ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 21.12.2022. године

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

**************

**************

ОКРУЖНО ЈАВНО ТУЖИЛАШТВО БАЊА ЛУКА

Ул.Владике Платона бб

78000 Бања Лука

објављује   

О Г Л А С

за попуну упражњеног радног мјеста

I - НАЗИВ И ПОЗИЦИЈА РАДНОГ МЈЕСТА

1. Тужилачки асистент-дактилограф ..........................број извршилаца 1 ( један )

• радни однос се заснива на неодређено вријеме

III - ОПШТИ УСЛОВИ

1)  да је држављанин РС или БиХ,

2. да је старији од 18 година,
3. да има општу здравствену способност,
4. да се против њега не води кривични поступак и
5. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора у трајању дужем од шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у тужилаштву.

IV - ПОСЕБНИ УСЛОВИ

• ССС, ИВ степен, шест мјесеци радног искуства на истима или сличним пословима и познавање рада на рачунару

V - ПОТРЕБНИ ДОКУМЕНТИ

Пријава на конкурс подноси се на прописаном обрасцу за пријаву који је доступан на интернет страници Окружног јавног тужилаштва Бања Лука, хттп://от-бањалука.правосудје.ба, у дијелу “конкурси за упражњене позиције”, а може се добити и у Окружном јавном тужилаштву Бања Лука, Ул. Владике Платона бб.

На прописаном обрасцу пријаве на јавни конкурс кандидати су обавезни навести тачне податке о радном мјесту и објављеном конкурсу, личне податке, податке о образовању, радном искуству као и посебне изјаве, а тачност ових података кандидат потврђује својим потписом, уз напомену да је прописима који регулишу радне односе прописано да запосленом престаје радни однос у сличају да приликом заснивања радног односа прећути или да нетачне податке, који су од значаја за заснивање радног односа.

Уз пријаву на јавни конкурс кандидати прилажу у оригиналу или овјерене копије сљедећих докумената:

• Личне карте или пасоша,
• Увјерење о држављанству (не старије од 6 мјесеци),
• Свједочанство о завршеној школи

-    Увјерење или потврду о траженом радном искуству

Испуњеност других услова наведених у јавном конкурсу кандидати доказују изјавом која је саставни дио пријаве на јавни конкурс.

Изабрани кандидати дужни су у року 7 (седам) дана од дана пријема одлуке и обавјештења о избору доставити оригинале или овјерене копије не старије од 6 (шест) мјесеци следећих докумената:

• увјерење да се не води кривични поступак,
• увјерење да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора у трајању дужем од шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у тужилаштву,
• увјерење о општој здравственој способности

VI - АДРЕСА ЗА ПОДНОШЕЊЕ ПРИЈАВЕ И РОК ЗА ПРИЈАВУ НА КОНКУРС

Пријаве са доказима о испуњавању општих и посебних услова се могу доставити лично, путем поште на адресу: Окружно јавно тужилаштво у Бања Луци, ул. Владике Платона бб, 78000 Бања Лука, са назнаком: “Пријава на конкурс” или електронском пријавом путем њеб сајта Окружног јавног тужилаштва Бања Лука са тачном назнаком радног мјста за које се подноси пријава. Кандидат који подноси пријаву путем њеб сајта обавезан је у року од 7 (седам) дана од дана достављања пријаве да дође у тужилаштво и пријаву потпише (лично или преко пуномоћника, који ће тада приложити и овјерену пуномоћ), те предати/доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова. 

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Рок за подношење пријава кандидата је 15 (петнаест) дана од дана објављивања јавног конкурса у дневном листу ''Глас Српске''.

Прије доношења одлуке о избору са пријављеним кандидатима, који испуњавају опште и посебне услове конкурса, обавиће се интервју, тестирање провјером познавања рада на рачунару, те провјера брзине и тачности куцања.

О времену и мјесту тестирања кандидати ће бити обавјештени накнадно, најдаље у року од 7 дана од затварања конкурса, писменим путем или телефонским путем, те је потребно у пријави обавезно навести и контакт телефон.

***

„ TREEHANA” СП

КАРАЂОРЂЕВА 192, БАЊА ЛУКА

ТЕЛЕФОН: 066-535-326

Е-mail: [email protected]

Расписује оглас за рад на одређено вријеме

1. КРОЈАЧ  .............................................. 1 ИЗВРШИЛАЦ

Опис посла: кројење и шивање одјевних предмета

За наведено радно мјесто потребно је 3 године радног искуства .

Оглас је отворен до попуне радног мјеста.

Кандидати могу да се пријаве на оглас на наведене контакте:

„ ТРЕЕХАНА” СП

КАРАЂОРЂЕВА 192, БАЊА ЛУКА

ТЕЛЕФОН: 066-535-326

ВИМКОП ДИСТРИБУЦИЈА ДОО БАЊА ЛУКА

Ул.Суботичка бб

78000 Бања Лука

расписује

О Г Л А С

ВОЗАЧ .....................................    2 ИЗВРШИОЦА

Услови рада:

-пожељно радно искуство

-возачки испит Б или Ц категорије

Опис посла за возача:

-превоз робе из складишта до купаца на подручју БиХ

Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 051/320-960

ЈУ ОШ „БОРИСАВ СТАНКОВИЋ”

ИВАНА КОСАНЧИЋА 2

БАЊА ЛУКА

расписује

К О Н К У Р С

 за попуну  радних мјеста

1. Наставник разредне наставе – на одређено радно  вријеме до повратка радника са породиљског одсуства, пуна норма, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно – образовном  процесу – 1 извршилац.

Поред општих услова прописаних Законом о раду , кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. 115. и 116. Закона о основном васпитању и образовању  и  Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача . Пријем у радни однос извршиће се у складу са  Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи .

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став (5) Закона о основном васпитању и образовању.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

1. да је држављанин РС (БиХ), а то се доказује увјерењем о држављанству;

2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављана дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава;

5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце;

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачака 4. и 5. Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву (са кратком биографијом, адресом, контакт телефоном и назнаком на које радно мјесто се пријављује), потребно је доставити  документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању и Правилника о процедури и критеријумима  за пријем у радни односи начину бодовања кандидата у основној школи:

• Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

• Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

• Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;

• Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;

• Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

• Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

• Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца у којем се наводи врста посла, степен стручне спреме и дужина радног стажа по врстама посла;

• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;

• Увјерење општинског/градског органа управе недлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;

• Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне  и благовремене  пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се у просторијама Школе у сриједу 04.01.2023. године у 10.00 часова.

Списак кандидата који испуњавају услове Школа ће поставити на огласну  таблу  најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам ( 8) дана од дана објављивања .

ЈУ ЕЛЕКТРОТЕХНИЧКА ШКОЛА „НИКОЛА ТЕСЛА”

Ул.Јеврејска бр.48

78000 Бања Лука

расписује

КОНКУРС

за пријем у радни однос на радно мјесто

1. Професор СТН, на неодређено вријеме, 1 извршилац, пуна норма, 20 часова, са радним искуством, дипл. инж. електротехнике  и друга занимања у складу са Правилником                                                                                                                                                      Наставни предмети: Програмирање (6 часа), Базе података (14 часова)
2. Професор СТН, на одређено вријеме, до завршетка наставне 2022/2023. године, 1 извршилац,  непуна норма, 2 часа, са радним искуством, дипл. инж. електротехнике и друга занимања у складу са Правилником                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    Наставни предмети: Програмирање (2 часа).

Поред општих услова предвиђених Законом о раду  кандидати треба да испуњавају и посебне услове наведене у члану 104. Закона о средњем образовању и васпитању  и да имају:

-        Стручну спрему прописану Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама .

Кандидат треба да испуњава и друге посебне услове прописане наведеним Правилником.

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем .

Кандидати  су дужни   доставити следећу докуметацију:

1. пријаву на конкурс, која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс и  у којој се обавезно мора навести адреса, контакт телефон  и кратка биографија кандидата као и која документа уз пријаву прилажу;
2. диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање;
3. увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;
4. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
5. извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте;
6. увјерење о држављанству РС или БиХ;
7. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији  незапослених лица која траже запослење;
8. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој
   групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија
   није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
9. увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави или увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита;
10. увјерење о  радном стажу издато од ранијег послодавца из којег се јасно види врста посла, степен  стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме потребно је прерачунати у пуно радно вријеме;
11. увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из  категорије породице погинулог борца;
12. увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
13. увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са  ученицима које није старије од 6 мјесеци.

Увјерење о неосуђиваности и увјерење да није уписан у посебан регистар лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце (члан 5.став 1. тачка 4) и 5) Правилника) Школа ће затражити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју са кандидатима који доставе благовремене и потпуне пријаве односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 05.01.2023. (четвртак) у 10 часова у просторијама Школе. Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса објавити на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и  интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања.

Неблаговремене и непотпуне пријаве се неће разматрати.

***

Егић Коп д.о.о. Бања Лука

ул.Вељка Млађеновића бб,

78000  Бања Лука

чија је основна дјелатност извођенје радова из области нискоградње и хидроградње, због повећаног обима посла расписује

О Г Л А С

за пријем радника следећих профила:

-грађевински техничар-2 радника

-возач грађевинских машина-1 радник

-бравар-сервисер радних машина -1 радник

Напомена:Поребно искуству у раду из наведене области.

Конкурс је отворен 30 дана

Контакт телефон:

065/984-340, Далибор Егић

„БРАХАЈ” СП БАЊА ЛУКА

ПУТ СРПСКИХ БРАНИЛАЦА 180

ТЕЛЕФОН: 066-433-579

Расписује оглас за рад на неодређено вријеме:

ТРГОВАЦ - ПРОДАВАЧ У ПЕКАРИ ................................................. 1 ИЗВРШИЛАЦ

Оглас је отворен до 31.12.2022. године.

Кандидати се могу пријавити на оглас на следеће контакте:

„БРАХАЈ” СП БАЊА ЛУКА

ПУТ СРПСКИХ БРАНИЛАЦА 180

ЈУ ТЕХНИЧКА ШКОЛА

78400  ГРАДИШКА

Косовке дјевојке број 18

тел. 051/813-711,

е-mail: [email protected]

директор ЈУ Техничка школа Градишка расписује

К О Н К У Р С

за пријем радника у радни однос

1. Дипломирани инжењер машинства – 6 часова – на одређено вријеме од 23.01. 2023. год.    до 30.06.2023. године

• Општа машинска пракса            I разред = 6 часова      

2. Дипломирани инжењер машинства- 8 часова – на одређено вријеме од 23.01.2023.год. до 30.06.2023. године

- Примјена рачунара    - II разред/III степен               = 4  часа

- Технологија материјала      - I разред /III степен      = 4  часа

3. Дипломирани инжењер шумарства за обраду дрвета или дипл. инжењер машинства – одсјек механичка обрада дрвета – 16 часова  на одређено вријеме од 23.01.2023.г. до 30.06.2023. године

- механика        - I дт цнц                 = 2 часа

- цнц програмирање            - III дт цнц    = 2 часа

- припрема производње   - IV дт      = 2 часа

- технологија обраде    - III ст         = 2 часа

- машине и уређаји      - III ст 2 часа

- практична настава      -  I ст   (I група)            = 6 часова        

 4. Дипломирани инжењер електротехнике  - пуна норма – на неодређено вријеме од 23.01.2023.г.

- апликативни програми        - I тит      =  4 часа

- апликативни програми        - II тит    =  4 часа

- рач.мреже и комуникације  - III тит =  5 часова

- оперативни системи              - II тит   =  2 часа

- практична настава           - IIIтит     =  4 часова

- информациони системи и базе података  - IIIтит                                                                =  3 часа

5. Дипломирани инжењер електротехнике  - пуна норма – на одређено вријеме од 23.01.2023.год.  до 30.06.2023.године   

          -електричне машине   -Ивте        =  6 часова

-електроенергетски системи  -IVte   =  4 часа

-електромоторни погони  -IVte     2 часа

- индустријска електроника   -IVte  =  2 часа

-практична настава    -IVte    =  8 часа

6. Дипломирани инжењер електротехнике   - 6 часова – на одређено вријеме од 23.01.2023.год.

до 30.06.2023. године

- електроника        - IIит            =  2 часа

- рачунари и програмирање       - IIтм    =  4 часа

Општи услови за пријем у радни однос су:

1) да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

3) да је радно способан, а то се  доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних дрога.

5) Увјерење о подацима из посебног  регистара лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце

6) Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

          Увјерења под редним бројем 4) и 5) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

          Уз потписану пријаву потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност општих услова и документацију којом се доказује испуњеност посебних услова на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним горе наведеним правилником и то:

1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма  у четворогодишњем трајању, са остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент у којој је наведено стручно звање у одређеној области.

2. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе  о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена.

3. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица.

4. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, а које садржи податке о:

- врсти посла

- степену стручне спреме

- дужина оствареног радног стажа по врстама посла (уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме).

5. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

6. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца  Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије бораца.

          Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању, која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, ако испуњавају остале услове прописане законом.

          Кандидати су дужни да на пријави тачно наведу која документа достављају уз пријаву.

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као ни документа која нису овјерена комисија неће узети у разматрање. Кандидати који се пријављују на оглас дужни су доставити овјерене фотокопије свих докумената, и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју утврђен Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем ће се обавити дана 05.01.2023. године у 10,00 часова у просторијама школе.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, биће објављен на огласној табли школе, три дана прије заказаног интервјуа са кандидатима.

Кандидати који се не појаве на интервју сматраће се да су одустали  од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

Пријаве са назнаком – за конкурс, слати поштом на адресу  ЈУ Техничка школа, ул. Косовке дјевојке број 18,   78 400 Градишка, или лично у школи.

ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР ЧЕЛИНАЦ

КОНКУРС

за пријем у радни однос на радно мјесто

1. Наставник практичне наставе за занимање бравар/заваривач, на одређено вријеме до 31.08.2023. године, непуна норма – 6 часова наставе, са радним искуством , 1 извршилац.

Врста стручне спреме: бравар – специјалиста, пети степен.

Услови за пријем радника у радни однос:

Поред општих услова прописаних Законом о раду, кандидат треба да испуњава и услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању, Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим стручним и техничким школама.

 (1)Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1) да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци, и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу , а прије заснивања радног односа;

4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена  против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава;

5) увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце;

6) Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена  против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из става 1. тачка 4) и 5) за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс за пријем у радни однос и са неведеним бројем телефона) и документацију којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, кандидати су дужни приложити :

1)Овјерену фото-копију дипломе о завршеном петом степену образовања са наведеним стручним звањем и оцјеном;

2) Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави;

3) Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита;

4) Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

5) Увјерење о радном стажу, издато од ранијег послодавца из којег се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме;

6) Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-  инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбранбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

7) Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко- инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено–отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије борца;

8) Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко– инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено– отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању, односно лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњава остале услове прописане наведеним законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу наведеног закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

Дана, 11.01.2023. године (сриједа) са почетком у 9 часова у просторијама школе ће се обавити тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.    

        Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, школа ће објавити на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве доставити лично или путем поште на адресу школе, ЈУ Средњошколски центар Челинац ул. Војводе Мишића 36, Челинац.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном лист „Глас Српске”.

ЈУ ОШ „Др Младен Стојановић”

Јошавка

ЧЕЛИНАЦ

тел.: 051/562-072;

е-mail: ос[email protected]

На основу члана 125. и 152. Закона о основном васпитању и образовању РС (СГ РС бр. 81/22), Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (СГ РС  број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15)  и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи,  директор ЈУ ОШ „Др Младен Стојановић” Јошавка, општина Челинац,  расписује:

К О Н К У Р С

за попуну  радних мјеста

1. Професор историје-приправник, на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године, непуна норма радног времена (4-часа редовне наставе), 1 извршилац
2. Професор географије, на одређено вријеме до краја школске 2022/2023. године, непуно радно вријеме (18 часова редовне наставе), 1 извршилац

Поред општих услова прописаних Законом о раду РС кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању РС и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача. Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи.
Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању, испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме у складу са чланом 198. Закона.
Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:                                                                    
1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;
2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне                                       карте;
3. да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала и службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава;
5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце;
6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала  и службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем . -Доставља кандидат.
Увјерења из тачака 4.и 5. школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву (са кратком биографијом, адресом и контакт телефоном ) потребно је доставити сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документације на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању и Правилника о процедури и критеријумима  за пријем у радни односи начину бодовања кандидата у основној школи:

ЈУ Центар средњих школа  „Петар Кочић” Србац

Данка Митрова 5

78420 Србац

На основу члана 106. Закона о средњем образовању и васпитању, директор ЈУ Центар средњих школа „Петар Кочић” Србац расписује

К О Н К У Р С

за пријем радника

1. Дипломирани инжењер машинства, пуна норма, на неодређено вријеме, 1 извршилац са радним искуством.
2. Дипломирани инжењер машинства, непуна норма -13 часова, на одређено вријеме до 31.8.2023. године, 1 извршилац са радним искуством.
3. Професор српског језика, непуна норма -14 часова, на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, 1 извршилац са радним искуством.
4. Наставник практичне наставе-фризер, непуна норма -5 часова, на одређено вријеме до 31.8.2023. године, 1 извршилац са радним искуством.
5. Доктор медицине, непуна норма (2+2 часа) анатомија и физиологија и дерматологија,   на одређено вријеме до 31.8.2023. године, 1 извршилац са радним искуством.
6. Дипломирани правник, непуна норма -10 часова, на одређено вријеме до 31.8.2023. године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом.
7. Професор информатике, непуна норма – 4 часа, на одређено вријеме до 31.08.2023. године, 1 извршилац са радним искуством
8. Вјероучитељ исламске вјеронауке, непуна норма -1 час, на одређено вријеме, до 14.6.2023. године, 1 извршилац.

          Поред  општих услова предвиђених Законом о раду кандидати треба да испуњавају посебне услове у складу са Законом о средњем образовању и васпитању, Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у стручним техничким и средњим стручним школама
          Пријем радника врши се у складу с Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

За испуњавање општих услова приликом пријаве на јавни конкурс, кандидат доставља:

1. Пријаву на конкурс потписану од стране кандидата који се пријављује са контакт подацима (адреса, телефон, е-mail).

2. Увјерење о држављанству.

3. Извод из матичне књиге рођених.

4. Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани  кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа.

5. Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,  Школа ће службеним путем прибавити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

6. Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, Школа ће службеним путем прибавити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

7. Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

За испуњавање посебних услова приликом пријаве на јавни конкурс, кандидат доставља:

8. Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведно стручно звање у одређеној области или еквивалент.

9.  Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета.

10. Увјерење о положеном стручном испиту, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом.

11. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита.

12. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење  високошколске  установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена.

13. увјерење издато од Завода за запошљавање  о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење.

14. Увјерење о радном стажу идато од ранијег послодавца уколико  је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством   ( увјерење треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла). Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

15. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

16. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

17. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС  уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

Кандидати су дужни уз пријаву доставити овјерене фотокопије  приложених докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Са кандидатима који  су доставили потпуне и благовремене пријаве  и који испуњавају  услове конкурса, обавиће се  тестирање  03.01.2023. у 12  часова у просторијама Школе а интервју истог дана у 13 часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе три дана прије заказаног тестирањ, а по могућности и на интернет страницу школе.

 Школа кандидате неће посебно позивати на тестирање и интервју а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Непотпуне и неблаговремене пријаве на конкурс неће се разматрати.

Конкурс остаје отворен  6 дана од дана објављивања у дневним новинама.

          Пријаве и доказе о испуњавању услова конкурса доставити на адесу:  ЈУ Центар средњих школа  „Петар Кочић” Србац, Улица Данка Митрова 5, 78420 Србац.

Основни суд Прњавор

Београдска број 6

78430 Прњавор

 предсједник суда расписује:

Ј А В Н И    К О Н К У Р С

за попуњавање упражњеног радног мјеста

1. Предсједник Основног суда Прњавор расписује Јавни конкурс за попуњавање упражњеног радног мјеста (у даљем тексту: Конкурс) у Основном суду Прњавор, на неодређено вријеме, и то:

-  РЕФЕРЕНТ У РАЧУНОВОДСТВУ ………………………………  1 извршилац

2. Опис послова

Референт у рачуноводству обавља сљедеће послове:

-обавља послове у рачуноводству по налогу шефа рачуноводства,

-обавља и друге послове по наредби предсједника суда.

3. Општи услови

Општи услови које кандидат мора испуњавати су:

- да је држављанин РС или БиХ,

- да је старији од 18 година,

- да има општу здравствену способност,

- да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у правосуђу,

- да му није престао радни однос по основу изречене дисциплинске мјере три године прије објављивања конкурса.

4. Посебни услови

Посебни услови које кандидат мора испуњавати су:

- дипломирани економиста (VII степен стручне спреме),

- оспособљеност за самосталан рад на рачунару у припреми и изради докумената,

- радно искуство од најмање годину дана (1 година) на истим или сличним пословима,

- положен стручни испит,

- посједовање лиценце за рачуновођу.

5. Потребна документа

Уз пријаву на конкурс, са кратком биографијом, кандидати су дужни приложити доказе о испуњавању општих и посебних услова.

5.1. Као доказ о испуњавању општих услова кандидат прилаже:

- фото-копију увјерења о држављанству РС односно БиХ,

- фото-копију личне карте или пасоша,

- фото-копију извода из матичне књиге рођених,

- фото-копију увјерења да се не води кривични поступак,

- изјаве- овјерене  да кандидат:

    а) није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у правосуђу,

 б) да му није престао радни однос по основу изречене дисциплинске мјере три године прије објављивања конкурса.

5.2. Као доказ о испуњавању посебних услова кандидат прилаже:

- фото-копију дипломе о завршеној стручној спреми,

- фото-копију доказа о познавању рада на рачунару,

- фото-копију исправе којом доказује радно искуство (увјерење о радном искуству, рјешење или други акт из којег се види на којим пословима, са којом стучном спремом и у ком периоду је стечено радно искуство),

- фото-копију увјерења о положеном стручном испиту

- фото-копију лиценце за рачуновођу.

Документацију која није тражена овим конкурсом није потребно достављати.

6. Усмени интервју и писмено тестирање

Са свим кандидатима који буду испуњавали услове конкурса, Комисија за спровођење Јавног конкурса за попуњавање упражњеног радног мјеста (у даљем тексту: Комисија) обавиће усмени интервју, писмено тестирање и тестирање радом на рачунару.

О мјесту и времену одржавања интервјуа-усменог и писменог кандидати ће бити благовремено обавијештени појединачно, писменим путем.

7. Избор кандидата

Изабрани кандидат након спроведеног конкурса, обавезан је да у року од 7 (седам) дана од дана пријема обавјештења комисије, достави доказе о испуњавању општих и посебних услова конкурса у оригиналу или овјереној фото-копији те овјерене изјаве о испуњавању услова из поглавља 5. као и доказ о општој здравственој способности.

Ако прворангирани кандидат не достави доказе у одређеном року или ако на основу достављених доказа комисија утврди да кандидат не испуњава опште или посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са листе успјешних кандидата, да достави тражене доказе.

8. Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријаве је 8 (осам) дана од дана објављивања конкурса.

Непотпуне, неразумљиве и неблаговремене пријаве као и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове конкурса, одбациће се закључком.

Пријаве се могу доставити лично у пријемну канцеларију Основног суда Прњавор или путем поште на адресу: Основни суд Прњавор, ул. Београдска број 6, 78430 Прњавор, са назнаком: Пријава на Јавни конкурс.

Документи приложени уз пријаву на конкурс неће се враћати кандидатима.

ЈУ ОШ „Петар Кочић” ШИБОВСКА

Шибовска,

 КОНКУРС

ЗА ПРИЈЕМ РАДНИКА У РАДНИ ОДНОС

             - на радно мјесто наставника/професора  математике , 1 извршилац - на неодређено ,16 часова редовне наставе ,  и

             - на радно мјесто наставника/професора физике ,1 извршилац - на одређено вријеме , 6 часова редовне наставе за рад у подручном одјељењу Велика Илова. 

Напомена: За упражњено радно мјесто ,овим Конкурсом , у радни однос  примају се  лица са радним искуством, (најмање годину дана радног искуства и положен стручни испит за рад  у васпитно –образовном  процесу).

        -право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и  образовању        

• Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1) да је држављанин РС или БИХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након изавршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности,морала,службене дужности,трговине људима,злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,злоупотребе опојних средстава

5) увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за
кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
            6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем”.  става 1. тачка 4 и 5) овог члана за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

• Уз потписану пријаву и документацију о испуњености општих услова из Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним овим Правилником и то:

• овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма,у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
• увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
• увјерење о положеном стручном испиту,
•  увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
•  додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
•  увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
•  увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,
•  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
•  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
•  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца  Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије борца,

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријем кандидата ће се вршити у складу са   Правилником о процедури пријема, критеријумима за  пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „ Глас Српске” .

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће окачити на огласну таблу школе након прегледа документације.

За кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве вријеме тестирања и интервјуа ће се обавити у сриједу , 04.01.2023.године у просторијама школе у Шибовској са почетком у 12:00 часова.

Кандидати уколико се не појаве на тестирању и интервјуу  сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве са комплетном документацијом доставити на адресу : ЈУ ОШ „Петар Кочић”78433 Шибовска.

Напомена: „ За конкурс за наставника математике/физике  , “.

Уколико се на Конкурс не пријаве лица са положеним стручним испитом, школа ће разматрати и пријаве кандидата који немају положен стручни испит.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.