор кандидата врши се у складу са Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће бити узете у разматрање.

Списак кандидата који испуњавају услове биће постављен на огласној табли школе.

Са кандидатима који испуњавају услове конкурса, а пријаве су им потпуне и благовремене обавиће се тестирање и интервју. Тестирање и интервју ће се обавити дана 24.10.2022.године у 9,00 часова за кандидате за радна мјеста под бројем 2., 5. и 6., односно 25.10.2022. године у 9,00 часова за кандидате за радна мјеста под бројем 1., 3. и 4. у просторијама ЈУ ОШ «Десанка Максимовић» у Оштрој Луци.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а за кандидате који се не појаве на тестирању и интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.