ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.10.2022. године

ЈУ ЗЗЗ РС 13.10.2022 22:31

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 12.10.2022. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*********

ЈУ ОШ "ЂУРА ЈАКШИЋ" ПОДНОВЉЕ

74 217 ПОДНОВЉЕ

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ИЗБОР И ИМЕНОВАЊЕ ДИРЕКТОРА

ЈАВНЕ УСТАНОВЕ ОСНОВНЕ ШКОЛЕ „ЂУРА ЈАКШИЋ" ПОДНОВЉЕ, ДОБОЈ

I – Предмет

Школски одбор Јавне установе Основне школе „Ђура Јакшић" Подновље, Добој расписује Јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основне школе „Ђура Јакшић" Подновље, Добој.

II - Опис послова

Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе. За свој рад одговара Влади, школском одбору и министру.

III - Мандат

Школски одбор разматра пријаве кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора и министру доставља документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса у року од осам дана од дана разматрања пријава.

На приједлог министра Влада именује за директора једног од кандидата са списка.

Мандат директора траје четири године и почиње од дана ступања на дужност.

IV - Услови за учешће на конкурсу

За директора Јавне установе Основне школе „Ђура Јакшић" Подновље, Добој може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене Законом о раду, Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о условима и поступку избора и разрјешења директора основне школе, и то:

1. Општи услови:

1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине,

2) да је старији од 18 година,

3) да има општу здравствену способност за рад.

2. Посебни услови:

За директора школе може да буде изабран наставник или стручни сарадник који:

има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент или испуњава услове у складу са чланом 198. став 1). и 2). Закона о основном васпитању и образовању,
има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из тачке 1). или испуњава услове из члана 198. став 3).
није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

V – Потребна документација

Кандидат који конкурише за радно мјесто директора школе уз потписану пријаву на конкурс прилаже сљедећа документа:

диплому о завршеној стручној спреми,
потврду којом доказује да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе, односно доказ о оствареном радном стажу на пословима директора школе који се урачунава у стаж тражен у тачки 2) посебних услова конкурса
љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, које прилаже само именовани кандидат прије ступања на дужност, а које не може бити старије од шест мјесеци,
увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, а које не може бити старије од шест мјесеци,
увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а које не може бити старије од шест мјесеци,
приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату,
препоруку ранијег послодавца, односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен,
кратку биографију са подацима о претходним пословима и развоју каријере у струци и оствареним резултатима у раду,
извод из матичне књиге рођених,
увјерење о држављанству.

Увјерење из тачке 4) школа ће прибавити службеним путем за именованог кандидата, а прије ступања на дужност.

Кандидати су дужни да уз пријаву доставе документа у оригиналу или овјереној фото-копији.

VI – Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве

Пријаве се могу доставити лично или поштом на сљедећу адресу:

Школски одбор Јавне установе Основне школе „Ђура Јакшић" Подновље, 74217 Подновље, Добој, са назнаком: „Јавни конкурс за избор и именовање директора школе" (НЕ ОТВАРАТИ).

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневним новинама које се објављују у Републици Српској.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Достављена документа школи по овом конкурсу неће се враћати кандидатима.

VII – Начин и рок обавјештења

Школски одбор писаним путем обавјештава све учеснике конкурса о одлуци Владе о именовању директора Јавне установе Основне школе „Ђура Јакшић" Подновље, Добој у року од осам дана од дана пријема одлуке.

***

ЈУ ОШ "ЂУРА ЈАКШИЋ" ПОДНОВЉЕ

74 217 ПОДНОВЉЕ

К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста

Расписује се конкурс за попуњавање сљедећих радних мјеста:

Наставник историје, са положеним стручним испитом, 8 часова, на одређено вријеме а најкасније до 31.8.2023.г..
Наставник српског језика, са положеним стручним испитом, 13 часова, на одређено вријеме а најкасније до 31.8.2023.г.
Наставник математике, са положеним стручним испитом, 1 извршилац, пуна норма, на одређено вријеме, до повратка радника са функције ;
Библиотекар, са положеним стручним испитом за рад у библиотеци, 1 изврилац, на одређено вријеме до 31.8.2023.г.

Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 81/22.) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

III

Уз обавезну потписану пријаву и биографију, кандидати треба да доставе документацију и то овјерене копије, на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по критеријумима из Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личностим морала, службене дужности, трговине људима злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,
Да није у евиденцији посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце.
Да против њега није покренут кривични посупак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
Увјерења из тачке 4. и 5. за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем а прије заснивања радног односа.

Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС"бр74/18.и 26/19.):

овјерена фото - копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
увјерење о положеној педагошкој-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошкослске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
Увјерење о положеном стручном испиту,
Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,
Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца
увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца.
Приложена документација из тачке 7., 8. и 9., у поступку бодовања кандидата, узима се у обзир при примјени Правилника у вези са чланом 22.

Тестирање и интервју ће бити одржани у понедјељак 24.октобра 2022.г у 10,00 часова тест, након завршеног тестирања кандидати ће бити интервјуисани.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју а уколико се не појаве на тесту и интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс .

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Конкурс ће бити објављен у дневном листу "Глас српске" посредством Завода за запошљавање.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

VII

Након закључења јавног конкурса и прегледа достављене документације кандидата , Комисија за избор именована од стране директора школе ће сачинити листу кандидата који испуњавају услове конкурса и поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног теста и интервјуа.

Комисија након обављеног тестирања и интервјуа са кандидатима, сачињава и предлаже директору школе ранг-листу кандидата који испуњавају услове конкурса.

Комисија сачињава ранг-листу кандидата који испуњавају услове конкурса, на основу критеријума утврђених Законом о основном васпитању и образовању и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи и објављује је на огласној табли школе.

На приједлог Комисије директор школе ће извршити пријем кандидата у радни однос.

VIII

Пријаве се могу доставити лично или путем поште на следећу адресу:

ЈУ Основна школа "Ђура Јакшић" Подновље, Добој, са назнаком Јавни конкурс за попуну упражњеног радног мјеста.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

Школа обавјештава све кандидате пријављене на расписани конкурс о извршеном избору кандидата по конкурсу.

***

ЈКП "КОМВОД" А.Д. БРОД

НИКОЛЕ ТЕСЛЕ 22

74 450 БРОД

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника у радни однос на одређено вријеме

ЈКП „Комвод" а.д. Брод расписује Јавни конкурс за пријем 1 (једног) радника у радни однос на одређено вријеме, на радно мјесто:

1.Радник на пумпама …………………………………....на 12 (дванаест) мјесеци

II. Општи услови за пријем у радни однос:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине,

2. да је старији од 18 година,

3. да има општу здравствену способност,

4. да није кажњаван и да се против њега не води кривични поступак.

III. Посебни услови за пријем у радни однос:

За радно мјесто у тачци И. овог конкурса, подтачка 1. посебни услови за пријем у радни однос су:

1. одговарајућа стручна спрема –ССС

2. шест мјесеци радног искуства.

IV. Потребна документација за пријаву на конкурс:

Уз пријаву на конкурс, кандидати су дужни да приложе доказе о испуњавању општих и посебних услова и то:

1. фотокопија личне карте,

2. увјерење о држављанству,

3. извод из матичне књиге рођених,

4. овјерена фотокопија дипломе о стеченом образовању,

5. увјерење о некажњавању,

6. увјерење надлежног суда да се против њега не води кривични поступак,

7. доказ о радном искуству,

8. љекарско увјерење о општој здравственој способности које доставља само изабрани кандидат, прије заснивања радног односа.

VI. Објављивање конкурса и подношење пријаве:

Јавни конкурс ће бити објављен на огласној табли ЈКП „Комвод" а.д. Брод и огласној табли ЈУ Завода за запошљавање РС-Пале, филијала Добој, биро Брод.

VII. Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријава је 8 (осам) дана од дана послиједњег објављивања.

Пријаве се могу поднијети лично у просторијама ЈКП „Комвод" а.д. Брод или путем поште на адресу: ЈКП „Комвод" а.д. Брод, Ул. Николе Тесле бр. 22, 74 450 Брод, са назнаком „Пријава на јавни конкурс за пријем радника у радни однос на одређено вријеме".

Непотпуне и неблаговремене пријаве се неће разматрати.

***

ЈУ "САОБРАЋАЈНА И ЕЛЕКТРО ШКОЛА" ДОБОЈ

ЦАРА ДУШАНА 18

74 000 ДОБОЈ

ОБАВЈЕШТЕЊЕ

На основу Одлуке Школског одбора број: 03-1699/4 од 29.09.2022. године поништава се дио Конкурса који је објављен, дана 31.08.2022. године, у дневном листу Глас Српске у тачки 1. који се односи на предавача за предмет Демократија и људска права, 12 часова на одређено радно вријеме (до повратка раднице са боловања).

Конкурс се обнавља.

***

ЈУ "САОБРАЋАЈНА И ЕЛЕКТРО ШКОЛА" ДОБОЈ

ЦАРА ДУШАНА 18

74 000 ДОБОЈ

КОНКУРС

О ПРИЈЕМУ РАДНИКА У РАДНИ ОДНОС

На одређено радно вријеме

Предавач за предмет: Демократија и људска права ................ 12 часова

(до повратка раднице са породиљског боловања)

I Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник РС" број 01/2016), кандидат треба да испуњава и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник РС" број: 41/18, 35/20 и 92/20), као и услове Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник РС" број: 24/19).

II У погледу врсте стручне спреме наставници треба да испуњавају услове у складу са Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школкама („Сл.гласник РС" бр.29/12), те Правилником о измјенама и допунама Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Сл.гласник РС" број: 80/14 и 83/15).

Право учешћа на Конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу новог Закона о средњем образовању и васпитању, испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

* Кандидати су дужни доставити:

1. Пријаву на конкурс

2. Увјерење о држављанству (да је држављанин РС или БиХ),

3. Извод из матичне књиге рођених (да је пунољетан) или копија личне карте,

4. Овјерену фотокопију дипломе о стеченој стручној спреми,

5. Увјерење високошколске установе или додатак дипломи о просјечној оцјени током студирања ,

6. Увјерење Завода за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен, о времену проведеном на евиденцији незапослених лица након стицања стручне спреме тражене конкурсом,

7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи податке из који се јасно види:

врста посла,
степен стручне спреме и
дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

8. Увјерење од Суда да није осуђиван правоснажном пресудом (лице које је правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављање дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицима, злоупотребе опојних средстава - не могу обављати рад у школи),

9. Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату породице погинулог борца,

10. Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца,

11. Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено - отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

******

Увјерење о некажњавању, из посебног регистра, (које се вади у МУП-у) школа ће накнадно прибавити службеним путем, за кандидата који буде изабран, односно примљен у радни однос.

Љекарско увјерење о психофизичкој и физичкој способности за рад са ученицима, кандидат ће накнадно доставити, када буде изабран, односно примљен у радни однос (не смије бити старије од 6 мјесеци).

У случају да се на конкурс не јаве лица са искуством или положеним одговарајућим стручним испитом, разматраће се и молбе пријављених кандидата који не испуњавају ове услове.

Сва документа се достављају као овјерене копије на адресу Школе (путем поште), Ул . Цара Душана бр. 18. Добој и неће се враћати кандидатима.

Списак кандидата који испуњавају услове биће постављен на огласној табли Школе: 21.10.2022.године, (од стране комисије).

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове предвиђене конкурсом, обавиће се 24. 10.2022. године у 09,00 часова у просторији бр. 10.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју , а ако се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен од 12.10.2021. године до 19.10.2021. године, а објавњен је у дневном листу " Глас Српске".

Изабрани кандидат почиње са радом послије истека жалбеног рока.

***

ОСНОВНИ СУД У МОДРИЧИ

ЦАРА ЛАЗАРА 9

74 480 МОДРИЧА

Ј А В Н И К О Н К У Р С

Основни суд у Модричи расписује јавни конкурс за пријем:

Судијског приправника ради обављања приправничке праксе, на временски период најдуже до двије године, број извршилаца 1 (један).
Судског извршитеља у радни однос на неодређено вријеме, број извршилаца 1 (један) уз пробни рад у складу са Законом.

Кандидати који се пријављују на јавни конкурс, морају да испуњавају опште и посебне услове.

Услови које кандидат под редним бројем 1. треба да испуњава су:

Општи услови:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине,

2. да је старији од 18 година,

3. да има општу здравствену способност,

4. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова судијског приправника,

5. да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини три године прије објављивања конкурса,

6. да се на њега не односе одредбе Закона о државним службеницима које регулишу неспојивост и сукоб интереса,

7. да се против њега не води кривични поступак,

Посебни услови:

1. да има завршену ВСС - правни факултет, VII степен, са остварених 240 ECTS бодова као еквивалент,

2. без радног искуства

3. познавање рада на рачунару.

Уз пријаву на Јавни конкурс кандидати су дужни да доставе доказ о испуњавању општих и посебних услова, и то:

увјерење о држављанству
лична карта или пасош,
потписану и овјерену изјаву о испуњавању општих услова из тачке 4.,
потписану и овјерену изјаву о испуњавању општих услова из тачке 5.,
потписану и овјерену изјаву о испуњавању општих услова из тачке 6.,
увјерење суда о невођењу кривичног поступка,
диплому о стеченом звању из тачке 1.посебних услова,
увјерење да се налази на евиденцији Завода за запошљавање, са статусом незапосленог лица, без радног искуства у траженом степену и врсти стручне спреме,
доказ о познавању рада на рачунару

Наведени документи достављају се у оригиналу или овјереној копији.

Услови које кандидат под редним бројем 2. треба да испуњава су:

Општи услови:

1. да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине,

2. да је старији од 18 година,

3. да има општу здравствену способност,

4. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова судског извршитеља,

6. да се на њега не односе одредбе Закона о државним службеницима које регулишу неспојивост и сукоб интереса,

7. да се против њега не води кривични поступак,

Посебни услови:

1. средња стручна спрема - IV степен, област друштвених наука,

2. положен стручни испит за рад у управи,

3. најмање шест мјесеци радног искуства у траженом степену образовања,

4. познавање рада на рачунару

5. возачка дозвола „Б" категорије

Уз пријаву на Јавни конкурс кандидати су дужни да доставе доказе о испуњавању општих и посебних услова, и то:

увјерење о држављанству,
лична карта или пасош,
потписану и овјерену изјаву о испуњавању општих услова из тачке 4. за наведено радно мјесто,
потписану и овјерену изјаву о испуњавању општих услова из тачке 5. за наведено радно мјесто,
потписану и овјерену изјаву о испуњавању општих услова из тачке 6. за наведено радно мјесто,
увјерење суда о невођењу кривичног поступка,
диплому о стеченом звању из тачке 1.посебних услова, за наведено радно мјесто,
увјерење о положеном стручном испиту за рад у управи,
увјерење или потврда о радном искуству,
доказ о познавању рада на рачунару
возачка дозвола „Б" категорије

Наведена документа достављају се у оригиналу или овјереној копији.

Доказ о општој здравственој способности доставиће изабрани кандидати по завршетку изборне процедуре, али прије доношења рјешења о пријему.

III

Кандидати који буду испуњавали све услове Конкурса биће позвани на интервју са конкурсном комисијом о чему ће бити обавијештени телефонским путем на број телефона за контакт, који су дужни доставити уз пријаву.

Неодазивање кандидата на интервју, комисија ће сматрати као одустанак кандидата од конкурса.

Правила провођења интервјуа биће објављена на њеб страници Суда.

Пријаву на Јавни конкурс са доказима о испуњавању општих и посебних услова доставити у пријемну канцеларију Основног суда у Модричи или путем поште у затвореној коверти на адресу: Цара Лазара број 9, 74480 Модрича, са назнаком „Пријава на Конкурс - не отварај".

Конкурс остаје отворен 15 дана од дана објављивања у дневним новинама Глас Српске.

Конкурс ће бити објављен и на њеб страници Суда и огласној табли Филијале ЈУ Завод за запошљавање Републике Српске, Филијала Добој - Биро у Модричи.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање.

О резултатима Конкурса сви кандидати ће бити обавијештени писменим путем.

Изабрани кандидати ће ступити на рад након проведеног конкурса.

***

ЈУ "ЕКОНОМСКА ШКОЛА" ДОБОЈ

ЦАРА ДУШАНА 18

74 000 ДОБОЈ

К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста у школи

Преофесор естетике струке, 2 часа, (професор ликовне умјетности; професор примјењене умјетности или академски сликар), на одређено радно вријеме, приправник, до краја школске 2022/2023. године, односно до 31.08.2023. године – 1 извршилац;
Професор Руског језика – 2 часа, на одређено вријеме, са радним искуством и положеним стручним испитом, до краја школске године 2022/2023. године односно до 31.8.2023. године – 1 извршилац;
Професор математике, 2 часа, на одређено вријеме, са радним искуством и положеним стручним испитом, до краја школске године 2022/2023. године односно до 31.8.2023. године – 1 извршилац;
Професор технологије занимања, 2 часа, на одређено вријеме, са радним искуством и положеним стручним испитом, до краја школске 2022/2023. године односно до 31.8.2023. године – 1 извршилац;
Професор информатичке групе предмета – 4 часа, на одређено вријеме, са радним искуством и положеним стручним испитом, до краја школске 2022/2023. године односно до 31.8.2023. године – 1 извршилац;
Економска група предмета – 20 часова, на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, а најдуже до краја школске 2022/2023. године, односно до 31.8.2023. године, са радним искуством – 1 извршилац;
Економска група предмета – 22 часа, на одређено вријеме, до краја школске 2022-2023. године, односно до 31.08.2023. године са радним искуством – 2 извршиоца;
Економска група предмета – практична настава – 6 часова, на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године, односно до 31.08.2023. године са радним искуством – 1 извршилац;
Практична настава у занимању фризер – III степен – 30 часова, до краја школске 2022/2023. године, односно до 31.08.2023. године са радним искуством и положеним стручним испитом – 2 извршиоца;

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Општи услови за пријем у радни однос су :

1. Да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, што се доказује увјерењем о држављанству;

2. Да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3. Да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 (шест) мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицима, злоупотребе опојних средстава, доказ о некажњавању Школа ће прибавити службени путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,

5. Да се не налази на евиденцији која се воде у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце , доказ ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата а прије заснивања радног односа.

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Осим општих услова предвиђених Законом о раду ( „Службени гласник Републике Српске" број 1/18 и 66/18 ), кандидати треба да испуњаваху и посебне услова предвиђене Законом о средњем образовању и васпитању ( „Службени гласник Републике Српске" број 41/18, 35/20 и 92/20) , и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ( „Службени гласник Републике Српске" број 29/12), и Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске" број 24/19).

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем

У складу са чланом 104. став 7) и 8) Закона о средњем образовању и васпитању (за радна мјеста код којих се тражи положен стручни испит) право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Уз потписану пријаву са кратком биографијом, е-mail адресом и контакт телефоном од стране кандидата који се пријављује на конкурс за пријем у радни однос, потребно је доставити документацију на основу које се доказују испуњеност општих и посебних услова и документација на основу које се врши бодовање критеријума за пријем и то :

Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању са најмање 240 бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;
Увјерење о положеном стручном испиту; (достављају кандидати за радна мјеста под редним бројем 2, 3, 4,5 и 9)
Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио ову групу предмета;
Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита;
Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;
Увјерење о радном стажу стеченом након стицања стручне спреме тражене конкурсом, издато од ранијег(их) послодавца, а које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;
Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати достављају овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Сви кандидати су дужни у пријави на конкурс навести тачну адресу, mail адресу и број телефона.

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса, неће се разматрати.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе, најкасније 3 дана прије заказаног тестирања и интервјуа па се кандидати неће посебно позивати, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, биће обављен дана 24.10.2022. године (понедјељак) у просторијама школе са почетком у 10.00 часова.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".

Пријаве са потребним документима доставити лично или на адресу школе: ЈУ Економска школа Добој, ул. Цара Душана бр.18., 74 000 Добој, у затвореној коверти са назнаком „Пријава на конкурс - и за коју позицију кандидат конкурише".

***

ЈПУ "ТРОЛ" ДЕРВЕНТА

МЛАДЕНА СТОЈАНОВИЋА 11

74 400 ДЕРВЕНТА

КОНКУРС

за радна мјеста

На неодређено вријеме:

Дипломирани дефектолог-професор специјалне едукације и рехабилитације- ............................... 1 извршилац

Општи услови:

Да је држављанин РС, односно БиХ
Да је старији од 18 година,
Да има општу здравствену способност,
Да није осуђиван за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у предшколској установи (Увјерење о некажњавању – СУП)

Посебни услови:

ВСС, дипломирани дефектолог – Професор специјалне едукације и рехабилитације

Потребна документа:

Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни да приложе доказ о испуњавању општих и посебних услова:

Краћа биографија
Увјерење о држављанству (оригинал или овјерена копија),
Извод из матичне књиге рођених (овјерена копија),
Љекарско увјерење,
Овјерена фотокопија дипломе или увјерење о дипломирању
Овјерена фотокопија личне карте
Потврда о положеном стручном испиту

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Са свим кандидатима који буду ушли у ужи избор Комисија за избор кандидата на конкурсу ће обавити разговор – интервју, о чему ће кандидати бити благовремено обавијештени.

Пријаве доставити у административну службу ЈПУ „Трол" Дервента или путем поште на адресу: ЈПУ „Трол", М.Стојановића 11, 74400 Дервента.

***

ЈУ ОШ "ПЕТАР КОЧИЋ" УГОДНОВИЋ

УГОДНОВИЋ 37

74 275 БЛАТНИЦА

КОНКУРС

За упражњено радно мјесто у ЈУ Основној школи „Петар Кочић" Угодновић, Теслић

Наставник/Професор физичког васпитања -1 извршилац 9 часова седмично до 31.08.2023. године на одређено радно вријеме, приправник.
Наставник / Професор биологије 1 извршилац 8 часова седмично до 31.08.2023. године на одређено радно вријеме са радним искуством и положеним стручним испитом.
Наставник/ Професор Физике -1 извршилац 2 часа, седмично до повратка радника са неплаћеног одсуства, на одређено радно вријеме са радним искуством и положеним стручним испитом најдаље 01.12.2022. године.

УСЛОВИ КОНКУРСА

Поред општих услова утврђених у Закону о раду – („Службени гласник Републике Српске", број: 01/16,66/18 и 119/21), кандидати треба да испуњавају и посебне услове утврђене Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број: 81/22), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) као и превилника о процедури и критеријумима пријема у радни однос радника у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број: 74/18,26/19).

I Општи услови

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс:

а) да је држављанин РС или БиХ , а то доказује увјерењем о држављанству,

б) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

в) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

г) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицима.

д) увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце.

ђ) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насаиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерење из тачке г) и д) изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем прије заснивања радног односа.

II Посебни услови

Чланом 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске" број:77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) прописани су посебниуслови у погледу стручнеспреме за радна мјеста под тачком 1 и 2.

За радно мјесто из тачке 1 и 2 потребно је радно искуство у струци у трајању најмање дванаест мјесеци и положен стручни испит за рад у васпитно образовном процесу, а право учешћа имају и лица из члана 114. Став 5. Републике Српске („Службени гласник Републике Српске" број: 81/22)

III

У складу са чланом 6 Правилника опроцедури пријема радника у радни одннос и начину бодовања кандидата у основној школи („Слижбени гласник Републике Српске" број:74/18 и 26/19) уз потписану пријаву на конкурс и документацију којом се доказује испуњеност општих услова конкурса потребно је доставити идокументе којим се доказује испуњеност посебних услова конкурса и документацију на основу које се вршибодовање.

Документи (овјерени или у оригиналу) који се прилажу уз потписану пријаву:

овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно званје или еквивалент,

б) увјерење о положеном стручном испиту,ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом.

в) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерње високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

г) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која се налазе на тој евиденцији,

д) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке о врсти посла, степену стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством,

ђ) увјерење општинског/ градског органа управе надлежне за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

е) увјерење општинског/градског органа управе надлежне за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца,

ж) увјерење општинског/градског органа управе надлежне за борачко- инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

В)- рок за подношење пријаве

Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

Г)- адреса достављања пријава

Пријаве се достављају на адресу: ЈУ Основна школа „Петар Кочић" Угодновић 74275 Блатница, Теслић.

Д)-интервју и тестирање

Са пријављеним кандидатима ће се обавити интервју и тестирање дана 25.10.2022. године са почетком у десет (10) часова у просторијама ЈУ ОШ „Доситеј Обрадовић" Блатница – Теслић, немогућност обављања поменутог интервјуа и тестирања у просторијама ЈУ Основне школе „Петар Кочић" Угодновић, Теслић је тренутно извођење радова у унутрашњем дијелу школе.

Неблаговремене и непотпуне пријаве као и неовјерене фотокопије приложених докумената Комисија за избор неће разматрати.

***

ЈУ ОШ "ПЕТАР ПЕТРОВИЋ ЊЕГОШ" БОЉАНИЋ

БРЂАНИ ББ

74 322 БОЉАНИЋ

Ј А В Н И К О Н К У Р С
за попуну упражњених радних мјеста

Водитељ продуженог боравка 1 извршилац, пуна норма, до 31.8.2023. године, са положеним стручним испитом,
Наставник физичког и здравственог васпитања, 2 часа, до повратка радника с функције, са положеним стручним испитом.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

У радни однос за наведена радна мјеста примају се лица са положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, у случају да се на конкурс не пријави лице са искуством разматрат ће се пријаве приправника.

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (’‘Службени гласник Републике Српске’‘, број: 1/16 и 66/18) кандидат треба да испуњава и услове предвиђене чланом 113. 114. и 115. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број 81/22) као и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14, и 76/15).

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, потребно је доставити сљедеће документе којима се доказују општи услови које кандидат треба да испуњава:

-Увјерење о држављанству Републике Српске или Босне и Херцеговине;
-Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте;

-Љекарско увјерење о радној способности – не старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);
-Увјерење о неосуђиваности за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављана дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава (школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата прије заснивања радног односа).

Документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број 81/22) и члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (’‘Службени гласник Републике Српске’‘, број: 74/18 и 26/19) је:

-Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
-Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
-Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовној установи

-Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;
-Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца из којег се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;
-Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
-Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
-Увјерење општинског/градског органа управе недлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане овим конкурсом и Законом о основном васпитању и образовању - чл.114. став (5) ("Службени гласник Републике Српске" број 81/22).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе;

Тестирање кандидата који испуњавају услове обавиће се 24.10.2022. у 9:00 часова у просторијама школе, а интервју у 11 часова у просторијама школе

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Уколико се не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати.
Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања.

Пријаве слати на адресу: Јавна установа Основна школа ‘Петар Петровић Његош’’ Бољанић, Брђани бб, 74322 Бољанић са назнаком "за конкурс".

***

ЈУ ОШ "ДЕСАНКА МАКСИМОВИЋ" СТАНАРИ

74 208 СТАНАРИ

КОНКУРС

за упражњена радна мјеста

Васпитач у Организационој јединици „Матко" Станари – један извршилац, пуно радно вријеме, на неодређено вријеме – без искуства – приправник;
Васпитач у Организационој јединици „Матко" Станари – један извршилац, пуно радно вријеме, на одређено вријеме – до повратка раднице са боловања – са искуством и положеним стручним испитом.

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине,
Да је старији од 18 година,
Да има најмање први циклус студијског програма или еквивалент и стечено високо образовање на студијском програму предшколског васпитања и образовања или програму за образовање васпитача
Да је радно способан,
Да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечије порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела,
Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искориштавања дјеце и малољетних лица за порнографију, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности,
Да се не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавање дјеце.

Увјерења из тачака 6. и 7. за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТАЦИЈА

Пријава на конкурс и кратка биографија,
Увјерење о држављанству,
Овјерена копија личне карте или Извод из матичне књиге рођених,
Важеће љекарско увјерење о психофизичкој способности (прилажу само изабрани кандидати, а прије заснивања радног односа)
Увјерење о невођењу кривичног поступка,
Увјерење о положеном стручном испиту за васпитно-образовни рад васпитача (за кандидате који конкуришу на радном мјесто на којем се тражи положен стручни испит)
Овјерену копију дипломе о завршеном првом циклусу одговарајућег студијског програма (на студијском програму предшколског васпитања и образовања) у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца код којег је кандидат био запослен на радном мјесту који одговара стручној спреми и профилу који се тражи овим Конкурсом. Из увјерења треба јасно да се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме (за радно мјесто за које се тражи искуство).
Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена или овјерена фотокопија индекса,
Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
Увјерење градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
Увјерење градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
Увјерење градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

- Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

- Интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса биће обављен у понедјељак, 24. октобра 2022. године у 8.00 часова у просторијама ЈУ Основне школе „Десанка Максимовић" Станари.

- Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа ће поставити на огласној табли и на интернет страници школе (њњњ.десанкамаксимовиц.еду.рс), најкасније три дана прије заказаног интервјуа.

- Уколико кандидат који испуњава услове конкурса не приступи интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

- Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија неће разматрати.

- Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања у „Гласу Српске", Бања Лука.

Пријаве слати на адресу: ЈУ Основна школа „Десанка Максимовић" Станари, Организациона јединица „Матко" Станари, 74208 Станари бб, са назнаком – пријава на конкурс за упражњено радно мјесто васпитача, не отварати.

***

ЈУ "УГОСТИТЕЉСКА И ТРГОВИНСКА ШКОЛА" ДОБОЈ

ЦАРА ДУШАНА 18

74 000 ДОБОЈ

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ПРИЈЕМ РАДНИКА У РАДНИ ОДНОС

Професор биологије – 8 часова на одређено радно вријеме до 31.8.2023. године са радним искуством
Професор права – 4 часа на одређено радно вријеме до 31.8.2023. године са радним искуством
Професор етике – 2 часа на одређено радно вријеме до повратка радника са плаћеног одсуства са радним искуством

I Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник РС" број 1/16, 66/18, 91/21 – Одлука Уставног суда Републике Српске и 119/21), кандидат треба да испуњава и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник РС" број 42/18, 35/20 и 92/20), као и услове прописане Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник РС" број: 24/19).

Уз потписану пријавџ кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије сљедећих докумената:

1.Овјерену фотокопију дипломе о стеченој стручној спреми,

2.Увјерење високошколске установе или додатак дипломи о просјечној оцјени оствареној током студија,

3. Извод из матичне књиге рођених или копија личне карте,

4.Увјерење о државаљанству,

5.Увјерење о невођењу кривичног поступка издато од стране надлежног суда,

6.Увјерење о некажњавању и увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце издато од стране надлежног МУП-а прибавиће школа службеним путем прије заснивања радног односа,

7.Љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци (прилаже га само изабрани кандидат прије заснивања радног односа),

8.Увјерење о времену проведеном на евиденцији за незапослена лица након стицања стручне спреме тражене конкурсом издато од стране Завода за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен,

9.Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

10.Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату породице погинулог борца,

11.Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС , ако се ради о кандидату из категорије борца,

12.Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено - отаџбинског рата РС , ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом.

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса неће се разматрати, док се документација неће враћати пријављеним кандидатима.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако не приступе тестирању и интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове предвиђене конкурсом обавиће се дана 25.10.2022. године са почетком у 10.00 часова у просторији број 5.

Списак кандидата који испуњавају услове биће постављен на огласној табли школе најкасније три дана прије одржавања тестирања кандидата.

Пријаве се достављају лично или путем поште на адресу школе Улица Цара Душана број 18, 74000 Добој са назнаком „За конкурс, па навести назив радног мјеста за које кандидат конкурише".

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".

***

ЈУ "МЕДИЦИНСКА ШКОЛА" ДОБОЈ
ПОП ЉУБИНА 31

74 000 ДОБОЈ

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

Наставник њемачког језика, 4 часа, на одређено вријеме, до 31.08.2023. године, са радним искуством .................................... 1 извршилац.

Уколико се на конкурс не јаве кандидати са радним искуством разматраће се и пријаве приправника.

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени Гласник Републике Срспке" број 1/18 и 66/18) кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број 41/18, 35/20 и 92/20), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник Републике Срспке" број 29/12, 80/14, 83/15) и Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске" број 24/19).

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

Уз потписану пријавџ кандидат је дужан доставити:

1. увјерење о држављанству,

2. извод из матичне књиге рођених или копију личне карте,

3. љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима које не може бити старије од шест мјесеци, и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4. увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, (школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа),

5. увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце (школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа),

6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (не старије од 3 мјесеца),

7. овјерену копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

8. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

9. увјерење о положеном стручном испиту,

10. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дјела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита,

11. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

12. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, за незапослена лица која се налазе на тој евиденцији,

13. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

14. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

15. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

16. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Право учешћа на конкурсу на основу члана 106. став (5) Закона о средњем образовању и васпитању ("Службени гласник Републике Српске", број 41/18, 35/20 и 92/20) имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању ("Службени гласник Републике Српске", број 41/18, 35/20 и 92/20).

Право учешћа на конкурсу на основу члана 106. став (9) Закона о средњем образовању и васпитању ("Службени гласник Републике Српске", број 41/18, 35/20 и 92/20), имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Сви документи се достављају лично или путем поште као овјерене копије на адресу: Поп Љубина 31, 74000 Добој, у затвореној коверти на којој је потребно назначити „за конкурс" и за које радно мјесто наставник конкурише. Иста се неће враћати кандидатима.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на сајт школе и на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа, те се кандидати неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Тестирање кандидата који испуњавају услове предвиђене конкурсом одржаће се у просторијама школе, у сриједу, 26.10.2022. године у 10. 00 часова.

Након тестирања обавиће се интервју.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.