ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 25.10.2023. године

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*****

*****

*****

ЈУ Медицинска школа Бања Лука

Цетињска бр. 1

Телефон: 051-216-482

На основу члана 106. став 1. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23), члана 2. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19), члана 46. Статута и члана 7. Правилника о раду, ЈУ Медицинска школа Бањалука  расписује:

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

Пријем у радни однос на одређено вријеме:

1. Дипломирани фармацеут, ВСС са радним искуством у струци трајању од најмање 1 (једне) године и положеним стручним испитом за рад у струци, за радно мјесто професор стручних предмета, 22 школска часа (пуна норма), на одређено вријеме, до повратка радника с боловања.

У радни однос се прима лица са радним искуством и положеним стручним испитом.

 Уз пријаву на конкурс, у којој се обавезно мора навести контакт телефон и која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс, кандидати су дужни доставити сљедећу документацију (овјерене фотокопије):

- диплому о одговарајућој стручној спреми- завршен најмање први циклус студијског програма  - фармација (или еквивалент), у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

- додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење  високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- увјерење о положеном стручном испиту за рад у школи (основној или средњој), односно увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у средњој школи („Службени гласник Републике Српске", број: 66/21),

- увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанста личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (не старије од 6 мјесеци),

- извод из матичне књиге рођених,

- увјерење о држављанству,

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица,

- увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, из којег се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19).

Поред општих услова прописаних Законом о раду, лице треба да испуњава и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању.

У складу са ст. 7. чл. 104. Закона о средњем образовању и васпитању Републике Српске, а у вези са ст. 1. тачка 3) овог члана, школа може, на упражњено радно мјесто, ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњава остале услове прописане овим законом.

У складу са чл. 106. Закона о средњем образовању и васпитању, у имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе дана 03.11.2023. године.

Са кандидатима који испуњавају услове из конкурса и који уз пријаву на конкурс доставе сву тражену документацију, Комисија за пријем радника обавиће  интервју и тестирање дана 06.11.2023. године, с почетком у 10.00 часова, у просторијама Школе.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а ако се не појаве на интервјуу или тестирању сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Сви кандидати ће бити обавјештени о избору кандидата у року од 8 дана од дана извршеног избора.

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима које није старије од шест мјесеци.

Школа ће за кандидата који буде изабран прије заснивања радног односа прибавити увјерење о неосуђиваности и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце. 

Школа не враћа достављену документацију кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневним новинама „Глас Српске".

Пријаве на конкурс са потребном документацијом доставити запечаћене у коверти лично на протокол у Секретаријат школе или поштом на адресу: ЈУ Медицинска школа Бања Лука, Цетињска бр. 1, са назнаком „За Комисију за пријем радника".

***

ОКРУЖНИ ПРИВРЕДНИ СУД У БАЊОЈ ЛУЦИ

Гундулићева бр.108 Бањалука

                На основу члана 48. Закона о судовима Републике Српске („Службени гласник Републике Српске" бр. 37/12, 44/15, 100/17), члана 8. Правилника о унутрашњем  судском пословању („Службени гласник Републике Српске" бр. 9/14) и члана 26. тачка 1. Правилника о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста у Окружном привредном суду Бањалука, Предсједник суда  о б ј а в љ у ј е

                                                ЈАВНИ  КОНКУРС

за попуњавање упражњених радних мјеста на неодређено вријеме, пријемом у радни однос и то:

1. Судијски асистент ........................................... 2 извршиоца

I Општи услови:

а.) да је држављанин РС или БиХ;

б.) да је старији од 18 година;

ц.) да има општу здравствену способност;

д.) да се против њега не води кривични поступак, односно да није подигнута оптужница нити је изречена неправоснажна судска пресуда;

е.) да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у републичком органу управе;

ф.) да није отпуштен из органа управе  као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у Босни и Херцеговини  три године прије објављивања конкурса

II Посебни услови за радно мјесто под редним бројем 1:

IV или III степен стручне спреме, најмање шест мјесеци радног искуства на истим или сличним пословима, познавање рада на рачунару (Windows окружење, MS Office пакет програма, Интернет и е-mail сервиси, рад у CMS-у).

III Пријава на јавни конкурс и документација коју је потребно поднијети уз пријаву

Пријава за учешће на јавном конкурсу подноси се на прописаном Обрасцу број 1 - Пријава на јавни конкурс, а која се може преузети у електронском облику на службеној интернет страници суда или у штампаном облику у Окружном привредном суд у Бањој Луци, канцеларија број 2. на 1. спрату.

           Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова у оригиналу или овјереној фотокопији и то сљедећих докумената:

- лична карта или пасош;

- свједочанство о завршеној стручној спреми;

- доказ о познавању рада на рачунару

          Испуњеност других услова наведених у јавном конкурсу кандидат доказује изјавом која је саставни дио пријаве на јавни конкурс.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

          Са кандидатима који у потпуности испуњавају услове из јавног конкурса, Комисија за пријем радника ће претходно обавити писмено тестирање и интервју, о чему ће кандидати бити благовремено обавјештени телефонским путем на контакт телефон који су дужни навести у пријави.

Рок за подношење пријава је 15 дана, од дана објављивања конкурса.

Пријаве са потребним доказима се могу доставити  путем поште на адресу:

 „ОКРУЖНИ ПРИВРЕДНИ СУД У БАЊОЈ ЛУЦИ" ул. Гундулићева бр.108 Бањалука, са назнаком: "Пријава на јавни конкурс -НЕ ОТВАРАЈ", или непосредно у суд (канцеларија број 2.  на 1. спрату).

         Изабрани кандидат дужан је у року од 7 (седам) дана од дана објављивања резултата јавног конкурса на огласној табли суда и службеној њеб страници Суда Комисији доставити оригинале или овјерене фотокопије сљедећих докумената:

- увјерење о држављанству РС или БиХ;

- увјерење о општој здравственој способности;

- увјерење о радном искуству;

- увјерење да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци, или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у правосудној инситуцији, односно, органу управе

***

ЈУ ТЕХНИЧКА ШКОЛА  БАЊА ЛУКА

ул. Ђуре Даничића 2А

78000 Бања Лука

На основу чл. 104, 106, 107. и 108, 106. и 132. став 2. тачка 13) Закона о средњем образовању и васпитању РС ("Сл.гл. РС" бр. 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), као и чл. 2. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Сл.гл. РС" број 24/19), директор школе, расписује

Ј А В Н И    К О Н К У РС

ЗА ПОПУНУ УПРАЖЊЕНИХ РАДНИХ МЈЕСТА

1. Професор српског језика - 1 извршилац, 4 часа, на одређено вријеме, до 31.08.2024. године, са радним искуством,
2. Професор математике – 1 извршилац, 9 часова, на одређено вријеме, до 31.08.2024. године, са радним искуством,
3. Професор стручно-теоретске наставе за саобраћајну струку – шпедиција (дипломирани инжењер саобраћаја) – 1 извршилац, пуна норма (20 часова), на одређено вријеме, до повратка раднице са породиљског одсуства, са радним искуством,
4. Професор стручно-теоретске наставе за саобраћајну струку – саобраћајна географија (дипломирани инжењер саобраћаја) – 1 извршилац, пуна норма (20 часова), на одређено вријеме, до повратка раднице са породиљског одсуства, приправник.

1. Услови за учешће на конкурсу:

Кандидати треба да испуњавају опште и посебне услове утврђене Законом о раду РС („Сл.гл.РС" бр. 01/16, 66/18 и 119/21), Законом о средњем образовању и васпитању ("Сл.гл. РС" бр. 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23) и Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Сл.гл. РС" број 24/19).

     Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената:

   пријаву на конкурс, која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс и у којој се мора обавезно навести адреса и контакт телефон и радно мјесто на које конкурише,

1. увјерење о држављанству,
2. извод из матичне књиге рођених,
3. увјерење суда да  против кандидата није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозовољена производња и продаја опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога које није старије од  шест мјесеци
4. овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
5. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена  током студирања, ако у дипломи не постоје подаци  о просјеку оцјена,
6. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
7. увјерење о положеном стручном испиту ( за радна мјеста под бројем 1, 2 и 3 )
8. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца (увјерење треба да садржи податке о врсти посла, степену стручне спреме и дужини оставреног радног стажа по врстама посла), ( за радна мјеста под бројем 1, 2 и 3 )
9. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
10. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
11. увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
12. увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Напомена:  

У складу са чл. 104. став 7. и 8. Закона о средњем образовању и васпитању ("Сл.гл. РС" бр. 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), на упражњено радно мјесто, гдје је расписан конкурс са положеним стручним испитом, може се ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњава друге услове прописане законом.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Кандидат који буде изабран дужан је прије занивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о психофизичкој способности за рад са ученицима (не старије од 6 мјесеци), док ће школа за кандидата који буде изабран на конкурсу прије заснивања радног односа прибавити увјерење о неосуђиваности и увјерење о подацима из посебног регистра правоснађно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце.

          Достављена документација и други докази ће се бодовати од стране комисије на начин и у складу са одредбама Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Сл.гл. РС" број 24/19).

          Пријаве се могу доставити лично или поштом препоручено на сљедећу адресу: ЈУ ТЕХНИЧКА ШКОЛА, ул. Ђуре Даничића 2А, Бања Лука , са назнаком „Јавни конкурс за попуну упражњених радних мјеста".

          Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања конкурса посредством Завода за запошљавање Републике Српске.

          Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата, неће се узети у разматрање.

          Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, школа ће објавити на огласној табли, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Интервју и тестирање са кандидатима, одржаће се дана 09.11.2023. године, са почетком у 11:00 часова, у просторијама школе.

          Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

          Достављена документација школи по овом конкурсу неће се враћати кандидатима.

ЈУ ОШ „Милош Црњански" Бања Лука

Зоре Ковачевић 38а

78000 Бања Лука

На основу члана 114., 125. и 152. Закона о основном васпитању и образовању (''Службени гласник Републике Српске'' број: 81/22), Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (''Службени гласник Републике Српске''  број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (''Службени гласник Републике Српске'' број: 74/23), директор Јавне установе Основна школа ''Милош Црњански'' Бања Лука  расписује:

К О Н К У Р С

 за попуну  упражњеног радног мјеста

1. Професор разредне наставе, на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 1 извршилац.

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (''Службени гласник Републике Српске'', број: 1/16, 66/18 и 119/21) кандидат треба да испуњава и посебне услове предвиђене чланом 114., 115. и 198. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22), услове предвиђене Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем  у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (''Службени гласник Републике Српске'', број: 74/23) и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству које није старије од шест мјесеци;
2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;
3. да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата Установа прибавља службеним путем прије заснивања радног односа;
5. Увјерење да се кандидат не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексулане злоупотребе и искориштавања дјеце које за изабраног кандидата Установа прибавља службеним путем прије заснивања радног односа;
1. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем које доставља кандидат и које није старије од 6 мјесеци.

Уз потписану пријаву (са кратком биографијом, адресом и контакт телефоном), потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 114. и 127. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем  у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (''Службени гласник Републике Српске'', број: 74/23):

1. Диплома о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
2.  Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
3.  Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад;
4.  Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи;
5.  Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена (у изузетним случејевима, уколико кандидат не може прибавити наведени документ просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса);
6.  Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица  након стицања одговарајуће стручне спреме;
7.  Увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца из којег се јасно види опис радног мјеста, степен стручне спреме и звање, и дужина оствареног радног стажа по врстама посла (Изузетно уколико кандидат не може прибавити наведени документ доставља копију радне књижице);
8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;
9.  Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
10. Увјерење општинског/градског органа управе недлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;

Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци као и они који су стекли радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњавају остале услове прописане Законом, а у складу са чланом  114. Закона о основном васпитању и образовању (''Службени гласник Републике Српске'' број: 81/22). 

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су  испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме из члана 198. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22).

Са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно са кандидатима који испуњавају услове конкурса дана, 8.11.2023. године у 12:00 часова (сриједа), у просторијама школе, обавиће се тестирање и интервју.

Листу кандидата који испуњавају услове конкурса, школа ће поставити на огласну таблу школе, а по могућности и на интернет страницу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тест и интервјуу, а ако се не појаве на тесту и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања.

„МОДЕРНИ ИНТЕРИЈЕРИ ЛЕСНИНА" ДОО

МЛАДЕНА СТОЈАНОВИЋА 125

78000 БАЊА ЛУКА

ТЕЛЕФОН: 051-314-488

е-mail: [email protected]

Расписује оглас за рад на неодређено вријеме:

1. ПРОДАВАЧ   .......................................................... 2 ИЗВРШИОЦА

Услови:

• Познавање рада на рачунару

2. ВОЗАЧ ДОСТАВЉАЧ НАМЈЕШТАЈА ................................................ 2 ИЗВРШИОЦА

Услови:

• Возачка дозвола Б категорије

Оглас је отворен до 04.11.2023. године.

 Вимкоп дистрибуција доо Бања Лука

Суботичка бб

78000 Бања Лука

телефон: 051-320-960

Вимкоп дистрибуција доо Бања Лука је  увозник и дистрибутер преко 25 свјетски брендова као што су Пањ Патрол , Диснеџ , Барбие, Цељске Меснине … Увозимо и вршимо дистрибуцију производа са категорије слаткиша , сокова , козметике , играчака , трајних сухомеснатих производа , хигијене , прибора за косу…

                    Возач комбија - достављач за подручје БИХ  - Б категорија

Потребне квалификације: 

•        Возачка дозвола „Б"  категорије;

•        Пожељно искуство на истим или сличним пословима минимално 1 годину.

Нудимо вам:

•        Изазован и динамичан посао;

•        Одговарајућа и редовна  примања;                               

Локација: Читава БИХ , рад на терену , мјесто становања Бања Лука и околина .

ЦВ и пријаве на оглас слати на адресу: [email protected] , тел : 051 320 960.

***

ПУ КЛУБ ЗА ДЈЕЦУ „НАША ДРУГА КУЋИЦА"

Ул. Булевар Војводе Степе Степановића 197А

78000 Бања Лука

Расписује:

О Г Л А С

ВОДИТЕЉ ПРОДУЖЕНОГ БОРАВКА  .................................................   1 ИЗВРШИЛАЦ

ВАСПИТАЧ  ...................................................................................................   1 ИЗВРШИЛАЦ

Мјесто рада :Бања Лука

Рад на одређено вријеме

Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 066/694-958

ЈУ ОШ „ПЕТАР ПЕТРОВИЋ ЊЕГОШ" БАЊА ЛУКА

Булевар војводе Степе Степановића 28

Тел. 051/465-188

На основу члана 125. и 152. Закона о основном васпитању и образовању ( „Службени гласник Републике Српске" број 81/22 ), Правилника о стручним профилима и звањима наставника , стручних сарадника и васпитача („ Службени гласник Републике Српске"  број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („ Службени гласник Републике Српске" број 74/23),  директор Јавне установе Основна школа  „Петар Петровић Његош " Бања Лука  расписује:

К О Н К У Р С

 за попуну  радног мјеста

1. Наставник/професор математике – 16 часова, на одређено вријеме до повратка раднице са боловања, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно - образовном процесу, 1 извршилац.

2. Наставник/професор основа информатике – 2 часа, на одређено вријеме до повратка раднице са боловања, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно – образовном процесу, 1 извршилац.

Поред општих услова прописаних Законом о раду („ Службени гласник Републике Српске"  број: 1/16, 66/18, 91/21-Одлука Уставног суда Републике Српске 91/21 и 119/21) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању („ Сл.гласник РС" бр. 81/22 ) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ( „Сл.гласник РС „бр. 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Пријем у радни однос извршиће се у складу са  Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи  („Службени гласник РС" број 74/23).

Право учешћа на Конкурсу  имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, као и лице које је стекло радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању („ Сл.гласник РС „ бр. 81/22).

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („ Службени гласник Републике Српске"  бр. 81/22)  испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме у складу са чланом 198. Закона.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурсу су:

1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству ( да није старије од шест мјесеци).

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3. да је радно способан , а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

 4.  да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад  у школи те за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава , полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем , а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата Установа прибавља службеним путем а прије заснивања радног односа;

5. увјерење да се кандидат не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотрбе и искоришћавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце које за изабраног кандидата Установа прибавља службеним путем а прије заснивања радног односа;

6.  Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава,  полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем које доставња кандидат ( да није старије од шест мјесеци).

 Уз потписану пријаву ( са кратком биографијом, адресом и контакт телефоном ) потребно је доставити  документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документације на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 114. и 127. Закона о основном васпитању и образовању („ Сл.гласник РС."бр. 81/22 ) и Правилника о процедури и критеријумима  за пријем у радни односи начину бодовања кандидата у основној школи („ Службени гласник Републике Српске"  број 74/23):

• диплома о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
• увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
• увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно- образовни рад;
• увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи;
• додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење висошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена ( у изузетним случајевима , уколико кандидат не може прибавити наведени документ просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса).
• увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица а након стицања одговарајуће стручне спреме;
• увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца (изузетно уколико кандидат не може прибавити наведени документ доставља копију радне књижице).
• увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС , уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
• увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата РС,  уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида ,
• увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС , уколико се ради о кандидату из категорије  бораца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.

За радно мјесто под редним бројем 1.,  тестирање  ће се обавити 06.11.2023. године са почетком у 08,30 часова, а интервју у 09,30 часова у просторијама школе са кандидатима који су доставили потпуне  и благовремене  пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

За радно мјесто под редним бројем 2., тестирање ће се обавити 06.11.2023. године са почетком у 10,30 часова, а интервју у 11,30 часова у просторијама школе са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Списак кандидата који испуњавају услове школа ће поставити на огласну  таблу школе  најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам ( 8) дана од дана објављивања у дневном листу „ Глас Српске".

ЈУ  ТЕХНОЛОШКА ШКОЛА БАЊА ЛУКА

Пиланска бб   Бања Лука

На основу члана 106. став 1. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник РС", број 41/18,35/20,92/20 ), одредаба  Статута и   Правилника о раду школе, директор ЈУ Технолошка школа  Бања Лука расписује :

К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста

1. Професор  стручно-теоретске наставе за занимање ( Лик. техничар ,Техничар дизајна ентеријера и инд.производа  ) –   1  извршилац    12  часова  - на одређено вријеме , до повратка радника са боловања – лице са радним искуством.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за  пријем  (Службени гласник РС, број 24/19.)  Кандидати поред општих услова потребних за заснивање радног односа  прописаних  Законом о раду , треба да испуњавају и посебне услове прописане   Законом  о средњем образовању и васпитању („Службени гласник РС", број 41/18,35/20 и 92/20)  и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник РС", број 29/12, 80/14 и 83/15).

Уз пријаву на конкурс, у којој се обавезно мора навести контакт телефон  и која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс, кандидати су дужни приложити сљедећу документацију (овјерене фотокопије):

 
 -Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању  са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области,или еквивалент ,
-Увјерење о положеној педагошко – психолошкој и дидактичко – методичкој групи предмета, доставља кандидат  који у току студија није положио наведену групу предмета;
-Увјерење о положеном стручном испиту за рад  у васпитно-образовном процесу  или  Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стучног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником којим се регулише полагање стручног испита. 

 -Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања,

уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
- Извод из матичне књиге рођених

- Увјерење о држављанству

-Увјерење од надлежног суда да против кандидата није покренут  поступак за кривична дјела учињена противдостојанства личности,морала, службене дужности,  полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (које није старије од 6 мјесеци),
-Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица  у стручној спреми која се тражи конкурсом ,а која траже запослење за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен ;

-Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца  за  кандидате  за које  се конкурсом тражи радно искуство (достављају лица са радним искуством). Увјерење треба да садржи сљедеће податке:
1) врста посла;
2)  степен стручне спреме;
3)  дужина оствареног радног стажа по врстама посла.

Уколико је кандидат радио са непуним радним временом то радно вријеме потребно је прерачунати у пуно радно вријеме.

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
-Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко –

инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца;
-Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

 Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса истакнути на огласну таблу школе у року утврђеном Правилником.  Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервју  сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104 став 7 Закона о средњем образовању и васпитању – лица која имају најмање 12 мјесеци радног стажа у струци ван школе, уколико испуњавају остале услове прописане наведеним , као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу наведеног закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Са кандидатима који испуњавају услове из конкурса и који уз пријаву на конкурс доставе сву тражену документацију, Комисија за пријем радника обавиће интервју и тестирање.

Тестирање и интервју са кандидатима обавиће се  дана 07.11.2023.године са почетком у 10 :00,  часова у просторијама школе.

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити  љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима ( не старије од 6 мјесеци).

Школа ће за кандидата који буде изабран прије заснивања радног односа прибавити увјерење да ли је лице осуђивано  правоснажном пресудом за криивична дјела учињена против службене дужности, трговине људима, полног интегритета,секскуалног злостављања и искориштавања дјетета,  као и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела секскуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве,сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 Пријаве на конкурс  са потребном документацијом слати у запечаћеној коверти на адресу ЈУ Технолошка школа Бања Лука,  Пиланска бб   Бања Лука или у

Секретаријат школе – лично. Потребно је назначити за које се радно мјесто конкурише.  Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневним новинама " Глас Српске"

***

ЈУ Гимназија,  Градишка

Петра Мисимовића 3а,

тел.051/814-783 ,

е-mail: ss[email protected]

ЈАВНИ КОНКУРС
ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

ОПИС РАДНОГ МЈЕСТА:

Професор за наставни предмет Музичка култура  - 8 часова, 1 извршилац, са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме  до повратка радника са боловања, најдуже до 30.06.2024.године.

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Радни однос се заснива по окончању конкурсног поступка.
За испуњавање општих и посебних услова, кандидати морају приложити сљедећу документацију:

I      Општи услови : на основу Закона о раду (,,Службени гласник Републике Српске", бр. 1/16, 66/18, 91/21-Одлука УС РС, 119/21) и члана 5. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем (,,Службени гласник Републике Српске", бр. 24/19):
        А) да је држављанин РС и БиХ, а то се доказује увјерењем  о држављанству;
        Б)да је пунољетан, а то се доказује, изводом  из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте;
        В) да је радно способан, а то се доказује, љекарским увјерењем о психофизичкој способности,  које не може бити старије од 6 мјесеци и које  прилаже само изабрани кандидат, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
        Г) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава. Увјерење о неосуђиваности  школа прибавља службеним путем за изабраног кандидата, прије заснивања радног односа.

         Д) Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце. Увјерење о подацима из регистра  школа прибавља службеним путем за изабраног кандидата, прије заснивања радног односа.

         Ђ) Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

II       Посебни услови

Пријављени кандидат треба да, осим услова утврђених Законом о раду,  испуњава и услове прописане  чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању  и Правилника о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника у гимназији (,,Службени гласник Републике Српске", бр. 120/20) .

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс за пријем у радни однос, потребно је доставити и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање критеријума за пријем, и то :

 1.Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

2.Увјерње о положеној педагошко – психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко – психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

3.Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави;

4.Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дјела испита у складу с правилником  којим се регулише полагање стручног испита;

5.Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

6.Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца;

8.Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурсу у складу са чланом 104.став 7. Закона о средњем образовању и васпитању имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци  уколико испуњавају остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању.
Достављена документација и други докази ће се бодовати од стране комисије на начин и у складу са одредбама Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

***

ЈУ  ОШ  ''МЛАДЕН СТОЈАНОВИЋ" ГОРЊИ ПОДГРАДЦИ

78 405 ГОРЊИ ПОДГРАДЦИ - ГРАДИШКА

Тел.051/899-011; 899-012

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

 за  пријем радника на одређено вријеме

1. Наставник физике - 4 часа до 30.06.2024.г - 1 извршилац, (лице са искуством и положеним стручним испитом)
2. Водитељ продуженог боравка -1 извршлац, (пуна норма до повратка радника с породиљског боловања до 17.04.2024. године , лице са искуством и положеним стручним испитом )
3. Водитељ продуженог боравка - 1 извршлац  (пуна норма до краја првог полугодишка Шк.2023/24. лице са искуством и положеним стручним испитом )
4. Водитељ продуженог боравка - 1 извршлац (пуна норма до 31.08.2024. г. лице са искуством и положеним стручним испитом )
5. Водитељ боравка -1 извршлац (пуна норма до 31.08.2024.године, лице са искуством и положеним стручним испитом )
6. Водитељ боравка -1 извршлац (50%норме до 31.08.2024.г.лице са искуством и положеним стручним испитом)

Општи и посебни услови за пријем у радни однос:

Поред општих услова предвиђених Законом о раду кандидат треба да испуњава и посебне услове предвиђене чланом 114. и 115. и 116. Закона о основном васпитању и образовању, и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача, Правилником о процедури пријеме, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи .

УЗ ПРИЈАВУ ПОТПИСАНУ ОД СТРАНЕ КАНДИДАТА КОЈИ СЕ ПРИЈАВЉУЈЕ НА ЈАВНИ КОНКУРС ПОТРЕБНО ЈЕ ИСПУНИТИ СЉЕДЕЋЕ УСЛОВЕ ТЕ ДОСТАВИТИ ОДГОВАРАЈУЋУ ДОКУМЕНТАЦИЈУ:

• ОПШТИ УСЛОВИ које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на конкурс јесу:

1.  да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4. да није осуђиван правоснажном пресудом  за кривична дјела учињена против: службене дужности,  , злоупотребе опојних средстава, полног интегритета ,злостављања дјетета, полног и другог насиља над  дјететом или малољетним лицем, достојанства личности, морала,  трговине људима, нити лице које се води у Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (члан 115. Закона о основном васпитању и образовању Сл.гласник бр:81/22)

5.Увјерење да против њега није  покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

• Увјерење из тачке 4 и 5. школа ће прибавити службеним путем , а прије заснивања радног односа.
• ПОСЕБНИ УСЛОВИ које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на конкурс,

1. Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

 2.  Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, за кандидата који у току студија није положио наведену групу предмета,

3. Увјерење о положеном стручном испиту са радним искуством за рад у васпитно- образовном процесу.

4. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

5. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

6. Увјерење о радном стажу издато од ранијих  послодаваца,

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за  борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице  погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за  борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за  борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије  борца,  

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 125.  став  4).  Закона о основном васпитању и образовању као и лица која су по прописима важећим  до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата на јавни конкурс комисија не разматра.

 За кандидате који буду доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који буду испуњавали услове конкурса, тестирање и интервију  ће се обавити у просторијама Централне  школе Горњи Подградци.  Тестирање почиње : 03.11.2023. године - у 12.00 а интервју исти дан од 13.00 часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе и то најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа. Кандидати се неће посебно  позивати на интервју и  тестирање.

Уколико се кандидат не појави на тесту или интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

У  пријави на конкурс  кандидати  обавезно  треба  да  наведу  тачну  адресу  становања  и  контакт  телефона .

Конкурс  остаје отворен 8 ( осам ) дана од дана објављивања у „ГЛАСУ СРПСКЕ" Бања Лука.

Пријаве на конкурс  слати поштом   на  адресу  школе.

Адреса школе је:                                                                       

ЈУ  Основна школа „Младен Стојанови" Горњи Подградци

Горњи Подградци  78 405 , Град Градишка

„ЕКО – БЕЛ" д.о.о. Трн-Лакташи

Цара Душана 84

78252 Трн

ОГЛАС

1. САНИТАРНО-ЕКОЛОШКИ ТЕХНИЧАР(м) ......................... 2 ИЗВРШИОЦА
2. ХЕМИЈСКИ ТЕХНИЧАР(м) ...................................................... 2 ИЗВРШИОЦА

Сви заинтересовани кандидати могу да се јаве на следећи број телефона: 065/512-328.

***

ЈЗУ ДОМ ЗДРАВЉА „СВЕТИ ВРАЧЕВИ" ЧЕЛИНАЦ

Видовданска 5

78240 Чел

О  Г  Л   А   С

  за пријем радника

1. Возач, 1.......... извршилац на одређено вријеме у Служби хитне медицинске помоћи до 4 сата дневно, уз услов пробног рада 3 мјесеца.

2. ОПШТИ УСЛОВИ:

                  -    Да је држављанин РС, БиХ,

• Да је здравствено способан,
• Да није осуђиван за кривична дјела и
• Да је пунољетан.

ПОСЕБНИ УСЛОВИ: 

             - КВ возач, (возач моторних возила),

             -  Едукација- базични тренинг за хитну помоћ.

Уз пријаву на Оглас кандидати су дужни доставити (доказ о испуњавању општих и посебних услова) у оригиналу или у овјереној фотокопији (овјерена фотокопија не смије бити старија од мјесец дана) следеће документе: 

                  -  Увјерење  о држављанству РС,  БиХ,

                  -  Извод из матичне књиге рођених,

                  -  Увјерење о некажњавању,

                  -  Увјерење да није осуђиван за кривична дјела,

                  -  Свједочанство о завршеној КВ возача,

                  -  Љекарско увјерење о здравственој способности и

                  -  Увјерење о едукацији- базични тренинг за хитну помоћ.  

            Оригинална документа и то, Ивод из матичне књиге рођених, Увјерење о не кажњаваљу, Увјерење о неосуђиваности за кривична дјела и Љекарско  увјерењене смију  бити старије од 6 (шест) мјесеци.

       Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

        Писмене позиве за интервју о кандидатима који испуњавају услове, Комисија за пријем радника Дома здравља ће упутити у року од 8 дана од дана затварања  огласа.

        Оглас остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске" и на Бироу рада Челинац.

        Пријаве на оглас са доказима о испуњавању општих и посебних услова доставити путем поште на адресу: ЈЗУ Дом здравља "Свети Врачеви 78240 Челинац, улица Видовднска бр. 5.

***

ЈУ ОШ „Др Младен Стојановић" Челинац

Јошавка бб

78244 Јошавка

К О Н К У Р С

за попуну  радних мјеста

1. Професор њемачког језика, лице са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, на одређено вријеме до повратка радника са боловања, а најдуже до краја школске 2023/2024. године пуна норма радног времена, 1 извршилац
2. Професор српског језика, лице са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, на одређено вријеме до повратка радника са боловања, а најдуже до краја школске 2023/2024 1 извршилац

Поред општих услова прописаних Законом о раду РС ( Службени гласник Републике Српске  број: 1/16 , 66/18, 91/21- Одлука Уставног суда РС и 119/21) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању РС ( Сл.гласник РС бр. 81/22 ) и  Правилника о стручним профилима и звањима наставника , стручних сарадника и васпитача ( Сл.гласник РС бр. 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Пријем у радни однос извршиће се у складу са  Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи ( Службени гласник РС број: 74/18 и 26/19).

           Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ( Службени гласник РС  број: 81/22), испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме у складу са чланом 198. Закона.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:
1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3. да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала и службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава;

5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце;

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала  и службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем  - доставља кандидат.

Увјерења из тачака 4.и 5. школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву (са кратком биографијом, адресом и контакт телефоном ) потребно је доставити  сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документације на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању ( Службени Гласник Републике Српске бр.81/22) и Правилника о процедури и критеријумима  за пријем у радни односи начину бодовања кандидата у основној школи ( Службени гласник Републике Српске  број: 74/18 и 26/19):

- Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

- Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

- Увјерење о оствареном радном стажу код ранијег послодавца, издато од стране послодавца;

- Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовним институцијама;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

- Увјерење општинског/градског органа управе недлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити  враћене кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.
Тестирање и интервју ће се обавити дана 08.11.2023. године (сриједа) са почетком у 13,00 часова, у просторијама школе са кандидатима који су доставили потпуне  и благовремене  пријаве.

Списак кандидата који испуњавају услове школа ће поставити на огласну  таблу школе  најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.
Ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".
Пријаве са потребном документацијом достављају се лично или поштом на  адресу школе: Јавна установа Основна школа „Др Младен Стојановић" Јошавка, Јошавка Доња бб, 78244 ЈОШАВКА, са назнаком „ ЗА КОНКУРС ".      

***

ЈУ Гимназија Прњавор, Прњавор

Раде Врањешевић бр.1

тел: 051/655-328,

е-mail: [email protected]

На основу члана 132.  Закона о средњем образовању и васпитању ( "Службени гласник Републике Српске'', број 41/18, 35/20, 92/20, 55/23)  директор доноси :

О Д Л У К У

 о исправци конкурса

1. У Конкурсу за попуну упражњених радних мјеста број 843/23 од 16.10.2023. године  који је објављен дана 18.10.2023.године  у дневном листу „Глас Српске" врши се исправка у дијелу који се односи на број часова стручних предмета у рачунарско-информатичком смјеру и број часова демократије и људских права, етике и културе религија  ( тачке 3., 5 и 6.), на начин  да умјесто:

3. Професор стручних предмета у рачунарско-информатичком смјеру за 11 часова (примјена рачунара-4 часа,  програмирање- 2 часа, модели и базе података -5 часова) на одређено вријеме до 31.8.2024. године са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави – 1 извршилац

5. Професор демократије и људских права, етике и културе религија  за 8 часова на одређено вријеме до повратка раднице са неплаћеног одсуства а најдуже до 31.08.2024. године ( демократија и људска права- 6 часова, етика- 1 час и култура религија- 1 час) са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави – 1 извршилац

6. Професор стручних предмета у рачунарско-информатичком смјеру за 18 часова                                          ( програмирање- 8 часова, модели и базе података -5 часова, мултимедијални дизајн- 3 часа и рачунарски системи-2 часа) на одређено вријеме до повратка радника са неплаћеног одсуства а најдуже до  31.8.2024. године, приправник- 1 извршилац

треба да стоји:   

„3. Професор стручних предмета у рачунарско-информатичком смјеру за 9 часова (примјена рачунара-2 часа, модели и базе података -5 часова, рачунарски системи-2 часа) на одређено вријеме до 31.8.2024. године са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави – 1 извршилац

5. Професор демократије и људских права и етике  за 7 часова на одређено вријеме до повратка раднице са неплаћеног одсуства а најдуже до 31.08.2024. године ( демократија и људска права- 6 часова, етика- 1 час) са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави – 1 извршилац

6. Професор стручних предмета у рачунарско-информатичком смјеру за 20 часова                                        ( програмирање- 10 часова, модели и базе података -5 часова, мултимедијални дизајн- 3 часа и примјена рачунара-2 часа) на одређено вријеме до повратка радника са неплаћеног одсуства а најдуже до  31.8.2024. године, приправник- 1 извршилац"

                2.  Преостали дио текста Јавног конкурса остаје непромијењен.

3. Одлука о исправци конкурса објавиће се у дневним новинама „Глас Српске"

***

ЈУ ОШ " БРАНКО ЋОПИЋ" ПРЊАВОР

Раде Врањешевић бр.1А

78 430 Прњавор

На основу члана 125. став (1) Закона о основном васпитању и образовању (''Службени гласник Републике Српске'', бр.81/22), директор школе  р а с п и с у ј е

Ј А В Н И  К О Н К У Р С

ЗА ПОПУНУ РАДНОГ МЈЕСТА НА ОДРЕЂЕНО ВРИЈЕМЕ

.

1. НАСТАВНИК / ПРОФЕСОР ЕНГЛЕСКОГ ЈЕЗИКА (одређено радно вријеме, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, до повратка наставнице са неплаћеног одсуства, ПШ Штрпци и ПШ Доњи Штрпци, пуна норма  ) – 1 извршилац

Пријављени кандидати морају да испуњавају опште услове прописане Законом о раду ("Службени гласник Републике Српске", бр. 1/16,66/18, 91/21- Одлуке Уставног суда Републике Српске, 119/21), услове прописане чланом 114.,115, и 116. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", бр.81/22), услове из Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске бр.77/09,86/10,25/14,76/15),  а пријем (бодовање) кандидата ће се вршити у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник Републике Српске", бр. 74/23).

ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТА:

Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс са адресом пребивалишта и бројем телефона), кандидати су дужни  доставити доказе о испуњавању општих услова и то:

1. Увјерење о држављанству (овјерена копија)

2. Извод из матичне књиге рођених ( или овјерена копија личне карте),

3. Љекарско увјерење које је издала цертификована здравствена установа, не старије од шест мјесеци ( прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),

4. Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела које га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против:  службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета,злостављање дјетета,

полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

5. Увјерење да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област  вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце , које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављање дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Уз потписану пријаву и документацију из члана 5. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критерујумима прописаним Правилником и то:

7. Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

8. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета који је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

9. Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад, односно стручном испиту за остале раднике са завршеним високим образовањем уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,

10. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи,

11. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

12.Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица ,а након стицања одговарајуће стручне спреме;

13.Увјерење о радном стажу издато од претходног  послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,

14. Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако  се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

15.Увјерење општинског / градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида и

16.Увјерење општинског / градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању ( у случају да се расписује конкурс за лица са радним искуством), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању (''Службени гласник Републике Српске,'' бр.81/22)  испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса,  ће се обавити у просторијама школе, дана 07.11.2023.  године у  11,30 сати.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Листу кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа ће поставити на огласној табли школе и интернет страници школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Сва документација коју кандидати достављају мора бити овјерена (овјерене копије), и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се разматрати.

Пријаве са потпуном документацијом доставити у ЈУ Основна школа " Бранко Ћопић" Прњавор, улица Раде Врањешевић бр.1А, 78 430 Прњавор, у времену од 7 – 15,00 часова.

ЈУ ГИМНАЗИЈА МРКОЊИЋ ГРАД

Симе Шолаје 91, Мркоњић Град

050/213-501

К О Н К У Р С
   за пријем у радни однос више извршилаца

1. Професор хемије, 1 извршилац, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави, на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, непуна норма, 14 часова
2. Професор ликовне културе, 1 извршилац, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави, на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, непуна норма, 3 часа

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

     Кандидати поред општих услова потребних за заснивање радног односа прописаних законом којим се уређују радни односи, треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. став 1. тачка 1, 2. и 3. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), Правилником  о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске", број 24/19) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника у гимназији („Службени  гласник  Републике Српске ", број 120/20).               

Уз пријаву, потписану од стране кандидата, са бројем телефона и адресом становања, потребно је доставити:
-Извод из матичне књиге рођених или овјерену фотокопију личне карте
-Увјерење о држављанству
-Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем
-Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима ће доставити кадидат који буде примљен у радни однос и не може бити старије од шест мјесеци
-Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент

-Увјерење о завршеном другом циклусу студијског програма достављају кандидати који имају завршен други циклус студијског програма и стечено академско звање
-Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања,  уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена
-Увјерење о радном стажу издато од ранијих послодаваца које треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа
-Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави
-Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, која траже запослење, за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен
-Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца
-Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу РВИ Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида
-Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца

Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и злоупотребе опојних средстава и Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа.
Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/18, 35/20,92/20 и 55/23), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу наведеног закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.　　
Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве обавиће се дана 03.11.2023. године (петак) у 10:00 часова у просторијама ЈУ Гимназија Мркоњић Град, улица Симе Шолаје број 91.
Школа ће објавити на огласној табли списак кандидата који испуњавају услове конкурса и кандитати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и достављена документа се неће враћати кандидатима. Непотпуна и неблаговремена документа неће се разматрати. Конкурс је отворен 8 дана од дана објављивања.
Документе доставити лично у секретаријат школе или поштом на адресу:
ЈУ Гимназија Мркоњић Град                                               
Улица Симе Шолаје број 91
70260 Мркоњић Град 

***

ЈУ ОШ „БРАНКО ЋОПИЋ" БЈЕЛАЈЦЕ, МРКОЊИЋ ГРАД

Бјелајце бб

70260 Мркоњић Град

050/251-173

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

- дипломирани психолог, на одређено вријеме , 30% норме, до краја школске 2023/2024. године, положен стручни испит .......... 1 извршилац,

I. Општи услови за пријем :

          -Да су држављани РС и БиХ (Увјерење о држављанству)

          -да су старији од 18 година (Извод из Матичне књиге рођених или копија личне карте)

                   -да нису осуђивани правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, те злоупотребе опојних средстава.

          Увјерење о неосуђиваности школа ће прибавити службеним путем, прије заснивања радног односа.

- увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (школа ће за изабраног кандидата прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа).

- увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

- да су радно способани, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

II. Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и следећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном образовању и васпитању (Сл. гласник РС број: 81/22) и члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (Сл. гласник РС број: 74/23):

          - овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.

          - увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио  педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета.

          -  додатак дипломи који садржи просјек оцјена током студирања,уколико у дипломи не постоје такви подаци.

          -  увјерење о положеном стручном испиту .    

          - увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица.

          - увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца.

          - увјерење надлежног органа о статусу породице погинулог борца, односно увјерење о статусу борца, ако се ради о кандидату из категорије бораца.

          - увјерење надлежног органа о статусу РВИ ,ако се ради о кандидату из категорије РВИ.

    Кандидати су дужни доставити оригиналне документе или овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

   Списак кандидата који испуњавају услове конкурса ће бити постављен на огласну таблу школе.

Кандидати који испуњавају услове конкурса ће бити интервјуисани и тестирани дана 08.10.2023. године у 08:00 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тест , а уколико се не појаве на интервуу и тесту сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

ЈУ СШЦ „ЈОВАН ДУЧИЋ" КНЕЖЕВО

Дујка Комљеновића бб

Тел:051-591-433

       расписује:

К О Н К У Р С

за пријем у радни однос на радно мјесто

1. Професор за економску групу предмета ..............., пуна норма, 1 извршилац на  одређено до окончања дисциплинског поступка.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос.

За наведено радно мјесто, поред  општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник  Републике Српске", број 1/16, 66/18, 91/21-Одлука Уствног суда РС и 119/21) кандидат треба да испуњава и услове прописане чланом 104. став 1. тачка 1 и  2 . и члана 111 став 1. Закона о средњем образовању и  васпитању („Службени гласник Републике Српске", број 41/18, 35/20 и 92/20), чланом 5. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Репубике Српске", број 24/19) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник Републике Српске", број 29/12, 80/14 и 83/15).

          Потребна документа:

Уз потписану пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то:

1. Увјерење о држављанству РС или БиХ,
2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,
3. Увјерење о положеном стручном испиту,
4. Увјерење о положеној педагошко – психолошкој и дидатичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко – психолошку и дидатичко-методичку групу предмета,
5. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита
6. Увјерење о подацима из посебног Регистра  лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
7. Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног или другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
8. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном  првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
9. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење  високошколске установе о просјеку  оцјена током студирања, уколико у  дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
10. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
11. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,
12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
14. Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Љекарско увјерење о радној способности које је издала надлежна здраствена установа, које не може бити старије од шест мјесеци доставиће кандидат који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

Увјерење из члана 5. став 1. т.(5) Правилника,  за изабране кандидате школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Напомена: у складу са чл. 104. Став 7. И 8. Закона о средњем образовању и васпитању, на упражњено радно мјесто, гдје је расписан конкурс са положеним стручним испитом, може се ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњава друге услове прописане законом.

Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услови у погледу профила и звања наставника.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се тестирање и интервју дана 06.11.2023. године у просторији Школе са почетком у 10,оо часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају  услове конкурса поставити на огласној табли школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање  и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Школа ће писменим путем обавијестити кандидате о извршеном избору кандидата по конкурсу.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се разматрати.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".

***

ЈУ ОШ „Дринић", Дринић Петровац

Центар13, Дринић

        На основу члана 152. став 3. тачка 16. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", бр:  81/22) и члана 29. став 3. тачка 15. Статута          ЈУ Основне школе „Дринић"  Дринић (број: 278/18 од 21.05.2018. године), директор школе ,

 д о н о с и:

О Д Л У К У

о поништавању јавног конкурса за радно мјесто радника на одржавању чистоће

I

Поништава се јавни конкурс објављен дана 11.10.2023. године у дневним новинама „Глас Српске", а који се односи на радно мјесто:

- Радник на одржавању чистоће ,........................................1 извршилац- 75% норме ,  у централној школи ,на неодређено вријеме.

II

Одлука о поништавању конкурса  за радно мјесто радника на одржавању чистоће ће бити објављени у „Гласу Српске" 25.10.2023. године. 

III

Ова Одлука ступа на снагу даном доношења.

Образложење

***

ЈУ СШЦ "Петар Кочић" Шипово

Николе Тесле  34

70 270  Шипово                      

                  На основу члана 106. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/2018, 35/20, 92/20 и 55/23), директор  школе расписује:

К О Н К У Р С

за пријем радника у радни одноц    

1. Библиотекар (Професор Српског језика и књижевности, 240 ECTS радник са искуством), - пуна норма на одређено вријеме до повратка радника са неплаћеног одсуства;

        (1) Општи услови  које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

                1) да је држављанин РС  и БиХ - доказ увјерење о држављанству,

                2) да је пунољетан  што се доказује изводом  из матичне књиге  рођених  или овјерена копија  личне карте,

       3) да је радно способан, а то се доказује  љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци, и прилаже га само изабрани кандидат након извшеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа,

               4) да није осуђиван правоснажном пресудом  за кривична дјела учињена против достојанства  личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља  над  дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

               5) увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце,

                6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанстваличности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављање дјететаполног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

               Увјерења из става 1. тачка 4) и 5) Конкурса за изабраног кандидата  школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа. 

            Уз потписану пријаву и документацију, потребно је доставити и документацију на основу које се доказује и испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописани Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи начину бодовања и критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске" 24/19) и то:

             1. Овјерену фото-копију дипломе о завршеном  првом  циклусу студијског програма, у четворогодишњем трајању  са најмање остварених 240 ECTS  бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

            2. Додатак дипломи, који садржи  податке о просјеку  оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

            3.  Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

           4.  Увјерење о радном стажу издато од  ранијег послодавца;

           5. Увјерење  општинског /градског/ органа  надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном  статусу члана породице погинулог борца  Одбрамбено- отаџбинског рата РС  уколико  се ради о кандидату  из категорије породице погинулих бораца,

           6. Увјерење општинског /градског/ органа управе  надлежног за борачко- инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено- отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату  из категорије бораца,

           7. Увјерење општинског ( градског) органа управе надлежног за борачко- инвалидску  заштиту о утврђивању статуса  ратног војног инвалида  Одбрамбено- отаџбинског рата РС  ако се ради о кандидату  из категорије инвалида;

      Кандидати достављају  овјерене копије свих докумената и овјерене копије неће бити враћене кандидатима.

Поред општих услова прописаних Законом о раду и посебних услова прописаних Законом о средњем образовању и васпитању (Службени Гласник Републике Српске 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23 ) кандидати треба да испуњавају и друге услове прописане Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (Службени Гласник Републике Српске број 29/12, 80/14, 83/15) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у Гимназији („Службени гласник Републике Српске", број: 120/20.).

       Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа ће поставити на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа и то 03.11.2023. године (петак).

      Интервју и тестирање за кандидате који испуњавају услове конкурса ће се обавити   06.11.2023. године (понедјељак) у 09,55 часова.

            Уколико се кандидат  не појави  на тестирању и интрвјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

      Конкурс  остаје отворен (8) осам дана од дана објављивања.

      Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

      Пријаву са  потребном документацијом послати на адресу:

      ЈУ Средњошколски  центар "Петар Кочић",   улица Николе Тесле број: 34,

      70 270  Шипово.

        Комисији за пријем радника

***

ЈУ ОШ „Никола Мачкић" Доња Превија

Доња Превија бб

79287 Превија

тел. 050/460-010, 460-011,

е-mail: [email protected]

р а с п и с у ј е:

К О Н К У Р С
за попуну упражњених радних мјеста

1.   Наставник ликовне културе – 5 часова недјељно  – на одређено вријеме       (до краја школске 2023/2024. године);

2.   Рачуновођа школе – 65% норме , на неодређено вријеме

На оба радна мјеста прима се особа са радним искуством .За радно мјесто под редним бројем један  потребан положен стручни испит и за радно мјесто под редним бројем два, лиценца у складу са законом којим се уређује област рачуноводства.   
Општи и посебни услови за пријем у радни однос:

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (''Службени гласник Републике Српске'', број: 1/16, 66/18 и 119/21) кандидат треба да испуњава и услове предвиђене чланом 114.став (1) Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Право учешћа имају и лица из члана 114.став (5) Закона  о основном васпитању и образовању

тј. кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, као и лице које је стекло радни стаж у школи ван наставног процеса , уколико испуњава остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

Право учешћа имају  и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона  испуњавала  услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са одредбама Правилника  о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи

( „Службени Гласник Републике Српске" број 74/23).

Уз потписану пријаву (са кратком биографијом, контакт телефоном и адресом становања) ,кандидати достављају сљедећу документацију:

1.  Увјерење о држављанству
2.  Извод из матичне књиге рођених ( или копија личне карте),
3.  Љекарско увјерење , не старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),
4.  Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности,морала службене дужности, трговине људима ,злостављања дјетета ,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем ,злоупотребе опојних средстава, (школа прибавља за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа)

5. Увјерење  о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавња дјеце (школа прибавља за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа),

6.Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности ,полног интегритета злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (доставља кандидат).

Поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) и члана 9. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем  у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске'', број: 74/23):

1.    Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
2.    Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета; (за радно мјесто под редним бројем један)
3.    Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

4.   Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу (за радно мјесто под редним бројем један односно лиценца у складу са законом којим се уређује област рачуноводства за радно мјесто под редним бројем два );

5.  Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у школи; (та радно мјесто под редним бројем један);
6.   Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;
7.    Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца у којем се наводи врста посла,степен стручне спреме и дужина радног стажа по врстама посла (или изузетно ако кандидат не може прибавити увјерење о радном стажу, копија радне књижице)
8.    Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;
9.    Увјерење општинског/градског органа управе недлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;
10.  Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.
Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве и који испуњавају услове конкурса биће одржани  07.11.2023.године  са почетком у 10,00 часова.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће објављен на огласној табли школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју , а ако се кандидат не појави  сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.  

***

ЈУ СШЦ "Лазар Ђукић" Рибник

Раде Јованића број 39

79288 Рибник

тел.:    050-431-213

е-mail:  [email protected],

расписује:

К О Н К У Р С

за пријем  у радни однос на радно мјесто

1. Професор стручно теоријске наставе шумарске групе предмета-дипломирани инжењер шумарства, 6 часова на одређено радно вријеме до краја школске 2023/2024. године. Потребно радно искуство минимално једна година и положен стручни испит.

Општи и посебни услови  за пријем у радни однос

Кандидати  поред  општих услова  предвиђених  Законом  о раду ( „Службени  гласник Републике Српске„  број 1/16. и 66/18.) требају да испуњавају посебне услове  наведене  у члану 104. Закона о средњем  образовању  и васпитању „Службени гласник  Републике  Српске"  број  41/18. ) и да имају  за радно мјесто :

Стручну спрему  прописану Правилником  о врсти  стручне спреме  наставника и стручних  сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама „Службени  гласник Републике Српске „ број 29/12., 80/14. и 83/15.);

Право учешћа на конкурс имају  лица из члана 124. став 2. Закона о средњем  образовању и васпитању .

Пријем радника  у радни однос  извршиће  се у складу  са Правилником  о поступку  за пријем  у радни однос  у средњој школи и начину  бодовања  критеријума за пријем  „Службени  гласник  Републике Српске „ 24/19.).

Кандидати  су дужни доставити следећу документацију  ( овјерене фотокопије ):

1. Пријаву  на конкурс која мора бити  потписана од стране кандидата  који се пријављује на конкурс и у којој се обавезно мора навести адреса и контакт телефон;
2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета , које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко – методичку групу предмета.
3. Диплому о завршеном првом циклусу  студијског  програма  у четворогодишњем  трајању, са најмање остварених 240 ECTS  бодова  у којој је наведено  стручно звање у одређеној  области  или еквивалент.
4. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак  за дјела  учињена против достојанства  личности, морала, службене дужности, полног  интегритета, злостављања дјетета, полног и другог  насиља над дјететом  или малољетним лицем;
5. Додатак дипломи,  који садржи податке о просјеку оцјена током  студирања  или увјерење  високошколске  установе о просјеку оцјена  током студирања , уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку  оцјена;
6. Увјерење  о положеном стручном  испиту  ;
7. Извод из матичне  књиге рођених или овјерену копију личне карте;
8. Увјерење о држављанству РС или БиХ;
9. Увјерење издато од Завода  за запошљавање  о времену  проведеном  на евиденцији незапослених лица  која траже запослење;
10. Увјерење о радном  стажу  издато од ранијег  послодавца  из којег  се јасно  види врста  посла,  степен стручне спреме оствареног радног стажа  по врстама посла.
11. Увјерење  општинског /  градског  органа  управе  надлежног  за борачко инвалидску  заштиту  о утврђеном  статусу  члана породице  погинулог  борца  одбрамбено-отаџбинског  рата  РС  уколико се ради о кандидату  из категорије бораца.

Кандидат који  буде изабран  дужан је  прије заснивања  радног односа  доставити љекарско  увјерење надлежне  здравствене установе о општој способности   које није старије од 6 мјесеци. 

Школа  ће  за кандидата  који  буде  изабран  прије заснивања  радног  односа  прибавити  увјерење  о неосуђиваности и увјерење о подацима  из посебног регистра  лица  правоснажно  осуђених  за кривична дјела  сексуалне  злоупотребе  и искоришћавања  дјеце.

Кандидати су дужни доставити  овјерене  копије  свих  докумената  и те копије  неће бити  враћене кандидатима.

Тестирање  и интервју са кандидатима који доставе благовремене и потпуне пријаве  односно који испуњавају услове конкурса  обавиће се  дана  07.11.2023. ( уторак )  године у  9,00 часова у просторијама школе .

Школа ће списак кандидата  који испуњавају услове конкурса  објавити  на огласној табли  школе,  најкасније три дана  прије  заказаног  тестирања  и интервјууа.

Кандидати   се  неће  посебно  позивати  на тестирање  и интервју , сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс је отворен 8 дана  од дана објављивања у дневном листу „ Глас Српске".

Неблаговремене  и непотпуне пријаве  се неће  разматрати.  Школа  ће писменим путем обавјестити све учеснике. 

***

ЈЗУ Дом здравља „Свети Пантелејмон" Котор Варош

Јована Рашковића  бб

78220 Котор Варош

На основу члана 1. Закона о раду (Сл.Гласник РС број 1/16, 66/18, 91/21  и 119/21), члана 2. Правилника о раду ЈЗУ Дом здравља „Свети Пантелејмон" Котор Варош,  члана 19.  Статута ЈЗУ Дом здравља „Свети Пантелејмон" Котор Варош и Сагласности Министарства здравља и социјалне заштите  број: 11/04-500.3-373/23 од 17.10.2023. године,  Директор Установе  на основу указане потребе, о б ј а в љ у ј е:

Јавни оглас

за попуну упражњених радних мјеста

1.       Доктор медицине, у Служби хитне медицинске помоћи,

на неодређено вријеме .............................................……….. 1  извршилац.

III ОПШТИ УСЛОВИ:

–          да је лице држављанин Републике Српске, односно Б и Х,

–          да је лице старије од 18 година,

–          да има општу здравствену способност,

-        да се против кандидата не води кривични поступак и увјерење којим се потврђује да против кандидата није подигнута оптужница која је ступила на правну снагу, односно да није потврђена оптужница нити је изречена осуђујућа пресуда за кривично дјело за које је прописана казна затвора до пет година или новчана казна као главана казна.

IV ПОСЕБНИ УСЛОВИ које кандидати треба да испуњавају:

1.       За радно мјесто под тачком 1. поред општих услова прописаних законом кандидат треба да испуњава и посебне услове:

–     ВСС, висока стручна спрема, студије медицине – академско звање – доктор медицине;

–    Положен стручни испит  за звање доктор медицине.

1.1.   Бодовање за радно мјесто под тачком 1. вршиће се на сљедећи начин:

а.)   Бодовање успјеха током редовног школовања за радно мјесто под тачком 1. вршиће се на сљедећи начин:

–          за просијек од 9.00-10,00 …………………………… 5 бодова

–          за просјек од 8,50 – 8,99 ………………………….. 4 бода

• за просијек од 8,00-8,49 ...................................... 3 бода

–          за  просијек од 7,00-7,99 ……………………………………… 2 бода

–          за  просијек од 6,00-6,99 ……………………………… 1 бод

 б.)   Бодовање интервјуа …………………………………… од 1,00 до 5,00 бодова

Уз пријаву ( пријава се пише у слободној форми, запакована у коверту, са назнаком за јавни оглас, пријавом   и личним подацима кандидата која садржи обавезно назначено: име, презиме, адресу становња, број телефона, е-mail адресу) на оглас сви кандидати су дужни доставити (доказе о испуњености општих и посебних услова) у оригиналу или овјереној фотокопији, следеће документе:

а)Кандидати за радно мјесто под таком 1. дужни су уз пријаву доставити:

          -Увјерење из матичне књиге родјених,

          - Увјерење о држављанству РС-БиХ

- Диплома о завршеној Медицинском факултету и стеченим академским звањем – доктор медицине

  - Увјерење о положеном стручном испиту за доктора медицине,

-- доказ о просјеку за вријеме студирања

- увјерење  да се против кандидата не води кривични поступак и увјерење којим се потврђује да против кандидата није подигнута оптужница која је ступила на правну снагу, односно да није потврђена оптужница нити је изречена осуђујућа пресуда за кривично дјело за које је прописана казна затвора до пет година или новчана казна као главана казна.

- Доказ о општој здравственој способности, доставити након избора кандидата од стране Комисије, по обавјештењу.

Пријаве се подносе на адресу: Јавна здравствена установа Дом здравља „Свети Пантелејмон" Котор Варош, Јована Рашковића  бб, 78220 Котор Варош, са назнаком: пријава на конкурс.

Рок за подношење пријава је 10 дана од дана објављивања огласа у дневном листу „Глас Српске", огласној табли Дома здравља, порталу Општине Котор Варош и на Бироу рада Котор Варош. Уколико оглас не буде објављен истовремено, рок ће се рачунати од дана последњег објављивања.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Са свим кандидатима који испуњавају услове јавног огласа, обавиће се интервју о чему ће се кандидати писмено путем поше  или путем контакт е-mail адресе обавијестити о термину одржавања интервјуа као и о резулатима истог.

***

ЈУ ОШ „Свети Сава" Котор Варош

Светосавска 2

78 220 Котор Варош

тел: 051/927-220, 051/785-175,

е-mail: о[email protected]

        На основу члана 152 став (3) тачка 16), а у вези са чланом 125 Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС", број: 81/22),  директор школе расписује

 КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Наставник математике, пуна норма - на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, приправник – један извршилац.

2. Наставник физике, непуна норма  (10  часова редовне наставе) – на одређено вријеме до повратка радника са боловања, са радним искуством и положеним стручним испитим за самосталан васпитно-образовни рад – 1 извршилац.

          Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник РС", број: 1/16, 66/18, 91/21-Одлука Уставног суда и 119/21), кандидати треба да испуњавају услове предвиђене чланом 114, 115, 116  Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС", број: 81/22) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник РС", број: 77/09, 86/10 ,25/14 и 76/15).

Право учешћа на конкурсу за радно мјесто под тачком 2 имају и лица из члана 114 став (5)  Закона о основном васпитању и образовању. Право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС", број: 74/23).

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

1. да је држављанин РС или БиХ, а то доказује увјерењем о држављанству,
2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,
3. да је радно способан, а то доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије занивања радног односа,
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
5. да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица  правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, које за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
6. увјерење да против  њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољеним лицем.

Уз потписану пријаву на конкурс и документацију којом се доказује испуњеност општих услова, потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС", број: 74/23) , а она подразумијева: 

1) овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3) увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад (не односи се на радно мјесто под тачком 1)

4) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи (не односи се за радно мјесто под тачком 1),

5) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одређене стручне спреме,

7) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца (не односи се на радно мјесто под тачком 1),

8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

У изузетним случајевима уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ из тачке 5), просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

Изузетно од тачке 7) уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходнох послодавца, доставља копију радне књижице.

Кандидати су дужни доставити овјерене фото-копије свих докумената и те фото-копије неће бити враћене кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата комисија неће узети у разматрање.

Тестирање и интервју ће се обавити са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно који испуњавају услове конкурса дана 7.11.2023. године у 11.00 часова  у просторијама школе у Котор Варошу.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће позивати посебно на тестирање и интервју, те ако се не појаве на интервјуу и тестирању сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

***

ЈУ ОШ ,,ВУК КАРАЏИЋ" ЈЕЗЕРО

Вука Караџића бб

70 206 Језеро

тел: 050/291-010;

е-mail: о[email protected]

На основу члана 125. Закона о основном васпитању и образовању (,,Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (,,Службени гласник Републике Српске", број: 74/23), директор школе расписује:

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

• Наставник географије – 8 часова,  1 извршилац, приправник, до повратка радника са боловања.

1. Општи услови за пријем кандидата:

      -  да је држављанин РС и БиХ (Увјерење о држављанству),

-  да је пунољетан (Извод из Матичне књиге рођених или копија личне карте),

          - да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, те злоупотребе опојних средстава. Увјерење о неосуђиваности школа ће прибавити службеним путем, прије заснивања радног односа.

- увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (школа ће за изабраног кандидата прибавити службеним путем, прије заснивања радног односа).

- увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (доставља кандидат).

- да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

2. Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и следећу документацију на

основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању (,,Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) и члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (,,Службени гласник Републике Српске", број: 74/23);

- овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

- додатак дипломи који садржи просјек оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје такви подаци,;

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

- увјерење надлежног органа о статусу члана породице погинулог борца, односно увјерење о статусу борца, ако се ради о кандидату из категорије бораца;

- увјерење надлежног органа о статусу РВИ, ако се ради о кандидату из категорије РВИ.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа ће поставити на огласној табли школе, најкасније 3 (три) дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати који испуњавају услове конкурса ће бити интервјуисани и тестирани дана 08.11.2023. године са почетком у 10:00 часова у просторијама школе.        

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а уколико се не појаве на интервју и тестирању сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са чланом 127. Закона о основном васпитању и образовању (,,Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (,,Службени гласник Републике Српске", број: 74/23).

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.