ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бaњалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 11.10.2023. године

ЈУ ЗЗЗ РС
ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бaњалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 11.10.2023. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 11.10. 2023. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

*****

*****

*****

„НЕСТРО ПЕТРОЛ" АД БАЊА ЛУКА

Краља Петра I Карађорђевића 83А

78 000 БАЊА ЛУКА

контакт телефон + 387 51/242-826

 

Расписује оглас:

 

 Радник у одјељењу за техничку подршку бензинских станица на радно мјесто Инжењер за експлоатацију

 

ПОТРЕБНИ УСЛОВИ И КВАЛИФИКАЦИЈЕ:

-        VI или VII степен стручне спреме, електро техничког или машинског смјера;

-        Радни стаж у струци од најмање 1 године;

-        Познавање рада на рачунару (Word, Excel);

-        Познавање опреме за  рада на бензинским станицама;

-        Иницијативност, висок  степен самосталности и одговорности;

-        Умијеће постизања договора и вјештина ефикасног комуницирања.     

-        Додатно образовање представља предност.

 

ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТА:

-        Биографија (ЦВ)

-        Докази о радном искуству.

Кандидат се прима у радни однос уз обавезан пробни рад од три мјесеца.

Мјесто рада -  Бања Лука

Извршилаца – 1

Трајање огласа 14 дана

Пријавом на оглас дајете сагласност да се ваши лични подаци, као и сви подаци које ће компанија  „ОПТИМА Група" д.о.о. Бања Лука, прикупити за вријеме трајања селекцијског поступка, могу обрађивати, користити и размјењивати унутар компанија „ОПТИМА Група" д.о.о. Бања Лука и „Рафинерија уља Модрича" а.д. Модрича.

Уколико испуњавате услове конкурса Инжењер за експлоатацију молимо Вас да своју биографију пошаљете путем поште, лично на адресу: "ОПТИМА Група" д.о.о. Бања Лука, ул. Краља Алфонса XIII бр. 37а, 78000 Бања Лука , путем опције "Пријавите се" или да свој ЦВ пошаљете на е-mail: [email protected] , контакт телефон + 387 51/242-826.

***

МИНИСТАРСТВО ФИНАНСИЈА

ПОРЕСКА УПРАВА

Трг Републике Српске број 8 у Бањалуци

 

Објављује:

 

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ПРИЈЕМ ПРИПРАВНИКА

 

           Пореска управа Републике Српске врши пријем:

  • Једног (1) приправника са средњом стручном спремом (IV степен стручне спреме), који ће приправнички стаж обављати у Одсјеку за пријем и обраду пореских пријава, у Подручној јединици Бањалука, у Подручном центру Бањалука;

 

     Општи услови за пријем приправника:

-  да је држављанин РС или БиХ,

-  да је старији од 18 година,

-  да има општу здравствену способност,

-  да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци  или кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у органу државне управе.

  

 Посебни услови за пријем приправника:

 

-  Завршена економска школа, управна школа, техничка школа, гимназија или друга средња школа економског или техничког смјера, IV степен стручне спреме.

 

Приправник је лице које након завршене средње школе, више школе или првог и другог циклуса студија на високошколској установи, први пут заснива радни однос у том степену школске спреме, што кандидат под пуном кривичном и материјалном одговорношћу потврђује посебном изјавом која је у саставу обрасца Пријаве на јавни конкурс (Тачка V).

Приправнички стаж за лица са завршеном средњом стручном спремом траје шест мјесеци, а рачуна се од дана заснивања радног односа у својству приправника.

Пријаве на конкурс подносе се лично, или путем поште, на адресу: Пореска управа - Трг Републике Српске број 8, Бања Лука, у року од 15 (петнаест) дана од дана објављивања конкурса у дневном листу „Глас Српске".

Пријава се подноси на обрасцу „Пријава на јавни конкурс", који се може добити у Пореској управи, а образац се налази и у прилогу Јавног конкурса који је објављен на  интернет страници Пореске управе.

 

Кандидати су уз пријаву дужни доставити:

- копију свједочанства или дипломе о траженој школској спреми.

Позивају се сви кандидати који испуњавају услове, односно кандидати чија пријава не буде одбачена Закључком, да се одазову на улазни интервју који ће се одржати дана:

17.11.2023. године (петак) у 09:00 сати у просторијама Пореске управе Републике Српске – Трг Републике Српске број 8 у Бањалуци.

Списак кандидата који испуњавају услове из јавног конкурса и састав конкурсне комисије биће објављени на интернет страници Пореске управе прије одржавања интервјуа.

Интервју ће се одржати у просторијама Пореске управе Републике Српске – Трг Републике Српске број 8 у Бањалуци.

Сви кандидати који испуне услов за улазни интервју обавезни су донијети личну карту или пасош на увид Конкурсној комисији – у противном неће моћи приступити истом.

Изабрани кандидат је, прије ступања на рад, дужан доставити сљедећу документацију (у оргиналу или овјерене копије):

- диплому о завршеној школској спреми,

- увјерење о држављанству БиХ или РС,

- родни лист,

- љекарско увјерење,

- увјерење о неосуђиваности и

- радну књижицу.

Изабрани кандидати дужни су да доставе наведене документе у року од седам дана након објављивања Листе успјешних кандидата на интернет страници Пореске управе и на огласној табли Пореске управе.

   Уколико изабрани кандидат наведене документе не достави у прописаном року или ако, на основу достављених доказа, Комисија утврди да кандидат не испуњава опште и посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са Листе успјешних кандидата да достави наведене документе.

                   Неблаговремене, недопуштене, неразумне и непотпуне пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове из јавног конкурса, Пореска управа одбацује закључком.

       Пореска управа ће објавити резултате јавне конкуренције на интернет страници Пореске управе и на огласној табли Пореске управе. Обавјештење и рјешење о избору доставиће се свим кандидатима који су учествовали на интервјуу.

***

ЈУ ПОЉОПРИВРЕДНИ ИНСТИТУТ РЕПУБЛИКЕ СРПСКЕ

 БАЊА ЛУКА

УЛ. КЊАЗА МИЛОША 17

78000 БАЊА ЛУКА

 

КОНКУРС

за пријем на радно мјесто

 

  1. Рачуновођа са лиценцом ...................................... 1 извршилац,

 

За наведена радна мјеста тражи се

 

ОПШТИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС:

1. да је држављанин БиХ или РС;

2. да је старији од 18 година;

3. да има општу здравствену способност;

4. да се против њега не води кривични поступак;

5. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање 6 мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова за рад у јавној научноистрачивачкој установи;

6. Да не постоји сукоб интереса у складу са Законом о министарским, владиним и другим  именовањима РС («Службени гласник РС», број 25/03), Законом о сукобу интереса («Службени гласник РС», број 34/03) и другим законима и актима.

 

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс, кандидат је дужан доставити доказе о испуњавању општих услова наведених у конкурсу, а то су:

  • извод из матичне књиге рођених,
  • увјерење о држављанству,
  • увјерење о невођењу кривичног поступка,
  • овјерену изјаву за опште услове по тачком 5. и 6.

 

ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС:

Поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и следећу документацију на основу којих се доказује испуњеност посебних услова, а то су:

Радно мјесто под бројем 1

  1. ВСС – економски смјер
  2. Доказ о положеном испиту за овлаштеног рачуновођу - лиценца

Сви потребни документи достављају се у оригиналу или овјереној копији најкасније до 16.10.2023. године, а достављени документи неће бити враћени кандидатима.

Сви кандидати који испуњавају опште и посебне услове из јавног конкурса подлијежу улазном интервјуу са члановима изборне комисије.

Интервју ће се одржати у просторијама Института у уторак 17.10.2023. године у канцеларији број 25 у 9:00 часова. Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидат који буде изабран дужан је прије почетка рада доставити љекарско увјерење о здравственој способности.

Пријаве на конкурс са доказима о испуњавању општих и посебних услова достављају се лично или путем поште на адресу Института с назнаком :" ПРИЈАВА НА ЈАВНИ КОНКУРС"

 

Неблаговреме и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија неће разматрати.

***

ЈУ Умјетничка  школа „Владо Милошевић" Бања Лука

 Јована Дучића број  23

78000 Бања Лука

 

расписује конкурс за пријем радника:

 

НАСТАВНИ ПРЕДМЕТ :

 

1. ПРОФЕСОР ИТАЛИЈАНСКОГ ЈЕЗИКА – 5 часова - на одређено вријеме до краја школске 2023/2024 године,

2. ПРОФЕСОР КЛАВИРА – 1 извршилац - пуна норма на одређено вријеме, до повратка радника са именоване функције

3. ПРОФЕСОР ВИОЛИНЕ  – 1 извршилац - пуна норма на одређено вријеме, до повратка радника са трудничког боловања, а најдуже до краја наставне 2023/2024 године

4. КОРЕПЕТИТОР БАЛЕТ И ПРИПРЕМНИ РАЗРЕ – 17 часова – 1 извршилац, на одређено вријеме, до краја наставне 2023/2024 године

5. ПРОФЕСОР СОЛФЕЂА - 1 извршилац - пуна норма на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, а најдуже до краја наставне 2023/2024 године

 

                        ПОТРЕБНИ УСЛОВИ ЗА РАДНИКЕ:

Поред општих услова утврђених законом о раду , кандидати треба да испуњавају и посебне услове утврђене Законом о средњем и основном образовању и васпитању.

Кандидати  морају имати завршен одговарајући факултет.

У радни однос се примају лица са радним искуством,  а уколико се не пријави лице са радним искуством биће примљен кандидат без радног искуства.

Уз пријаву се прилажу:

  • овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са највише остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеђној области или еквивалент, диплома  наведеног факултета ,
  • увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио  педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
  • увјерење о положеном стручном испиту,
  •  увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
  • извод из матичне књиге  рођених  или овјерена копија личне карте,
  •  увјерење о држављанству РС или БиХ,
  • додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење  високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
  •  увјерење издато од Завода о запошљавању  о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
  • увјерење о радном  стажу издато  од  ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс  за пријем у радни однос лица са радним искуством,
  • увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
  • увјерење општинског/градског органа  надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
  • увјерење општинског /градског органа  надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Потписану пријаву са свим подацима (адреса, број мобилног телефон и друго) и доказима о испуњавању наведених услова доставити лично или путем поште на адресу : Јавна установа Умјетничка  школа „Владо Милошевић" Бања Лука, улица  Јована Дучића број  23.

Напомена: Тестирање и интервју кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана 20.10.2023. године у 13,00 часова у просторијама музичке школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се кандидат не појаве на тестирању или интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих документа и те копије неће бити враћене кандидатима. Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће постављен на огласној табли школе. Изабрани кандидат ће накнадно, а прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење о психофизичкој способности за рад са ученицима, које не може бити старије од 6 мјесеци. Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање. Конкурс је отворен  7 дана од дана објављивања. 

***

„ГИЗМО" ДОО БАЊА ЛУКА

Ул. Српских Пилота бр.1

78000 Бања Лука

[email protected]

Расписује:

О Г Л А С

ВОЗАЧ/ДОСТАВЉАЧ  ........................................................................................     1 ИЗВРШИЛАЦ

-достава робе, утовар и истовар робе

Услови рада:

-Положен возачки испит Б категорије

-Пожељно радно искуство

Мјесто рада : Бања Лука

Рад на неодређено вријеме

Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 066/046-462

Оглас отворен до 06.11.2023. године.

***

Творница обуће БЕМА д.о.о. Бања Лука

Војводе Пере Креце  13

Телефон: 051 466 516, [email protected]

 

 

Објављује сљедећи

 

ОГЛАС

За пријем у радни однос :

 

  1. Радници у производњи обуће – 50 извршилаца

 

Услови за заснивање радног односа:

  1. Обућар или било које друго занимање, као и радници без занимања – основна школа
  2. Без обзира на пол
  3. До 50 година старости

Пријаве се могу поднијети сваким радним даном од 07.00 до 19.00 часова на портирници Друштва, улица Војводе Пере Креце 13 (задња станица – окретиште аутобуса број 13 у Обилићеву).

Оглас остаје отворен до попуне радних мјеста.

***

КАФЕ СЛАСТИЧАРНА „МЕДЕНО" СП

Ул. Булевар војводе Степе Степановића бр.80

78000 Бања Лука

 

Расписује:

О Г Л А С

 

ПОСЛАСТИЧАР(Ж)  ...................... .    2 ИЗВРШИОЦА

Услови рада:

-посластичар/кухар

-са или без радног искуства

Мјесто рада: Бања Лука

Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 066/765-697.

Оглас отворен до 25.10.2023 године

***

ЈУ Пољопривредна школа Бањалука

 Књаза Милоша бр. 9

78 000 Бањалука

 

Расписује:

 

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

 

  1. Наставник физике, 1 извршилац, непуна наставна норма (8 часова редовне наставе), на неодређено вријеме, лице са радним искуством;
  2. Наставник њемачког језика, 1 извршилац, непуна наставна норма (16 часова редовне наставе), на одређено вријеме до 31. 8. 2024. године, лице са радним искуством и положеним стручном испиту;
  3. Наставник стручно - теоријске наставе (за ветеринарску струку – дипл. ветеринар), 1 извршилац, пуна наставна норма, на одређено вријеме до 31. 8. 2024. године, лице са радним искуством и
  4. Рачуновођа, 1 извршилац, пуно радно вријеме, на одређено вријеме до 31.12. 2023. године; лице са радним искуством и одговарајућом лиценцом у складу са законом којим се уређује област рачуноводства.

 

Поред општих услова потребних за заснивање радног односа прописаних Законом о раду („Службени гласник Републике Српске" број 1/16, 66/18, 91/21 – Одлука Уставног суда Републике Српске  и 119/21) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник Републике Српске", број: 29/12, 80/14 и 83/15) и услове прописане Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19).

 

Кандидат је дужан приложити сљедећу документацију (овјерене фотокопије):

1. пријаву на конкурс, у којој се обавезно мора навести контакт телефон, адреса, кратка биографија и која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс,

2. диплому о одговарајућој стручној спреми - завршен први циклус студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

3. увјерење о положеној педагошко - психолошкој и дидактичко - методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко - психолошку и дидактичко - методичку групу предмета,

4. увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави ( за радно мјесто под бројем 2),

5. одговарајућа лиценца у складу са законом којим се уређује област рачуноводства ( за радно мјесто по бројем 4),

6. додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

7. извод из матичне књиге рођених или копију личне карте,

8. увјерење о држављанству,

9. увјерење суда да  против кандидата није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозовољена производња и продаја опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога које није старије од  шест мјесеци,

10. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

11. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, из којег се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме потребно је прерачунати у пуно радно вријеме,

12. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

13. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено - отаџбинског рата РС,, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

14. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању - лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане наведеним законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19).

 

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Са кандидатима који испуњавају услове из конкурса и који уз пријаву на конкурс доставе сву тражену документацију, Комисија за пријем радника обавиће интервју и тестирање дана 26. 10. 2023. године у 10.00 часова у просторијама Школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима које није старије од шест мјесеци.

 

Школа ће за кандидата који буде изабран прије заснивања радног односа прибавити увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против службене дужности, против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозовољена производња и продаја опојних дрога, омогућавање уживања опојних дрога и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије докумената и школа не враћа достављену документацију кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневним новинама „Глас Српске".

Пријаве на конкурс са потребном документацијом доставити запечаћене у коверти лично на протокол у Секретаријат школе или поштом на адресу: ЈУ Пољопривредна школа Бањалука, Књаза Милоша бр. 9, 78 000 Бањалука са назнаком „Пријава на конкурс".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

***

ЈУ ОШ „ЈОВАН ДУЧИЋ" ЗАЛУЖАНИ

Ненада Костића 7, Залужани

Телефон: 051-389-382

 

доноси:

 

          ОДЛУКУ

              О  ИЗМЈЕНИ ДИЈЕЛА КОНКУРСА

                  за попуну упражњеног радног мјеста

 

  1. Мијења се тачка 1. Јавног конкурса за попуну упражњеног радног мјеста у ЈУ ОШ „Јован Дучић" Залужани под бројем: 1146/23 од 2.10.2023. године, а који је објављен у дневним новинама „Глас Српске", дана 4.10.2023. године, тако да сада гласи: „професор/наставник основа информатике и техничког образовања, на одређено вријеме до повратка радника са боловања, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, 22 часа редовне норме, 1 извршилац.".
  2. Конкурс за тачку 1. остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања. Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати. Са кандидатима који испуњавају услове конкурса, а који су доставили благовремене и потпуне пријаве, обавиће се тестирање и интервју у просторијама школе у Злужанима дана 25.10.2023. године у 11:00 часова. Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије одржавања тестирања и интервјуа. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.
  3. Кандидати који су доставили пријаве нису у обавези да доставе нове пријаве.
  1. Преостали дио текста Јавног конкурса за попуну упражњеног радног мјеста у ЈУ ОШ „Јован Дучић" Залужани под бројем: 1146/23 од 2.10.2023. године остаје неизмијењен.

***

ЈУ ОШ „ ЗМАЈ ЈОВА ЈОВАНОВИЋ" БАЊА ЛУКА

Бранка Загорца 1

Тел. 051/431-770

 

 

Расписује:

 

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

за попуну упражњеих радних мјеста

 

1. Водитељ продуженог боравка на одређено радно вријеме до повратка радника с боловања, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу,  - 2  извршиоца; 

2. Наставник руског језика на одређено радно вријеме до 31.08.2024.са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (''Службени гласник Републике Српске'', број: 1/16, 66/18, 91/21 и 119/21) кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене чланом 54. 114. и 198. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22), услове предвиђене Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем  у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске'', број: 74/23).

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

  1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;( да није старије од 6 мјесеци)
  2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;
  3. да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране сертификоване здравствене установе које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
  4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о несуђиваности које за изабраног кандидата Установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа;
  5. Увјерење да се кандидат не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексулне злоупотребе и искориштавања дјеце које за изабраног кандидата Установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа;
  6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем које доставља кандидат.( да није старије од 6 мјесеци).
  7. Уз потписану пријаву (са кратком биографијом, адресом и контакт телефоном) и назнаком за које радно мјесто кандидат конкурише потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 114. и 127. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем  у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске'', број: 74/23):

Диплома о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.

    • Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
    • Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан  васпитно-образовни рад;
    • Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи;
    • Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена. (У изузетним случејевима, уколико кандидат не може прибавити наведени документ просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса).
    • Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица а након стицања одговарајуће стручне спреме;
    • Увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца; ( Изузетно уколико кандидат не може прибавити наведени документ доставља копију радне књижице).
    • Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;
    • Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
    • Увјерење општинског/градског органа управе недлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;          

Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци као и они који су стекли радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњавају остале услове прописане Законом, а у складу са чланом  114. Закона о основном васпитању и образовању ( Сл.гласник РС бр. 81/22). 

                   Право учешћа на конкурсу имају и лица која су  испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме из члана 198. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22).

      Са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно са кандидатима који испуњавају услове конкурса, дана 24.10.2023. у 10,00 часова у просторијама школе обавиће се тестирање и интервју.

     Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну таблу школе и интернет,  најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

       Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

       Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања.

      Пријаве са потребном документацијом достављају се лично или поштом слати на адресу: Јавна установа Основна школа ''Змај Јова Јовановић'', 78000 Бања Лука, ул. Бранка Загорца бр. 1 са назнаком "За конкурс".

***

ЈУ Електротехничка школа ''Никола Тесла'' Бања Лука

Јеврејска 48

78000 Бањалука

Расписује:

КОНКУРС

за пријем у радни однос на радно мјесто

 

  1. Професор СТН, на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, 1 извршилац, непуна норма,  5 часова наставе, са радним искуством и положеним стручним испитом

Наставни предмети:  Рачунарске мреже (3 часа), Базе података (2 часа)

  1. Професор српског језика, на одређено вријеме, до повратка радника са боловања, 1 извршилац, непуна норма, 12 часова наставе, приправник

                                                                                                                                                       

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (''Службени гласник Републике Српске'' , број 1/16, 66/08, 91/21, 119/21) кандидати треба да испуњавају и посебне услове наведене у члану 104. Закона о средњем образовању и васпитању (''Службени гласник Републике Српске број, 41/18, 35/20, 92/20, 55/23) и да имају:

-        Стручну спрему прописану Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама (''Службени гласник Републике Српске'', број 29/12, 80/14 и 83/15).

Кандидат треба да испуњава и друге посебне услове прописане наведеним Правилником.

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19).

Кандидати  су дужни   доставити следећу докуметацију:

1.       пријаву  на конкурс, која мора бити потписана од стране кандидата који се пријављује на конкурс и  у којој се обавезно мора навести адреса, контакт телефон  и кратка биографија кандидата као и која документа уз пријаву прилажу;

2.       диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање;

3.       увјерење да   против кандидата није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности против полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовање јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога и омогућавање уживања опојних дрога.

4.       додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

5.       извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте;

6.       увјерење о држављанству РС или БиХ;

7.       увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији  незапослених лица која траже запослење;

8.  увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој
групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија
није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

9.       увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави или увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита (увјерење нису дужни приложити кандидати који конкуришу на радно мјесто под тачком 2. конкурса)

10.     увјерење о  радном стажу издато од ранијег послодавца из којег се јасно види врста посла, степен  стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла. Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то радно вријеме потребно је прерачунати у пуно радно вријеме

11.     увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из  категорије породице погинулог борца;

12.     увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

13.     увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурсу  имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању-лица која имају најмање 12 мјесеци радног стажа у струци ван школе, уколико испуњавају остале услове прописане наведеним законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању (Службени гласник РС, број 41/18, 35/20, 92/20, 55/23)  испуњавали услове у погледу  профила и звања наставника.

 

Кандидат који буде изабран дужан је прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење надлежне здравствене установе о општој способности за рад и о психичкој и физичкој способности за рад са  ученицима које није старије од 6 мјесеци.

Школа ће за кандидата који буде изабран прије заснивања радног односа прибавити увјерење о неосуђиваности и увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирање и интервју са кандидатима који доставе благовремене и потпуне пријаве односно који испуњавају услове конкурса обавиће се дана  26.10.2023.. (четвртак) у 9  часова у просторијама Школе. Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса објавити на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и  интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу ''Глас Српске''.

Неблаговремене и непотпуне пријаве се неће разматрати.

Пријаве са потребном документацијом доставити лично запечаћене на протокол у Секретаријат школе или поштом на адресу школе Јеврејска 48, Бањалука, са назнаком  „За Комисију за избор кандидата" уз обавезну назнаку редног броја радног мјеста на које се кандидат пријављује.

***

ЈУ ОШ „ МИЛАН РАКИЋ" БАЊА ЛУКА

Карановац  бб

Тел. 051/ 427-129

 

 

расписује:

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

 за попуну  радног мјеста

 

  1. Професор/наставник биологије– непуна норма, 20 часова, лице са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу,  на одређено вријеме до повратка радника са боловања – 1 извршилац,

 

Поред општих услова прописаних Законом о раду ( Службени гласник Републике Српске  број: 1/16 , 66/18, 91/21- Одлука Уставног суда Републике Српске и 119/21) кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 114. и 198. Закона о основном васпитању и образовању ( Сл.гласник РС бр. 81/22 ) и  Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ( Сл.гласник РС бр. 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Пријем у радни однос извршиће се у складу са  Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи ( Службени гласник РС број: 74/23).

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

  1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;( да није старије од 6 мјесеци)
  2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;
  3. да је радно способан, а то се доказује увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;
  4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи те за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неусуђиваности које за изабраног кандидата Установа прибавља службеним путем а прије заснивања радног односа;
  5. Увјерење да се кандидат не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексулане злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексулане злоупотребе и искориштавања дјеце које за изабраног кандидата Установа прибавља службеним путем а прије заснивања радног односа;
  6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем које доставља кандидат.( да није старије од 6 мјесеци).

Увјерења из тачака 4.и 5. школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву (са кратком биографијом, адресом и контакт телефоном) и назнаком за које радно мјесто кандидат конкурише ( кандидат има право конкурса на оба радна мјеста) потребно је доставити  документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 114. и 127. Закона о основном васпитању и образовању ( Сл.гласник РС.бр.81/22) и Правилника о процедури и критеријумима  за пријем у радни односи начину бодовања кандидата у основној школи ( Службени гласник Републике Српске  број: 74/23):

  1.  Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
  2.  Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
  3.  Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
  4.  Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;
  5.  Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена; (У изузетним случејевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити наведени документ просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса).
  6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;
  7.  Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца; (Изузетно уколико кандидат не може прибавити наведени документ доставља копију радне књижице).
  8.  Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулих бораца;
  9.  Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
  10. Увјерење општинског/градског органа управе недлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;

Право учешћа на конкурсу имају и кандидати који су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци као и они који су стекли радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању ( Сл.гласник РС бр. 81/22).

Право учешћа на конкурс имају и кандидати који су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ( Службени гласник Републике Српске  број: 81/22) , испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме у складу са чланом 198. Закона.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Кандидати требају у пријави нагласити да ли конкуришу за оба радна мјеста или једно.

 

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.

 

Тестирање и интервју ће се обавити дана 25.10.2023. године (сриједа) са почетком у 12:00 часова у просторијама Централне школе у Карановцу, са кандидатима који су доставили потпуне  и благовремене  пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну таблу школе и на интернет страници школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, а ако се не појаве на интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу „ Глас Српске".

Пријаве са потребном документацијом достављају се лично или поштом на  адресу школе: Јавна установа Основна школа „ Милан Ракић" Карановац, Бања Лука, Карановац  бб, 78000 Бања  Лука, са назнаком „ ЗА КОНКУРС ".

***

„БЕРЛИЈЕТА" ДОО ПЈ АМЦ БАЊА ЛУКА

Ул. Ивана Горана Ковачића бр.203Б

78000 Бања Лука

Расписује:

О Г Л А С

 

ТРГОВАЦ АУТОМОБИЛА ............................................    2 ИЗВРШИОЦА

Услови рада:

-средња стручна спрема

-пожељно познавање енглеског или њемачког језика

-пожељан приправник али није неопходан

-возачка категорија Б

-рад на рачунару

Мјесто рада: Бања Лука

Заинтересовани кандидати могу послати своју биографију на mail: инфосузуки.бањалукаЖберлијета.ба

Оглас отворен до 25.10.2023. године.

***

ЈУ ОШ  ,,Васа Чубриловић" ГРАДИШКА

Михајла Пупина 10

тел.:051/813 – 313

 

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

 

  • техничког образовања- професор техничког образовања, непуна норма (10 часова), на одређено вријеме до 31.08.2024. године, са положеним стручним испитом- 1 извршилац.
  • енглеског језика- професор енглеског језика, непуна норма (18 часова), на одређено вријеме, лице са искуством до 11.09.2024. године- 1 извршилац
  • у посебном одјељењу- професор специјалне едукације и рехабилитације, пуна норма, лице са искуством и положеним стручним испитом до повратка радника са породиљског боловања- 1 извршилац
  • продуженог боравка- професор разредне наставе, пуна норма, на одређено вријеме, лице са искуством до 31.08.2024. године- 5 извршилаца
  • продуженог боравка- професор разредне наставе, пуна норма, на неодређено вријеме, са положеним стручним испитом- 2 извршиоца.

 

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су

према члану 5. Правилника :


1. Да је држављаним РС или БиХ , што доказује увјерењем о држављанству,
2. Да је пунољетан, што доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
3. Да је радно способан, што доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног    избора по конкурсу а прије заснивања радног односа,
4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства  личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и    другог насиља над дјететом или малољетним лицем,злоупотреба опојних средстава;

5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажмо осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета,  полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

  Увјерење из става 1. т.4) и т.5 овог члана за изабраног кандидата школа ће прибавити  службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Посебни услови :

  1. за наставника под редним бројем 1.- да има завршен први циклус одговарајућег студијског програма и звање професор техничког образовања , односно високу стручну спрему, положен стручни након стицања стручне спреме и траженог звања у васпитно –образовном раду.
  2. За наставника под редним бројем 2.- да има завршен први циклус одговарајућег студијског програма, звање професор енглеског језика, , односно високу стручну спрему и радно искуство након стицања стручне спреме и траженог звања у васпитно-образовном раду
  3. За наставника под редним бројем 3.- да има завршен први циклус одговарајућег студијског програма и звање професор специјалне едукације и рехабилитације или еквивалент , односно високу стручну спрему, положен стручни испит и радно искуство након стицања стручне спреме и траженог звања у васпитно –образовном раду.
  4. За водитеља у продуженом боравку под редним бројем 4.- да има завршен први циклус одговарајућег студијског програма и звање професор разредне наставе, односно високу стручну спрему, и радно искуство након стицања стручне спреме и траженог звања у васпитно-образовном раду.
  5. За водитеља у продуженом боравку под редним бројем 5.- да има завршен први циклус одговарајућег студијског програма и звање професор разредне наставе, односно високу стручну спрему и положен стручни испит након стицања стручне спреме и траженог звања у васпитно –образовном раду.

 

   Уз потписану пријаву на конкурс (са кратком биографијом и контакт телефоном) и документацијом којом се доказује испуњеност општих услова, потребно је доставити:
1.       Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,  односно диплому стечену       након завршених интегрисаних академских студија у одговрајућој области;

2.       Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење издато од стране високошколске установе о просјеку оцјена које је кандидат остварио током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

3.                Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета за кандидате            који нису у току студија имали исту групу предмета.

4.           Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад.

 

   5.  Увјерење да се кандидат ослобађа полагања стручном испиту или као да је положио разлику дијелу    и       испита у складу са прописима.

  •        Увјерење или потврду од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже зпослење;


7.          Увјерење о радном стажу издато од стране ранијег послодавца, које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареном радног стажа по врстама посла;
8.       Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о         утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се     ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
9.       Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о         утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о     кандидату из категорије ратног војног инвалида.

10.       Увјерење општинско-градског органа за заштиту о утврђеном статусу борца одбрамбено-отаџбинског   рата РС

Право учешћа на конкурс имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају услове прописане Законом, као и лица која су по прописима важећим до ступања Закона на снагу, испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће бити разматране као ни пријаве кандидата који се не одазову на интервју и тест.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената (не старије од 6 мјесеци) и те копије неће бити враћене кандидатима.

Листа кандидата који испуњавају услове тражене конкурсом биће објављена на огласној табли школе.

Тестирање и интервју са кандидатима биће обављен 25.10.2023.  године са почетком у 17:00  часова у просторијама  школе. Кандидати се неће позивати посебно на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирање или интервју, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања.

 

Пријаве са документацијом достављају се на адресу школе.

***

ЈУ ОМШ „БРАНКО СМИЉАНИЋ" Градишка

М.СТОЈАНОВИЋА ББ

ГРАДИШКА  78400

 

 

ЈАВНИ КОНКУРС

 

За попуну упражњених радних мјеста:

  1. Наставник кларинета- 12 часова наставе- 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 21.06.2024. године,
  2. Наставник виолончела- 12 часова наставе- 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 21.06.2024. године,
  3. Наставник флауте- 12 часова наставе- 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 29.12.2023. године
  4. Наставник клавира-14 часова наставе- 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 21.06.2024. године (подручно одјељење Козарска Дубица),
  5. Наставник клавира и корепетиције-14 часова наставе- 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 21.06.2024. године,
  6. Наставник клавира-16 часова наставе- 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 21.06.2024. године,
  7. Наставник виолине- 12 часова наставе- 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом на одређено радно вријеме до 21.06.2024. године (подручно одјељење Козарска Дубица),
  8. Наставник виолине- 12 часова наставе- 1 извршилац, приправник, на одређено радно вријеме до 21.06.2024. године,
  9. Наставник виолине- 24 часа наставе- 1 извршилац, приправник, на одређено радно вријеме до 21.06.2024. године,
  10. Наставник виолине- 12 часова наставе- 1 извршилац, приправник, на одређено радно вријеме до 21.06.2024. године.

 

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Поред општих услова који су прописани Законом о раду („Службени Гласник Републике Српске" број: 1/16, 66/18 и 119/21), кандидати треба да испуњавају и услове прописане Законом о основном васпитању и образовању („Службени Гласник Републике Српске" број: 81/22), Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени Гласник Републике Српске" број: 77/09, 86/10, 25/14, 76/15), као и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени Гласник Републике Српске" број: 74/23).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС" бр.81/22 ) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању.

 

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

3) да је радно способан,  а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела  учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то  се доказује увјерењем о неосуђиваности,

5) увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења под бројем 4. и 5. за изабране кандидате школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву на конкурс од стране кандидата ( са назначеном адресом  пребивалишта и бројем телефона) и документације којом се доказује испуњавање општих услова, кандидати су дужни доставити и документацију на основу које се доказује испуњавање посебних услова и на основу које се врши бодовање:

 

1) овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој

    је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

2)свједочанства и диплому о завршном раду, који садржи податке о просјеку оцјена током школовања за наставнике у умјетничкој школи-смјер балетско васпитање и образовање, за оне предмете за које је предвиђено најмање средње образовање,

3) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичкој-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета.

4) увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад, односно стручном испиту за остале раднике са завршеним високим образовањем за радна мјеста у којима се прима лице са радним исксутвом и положеним стручним испитом,

5) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи,

6) додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење   високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

7) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији   незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,

8)увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца за радна мјеста у којима се тражи лице са радним искуством,

9) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

10) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

11) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинког рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

 

Уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ под тачком 6), просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

Уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.

 

Кандидати су дужни  доставити оригиналне документе или овјерене копије свих докумената и те копије и документи се не враћају кандидатима.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске" а неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање.

 Кандидати који испуњавају услове утврђене овим конкурсом дужни су приступити интервјуу и тестирању који ће се са кандидатима обавити Комисија за избор.

 Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве ће се одржати дана 25.10.2023. године у 10 часова  у просторијама Црвеног крста.

Школа ће листу кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе, најкасније три дана прије заказног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Школа ће све кандидате обавјестити писменим путем о исходу конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

Пријаве са потребном документацијом доставити лично или послати поштом на адресу школе:

 ЈУ ОМШ „БРАНКО СМИЉАНИЋ"

ГРАДИШКА  78400

М.СТОЈАНОВИЋА ББ

Са назнаком –ПРИЈАВА НА КОНКУРС.

***

ЈУ ОШ "Петар Кочић" Градишка

Бањалучки пут 108
Нова Топола,Градишка



К О Н К У Р С
  за попуну упражњеног радног мјеста

  1. Наставник разредне наставе– пуна норма , 1 извршилац са положеним стручним испитом, рад на одређено вријеме у комбинованом одјељењу у Горњим Карајзовцима , до повратка радника са боловања
  2. Наставник физике – пуна норма , 1 извршилац са положеним стручним испитом, рад на неодређено вријеме,
  3. Наставник српског језика -пуна норма,1 извршилац, приправник, рад на неодређено вријеме

 

Општи услови радног мјеста
Општи услови прописани су  Законом о раду („Службени гласник РС" број 1/16, 66/18, 91/21- одлука УС и 119/21).
Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања  на јавни конкурс су:
1. да је  држављанин РС или БиХ, а то доказује увјерењем о држављанству
2. да је пунољетан, а то доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном фотокопијом личне карте,
3. да је радно способан, а то доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и
4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,
5. увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
   Увјерења из тачке 4. и 5.  за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Поред општих услова кандидати треба да испуњавају посебне услове предвиђене чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС" бр. 81/22), и  услове предвиђене Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС" број 74/23).
Посебни услови радног мјеста
Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22), члана 9. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи (’‘Службени гласник Републике Српске’‘, број: 74/23):
-    Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому након завршених интегрисаних академских студија у одређеној области
-    Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
-    Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку  и дидактичко-методичку групу предмета
-    Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад (за лица са искуством),
-    Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
-    Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,
-    Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством. Увјерење треба да садржи податке из којих се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла.
-    Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
-     Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

-    Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.
Изузетно, право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС" бр. 81/22).
Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве односно који испуњавају услове конкурса обавиће се у  петак  20.10.2023. године са почетком у 11,30 часова у просторијама  централне школе у улици Бањалучки пут 108,Нова Топола.
Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју. Кандидати који се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Моле се кандидати да у пријави тачно наведу која документа достављају.
Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".
Пријаве са потребном  документацијом слати поштом или доставити лично на адресу школе: Јавна установа Основна школа „Петар Кочић" Нова Топола, Бањалучки пут бр.108, 78418 Нова Топола, са назнаком „ЗА КОНКУРС".
Непотпуна, неовјерена, застарјела и неблаговремено достављена документација неће се узети у разматрање.

***

ЈУ Ош „Козарска дјеца" Градишка

Српски бедем 95/17

78400 Градишка

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

 

1.Водитељ продуженог боравка –1 извршилац, са искуством, на одређено вријеме до 31.8.2024.,пуно радно вријеме;

2.Водитељ продуженог боравка –1 извршилац, са искуством, на одређено вријеме до 30.6.2024. 50 % од пуног радног времена;

3.Наставник основа информатике-1 извршилац,приправник, на одређено вријеме до     31.8.2024.године ,33.33 % од пуног радног времена;

4.Наставник музичке културе -1 извршилац,приправник, на неодређено вријеме,91,67 % од пуног радног времена и

5.Наставник разредне наставе- 1 извршилац,приправник,на одређено вријеме до 31.8.2024. године, пуно радно вријеме.

 

 Општи услови за пријем у радни однос:

1.Да је држављанин РС и Б и Х

2.Да је старији од 18 година

3.Да је радно способан

4.Да није правоснажном пресудом осуђиван за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи,те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава,полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

5.Да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце и

6.Да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава,полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

Посебни услови :

         1.    Водитељ продуженог боравка - Завршен први циклус  студијског програма и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од најмање три године и стручно звање професор   разредне наставе, односно висока  стручна спрема и положен стручни испит  за рад у васпитно-образовном  процесу.

  2.Водитељ продуженог боравка -  Завршен први циклус  студијског програма и остварених

најмање 180 ECTS бодова у трајању од најмање три године и стручно звање професор   разредне наставе   односно висока  стручна спрема и положен стручни испит  за рад у васпитно-образовном  процесу или завршен циклус студијског програма педагогије  у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивлент,стручно звање дипломирани педагог или завршен први циклус студијског програма педагогије у трајању од три године и остварених најмање 180 ECTS бодова уз завршен други циклус истог студија са укупно 300 ECTS бодова и положен стручни испит  за рад у васпитно-образовном  процесу.

          3.Наставник основа информатике - Завршен први циклус  студијског програма и остварених  најмање 180 ECTS бодова или еквивалент, у трајању од најмање три године и стручно звање професор информатике , односно висока  стручна спрема.

           4.Наставник музичке културе - Завршен први циклус  студијског програма и остварених

 најмање 180 ECTS бодова или еквивалент, у трајању од најмање три године и стручно звање професор   музичке културе или друго звање прописано чланом 3. тачка к) Правилника о стручним профилима и звањима наставника , стручних сарадника и васпитача  , односно висока  стручна спрема са положеном педагошко-психолошком и дидактичко-методичком групом предмета.

            5.Наставник разредне наставе- Завршен први циклус  студијског програма и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од најмање три године и стручно звање професор   разредне наставе, односно висока  стручна спрема.

 

       Сматраће се да испуњавају услове и кандидати који су по раније  важећим  прописима испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме .

 

      Уз својеручно потписану пријаву на конкурс ,поред адресе и броја телефона, кандидати су дужни доставити овјерене фотокопије (које неће бити враћане)сљедећих докумената:

    1.   Увјерење о држављанству које није старије од 6 мјесеци;

 2.    Извод из матичне књиге рођених са неограниченим роком важења или овјерена копија важеће личне карте не старија од 6 мјесеци ;

            3. Љекарско увјерење о психофизичкој способности издато од цертификоване здравствене установе које није старије од 6 мјесеци и које  доставља само изабрани кандидат прије заснивања радног односа;

             4.  Увјерење да кандидат није правоснажно осуђиван (општи услови ,тачка 4.) и увјерење о подацима из Посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце(општи услови тачка 5.) ,прибавиће школа за кандидата који буде изабран путем јавног конкурса,а прије заснивања радног односа, уколико је кандидат рођен на територији РС или у иностранству. Уколико је изабрани кандидат рођен на територији Федерације БиХ, увјерење о неосуђиваности прибавиће кандидат , а прије заснивања радног односа;

               5.  Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против  достојанства личности, морала, службене дужности,полног интегритета, злостављања дјетета , полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем не старије од 6 мјесеци;

               6.   Диплома о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,односно диплома стечена након завршених  интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

               7. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена( изузетно,уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити наведене документе  просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса);

               8. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио наведене групе предмета;

               9.  Увјерење о положеном стручном испиту- за радна мјеста под редним бројем 1. и 2.

               10.  Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи( уколико је то случај само за радна мјеста под редним бројем 1. и 2.);

               11.   Увјерење издато од стране Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица ,а након стицања тражене стручне спреме(рачуна се укупно вријеме чекања на посао у стручној спреми и профилу траженим конкурсом);

         12. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи податке

о врсти посла, степену стручне спреме и дужини оствареног радног стажа по врстама посла(за радна мјеста под редним бројем 1. и 2. – изузетно,уколико кандидат не може доставити увјерење доставља овјерену копију радне књижице);

         13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску

 заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

               14. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску

 заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца;

               15. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску

заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.         

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће бити разматране,а сматраће се да је кандидат одустао од  пријаве уколико се  не одазове на тест или интервју.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса биће објављен на огласној табли и интернет страници школе дана 20.10.2023. до  17.00 часова.

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове конкурса  биће обављени  у уторак   24.10.2023. године са почетком у 11.00 часова у просторијама  школе.Кандидати се неће позивати посебно на тестирање и интервју , а уколико не приступе истом  у заказано вријеме, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс  остаје отворен осам дана од дана објављивања.

Пријаве са документацијом достављају се на адресу школе.

***

ЈУ ОШ „Холандија" Слатина

Николаја Велимировића  9

Слатина 78253;

Тел: директор: 051/587-155,  педагог-психолог: 051/587-157;

секретар-рачуновођа: 051/587-156; факс: 051/587-156;

е-mail: [email protected]; www.osholandija.com

 

 

расписује:

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

 

  1. Професор/наставник разредне наставе у подручном одјељењу у Друговићима, на пуно радно вријеме,                           један извршилац, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме, до повратка радника са породиљског одсуства;
  2. Водитељ у продуженом боравку, на непуно радно вријеме (83,40 %)                   један извршилац, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме, до краја школаске 2023/24. године;
  3. Професор/наставник информатике, на непуно радно вријеме (20,83 %)            један извршилац, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме, до краја школаске 2023/24. године.

Кандидати који се пријављују на конкурс морају да испуњавају ошште услове прописане  Законом о раду Републике Српске ("Службени гласник Републике Српске", број 1/16, 66/18,  91/21 – Одлука Уставног суда Републике Српске и 119/21), као и посебне услове прописане Законом о основном васпитању и образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске", број 81/22) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15). Право учешће на конкурсу имају и лица из члана 114. став (5) Закона о основном васпитању и образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске", број 81/22).

 

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс јесу:

  1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,
  2. да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,
  3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани  кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
  4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
  5. да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјетета, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјетета у складу са прописима којима је уређена обаст вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјетета, које за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
  6. да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачке 4. и 5. за изабраног кандидата Школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс са адресом становања и бројем телефона) потребно је доставити документацију  на основу које ће се вршити бодовање по критеријуму утврђеном Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријема у радни однос и начину бодовања кандидата у основној  школи („Службени гласник Републике Српске" број: 74/23) и  то:

  1. Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског  програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.
  2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета.
  3. Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад.
  4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи.
  5. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена  током студирања, ако у дипломи не постоји податак о просјеку оцјена.
  6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији назапослених лица, након стицања траженог звања.
  7. Увјерење о радном стажу  издато од ранијег послодавца.
  8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.
  9. Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.
  10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ из тачке 5, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса. Изузетно од тачке 7, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се тестирање и интервју предвиђени Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број: 74/23), и Закона о основном васпитању и образовању Републике Српске („Службени гласник Републике Српске" број 81/22), дана 24. 10. 2023. године у  9,00  часова у просторијама ЈУ Основне школе „Холандија" у Слатини.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу Школе најкасније три дана прије тестирања. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање. Кандидати који се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве са документацијом и контакт телефоном доставити поштом на адресу школе                                                       /ЈУ Основна школа „Холандија"  Слатина, улица Николаја Велимировића број  9,  78253 Слатина/. Конкурс је отворен осам дана од дана објављивања.     

***

Technics Programme Engineering д.о.о.

(TPE д. о.о) 

Маховљани бб

78250 Лакташи

  ОГЛАС ЗА ПОСАО

 

назив радног мјеста: административни радник

 

потребан број радника: 1 (један)

 

мјесто рада: Маховљани, Лакташи

 

опис послова:

  1. комуникација са комитентима из Аустрије и Њемачке
  2. обрада наруџби купаца
  3. креирање понуда за купце
  4. вођење књиговодствених евиденција
  5. обављање и других административних послова, по налогу надређеног

 

потребне квалификације: активно познавање њемачког језика у говору и писму, минимум ССС, радно искуство у трајању од 1 (једне) године, одговорност према послу

 

биографију доставити на: о[email protected]

***

ЈУ ОШ „Десанка Максимовић" Трн

Доситејева 34

тел.: 051 508 070,

е-mail: [email protected]

 

 

расписује:

 

К О Н К У Р С

за радна мјеста

 

  1. Професор/наставник  разредне наставе, 1 извршилац, пуна норма,  на одређено вријеме, до повратка радника са породиљског боловања, лица са искуством – положен стручни испит у ПО Гламочани,
  2. Професор/наставник разредне наставе, 1 извршилац, пуна норма, на одређено вријеме, до повратка радника са породиљског боловања, лице са искуством –положен стручни испит, у Центрланој школи.

 

Поред општих услова прописаних Законом о раду, кандидати треба да испуњавају услове прописане Законом о основном васпитању и образовању  члан 114. став 1.и 5. (Службени гласник Републике Српске,,, 81/22) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Пријем у радни однос извршиће се  у складу са чланом 127. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број 81/22), Правилником  о процедури пријема, критеријумима за пријем  у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи (,,Службени гласник Републике Српске,,, број 74/23).

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

  1. да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;
  2. да је пунољетан,а то се доказује  изводом из мк рођених или копијом личне карте;
  3. да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од  стране цертификоване здравсетвене установе, које не може бити стариује од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног доноса;
  4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела  која га чине недостаојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средтава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа;
  5. да се не води у Регистру лица  правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из  посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област  вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа;
  6. увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против   службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Уз потписану пријау и документацију из члана 5. Правилника потребно је доставити и документацију   на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником:

  1.  Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области ,односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
  2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
  3. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
  4. Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан  васпитно-образовни рад ,
  5. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ,
  6. Увјерење  да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
  7. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручмне спреме,
  8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана  породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
  9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,
  10.     Увјерење општинског/градског органа управе  надлежног за борачко-инвалидску заштиту о    утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије  ратног војног инвалида.

 

У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ из тачке 3, просјечна оцјена може се доказати и копијом индекса.

Уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца (став 5), доставља копију радне књижице.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копиије им се неће враћати.

У складу са чланом 125. став 5. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске"", број 81/22) право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

Интервју и тестирање кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се 25.октобра 2023.године  са почетком у  1200 часова у просторијама школе (члан 8. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи).

Листу кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, школа поставља на огласној табли школе  најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће  посебно позивати на  интервју и тестирање, у случају непојављивања, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 Пријаве слати на адресу школе улица Доситејева 34, 78252 Трн, у року од 8 дана од дана објављивања конкурса са назнаком "за конкурс".

 О пријему и ранг листи кандидати ће бити обавијештени 27.октобра 2023.године.

У случају да пријављени кандидат није задовољан одлуком директора, може поднијети приговор Школском одбору, у року од 15 дана од дана пријема обавјештења.

***

ЈУ ОШ „Новак Пивашевић" Челинац

78243 Стара Дубрава

 

Расписује:

 

  КОНКУРС

  за пријем радника у радни однос и то:

 

 

1. Професор/наставник физичког и здравственог васпитања -  1 извршилац на одређено вријеме, 9 часова редовне наставе, са радним искуством  ;

 

За наведена радна мјеста потребно је имати радно искуство и положен стручни испит.

          Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник РС", број: 1/16, 66/18, 91/21-Одлука Уставног суда и 119/21), кандидати треба да испуњавају услове прописане чланом 114., 115. и 116.  Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС", број: 81/22) и  Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник РС", број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став 5.  Закона о основном васпитању и образовању као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

  • је држављанин РС или БиХ, а то доказује увјерењем о држављанству,
  • је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном фото-копијом личне карте,
  • је радно способан, а то доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),
  • против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем – што доказује увјерењем,
  • није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,
  • није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, што доказује увјерењем из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце.

Увјерења из тачке 5) и 6) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву на конкурс и документацију којом се доказује испуњеност општих услова, потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник РС", број: 74/18 и 26/19), а она подразумијева:

1) овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

             4) увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад, односно стручном испиту за остале раднике са завршеним високим образовањем,

5) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

6) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

7) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

8) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

9) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

          Кандидати су дужни доставити овјерене фото-копије свих докумената и те фото-копије неће бити враћене кандидатима, осим на лични захтјев.

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата комисија неће узети у разматрање.

Тестирање и интервју ће се обавити са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, 24.10.2023. године у 12.00 часова у просторијама  централне школе у Старој Дубрави.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће позивати посебно на тестирање и интервју, те ако се не појаве на интервју и тестирању сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве са потребном документацијом о испуњавању општих и посебних услова  се примају у року од 8 дана од објавњивања у „ Гласу српске" , а шаљу се на адресу ЈУ ОШ „Новак Пивашевић"  Стара Дубрава, 78 243 Стара Дубрава, са назнаком „ За конкурс".

***

ЈУ ОШ „Никола Тесла" Прњавор

Цара Лазара 26

Прњавор 78430

.

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

 

  1. Професор разредне наставе -2 извршиоца са радним искуством и положеним стручним испитом – до повратка радника са боловања.

2. Наставник математике-1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом – 12 часова – неодређено вријеме.

 

          За наведена радна мјеста уз потписану пријаву на јавни конкурс са адресом пребивалишта и бројем телефона, кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова за заснивање радног односа предвиђене Законом о раду ('' Службени гласник РС '', број: 1/16, 66/18, 91/21-одлука УС и 119/21), Законом о основном васпитању и образовању (''Службени гласник РС'', број: 81/22) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ('' Службени гласник РС '', број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15.), а пријем кандидата ће се извршитиу складу са Правилником о процедури, критеријумима за пријем у радни однос  и начину бодовања кандидатау основној школи (''Службени гласник РС'', број 74/23)  и то:

1.увјерење о држављанству,

2.извод из матичне књиге рођених (или копија личне карте),

             3.љекарско увјерење које је издала надлежна здравствена установа не старије од 6 мјесеци (кандидати су дужни доставити након што буду одабрани на конкурсу, а прије заснивања радног односа),

              4.овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након извршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

              5.увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

             6. увјерење о положеном стручном испиту ако је расписан конкурс за пријем радника у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,

             7.увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испитау школи,

             8.додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

             9.увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

             10.увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца (увјерење треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла) ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,

              11.увјерење о неосуђиваности прибавиће школа службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,

             12.увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце прибавиће школа службеним путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,

              13. увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

             14.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породица погинулог борца,

              15. увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војно инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

             16. увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије борца.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласној табли школе. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервију. Ако се не појаве на тестирању или интервију, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве  обавиће се тестирање и интервију  у уторак,  24.10.2023. године са почетком у 08.00 часова у просторијама ЈУ ОШ ''Никола Тесла'' Прњавор.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријаве са потпуном документацијом доставити лично или на адресу Школе (Цара Лазара 26, 78430 Прњавор), у времену од  7 до 15 часова.

Оглас остаје отворен  8 дана од дана објављивања.

***

ЈУ ОШ "Милош Црњански" Поточани

Поточани 78435

расписује:

КОНКУРС

ЗА ПОПУНУ УПРАЖЊЕНОГ  РАДНОГ  МЈЕСТА

 

НАСТАВНИК/ ПРОФЕСОР ФИЗИЧКОГ И ЗДРАВСТВЕНОГ ВАСПИТАЊА, пуна  норма, одређено вријеме, (централна школа Поточани, Подручна школа Хрваћани и Подручна школа Кокори), до повратка радника са боловања, најдуже до 30.06.2024. године, 1 извршилац, приправник

 

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Пријављени кандидати морају да испуњавају опште услове прописане Законом о раду (Службени гласник Републике Српске, бр. 1/16, 66/18), услове прописане Законом о основном васпитању и образовању (Службени гласник Републике Српске бр.81/22), услове из Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача (Службени гласник Републике Српске бр. 77/09, 86/10, 25/14, 76/15), а пријем кандидата ће бити у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (Службени гласник Републике Српске  број 74/23) односно са одредбама Правилника које нису у супротности са одредбама Закона о основном васпитању и образовању.

ПОТРЕБНА ДОКУМЕНТА:

Уз потписану пријаву са кратком биографијом ( адресом и  контакт телефоном), на којој треба написати и е-mail адресу, како би комисија доставила Обавјештење, за кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве, о датуму и мјесту спровођења  интервјуа и тестирања.

ОПШТИ УСЛОВИ

  1. Увјерење о држављанству (да је држављанин БиХ, РС)
  2. Извод из матичне књиге рођених  или копија личне карте ( да је пунољетан),
  3.  Љекарско увјерење да је радно способан, које је издала надлежна здравствена установа, не старије од шест мјесеци ( прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
  4.  Да није осуђиван правоснажном пресудом  за кривична дјела која га чине  недостојим за рад у школи, те за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности којег за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа
  5.  Да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се  доказује увјерењем о подацима  из посебног Регистра  лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, којег за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем а прије зансивања радног односа
  6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против службаене дужности, злоупотребе опојних средтава, полног интегритета, злоставаљања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

Поред  документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа прописаних  Законом о раду, потребно је доставити и сљедећу  документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова на основу које се врши бодовање по критерујумима из  члана 114 Закона о основном образовању и васпитању (Службени гласник Републике Српске број 81/22 и важећег Правилника о процедури пријема, критеријумима  за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ( Службени гласник Републике Српске  број 74/23).

ПОСЕБНИ УСЛОВИ

1. Овјерена фото-копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно  диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,
2. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
3.  Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко- методичку групу предмета

4.Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, након стицања одговарајуће стручне спреме,

5. Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
6.Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида и
7.Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

8. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописима којима се уређује област полагања стручног испита уосновној школи

Право учешћа на конкурсу на основу  члана 125. Став 5. Закона о основном образовању и васпитању  имају лица која су по парописима важећим до дана ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Позивају се кандидати да на пријави тачно наведу документа која достављају уз пријаву.

Пријаве са потпуном документацијом  доставити на адресу школе: 

ЈУ Основна школа "Милош Црњански" Поточани, Поточани 78435 .

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата, као и документа која нису овјерена , комисија неће  разматрати.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се тестирање и  интервју дана 24.10.2023. године   ( уторак)  у просторијама ЈУ Основна школа "Милош Црњански" Поточани, са почетком у 13.10. часова.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса Школа ће поставити на огласну таблу школе дана  ( петак)  20.10.2023.године.
Уколико се  кандидат не  појави  на тестирању и интервју сматраће се да је кандидат одустао  од пријаве на конкурс.
Сва документација коју кандидати достављају мора бити овјерена (овјерене копије), и те копије неће бити враћене кандидатима.
Конкурс  остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

***

ЈУ МУЗИЧКА  ШКОЛА „ КОНСТАНТИН БАБИЋ"  ПРЊАВОР

Ул. Владике Платона бр.27

78430 Прњавор

тел.-факс:051/660-167

Е-mail: [email protected]  

 

Расписује:

ЈАВНИ КОНКУРС

 

За попуну упражњених  радних  мјеста:

1. Наставник психологије -1 час наставе, на одређено радно вријеме до повратска са боловања а најкасније до 20.12.2023.године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом,

2. Наставник клавира, упоредног клавир и читања с листа  - 21 час наставе, на одређено радно вријеме до повратка радника с функције, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом,

3. Наставник клавира - 24 часа наставе, на одређено радно вријеме до краја школске 2023/2024 године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом,

4. Наставник хармонике - 24 часа наставе, на одређено радно вријеме до повратка радника с неплаћеног одсуства, а најкасније до 06.03.2024. године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом,

5. Наставник гитаре и читања с листа- 24 часа наставе, на одређено радно вријеме до повратка радника с породиљског боловања, а најкасније до 19.04.2024.године, 1 извршилац са радним искуством и положеним стручним испитом.

   Поред општих услова који су прописани Законом о раду („Службени Гласник РС" број: 1/16, 66/18, 91/21, 119/21), кандидати треба да испуњавају и услове прописане Законом о основном васпитању и образовању ("Службени Гласник РС" број:81/22), Законом о средњем образовању и васпитању ("Службени Гласник  РС" број: 41/18, 35/20, 92/20), Правилником о стручним профилима и звањима  наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени Гласник РС" број: 77/09, 86/10, 25/14, 76/15), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и стручним школама („Службени Гласник РС" број: 29/12, 80/14, 83/15)  и Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени Гласник РС" број: 24/19).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени Гласник РС" број: 81/22) и Закона о средњем образовању и васпитању („Службени Гласник РС" број: 41/18, 35/20, 92/20, 55/23) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Право учешћа на конкурсу имају лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању и Законом о основном васпитању и образовању.

 

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су :
1) да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте, 
3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,
5) увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.   
Увјерења под бројем 4.и 5. за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Уз пријаву на конкурс (потписане од стране кандидата са назначеном адресом пребивалишта и бројем телефона) поред документације којом се доказују испуњавање општих услова кандидати су дужни доставити и документацију на основу које се доказује испуњавање посебних услова и на основу које се врши бодовање:

  • Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
  • Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена (лица која су завршила други циклус студијског програма достављају додатак дипломи за оба циклуса студијског програма),
  • Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу, за радна мјеста у којима се тражи положен стручни испит,
  • Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
  • Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,
  • Увјерење издато  од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
  • Увјерење о  радном стажу  издато од ранијег послодавца, из којег треба јасно да се види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла, за радна мјеста у којима се тражи радник са  радним искуством,
  • Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачку-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
  • Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачку-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
  • Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачку-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије се не враћају кандидатима. Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске",а неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање. Кандидати који испуњавају услове утврђене овим конкурсом, дужни су приступити интервјуу и тестирању, који ће са кандидатима обавити Комисија за избор.  Тестирање и интервију са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве ће се обавити  у уторак  24.10.2023. године са почетком у 12,00 часова у просторијама ЈУ Музичке школе „Константин Бабић" Прњавор.  Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе. Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а ако се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на  конкурс. Школа ће писменим путем обавјестити све учеснике о исходу конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

Пријаве са потребном документацијом доставити у затвореној коверти лично сваког радног дана од 08-13,00 часова  или послати поштом на адресу:

   ЈАВНА УСТАНОВА МУЗИЧКА ШКОЛА „ КОНСТАНТИН БАБИЋ" ПРЊАВОР

   ВЛАДИКЕ ПЛАТОНА БР.27

   78 430 ПРЊАВОР

    СА НАЗНАКОМ – ПРИЈАВА НА КОНКУРС -                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                            

***

ЈУ ОШ ,,МЕША СЕЛИМОВИЋ" Насеобина Лишња                                                                                                                                                                                                                

 78 434 НАСЕОБИНА ЛИШЉА                                                                                                                               

 

Директор Јавне установе Основне школе „Меша Селимовић" Насеобина Лишња расписује

 

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

За попуну упражњених радних мјеста

 

 1. Професор разредне наставе – 1 извршилац, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме, до повратка радника са обављања функције директора школе,

2. Професор разредне наставе – 1 извршилац, лице са радим искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме, до повратка радника са боловања;

3. Професор разредне наставе – 1 извршилац, лице са радим искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме, до повратка радника са породиљског одсуства;

4. Професор разредне наставе – 1 извршилац, лице са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме, до 31.08.2024. године.

 

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (''Службени гласник Републике Српске'', број: 1/16, 66/18 и 119/21) кандидат треба да испуњава и посебне услове предвиђене чланом 114. и 115. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22), услове предвиђене Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем  у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (''Службени гласник Републике Српске'', број: 74/23) и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Уз потписану пријаву са кратком биографијом и контакт телефоном, са назнаком на које радно мјесто се пријављују, списком приложене документације  којом се доказује испуњеност услова за заснивање радног односа, кандидати достављају и сљедећу овјерену документацију која не смије бити старија од 6 мјесеци:

 

1.   Да је држављани РС, односно БиХ (што доказује увјерењем о држављанству);

2. Да је пунољетан (што доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте);
3.  Да је радно способан ( што доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности које не може бити старије од 6 мјесеци – прилаже само изабрани кандидат, након извршеног избора по конкурсу);
4.  Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа;

5. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављање дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

 

Посебну документацију коју кандидат прилаже, на основу које се доказује испуњеност посебних услова и на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним Правилником о процедури пријема,  критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи (''Службени гласник Републике Српске'', број: 74/23):

 

1. Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета који је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

4.  Увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно образовни рад, односно стручном испиту за остале раднике са завршеним високим образовњем ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом;

5. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;

6. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

7.  Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење, након стицања одговарајуће стручне спреме;

8. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством;

9. Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако  се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

10. Увјерење општинског / градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида и

11. Увјерење општинског / градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије борца.


У изузетни случајевима, уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, доставља копију радне књижице.  

Кандидати су дужни лично или путем поште доставити оригинале или овјерене фото-копије свих докумената. Достављена документација неће бити враћена кандидатима. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се на појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.                                                  
Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању ( у случају да се расписује конкурс за лица са радним искуством), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању (''Службени гласник Републике Српске,'' бр.81/22)  испуњавали услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Пријаве са доказима о испуњавању општих и посебних услова доставити на адресу:

 ЈУ ОШ ,,Меша Селимовић", Насеобина Лишња, 78 434 са назнаком "За Конкурс".Рок за подношење пријаве износи 8 (осам) дана од дана објављивања огласа.

Списак кандидата који испуњавају услове објавиће се на огласној  табли школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Неблаговремене, непотпуне, неразумљиве као и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове из јавног конкурса, на приједлог конкурсне комисије, одбациће се закључком. Резултат конкурса објавиће се на огласној табли школе. Школа обавјештава све кандидате са листе о извршеном избору кандидата по конкурсу.

 

Кандидате који се пријављују на радна мјеста а који су доставили благовремене и потпуне пријаве, тестирање и интервју ће се одржати у просторијама школе дана 25.10.2023. године са почетком у 10:00 часова.

***

ЈУ Дјечији вртић „ Наша радост" Прњавор

Карађорђева бр.1

78430 Прњавор

тел/ +387 51 655-434-и тел/факс: +387 51 660-194

 

расписује:

КОНКУРС

За радно мјесто:

 

 Васпитач – приправник, на одређено вријеме ...................... 1 извршилац

 

Општи услови:

1. да је држављанин РС - БиХ;

2. да је старији од 18 година;

3. да је радно способан;

4. да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима,полног итегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искоришћавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечије порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злоставњања малољетног лица и насиља у породици или у породичној заједници и друга кривична дјела, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности,

5. да се не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце,

6. да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искоришћавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечије порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или у породичној заједници и друга кривична дјела, а то се доказује увјерењем о невођењу кривичног поступка.

Посебни услови:

- Висока стручна спрема,  најмање први циклус студијског програма или еквивалент и да су стекли високо образовање на студиском програму предшколскок васпитања и образовања или програму  за образовање васпитача.

 

Кандидати су дужни доставити:

1. пријаву;

2. извод из матичне књиге рођених;

3. увјерење о држављанству;

4. овјерену копију дипломе;

5. увјерење о неосуђиваности ;

6. увјерење да се кандидат не води у посебном Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце ;

7.  увјерење о невођењу кривичног поступка;

8. љекарско увјерење о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само кандидат накаон извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

9. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, или овјерену фотокопију индекса;

10. увјерење издато од Завода за запошљавање РС, о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, након стицања одговарајуће стручне спреме;

11.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулих бораца Одбрамбеног-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорија породица погинулих бораца;

12.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбеног-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорија ратног војног инвалида;

13.увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца  Одбрамбеног-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорија бораца.

Увјерења из тачке 5) и 6) за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Пријаве се могу доставити лично у просторије Установе или путем поште на адресу:  Јавна установа Дјечији вртић „ Наша радост" Прњавор, Карађорђева бр.1, 78430 Прњавор, са назнаком: „ КОМИСИЈИ ЗА ИЗБОР".

Непотпуне и неблаговремене пријаве се неће разматрати, а достављени документи се не враћају.

 

Са кандидатима који буду испуњавали услове конкурса биће обављен интервју 24.10.2023. године у просторијама Установе, са почетком у 9,00 часова. Кандидати се неће посебно звати на интервју, а ако се не појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Рок за подношење пријава је 8 дана од дана објављивања на огласу Завода за запошљавање и у дневном листу „Глас Српске".

**

ЈУ ОШ „Иво Андрић" Кулаши

Кулаши 119

78 430 Кулаши

тел./факс: 051/666-118,

е-mail: [email protected]

 

расписује :

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

  1. Наставник - професор математике - рад на одређено вријеме, до повратка раднице са породиљског боловања - 16 часова редовне наставе  седмично- 1 извршилац, лице без радног искуства-приправник;
  2. Наставник - професор основа информатике – рад на одређено вријеме, до краја школске 2023/24 године - 4 часа редовне наставе седмично- 1 извршилац, лице без радног искуства- приправник;
  3. Наставник - професор музичке културе – рад на одређено вријеме, до повратка радника са неплаћеног одсуства - 5 часова редовне наставе седмично- 1 извршилац, лице без радног искуства- приправник;
  4. Наставник - професор физике – рад на одређено вријеме, до краја школске 2023/24 године - 6 часова редовне наставе седмично- 1 извршилац, лице без радног искуства- приправник .

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду  кандидат треба да испуњава и услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању, као и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача и Правилником о процедури, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

1.Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конурс су:

- да је држављанин РС или БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству;

- да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

- да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности издатим од цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања рдног односа;

-да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи те за кривична дјела учињена против: службене дужности,  злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другого насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за узабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа;

-да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, које за изабеаног кандидата  установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

- Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (доставља кандидат);

Уз потписану пријаву и документацију о испуњености општих услова из Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начин бодовања кандидата у основној школи потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима прописаним овим Правилником и то:

- Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

- Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета , које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

- Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

- Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица , а након стицања одговарајуће стручне спреме;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије бораца;

- Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

У изизетним случајевима уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ из тачке 5) просјек оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

У складу са чланом 125. став 5. Закона о основном васпитању и образовању право учешћа на конкурсу имају  и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавала услове који се односе на степен и врсту стручне спреме.

Кандидати су дужни лично или путем поште доставити овјерене копије свих докумената. Достављена документација неће бити враћена кандидатима. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се на појаве, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Списак кандидата који испуњавају услове школа ће поставити на огласну  таблу школе  најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа. Рок за подношење пријаве износи 8 (осам) дана од дана објављивања огласа у дневном листу "Глас Српске".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати. За кандидате који се пријављују на радна мјеста, а који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, тестирање и интервју ће се одржати у просторијама школе дана 25.10.2023. године (сриједа) са почетком у  10,00 часова.

Пријаве са доказима о испуњавању општих и посебних услова доставити на адресу: ЈУ Основна школа "Иво Андрић" Кулаши, Кулаши 119, 78 430 Кулаши са назнаком "За конкурс".

***

ЈУ ОШ „Вук Караџић", Доњи Вијачани

Доњи Вијачани 78432

тел.: 051687074,

е-mail: [email protected]

расписује јавни

                

К  О  Н  К  У  Р  С

ЗА ПОПУНУ УПРАЖЊЕНОГ РАДНОГ МЈЕСТА

 

  1. Наставник/професор енглеског језика и књижевности – 2 часа седмично у ПО Вршани са радним искуством и положеним стручним испитом – одређено радно вријеме до 31.08.2024. године – један извршилац.

 

Сви кандидати морају испуњавати опште услове предвиђене Законом о раду  („Сл. гласник РС" број 1/16 и 66/18), услове прописане Законом о основном васпитању и образовању („Сл. гласник РС" број  81/22), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Сл. гласник РС" број 77/09, 86/10 и 25/14).

 

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на конкурс су:

  • Увјерење о држављанству РС и БиХ,
  • Извод из МКР или овјерена фото- копија личне карте,
  • Љекарско увјерење о радној способности – не старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),
  • Увјерење о неосуђиваности правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против службене дужности злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.
  • Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце.
  • Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерења из тачака 4. и 5. школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 

Уз потписану пријаву од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа, потребно је доставити и сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 127. Закона о основном васпитању и образовању  и Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи :

1.   Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
2.    Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
3.    Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;
4.    Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;
5.    Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење издато од стране високошколске установе о просјеку оцјена које је кандидат остварио током студирања уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
6.    Увјерење издато од Завода за запошљавање  о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;
7.    Увјерење о радном стажу издато од стране ранијег Послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством;
8.    Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
9.    Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту утврђеном статусу ратног војног инвалида  одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида и

10.    Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца одбрамбено-отаџбинског рата РС ако се ради о кандидату из категорије  борца.

У складу са чланом 114. став 5 Закона о основном васпитању и образовању право учешћа имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана као и лица која су стекла радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњавају остале услове прописане овим законом.

У складу са чланом 125. став 5 .Закона о основном васпитању и образовањуПраво учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно са кандидатима који испуњавају услове конкурса, обавиће се интервју и тест дана 24.10.2023. године у просторијама школе са почетком у 10, 00 часова.

Списак кандидата који испуњавају услове биће постављен на огласној табли школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

 

Кандидати се неће посебно позивати на  интервју и тест, а ако се не појаве на  интервјуу и тесту, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс, комисија неће разматрати.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Пријаве слати на адресу ЈУ ОШ „Вук Караџић" 78432 Доњи Вијачани, са назнаком „за конкурс".

***

ЈУ Средњошколски центар Мркоњић Град

Улица Симе Шолаје број 91

70260 Мркоњић Град

050/212-976                 

   

Конкурс

за пријем у радни однос

 

  • српског језика и књижевности – 1 извршилац са положеним стручним испитом, на одређено вријеме до повратка радника са функције, 18 часова;

 

Поред општих услова за заснивање радног односа прописаних Законом о раду („Службени гласник Републике Српске" број 1/16 и 66/18), кандидати треба да испуњавају и посебне услове у складу са Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број 41/18, 35/20 и 91/20).

Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске" број 24/19).

Кандидати су дужни приложити сљедећа документа:

  • на конкурс (потписану) са кратком биографијом и контакт телефоном;
  • из матичне књиге рођених или овјерену фотокопију личне карте;
  • о држављанству;
  • да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем;
  • фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;
  • о положеном стручном испиту;
  • да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита;
  • дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током  студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;
  • издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;
  • о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види: врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа;
  • општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
  • општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
  • општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца;

 

Кандидати који буду изабрани дужни су прије заснивања радног односа доставити љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад, издато од надлежне установе (не старије од 6 мјесеци).

Школа ће за кандидата који буде изабран од надлежног Центра јавне безбједности затражити увјерење о неосуђиваности, прије заснивања радног односа.

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве за наведена радна мјеста обавиће се дана 23.10.2023. године, уторак, са почетком у 10.00 часова у просторијама Школе.                

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата на јавни конкурс неће се разматрати.

Кандидати се неће посебно позивати на тест и интервју и њихово непојављивање ће се сматрати одустанком од пријаве на конкурс.

Конкурс је отворен 8 дана од дана објављивања.

Документе доставити лично у Школу или препорученом поштом на адресу:
ЈУ Средњошколски центар Мркоњић Град
Улица Симе Шолаје број 91
70260 Мркоњић Град

***

ЈУ СШЦ „ЈОВАН ДУЧИЋ" КНЕЖЕВО

Ул. Дујка Комљеновића бб

78230 Кнежево

Тел:051-591-433

 

       расписује:

К О Н К У Р С

за пријем у радни однос на радна мјеста

 

  1. Професор географије...2 часа, 1 извршилац са радним искуством и  са положеним стручним испита на  одређено вријеме до 31.08.2024. године,
  2. Професор историје...........2 часа, 1 извршилац са радним искуством и  са положеним стручним испита на  одређено вријеме до 31.08.2024. године,
  3. Професор руског језика...............2 часа, са радним искуством и  са положеним стручним испита на  одређено вријеме до 31.08.2024. године,
  4. Професор за економску групу предмета...............пуна норма, 1 извршилац са радним искуством и са положеним стручним испитом на одређено вријеме до повратка радника са боловања.

 

Општи и посебни услови за пријем у радни однос.

За наведена радна мјеста, поред  општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник  Републике Српске", број 1/16, 66/18, 91/21-Одлука Уствног суда РС и 119/21) кандидат треба да испуњава и услове прописане чланом 104. став 1. тачка 1 и  2 . и члана 111 став 1. Закона о средњем образовању и  васпитању („Службени гласник Републике Српске", број 41/18, 35/20 и 92/20), чланом 5. Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Репубике Српске", број 24/19) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник Републике Српске", број 29/12, 80/14 и 83/15).

 

          Потребна документа:

Уз потписану пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова и то:

  1. Увјерење о држављанству РС или БиХ,
  2. Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,
  3. Увјерење о положеном стручном испиту,
  4. Увјерење о положеној педагошко – психолошкој и дидатичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко – психолошку и дидатичко-методичку групу предмета,
  5. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита
  6. Увјерење о подацима из посебног Регистра  лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,
  7. Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног или другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
  8. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном  првом циклусу студијског програма у четверогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,
  9. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење  високошколске установе о просјеку  оцјена током студирања, уколико у  дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
  10. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,
  11. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством,
  12. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
  13. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
  14. Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

 

Љекарско увјерење о радној способности које је издала надлежна здраствена установа, које не може бити старије од шест мјесеци доставиће кандидат који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

Увјерење из члана 5. став 1. т.(5) Правилника,  за изабране кандидате школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Напомена: у складу са чл. 104. Став 7. И 8. Закона о средњем образовању и васпитању, на упражњено радно мјесто, гдје је расписан конкурс са положеним стручним испитом, може се ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњава друге услове прописане законом.

Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услови у погледу профила и звања наставника.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се тестирање и интервју дана 23.10.2023. године у просторији Школе са почетком у 10,оо часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају  услове конкурса поставити на огласној табли школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање  и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Школа ће писменим путем обавијестити кандидате о извршеном избору кандидата по конкурсу.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се разматрати.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".

Пријаве се могу доставити лично или препорученом  поштом на адресу ЈУ Средњошколски центар „Јован Дучић" 78230 Кнежево, ул. Дујка Комљеновића бб са назнаком „Пријава на конкурс".

***

 

ЈУ ОШ ''ДОСИТЕЈ ОБРАДОВИЋ'' КНЕЖЕВО 

Д.Комљеновића бб Кнежево

78230 Кнежево

телефон: 051/591-670, факс: 051/591-670,  

е-mail: [email protected]

 о б ј а в љ у ј е:

 

К О Н К У Р С
 за упражњена радна мјеста


1. Наставник информатике, непуна норма 8(осам) часова редовне наставе на одређено вријеме, до повратка раднице са боловања најдуже до 31.8.2024.године-лице са радним искуством и положеним стручним испитом- један извршилац ,
2. Сосијални радник (92,5%норме) на одређено вријеме до повратка раднице са породиљског одсуства, лице са радним искуством и положеним стручним испитом,-један извршилац,
3. Водитељ продуженог боравка пуна норма на неодређено вријеме, лице са радним искуством и положеним стручним испитом- један извршилац.

 

Општи и посебни услови за пријем у радни однос                                                                                                         

 За наведена радна мјеста поред  општих услова утврђених Законом којим се уређују радни односи и посебних услова прописаних у члану 114. став (1) и став (3) , 115. и 116.   Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" бр. 81/22), кандидати треба да испуњавају услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске", број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" бр. 81/22) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме. Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" бр. 81/22).
Пријем радника у радни однос извршиће се у складу са чланом 127. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" бр. 81/22) и одредбама Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број 74/23).
Уз пријаву на расписани конкурс, потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс са адресом пребивалишта и бројем телефона, потребно је да кандидати доставе и документацију на основу које се доказује испуњеност општих  услова и то:
1) да је држављанин РС или  БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2) да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,
3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности, које за изабраног кандидата Школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
5) да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, које за изабраног кандидата Школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа.

 6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Кандидати су дужни да доставе и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање  по критеријумима из члана 127. став  (6) Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број 81/22) и одредбама Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске", број 74/23)  и то:

1)диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;
2)  увјерење о положеној педагошко-психолошкој  и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;
3) увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад;
4) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи;
5) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме;
7) увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца;
8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено- отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;
9) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном  статусу  ратног војног инвалида  Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;
10) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном  статусу борца  Одбрамбено- отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца.


У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ под тачком 5), просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.
Изузетно од тачке 7), уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.
Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије им се неће враћати.

Тестирање и интервјуисање кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве  односно који испуњавају услове конкурса  ће се обавити дана 23.10.2023. године (понедјељак)у 12 часова у просторијама ЈУ Основне школе „Доситеј Обрадовић"Кнежево.
Школа ће, након прегледа достављене документације, списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.
Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.
Пријаве достављати лично или путем поште на адресу ЈУ Основна школа "Доситеј Обрадовић"" Кнежево, Ул.Дујка Комљеновића бб 78230 Кнежево.
Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања путем Завода за запошљавање Републике Српске  и дневног листа „Глас Српске".
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

***

ЈУ ОШ „Дринић" Дринић

Центар бр.13

79290 Петровац

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

Опис радног мјеста

 

Расписује се конкурс за попуну упражњеног радног мјеста :

  1. Радник на одржавању чистоће , 17 часова седмично ................................ 1 извршилац- 75% норме , у централној школи ,на неодређено вријеме.

 

Услови:Најмање завршена основна школа.

Уз потписану пријаву на конкурс, са обавезним навођењем адресе становања и броја телефона,кандидат је дужан да задовољи и опште услове и то:

1.Да је држављанин РС или  БиХ, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2.Диплома о завршеној школи,

3.Да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

4.Да је радно способан,а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након  извршеног избора по конкурсу,а прије заснивања радног односа,

5.Да није осуђиван правоснажном судском пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности , морала , службене дужности, трговине људима,злостављања дјеце ,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава,

6.Увјерење о подацима  из посебног Регистра лица правоснажно осуђених  за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце,

7.Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности,морала,службене дужности,полног интегритета злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Увјерење из става 4) и  5) општих услова  школа ће прибавити службеним путем (ако је кандидат рођен у Републици Српској), а прије заснивања радног односа, а увјерење о невођењу поступка тачка 6) кандидат је дужан доставити уз пријаву на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.Пријаве на конкурс са доказима  о испуњавању услова могу се доставити лично (ковертирано) или поштом на адресу школе : ЈУ ОШ „Дринић" Дринић, Центар бр.13 , 79290 Петровац,  са назнаком „ЗА КОНКУРС".

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе,а по могућности и на интернет страницу.Интервју и тестирање кандидата који испуњавају услове конкурса ће се обавити у просторијама школе, у четвртак  19.10.2023. године  у 11:00 часова.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју, ако се кандитат не појави на  интервју ,сматра се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Оглас остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у средствима јавног информисања („Глас Српке").Школа ће писменим путем обавјестити све учеснике о исходу конкурса у року од осам дана од дана доношења одлуке.

***

ЈУ ОШ „Немања Влатковић" Шипово

Омладинска 1

70270 Шипово

тел.: 050 371 407,

е-mail: о[email protected]

расписује:

 

Ј А В Н И    К О Н К У Р С

за попуну упражњеног радног мјеста 

 

- Наставник информатике, 4 часа   у ПО Пљева,  на одређено вријеме, до 31.08.2024. године, приправник  ............................................... 1 извршилац.

 

Поред општих услова предвиђених Законом о раду (’‘Службени гласник Републике Српске’‘, број: 1/16 , 66/18 и 119/21) кандидат треба да испуњава и посебне услове предвиђене чланом 114. и 115.  Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22), услове предвиђене Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске’‘, број: 74/23)  и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске", број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављују на конкурс за пријем у радни однос)  потребно је доставити и  документацију на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по Правилнику о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи, а што подразумијева:

1.  Увјерење о држављанству (да је држављанин РС и БиХ),

2.  Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте,

3.  Диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

4. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој  и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да дооставикандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку  и дидактичко-методичку групу предмета,

5.  Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена. У изузетним случајевима, уколико кандидат из оправданих разлога не моће прибавити документ, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

6  Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,   

7.  Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана  породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

8.  Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС, уколико се ради о кандидату из категорије борца,

9.  Увјерење општинског/градског органа управе  надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном стаатусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије  ратног војног инвалида.

10. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Право учешћа на конкурс имају и  лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22)  испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме, у складу са чланом 198. Закона.

Увјерење да није осуђиван  правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, школа  ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Љекарско увјерење којим кандидат доказује да је радно способан а које не  може бити старије од  шест мјесеци прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије им неће бити враћене.

Непотпуне и неблаговремене пријаве кандидата неће се разматрати.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене  документације, школа ће  поставити на огласној табли школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и инрвјуа.

Пријем у радни однос извршиће се  у складу са чланом 115. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број 81/22) и Правилником  о процедури пријема, критеријумима за пријем  у радни однос и начину бодовања кандидата  у основној школи (,,Службени гласник Републике Српске", број 74/23).

Интервју и тестирање кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се 26.10.2023. године  са почетком у  13.00 часова у просторијама школе.

Кандидати се неће  посебно позивати на  интервју и тестирање, а у случају непојављивања, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве слати на адресу  ЈУ Основна школа „Немања Влатковић" Шипово, Омладинска 1,  70270 Шипово,  у року од 8 дана од дана објављивања конкурса, са назнаком  "за конкурс".

 

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.

ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Требиње: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Требиње: Оглашава слободна радна мјеста на дан 26.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 19.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 19.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 19.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 19.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 19.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 19.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 19.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бијељина: Оглашава слободна радна мјеста на дан 19.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 19.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 19.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 19.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 19.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Приједор: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.6.2024. године
ЈУ ЗЗЗ РС – Зворник: Оглашава слободна радна мјеста на дан 12.6.2024. године
© АД "Глас Српске" Бања Лука, 2018., ISSN 2303-7385, Сва права придржана