ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 24.08.2022. године
Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању “Гласа Српске” од 24.08.2022. године.
Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.
*********
**********
РЕПУБЛИКА СРПСКА
ЈУ Основна школа „Петар Петровић Његош"
Велика Обарска, 76329 Велика Обарска
тел.: 055/383-552,
е-mail: [email protected]
Број: 943/2022
На основу члана 111. и члана. 113. став 1. и члана 139.став 3. тачка 15) Закона о основном васпитању и образовању («Службени гласник Републике Српске», број 44/17,31/18, 84/19, 35/20 и 63/20), ЈУ Основна школа «Петар Петровић Његош», Велика Обарска о б ј а в љ у ј е
К О Н К У Р С
За пријем радника у радни однос и то:
- Наставник историје, 16 часова редовне наставе, лице са искуством и положеним стручним
испитом, на неодређено вријеме, извршилац 1.
ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС
За наведено радно мјесто поред општих услова утврђених Законом којим се уређују радни односи и посебних услова прописаних у члану 104. став (3) Закона о основном васпитању и образовању («Службени гласник РС" број 44/17,31/18, 84/19, 35/20 и 63/20), кандидати треба да испуњавају услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању («Службени гласник РС" број 44/17,31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.
Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став (6) Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број 44/17,31/18, 84/19, 35/20 и 63/20).
Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са чланом 115. став (5) Закона о основном васпитању и образовању («Службени гласник РС" број 44/17,31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) и одредбама Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС", број 74/18 и 26/19).
Уз пријаву на расписани конкурс потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс са биографијом, потребно је да кандидати доставе и документацију на основу које се доказује испуњеност општих услова и то:
1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2) да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета ,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, што се доказује увјерењем о неосуђиваности које ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,
5) да није уписан у Регистар лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце што се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра које ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа и
6) да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом, или малољетним лицем, што се доказује увјерењем које је кандидат дужан доставити.
Кандидати су дужни да доставе и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним чланом 115. став (5) Закона о основном васпитању и образовању («Службени гласник РС" број 44/17,31/18, 84/19, 35/20 и 63/20) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС", број 74/18 и 26/19), и то:
1) Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2) увјерење о положеној педагошко – психолошкој и дидактичко – методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко – психолошку и дидактичко – методичку групу предмета,
3) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
4) увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,
5) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
6) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи податке из
којих се види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла,
7) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење.
Уколико се ради о кандидату из категорије члана породице погинулог борца, ратног војног инвалида и борца Одбрамбено- отаџбинског рата кандидат је дужан доставити и документацију за одређивање предности у случају да два или више кандидата имају једнак број бодова и то:
1) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено- отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
2) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено- отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
3) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено- отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
Дана, 08.09.2022. године у 09,00 часова у просторијама ЈУ Основне школе „Петар Петровић Његош" " Велика Обарска, обавиће се тестирање, а истог дана у 10,00 часова и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно, који испуњавају услове конкурса.
Школа ће, након прегледа достављене документације, списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Пријаве достављати лично или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа "Петар Петровић Његош" Велика Обарска, 76329 Велика Обарска. Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања путем Завода за запошљавање у Бијељини.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.
***
РЕПУБЛИКА СРПСКА
ЈУ Основна школа „Свети Сава''
Бијељина, Црњелово 76328 ,Главна улица 15
тел.: 055/301-278,
е-mail: [email protected]
Број: 1008/2022
На основу члана 111. и члана 114. став 1. и члана 129.став 2) Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број 44/17,31/18, 84/19, 35/20 и 63/20), на основу Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник Републике Српске" , број 74/18, 26/2019) директор/ца ЈУ Основне школе "Свети Сава" Црњелово доноси одлуку и објављује:
К О Н К У Р С
За пријем радника у радни однос и то:
1.Наставник/ца историје- 10 часова редовне наставе, са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме, односно до 31.8.2023. године.
ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС
Општи услови које кандидат треба да испуњава:
1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству које не може бити старије од 6 мјесеци,
2) да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,
3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа, и
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, што се доказује увјерењем о неосуђиваности.
Посебни услови које кандидат треба да испуњава:
Уз потписану пријаву, кандидат је дужан доставити и сљедећу документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. члана 21. члана 22. и члана 23 Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број 102/14, 45/16,74/18 и 26/19):
Одговарајућа стручна спрема, што се доказује овјереном копијом дипломе:
1) овјерена копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
2) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
3) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
4) увјерење о положеном стручном испиту, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,
5) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
6) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
7) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
9) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са искуством.
Дана 6.9.2022. године у 10.00 часова, у просторијама ЈУ Основне школе "Свети Сава" Црњелово, обавиће се тест и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно, који испуњавају услове конкурса.
Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а уколико се не појаве на интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Пријаве достављати лично или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа " Свети Сава" Главна улица 15, 76328 Црњелово
Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања путем Завода за запошљавање у Бијељини, односно од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.
***
РЕПУБЛИКА СРПСКА
ЈУ Техничка школа „Михајло Пупин", Бијељина
Рачанска бб,
тел.: 055/250-386,
е-mail: [email protected]
Број: 2027/22
На основу члана 106. и 132. став (3) тачка 13. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број 41/18, 35/20 и 92/20) директор Школе расписује
К О Н К У Р С
за попуну упражњеног радног мјеста
- Наставник исламске вјеронауке, непуна норма, 4 часа, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 31.08.2023. године, 1 извршилац
- Наставник енглеског језика, непуна норма, 4 часа, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 31.08.2023. године, 1 извршилац
- Наставник математике, пуна норма, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, на неодређено вријеме, 1 извршилац
- Наставник праксе из области електротехнике, пуна норма, лице са радним искуством, на одређено вријеме до 31.08.2023. године, 1 извршилац
- Наставник електро групе предмета, пуна норма, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, на неодређено вријеме, 1 извршилац
Поред општих услова за заснивање радног односа предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске" број 01/16, 66/18, 91/21 – Одлука Уставног суда Републике Српске и 119/21) кандидати треба да испуњавају и посебне услове у складу са чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број 41/18, 35/20 и 92/20), Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник Републике Српске" број 29/12, 80/14 и 83/15). Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са чланом 108. став 3. и 4. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број 41/18, 35/20 и 92/20) и одредби Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске" број 24/19), а који нису у супротности са Законом о средњем образовању и васпитању.
Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс за пријем у радни однос са кратком биографијом и контакт телефоном, кандидат доставља документацију на основу које се доказује испуњеност општих услова и то:
- да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
- да је пунољетан, доказује се изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
- да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
- да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злупотребе опојних средстава,
- увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
- увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
Увјерења под бројем 4. и 5. за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.
Кандидат доставља и документацију којом доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:
- овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ЕСТЅ бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
- увјерење о положеној педагошко – психолошкој и дидактичко – методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студирања није положио педагошко-психолошку и дидактичко – методичку групу предмета,
- увјерење о положеном стручном испиту
- увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита
- додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
- увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи податке: о врсти посла, степен стручне спреме и дужине оствареног радног стажа по врсти посла,
- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида и
- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
Право учешћа на конкурс за лица са радним искуством имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број 41/18, 35/20 и 92/20).
Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број 41/18, 35/20 и 92/20) испуњавала услове у погледу профила и звања наставника.
Тестирање и интервју за кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 08.09.2022. године за радно мјесто под редним бројем 1. и 2. у 10,00 часова, за радно мјесто под редним бројем 3. у 11,00 часова, за радно мјесто под редним бројем 4. и 5. у 12,00 часова, у просторијама ЈУ Техничке школе ''Михајло Пупин'' Бијељина, улица Рачанска бб.
Школа ће истакнути на огласној табли списак кандидата који испуњавају услове конкурса. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене.
Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.
Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.
Пријаве са потребним документима слати на адресу ЈУ Техничка школа ''Михајло Пупин'' Бијељина, Рачанска бб, са назнаком „ ПРИЈАВА НА КОНКУРС" (Навести радно мјесто за које кандидат конкурише).
***
РЕПУБЛИКА СРПСКА
ЈУ Основна школа „Свети Сава"
Бијељина, Светог Саве 26
тел.: 055/490-191,
е-mail: [email protected]
Број: 1274/22
На основу члана 139. став (3) тачка 15), а у складу са чланом 113. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20), директор школе расписује:
Ј А В Н И К О Н К У Р С
за попуну упражњених радних мјеста
Јавни конкурс се расписује за попуну сљедећих радних мјеста:
- наставник енглеског језика, с радним искуством, 12 часова седмично непосредног васпитно-образовног рада, на неодређено вријеме – 1 извршилац,
- наставник православне вјеронауке, приправник, 7 часова седмично непосредног васпитно-образовног рада, на одређено вријеме, до 31.8.2023. године -1 извршилац,
- наставник музичке културе, с радним искуством, 9 часова седмично непосредног васпитно-образовног рада, на одређено вријеме, до 31.8.2023. године 1 извршилац,
- наставник разредне наставе, с радним искуством, пуна норма, на одређено вријеме, до повратка раднице са боловања, а најкасније до 31.8.2023. године – 1 извршилац.
- Општи услови које кандидат треба да испуњава:
1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,
3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, што се доказује увјерењем о неосуђиваности које ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,
5) да није уписан у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, што се доказује увјерењем из посебног регистра, које ће школа прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа и
6) да није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, што се доказује увјерењем које доставља кандидат.
- Уз потписану пријаву, поред наведеног, кандидат је дужан доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", бр. 74/18 и 26/19), и то:
- овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области, у складу са чланом 3. Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15),
- Право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 и 63/20), испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме,
- Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
3) увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу, које достављају кандидати за радна мјеста с радним искуством (право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци),
- увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи, за радна мјеста са радним искуством,
- додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
- увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи податке из којих се види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла; које прилажу кандидати за радно мјесто наставника српског језика,
- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.
11) Сагласност надлежне цркве, коју треба да доставе кандидате за радно мјесто наставника православне вјеронауке.
Дана 8.9.2022. године у са почетком у 9,00 часова у просторијама ЈУ Основне школе „Свети Сава", улица Светог Саве 26, Бијељина, обавиће се тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно, који испуњавају услове конкурса.
Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласној табли и на интернет страници школе.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се кандидат не појави на тестирању и интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Пријаве достављати лично или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа „Свети Сава" улица Светог Саве 26, Бијељина, 76300.
Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања путем Завода за запошљавање у Бијељини.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће бити разматране.
Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.
