ЈУ ЗЗЗ РС – Добој: Оглашава слободна радна мјеста на дан 21.8.2024. године

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

** *** **** *

**** *** ***

** *** ** ***

ЈУ ОШ „СВЕТИ САВА" КАКМУЖ

БАРЕ И, БР. 11

74 317 ПЕТРОВО

К О Н К У Р С

за попуну упражњеног радног мјеста

I

Расписује се јавни  конкурс за попуњавање сљедећег радног мјеста:

1.       Професор/наставник српског језика и књижевности- 17 часова,1 извршилац са радним искуством, на одређено вријеме до краја шк.2024/2025 године,

2.       Професор/наставник техничког образовања – 8 часова, 1 извршилац са радним искуством, на одређено вријеме до краја шк.2024/2025 године,

3.       Професор/наставник разредне наставе – 1 извршилац са радним искуством, на одређено вријеме до краја шк.2024/2025 године

4.      Водитељ продуженог боравка, 2 извршиоца са радним искуством, на одређено вријеме до 31.08.2025. године, пуна норма;

II

1. Поред општих услова прописаних Законом о раду („Службени гласник РС број 1/16 и 66/18) кандидати треба да испуњавају и услове прописане чланом 104 Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник РС број 44/17, 31/18, 84/19, 35/20, 63/20 и 81/22), Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Сл. гласник РС број 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и Правилника о начину организовања проширеног програма („Службени гласник РС број 37/19, 13/20 и 72/21).

2. Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став 5 Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 44/17 и 31/18, 84/19, 35/20, 63/20 и 81/22).

3. Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске", број: 44/17, 31/18, 84/19, 35/20 , 63/20 и 81/22) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

III

Уз потписану пријаву, кандидати треба да доставе документацију и то овјерене копије, на основу које се доказује испуњеност општих и посебних услова, те документацију (овјерене копије) на основу које се врши бодовање по критеријумима из Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи.

Документација за опште услове које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1.  да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2.  да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

3.  да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4.  да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против  достојанства личности, морала, злоупотребе опојних средстава, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

5.  да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређења област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавање дјеце, које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

6.  увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности,морала,службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над  дјететом или малољетним лицем.

IV

Документација за посебне услове и документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 9. Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи:

1.  овјерена фото - копија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент,

2.  увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета,које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3.  додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошкослске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена

4.  увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица за незапослена лица,

5.  увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца;

6.  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбранбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца

7.  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

8.  увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ,уколико се ради о кандидату из категорије борца.

9.  Кратку биографију.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће им се враћати.

V

Јавни конкурс је отворен осам ( 8 ) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске", посредством Завода за запошљавање.

VI

Пријаве се могу доставити лично, или поштом на следећу адресу:

ЈУ ОШ "Свети Сава" Какмуж, Баре 11, 74317 Петрово, са назнаком „Јавни конкурс за пријем у радни однос".

VII

Са пријављеним кандидатима чије пријаве буду потпуне и благовремене, и који буду испуњавали услове конкурса, обавиће се тестирање и интервју у просторијама школе у Какмужу дана 29.08.2024.године (четвртак) у сљедећим терминима:

- Тестирање са почетком у 12,00 часова

- Интервју са почетком у 13,00 часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса, поставити на огласну таблу школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју. Ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

***

ЈУ СШЦ "ЈОВАН ДУЧИЋ" ТЕСЛИЋ

КАРАЂОРЂЕВА ББ

74 270 ТЕСЛИЋ

О  Д  Л  У  К  А

о поништењу дијела  конкурса

I

Поништава се  дио јавног конкурса за попуну упражњених радних мјеста број: 1058/24 објављен дана 14. 8. 2024. године  у дневним новинама „Глас Српске"  и то за радно мјесто наведено под бројем 5. Педагог (дипломирани педагог, професор педагогије, дипломирани школски психолог-педагог, професор равноправне двопредметне групе предмета од којих је једна педагогија) – 1 извршилац, пуно радно вријеме, на одређено радно вријеме до повратка раднице са боловања или породиљског одсуства, односно годишњег одмора након породиљског одсуства, а најкасније до повратка радника са функције директора школе, лице са радним искуством и положеним стручним испитом. Конкурс је поништава због повратка раднице са боловања.

II

Одлука ступа на снагу даном доношења.

III

Одлуку објавити у дневном листу „Глас Српске" путем Завода за запошљавање Републике Српске.

***

ЈУ ОШ "ВАСО ПЕЛАГИЋ" ПЕЛАГИЋЕВО

ВУКА КАРАЏИЋА 76

76 256 ПЕЛАГИЋЕВО

Ј А В Н И    К О Н К У Р С

ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

1.  Наставник ликовне културе, непуна норма 9 часова на одређено радно вријеме - до краја школске 2024/2025. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу ... 1 извршилац

2.  Наставник српског језика, непуна норма 10 часова на одређено радно вријеме - до краја школске 2024/2025. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу,....1 извршилац

3.  Наставник историје, непуна норма 2 часа на одређено радно вријеме - до краја школске 2024/2025. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, ,....1 извршилац

4.  Водитељ продуженог боравка, пуна норма на одређено радно вријеме - до краја школске 2024/2025. године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу,  ...1 извршилац

Услови конкурса

Пријављени кандидати морају да испуњавају услове прописане Законом о раду ("Службени гласник Републике Српске", бр. 1/16, 66/18, 91/21 и 119/21), услове прописане Законом о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", бр. 81/22), услове из Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске бр.77/09, 86/10, 25/14, 76/15), те Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број 74/23).

Кандидати достављају следеће документе:

1.  потписану пријаву са кратком биографијом и контакт телефоном (у пријави обавезно навести тачну адресу становања и контакт телефон);

2.  увјерење о држављанству (не старије од шест мјесеци);

3.  извод из матичне књиге рођених или копију личне карте;

4.  љекарско увјерење о психо-физичкој способности за рад;
(доставља само кандидат који буде изабран, а прије заснивања радног односа).
Љекарско увјерење не може бити старије од шест мјесеци.

5.  Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи,те за кривична дјела учињена против:службене дужности,злоупотребе опојних средстава,полног интегритета,злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а што се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

6.  увјерење да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,која за изабараног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

7.  увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности,злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

8.  овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

9.  увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета

10. увјерење о положеном стручном испиту,

11. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи ;

12. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

13. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење, а након стицања одговарајуће стручне спреме;

14. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

15. увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко- инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако  се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

16. увјерење општинског / градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида и

17. увјерење општинског / градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став 5. Закона о основном васпитању и образовању ( у случају да се расписује конкурс за лица са радним искуством), као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

-    У изузетним случајевима,уколико кандидат не може због оправданих разлога прибавити документ из тачке 12, просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

-    У изузетним случајевима, уколико кандидат не може због оправданих разлога прибавити документ из тачке 14, односно не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца,доставља копију радне књижице.

Дана, 04.09.2024. године у просторијама школе обавиће се тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу Школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве, сматра се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Тестирање кандидата у  9 часова.

Интервју са кандидатима у 10 часова.

Рок за подношење пријава је 8 дана од дана објављивања.

Све пријаве достављати лично или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа „Васо Пелагић" Пелагићево, Вука Караџића 76, Пелагићево, те назначити на које радно мјесто се пријављујете.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и копије се не враћају кандидатима.

Пријем у радни однос вршиће се у складу са чланом 127. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број:81/22) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број 74/23).

***

ЈУ СШЦ "МИХАЈЛО ПУПИН" ДЕРВЕНТА

СВЕТОГ САВЕ 1А

74 400 ДЕРВЕНТА

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ПОПУНУ УПРАЖЊЕНИХ РАДНИХ МЈЕСТА

Директор Јавне установе Средњошколски центар „Михајло Пупин" Дервента расписује Јавни конкурс за попуну упражњеног  радног  мјеста и то:

1.Наставник за стручне предмете у подручју рада електротехника – информатика и програмирање,(са практичном наставом) са радним искуством, 28 часова, на одређено вријеме.                                                 Број извршилаца 2.      

2.Наставник за стручне предмете у подручју рада електротехника – енергетика (са практичном наставом), са радним искуством, 8 часова, на одређено вријеме.                                   Број извршилаца 1.

3.Наставник за стручне предмете у подручју рада машинство и обрада метала (са практичном наставом), са радним искуством, 24 часа, на одређено вријеме.                                      Број извршилаца 2.

4.Наставник физике, са радним искуством, 9 часова, на одређено вријеме.               
Број извршилаца 1.

5.Наставник социологије, са радним искуством, 4 часа, на одређено вријеме.         
Број извршилаца 1.

6.Наставник за предмет култура религије, са радним искуством, 2 часа, на одређено вријеме.        Број извршилаца 1.

2. Услови за учешће на конкурсу

Општи услови:

- да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, што се доказује увјерењем о држављанству,

- да је пунољетан, што то се доказује изводом из  матичне књиге рођених,

- да има општу здравствену способност за рад, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци  и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

- да лице није осуђивано правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против службене дужности, полног инегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога, што се утврђује прије заснивања радног односа.

Поред општих услова  кандидати морају  да испуњавају и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању  и Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

          Школа може, на тражено радно мјесто, ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњава остале услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању.

          Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овога закона испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

3. Потребна документација

Кандидати уз пријаву на јавни конкурс дужни су доставити оргинале или овјерене копије свих докумената  и то:

- Увјерење о држављансту,

- Извод из матичне књиге рођених ,

- Љекарско увјерење не старије од шест мјесеци (прилаже само онај кандидат који буде изабран, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),

- Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против  службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога  ( не старије од шест мјесеци ),

- Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољене производње и промета опојних дрога, омогућавања уживања опојних дрога (школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа),

- Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, (школа прибавља службеним путем, прије заснивања радног односа).

Поред наведене документације кандидати достављају и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање према одредбама Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи, и то:

- овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ETSC бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, или дипломе којом доказује испуњеност услова у складу са Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама и Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у гимназији,

- додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица ,

- увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

4. Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријава

Пријаве се могу доставити лично или поштом препоручено на следећу адресу:

ЈУ СШЦ „Михајло Пупин", ул. Светог Саве 1А, Дервента, са назнаком Јавни конкурс за попуну упражњених радних мјеста.

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања конкурса.

Неблаговремене и непотпуне пријаве канидата неће се узети у разматрање.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати који испуњавају услове утврђене овим конкурсом, дужни су приступити интервјуу и тестирању, који ће са кандидатима обавити Комисија за избор. Интервју са кандидатима и тестирање ће се одржати дана 02.09.2024. године у 10 часова, у просторијама школе.

Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а ако се не појаве на интервјуу и тестирању  сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

5. Напомене

Школа ће писменим путем обавјестити све учеснике о исходу конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

***

ЈУ ОШ "АЛЕКСА ШАНТИЋ" ВУКОСАВЉЕ

ОМЛАДИНСКА 3

74 470 ВУКОСАВЉЕ

ОДЛУКА

О РАСПИСИВАЊУ КОНКУРСА

1. Енглески језик-професор/наставник енглеског језика и књижевности - 1 извршилац - 12 часова седмично, на одређено вријеме, а најдуже до 31.08.2025.године-са радним искуством

2. Музичка култура-наставник/професор музичке културе-1 извршилац-6 часова седмично,на одређено вријеме а најдуже до 31.08.2025.године-са радним искуством

3. Хемија-професор/наставник хемије-1 извршилац-8 часова седмично ,на одређено вријеме, а најдуже до 31.08.2025.године-са радним искуством

4. Професор/наставник физике-1 извршилац-4 часа седмично, на одређено вријеме , а најдуже до 31.08.2025.године-са радним искуством

5. Физичко и здравствено васпитање-проф/наставник физичке културе-1 извршилац-18 часова седмично, на одређено вријеме до повратка радника са неплаћеног одсуства, а најдуже до 31.08.2025.године-са радним искуством

6. Професо/наставник  разредне наставе-1 извршилац у пш у гнионици,на одрђено вријеме, до повратка радника са боловања-са радним искуством

7. Водитељ продуженог боравка за шк.2024/25 годину -1 извршилац, на одређено вријеме, а најдуже до 31.08.2025.године -са радним искуством

Поред општих услова прописаних Законом о раду и чланом 5. и 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број: 74/23) кандидат треба да испуњава услове прописане чланом 114. Закона о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број: 81/22), Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске" број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) и  члана 6.Правилника о начину организовања проширеног програма (Службени гласник РС,број:37/19,13/20).
Право учешћа на конкурс имају и  лица из члана 114.став 5. Закона о основном васпитању и образовању (Службени гласник Републике Српске,број:81/22)  и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу  овог Закона  испуњавали услове  који се  односе на  степен и врсте стручне спреме.

1.Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:
1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,
2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,
3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности,издатим од стране цертификоване здравствене установе,које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу,а прије заснивања радног односа,
4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела  која га чине недостојним за рад у школи,те за кривична дјела учињена против:службене дужности,злоупотребе опојних средстава,полног интегритета,злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а што се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
5)да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима  којима је уређена област вођења  Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,која за изабараног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,
6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за  кривична дјела учињена против  службене дужности,злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,
Увјерење из тачке 4) и  5) за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

2. Уз потписану пријаву и документацију из члана 1.овог правилника потребно је доставити и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата по критеријумима прописаним овим правилником:
1) диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,
3)  увјерење о положеном стручном испиту за самосталан  васпитно-образовни рад,

4)увјерење да се кандиат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи,
5) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,
6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији  незапослених лица ,а  након стицања одговарајуће стручне спреме, 
7) увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца,
8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,
9) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,
10) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

3)У изузетним случајевима,уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ из става 2.тачка 5. овог члана,просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

4)Изузетно од става 2. тачка 7. овог члана,уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца,доставља копију радне књижице.

5)Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије се нече враћати.

Тестирање и интревју  кандидата који су доставили потпуну и благовремену пријаву, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у  уторак 03.09.2024. године: тест у 9:00 часова, а  интервју  у 10:00 часова.

Листу кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну таблу шќоле  три дана прије заказаног тестирања и интервјуа. 
Кандидати се неће посебно позивати и уколико се не појаве на тестирању или интервјуу сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.
Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

Уколико се на  конкурс за тражена радна мјеста не пријави  кандидати са искуством, у обзир ће се узимати  пријаве кандидата без искуства.

Пријаве на Конкурс могу се доставити лично или путем поште на адресу ЈУ Основна школа „Алекса Шантић" Вукосавље, улица Омладинска 3., 74470 Вукосавље.

***

ЈУ ГИМНАЗИЈА "ЈОВАН ДУЧИЋ" ДОБОЈ

ХИЛАНДАРСКА 2

74 000 ДОБОЈ

К О Н К У Р С

за попуну упражњеног радног  мјеста

1.  Професор математике , 1 извршилац, 8 часова седмично  , са радним искуством и положеним стручним испитом ,на одређено вријеме до 31.08.2025.године

2.  Професор биологије , 1 извршилац ,4 часа седмично,са радним искуством и положеним стручним испитом,на одређено вријеме до 31.08.2025. године

3.  Професор физике , ,4 часа седмично ,са радним искуством и положеним стручним испитом ,на одређено вријеме до 31.08.2025. године

4.  Професор српског језика и књижевности ,12 часова седмично ,са радним искуством и положеним стручним испитом ,на неодређено вријеме

5.  Професор информатике и рачунарства, 1 извршилац, 2 часа седмично ,са радним искуством и положеним стручним испитом ,на одређено вријеме до 31.08.2025. године

6.  Професор примјене рачунара и рачунарских система ,1 извршилац, 4 часа семично ,са радним искуством и положеним стручним испитом ,на одређено вријеме до 31.08.2025. године

7.  Професор ликовне културе ,1 извршилац , 2 часа седмично,са радним искуством и положеним стручним испитом, на одређено вријеме до 31.08.2025. године

8.  Професор исламске вјеронауке , 1 извршилац ,4 часа седмично ,са радним искуством и положеним стручним испитом ,на одређено вријеме до 31.08.2025. године

9.  Професор физичког васпитања ,1 извршилац,2 часа седмично ,са радним искуством и положеним стручним испитом ,на одређено вријеме до 31.08.2025. године

Осим општих услова предвиђеним Законом о раду (Службени гласник РС 1/16), кандидати треба да испуњавају и  посебне услова предвиђене чланом 104. став1 тачка 1, 2 и 3 Закона о средњем образовању и васпитању (Службени гласник РС 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), и Правилником о врстама стручне спреме наставника и сарадника у гимназији.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци ,као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Општи услови за пријем у радни однос  :

1. Да је држављанин РС или БиХ, а то доказује увјерењем  о држављанству

2. да је пунољетан,  а то доказује извод из матичне књиге рођених или фото копијом личне карте

3. да је радно способан, а то доказује љекарским увјерењем о психофизичкој и физичкој способности за рад са ученицима, које не може бити  старије од 6 мјесеци а које прилаже само изабрани кандидат,након извршеног избора по конкурсу,а прије заснивања радног односа

4.да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности,трговине људима, злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицима, злоупотребе опојних средстава, а доказ о некажњавању Школа ће прибавити службени путем за изабраног кандидата прије заснивања радног односа,

5. да се не налази на евиденцији која се воде у Регистру  лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце , а доказ ће школа прибавити службеним путем  за изабраног кандидата прије заснивања радног односа.

6.увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности,морала,службене дужности,полног интегритета,злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Уз пријаву потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс за пријем у радни однос, потребно је доставити и документацију на основу које се доказују испуњеност посебних услова и документација на основу које се врши бодовање критеријума за пријем и то :

1. Овјерене фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског  програма у четверогодишњем трајању са најмање 240 бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент

2. Увјерење високошколске установе или додатак дипломи о просјечној оцијени током школовања,ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена

3. Увјерење о положеној педагошко- психолошко дидактичкој- медодичкој групи предмета,који је дужан доставити кандидат  за наставника који у току студија није положио  педагошко-психолошку  и дидактичко –методичку групу предмета

4. Увјерење о положеном стручном испиту

5. Увјерењеда се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дјела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита,

6. Увјерење о радном стажу стеченом након стицања стручне спреме тражене огласом,издато од стране послодавца код кога је кандидат био запослен  а које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла,степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством

7. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца или борца  Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије погинулог борца.

9. Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса борца Одбрамбено отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко –инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата  Републике српске, ако се о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Напомена: У складу са чланом 104. став 7 и 8 Закона о средњем образовању и васпитању, на упражњено радно мјесто , гдје се као услов тражи положен стручни испит, може се ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци,уколико испуњава друге услове прописане законом.

Уколико се на радно мјесто под редним бројем 1 не пријави кандидат са радним искуством и положеним стручним испитом,школа задржава право да прими радника без радног искуства.

Сва напријед наведена документа треба доставити као овјерене фотокопије на адресу школе и неће се враћати кандидатима.

Сви кандидати су дужни у пријави  на конкурс навести тачну адресу и број телефона.

Тестирање и интервју са кандидатима биће обављен дана 04.09.2024.године (сриједа) у просторијама школе са почетком у 13,30 часова.

 Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе ,најкасније 3 дана прије заказаног тестирања и интервјуа па се кандидати неће посебно позивати, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

 Конкурс остаје отворен 15 (петнаест) дана од дана објављивања у дневном листу  Гласу Српске. 

Пријаве са потребним документима доставити лично или на адресу школе: ЈУ Гимназија „Јован Дучић" Добој, Хилендарска 2, са назнаком „Пријава на конкурс".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

***

ЈУ ОШ "ОБУДОВАЦ" ОБУДОВАЦ

76 235 ОБУДОВАЦ

Ј А В Н И   К О Н К У Р С

за попуњавање упражњених радних мјеста

1.  наставника српског језика - 1 извршилац,  са положеним стручним испитом, на 14 часова непосредног рада са ученицима, до 31.08.2025. године,

2.  наставника енглеског језика - 1 извршилац, са положеним стручним испитом, на 5 часова непосредног рада са ученицима, до 31.8.2025. године,

3.  наставника техничког образовања, 1 извршилац, са положеним стручним испитом, на 3 часа непосредног рада са ученицима, до 31.8.2025. године,

4.  наставника информатике, 1 извршилац, са положеним стручним испитом, на 8 часова непосредног рада са ученицима, до 31.8.2025. године,

5.  наставника хемије, 1 извршилац, са положеним стручним испитом, на 8 часова непосредног рада са ученицима, до 31.8.2025. године,

6.  Водитељ продуженог боравка, 1 извршилац, са положеним стручним испитом, до 31.08.2025. године.

Општи услови и посебни услови за пријем у радни однос:

Кандидати морају испуњавати опште услове за заснивање радног односа предвиђене Законом о раду („Сл.гласник РС", број:1/06 и 66/18), услове прописане чланом 114 и 116 Закона о основном васпитању и образовању („Сл.гласник РС" број: 81/22) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Сл.гласник РС" број: 74/18 и 26/19). Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Уз пријаву са кратком биографијом (потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс за пријем у радни однос и  обавезном адресом становања и бројем телефона)  кандидат је дужан да достави:

1.  Увјерење о држављанству

2.  Извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте

3.  Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области

4.  Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена

5.  Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење

6.  Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца

7.  Увјерење о положеном стручном испиту

8.  Увјерење да није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

9.  Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

10. Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

11. Увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије бораца.

12. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава.

13. Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце.

-Кандидати који буду изабрани дужни су приложити љекарско увјерење о психичкој способности (не старије од 6 мјесеци) прије заснивања радног односа

- Увјерење из тачке 12. и 13. прибавиће Школа службеним путем за изабране кандидате, а прије заснивања радног односа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената, с тим да датум издавања докумената не смије бити старије од 6 мјесеци и исти се неће враћати кандидатима.      

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве односно који испуњавају услове конкурса ће се обавити у просторијама ЈУ Основне школе ''Обудовац'' у Обудовцу дана 3.9.2024. године у 12 сати.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације биће постављен на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Ако се кандидат не појави на тестирању или интервјуу сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања путем дневних новина „Глас Српске" .

Пријаве се могу доставити лично или путем поште на адресу:

ЈУ Основна школа „Обудовац"  76235 Обудовац

Избор кандидата ће се извршити у складу са Законом о основном образовању и васпитању и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

***

ЈУ ОШ "ЛИЈЕШЋЕ" БРОД

ЛИЈЕШЋЕ ББ

74 450 БРОД

К О Н К У Р С

за упражњено радно мјесто

1.   Наставник српског језика - 1 извршилац, 5 часова редовне наставе, на одређено вријеме, до 31.08.2025. године, лице са искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно образовном процесу.

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ  ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, издатим од стране цертификоване здравствене установе, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела која га чине недостојним за рад у школи, те за кривична дјела учињена против: службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, а то се доказује увјерењем о неосуђиваности које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

5) да се не води у Регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, а то се доказује увјерењем о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце у складу са прописима којима је уређена област вођења Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, које за изабраног кандидата установа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа,

6) увјерење да против њега није покренут кривични поступак за кривична дјела учињена против службене дужности, злоупотребе опојних средстава, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Поред општих услова утврђених у Закону о раду - („Службени гласник Републике Српске" број: 01/16, 66/18, 91/21-Одлука Уставног суда, 119/21, 112/23 и 39/24), кандидати треба да испуњавају и посебне услове предвиђене Законом о основном васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број: 81/22), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени Гласник Републике Српске" број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15) као и Правилником о процедури пријема, критеријима за пријем радника у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник РС" број: 74/23).

Право учешћа на конкурсу на основу члана 114. став 5) Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", број: 81/22) имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, као и лица које је стекло радни стаж у школи ван наставног процеса уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Уз пријаву потписану од стране кандидата, осим документације којом доказују испуњавање општих услова, потребно је доставити сљедећу документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:

1) диплому о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3) увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад, односно стручном испиту за остале раднике са завршеним високим образовањем уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством и положеним стручним испитом,

4) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са прописом којим се уређује област полагања стручног испита у основној школи,

5) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, а након стицања одговарајуће стручне спреме,

7) увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца ако је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством.

8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10) увјерење општинског/градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца.

- У изузетним случајевима, уколико кандидат не може из оправданих разлога прибавити документ из. тачке 5), просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

- Изузетно од тачке 7), уколико кандидат не може доставити увјерење о радном стажу издато од претходног послодавца, доставља копију радне књижице.

Кандидати су дужни доставити оригинале или овјерене копије докумената, који не смију бити старији од шест мјесеци, и исти неће бити враћени кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове неће се узети у разматрање.

Пријем у радни однос извршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријима за пријем радника у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник РС" број:74/23).

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса, након прегледа достављене документације, поставити на огласној табли школе а по могућности и на интернет страници школе, најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа. Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју.

Са кандидатима који доставе потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, тестирање ће се  обавити  05.09.2024. године, са почетком у 9.00 сати а интервју са почетком у 10.00 сати у просторијама Јавне установе Основне школе „Лијешће". За кандидата који се не појави на тестирању и интервјуу сматраће се да је одустао од конкурса.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневним новинама „ГЛАС СРПСКЕ" Бања Лука .

Пријаве слати на адресу:

ЈАВНА УСТАНОВА ОСНОВНА ШКОЛА „ЛИЈЕШЋЕ", Лијешће бб, 74450 БРОД, са назнаком – Пријава на оглас, не отварати-

***

ЈУ ОШ "МИЛАН РАКИЋ" ВЕЛИКА БУКОВИЦА

74 213 ВЕЛИКА БУКОВИЦА

КОНКУРС

за попуну упражњеног радног мјеста

-Професор  историје, ( 4 часа) 1. извршилац, на одређено радно вријеме до повратка радника са функције, а најкасније до 31.08.2025.године.

-Професор  географије, ( 6 часова) 1. извршилац, на одређено радно вријеме до повратка радника са функције, а најкасније до 31.08.2025.године.

-Професор  математике, ( пуна норма) 1. извршилац, на одређено радно вријеме до повратка радника са боловања, а најкасније до 31. 08.2025.године.

-Професор  музичког, ( пуна норма) 1. извршилац, на одређено радно вријеме до повратка радника са боловања, а најкасније до 31.12.2024.године

-Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник Републике Српске" број: 01/16) кандидати требају и да испуњавају посебне услове прописане чланом 114, 115. и 116. Закона о основном образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број: 81/22) и Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача („Службени гласник Републике Српске" број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Општи услови:

- да је држављанин Босне и Херцеговине и Републике Српске,
- да има општу здравствену способност за рад,
- да је старији од 18 година.

Посебни услови:

- одговарајући ниво образовања – завршен први циклус студијског програма и стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно високу или вишу стручну спрему,
-увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела  учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним  лицем, злоупотребе опојних средстава.

-увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце,

-увјерење да против њега није покренут кривични поступак  за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над  дјететом или  малољетним лицем.

-Кандидати који се пријављују на јавни конкурс дужни су уз потписану пријаву доставити овјерене копије свих докумената не старије од шест мјесеци:

- Увјерење о држављанству,
- Извод из матичне књиге рођених,
- Доказ о стеченом степену стручне спреме или еквивалент,

- Увјерење о положеном стручном испиту,

- Увјерење да против њега није покренут кривични поступак 
- Увјерење о дужини радног стажу у струци , издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се јасно види :врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла,
- Љекарско увјерење (прилаже само онај кандидат који буде први на ранг листи прије заснивања радног односа),
- Друге доказе о потврђивању знања и способности, препоруке и слично.

Поред наведене документације кандидати могу доставити доказе прописане Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи(„Службени гласник Републике Српске" број: 74/23). и то:
- Потврду о времену проведеном на евиденцији незапослених лица коју води Завод за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен,
- Просјек оцјена који је кандидат остварио током студирања,
 

Достављени докази ће се бодовати од стране комисије на начин и у складу са одредбама Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број: 74/23)  

Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве:
Пријаве са Еmail адресом се могу доставити лично или поштом препоручено на следећу адресу:
Јавна установа основна школа „Милан Ракић", Буковица Велика 74213 Велика Буковица, са назнаком Јавни конкурс за попуну упражњеног радног мјеста.

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања конкурса у дневним новинама „Глас Српске". Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

Кандидати који буду испуњавали услове утврђене овим конкурсом, дужни су приступити тесту и интервју, који ће се одржати дана, 02.09.2024.године, са почетком у 9,00 часова, после теста-интервју, а који ће са кандидатима обавити Комисија за избор која броји три члана.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну таблу школе,

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тесту и интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Достављена документација школи по овом конкурсу се неће враћати кандидатима.

Школа ће писменим путем обавијестити све учеснике о исходу конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

***

ЈУ "ЕКОНОМСКА ШКОЛА" ДОБОЈ

ЦАРА ДУШАНА 18

74 000 ДОБОЈ

К О Н К У Р С

за попуну упражњених радних мјеста у школи

1.   Професор латинског језика – 2 часа, на одређено вријеме, приправник, до крај школске 2024/25 године, односно до 31.08.2025. ………. 1 извршилац;

2.   Професор њемачког језика – 6 часова, на одређено вријеме, са радним искуством, и положеним стручним испитом,  до краја школске 2024/25. године, односно до 31.08.2025. године ……. 1 извршилац;

3.   Професор њемачког језика – 2 часа, на одређено вријеме, са радним искуством, и положеним стручним испитом,, до повратка радника са боловања. ………. 1 извршилац;

4.   Професор руског језика – 8 часова, на одређено вријеме, са радним искуством, и положеним стручним испитом,  до краја школске 2024/25. године, односно до 31.08.2025. године ……. 1 извршилац;

5.   Професор естетике струке – 2 часа, на одређено вријеме, са радним искуством, и положеним стручним испитом,  до краја школске 2024/25. године, односно до 31.08.2025. године ……. 1 извршилац;

6.   Професор православне вјеронауке – 11 часова, на неодређено вријеме, са радним искуством, и положеним стручним испитом ……. 1 извршилац;

7.   Професор исламске вјеронауке  –  4 часа, на одређено вријеме, са радним искуством, до краја школске 2024/25. године, односно до 31.08.2025. године ……. 1 извршилац;

8.   Професор економске групе предмета – пуна норма, на неодређено вријеме, са радним искуством, и положеним стручним испитом ……. 1 извршилац;

9.   Професор економске групе предмета –  пуна норма, са радним искуством,  до краја школске 2024/25. године, односно до 31.08.2025. године ……. 1 извршилац;

ОПШТИ И ПОСЕБНИ УСЛОВИ ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

Општи услови за пријем у радни однос су :

1. Да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, што се доказује увјерењем  о држављанству;

2. Да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3. Да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити  старије од 6 (шест) мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицима, злоупотребе опојних средстава, доказ о некажњавању Школа ће прибавити службени путем за изабраног кандидата, а прије заснивања радног односа,

5. Да се не налази на евиденцији која се воде у Регистру  лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце, доказ ће школа прибавити службеним путем  за изабраног кандидата а прије заснивања радног односа.

6. Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, не старије од 6 мјесеци

Осим општих услова предвиђених Законом о раду ( „Службени гласник Републике Српске" број 1/18 и 66/18, 91/21 – Одлука Уставног суда РС и 119/21 ), кандидати треба да испуњаваху и  посебне  услова предвиђене Законом о средњем образовању и васпитању ( „Службени гласник Републике Српске" број 41/18, 35/20 и 92/20), и  Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ( „Службени гласник Републике Српске" број 29/12), и Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске" број 24/19).

Пријем у радни однос извршиће  се у складу са Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

У складу са чланом 104. став 7) и 8) Закона о средњем образовању и васпитању (за радна мјеста код којих се тражи положен стручни испит) право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Уз потписану пријаву са кратком биографијом, е-mail адресом и контакт телефоном од стране кандидата који се пријављује на конкурс за пријем у радни однос, потребно је доставити документацију на основу које се доказују испуњеност општих и посебних услова и документација на основу које се врши бодовање критеријума за пријем и то :

1.   Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског  програма у четверогодишњем трајању са најмање 240 бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

2.   Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

3.   Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичкој-медодичкој групи предмета, који је дужан доставити кандидат  за наставника који у току студија није положио  педагошко-психолошку  и дидактичко –методичку групу предмета;

4.   Увјерење о положеном стручном испиту; (достављају кандидати за радна мјеста под редним бројем  2,3,4,5,6 и 8.);

5.   Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита;

6.   Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

7.   Увјерење о радном стажу стеченом након стицања стручне спреме тражене конкурсом, издато од ранијег(их) послодавца, а које треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;

8.   Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије породице  погинулог борца;

9.   Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко – инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено –отаџбинског рата Републике Српске , ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

10. Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђивању статуса борца Одбрамбено отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Напомена: У складу са чланом 104. став 7. и 8. Закона о средњем образовању и васпитању, на упражњено радно мјесто, гдје се као услов тражи положен стручни испит, може се ангажовати лице које је стекло радни стаж ван школеу трајању од најмање годину дана у струци,уколико испуњава друге услове прописане законом.
 

Кандидати достављају овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Сви кандидати су дужни у пријави  на конкурс навести тачну адресу, mail адресу и број телефона.

Непотпуне и неблаговремене пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове конкурса, неће се разматрати.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе, најкасније 3 дана прије заказаног тестирања и интервјуа па се  кандидати неће посебно  позивати, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс

Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили благовремене и потпуне пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, биће обављен дана  05.09.2024. године (четвртак) у просторијама школе. Вријеме тестирања и интервјуа за радна мјеста под редним бројем 1,2, 3 и 4,5  обавиће се са почетком у 10.00 часова; а вријеме тестирања и интервјуа за радна мјеста под редним бројем 6,7,8 и 9 са почетком у 12.00 часова.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".

Пријаве са потребним документима доставити лично или на адресу школе: ЈУ Економска школа Добој, ул. Цара Душана бр.18., 74 000 Добој, у затвореној коверти са назнаком „Пријава на конкурс -  и за коју позицију кандидат конкурише".

***

ЈУ СРЕДЊА ШКОЛА "НИКОЛА ТЕСЛА" ТЕСЛИЋ

КАРАЂОРЂЕВА 10А

74 270 ТЕСЛИЋ

Исправка дијела конкурса

Због грешке у датуму, исправља се тачка 3 конкурса који је изашао у сриједу, 7.8.2024. године у дневном листу „Глас Српске" и сада гласи:

-    Наставник енглеског језика - 1 извршилац, 4 часа до 1.12.2024. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу.

Првобитно је, погрешно, наведено до 31. 8. 2025, умјесто до 1. 12. 2024. године.

Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања у дневним новинама „Глас Српске".  Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у сриједу, 4.9.2024. године у 9.00 часова, у просторијама школе.

***

ЈУ ОШ "ТОДОР ДОКИЋ" КАЛЕНДЕРОВЦИ

74 413 КАЛЕНДЕРОВЦИ

КОНКУРС

за упражњена радна мјеста

1.  Професор ликовне културе- 1 извршилац на 5 часова радник са искуством и положеним стручним испитом

на одређено вријеме до 31.08.2025.године

2.  Професор хемије -1 извршилац на 4 часа радник са искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме  до 31.08.2025 год.

3.  Професор физике – 1 извршилац на 2 часа радник са искуством и положеним стручним испитом на одређено вријеме до 31.08.2025.године.

УСЛОВИ: Поред услова утврђених Законом о раду (СЛ.Гласник РС Бр:1/16 и 66/18) кандидати требају да испуњавају и услове прописане Законом о основном васпитању и образовању („Службени Гласник РС бр:81/22.) Пријем радника извршиће се у складу са Правилником о процедури и критеријумима за пријем у радни однос начин бодовања кандидата у основној школи („Сл. Гласник РС"бр74/18 и 26/19).

Кандидат треба да испуњава и следеће услове:

Општи услови који кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

*да је држављанин  Републике Српске  и Босне  и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству

*да је пунољетан, а то доказује изводом из матичне књиге рођених или овјереном копијом личне карте,

*да је радно способан, а то доказује љекарским увјерењем , које не може бити старије од 6 мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу,а прије заснивања радног  односа и

*да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела против достојанства личности, морала, службене дужности , трговине људима злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава.

За упражњено радно мјесто , поред наведених услова кандидат треба да достави сљедећу докуменатацију:

*пријаву потписану од стране кандидата који се пријављују на јавни конкурс за пријем у радни однос наставника или стручног сарадника

*овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студиског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области.

*увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичкој-методичкој групи предмета,

које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета

*увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи

*додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студија или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи  не постоје подаци о просјеку оцјена,

*увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица који траже запослење

Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лице са искуством.

*увјерење општинског /градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинолог борца Одбрамбено-отџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог бораца

*увјерење општинског / органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату ратног војног инвалида

*увјерерње општинског /органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

Уколико се на конкурс не јави кандидат са искуством и положеним стручним испитом, разматраће се молбе кандидата без искуства и положеног стручног испита.

Оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивња.

Пријаве слати на адресу: ЈУОШ „Тодор Докић" Календеровци, 74413 Клендеровци-Дервента, са назнаком- пријава на оглас

-Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Тестирње и интервју са кандидатима ће се обавити 30.08.2024 годинеу 11 часова у просторијама школе, који су доставили потпуне и благовремене пријаве.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласној табли школе.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и  интервју,сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

-Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

***

ЈУ "СТРУЧНА И ТЕХНИЧКА ШКОЛА" ДЕРВЕНТА

СВЕТОГ САВЕ 1

74 400 ДЕРВЕНТА

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ПОПУНУ УПРАЖЊЕНИХ РАДНИХ МЈЕСТА

    -    Директор Средње школе „ЈУ Стручна и техничка школа" Дервента, расписује Јавни конкурс за попуну упражњених рданих   мјеста и то:

1. Наставник  Српског језика и књижевности-  6 часова, на одређено вријеме  до 31.08.2025.године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави 

2.Наставник Математике  -  4 часа, на одређено вријеме  до 31.08.2025.године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави,

3.Наставник информатике–  6 часова на одређено вријеме  до 31.08.2025.године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави, 

4.Наставник основа угоститељства и туризма  – 2 часа, на одређено вријеме  до 31.08.2025.године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави 

5.Наставник Банкарске обуке – 2 часа, на одређено вријеме  до 31.08.2025.године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави 

6.Наставник биологије –  2 часа, на одређено вријеме  до 31.08.2025.године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави 

7.Наставник дерматологије –   2 часа, на одређено вријеме  до 31.08.2025.године, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави 

Услови за учешће на конкурсу 

Општи услови:

1. да је држављанин Босне и Херцеговине и Републике Српске,а то се доказује увјерењем о држављанству

2. да је пунољетан,а  то се доказује изводом из  матичне књиге рођених

3. да је радно способан ,а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од 6 мјесеци  и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа.

4. да лице није осуђивано правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

5.Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

6.увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

Поред општих услова  кандидати морају  да испуњавају и посебне услове прописане Законом о средњем образовању и васпитању  и Правилником о поступку за пријем  у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем. 

 Потребна документација:

-Пријава на конкурс 

Кандидати уз пријаву (у пријави обавезно навести адресу и број телефона) на јавни конкурс дужни су доставити овјерене копије свих докумената  и то

- Увјерење о држављансту,( не старије од 6 мјесеци)

- Извод из матичне књиге рођених,

- Љекарско увјерење не старије од шест мјесеци (прилаже само онај кандидат који буде изабран, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа), 

- Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,злоупотребе опојних средстава ( за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа).

-Увјерење  о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце ( за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа).

-Увјерење да против кандидата  није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, не старије од 6 мјесеци.

Поред наведене документације кандидати достављају и документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање према одредбама Правилника о поступку за пријем  у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске" број: 24/19), и то:

- овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240  ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент (осим за нставника практичне наставе куварства  и практичне наставе фризера гдје је потребан В степен стручне спреме.) 

-увјерење о положеној педагошко психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета,које је дужан доставити кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко –методичку групу предмета,(није потребно за радно мјесто за која се тражи лице без радног искуства ,тј.приправник)

- увјерење о положеном стручном испиту  за рад у настави,

- увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у скаладу са Правилником којим се регулише полагање стручног испит,(није потребно за радно мјесто за која се тражи лице без радног искуства)

               - додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

- увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

- увјерење о радном стажу издато од ранијих  послодаваца, (увјерење обавезно мора да садржи врсту посла коју је радник обављао и стручну спрему потребну за тај посао)

              - увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца,

- увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

Право учешћа на конкурсу  имају и лица која су по прописима важећим  до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број: 41/18,35/20, 92/20 и55/23), испуњавали услове у погледу профила  и звања наставника.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број: 41/18,35/20 ,92/20 и 55 /23)  

Уколико се не пријави нико са положеним стручним испитом за рад у настави могу се узети у обзир и пријаве лица која немају стручни испит.

Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријава:

Пријаве се могу доставити лично или поштом препоручено на следећу адресу:

„ ЈУ Стручна и техничка школа", ул. Светог Саве бр 1.,Дервента, са назнаком Јавни конкурс за попуну упражњених  радних  мјеста.

Рок за подношење пријаве је 8 дана од дана објављивања конкурса.

Неблаговремене и непотпуне пријаве канидата неће се узети у разматрање. 

 Школа ће списак кандидата који испуњавају   услове конкурса  поставити на огласну таблу школе.   

          Кандидати који испуњавају услове утврђене овим конкурсом, дужни су приступити   интервјуу и тестирању, који ће са кандидатима обавити Комисија за избор. 

Интервју са кандидатима  и тестирање ће се одржати дана 06.09.2024. године у  09.00  часова у просторијама  школе.

          Кандидати се неће посебно позивати на интервју и тестирање, а ако се не појаве,  сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

  Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима

Напомена:

Школа ће писменим путем обавјестити све учеснике о исходу конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

***

ЈУ ОШ "ДОЊИ ЖАБАР" ДОЊИ ЖАБАР

ТРГ МЛАДОСТИ 4

76 273 ДОЊИ ЖАБАР

Ј А В Н И    К О Н К У Р С

ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС

НА ОДРЕЂЕНО  ВРИЈЕМЕ – ДО 31.8.2025. године

1.   Наставник разредне наставе, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу…...............................................1 извршилац

2.   Наставник њемачког језика, са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, ( 2 часа седмичне норме) ….......1 извршилац

3.   Наставник физичког и здравственог васпитања са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу, ( 8 часова седмичне норме) ….................................1 извршилац

4.   Наставник ликовне културе, са радним искуством и положеним стручним испитом за самосталан васпитно-образовни рад… ( 4 часа седмичне норме) …................................1 извршилац

5.   Наставник техничког образовања, са радним искуством и положеним стручним испитом за самосталан васпитно-образовни рад…(2 часа седмичне норме)......  1 извршилац

Услови конкурса

          Пријављени кандидати морају да испуњавају услове прописане Законом о раду ("Службени гласник Републике Српске", бр. 1/16,66/18, 91/21, 119/21, 112/23 и 39/24), услове прописане Законом о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске", бр. 81/22), услове из Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске бр.77/09,86/10,25/14,76/15).

Кандидати достављају следеће документе:

1.  потписану пријаву са кратком биографијом и контакт телефоном (у пријави обавезно навести тачну адресу становања и контакт телефон);

2.  увјерење о држављанству (датум издавања да није старији од шест мјесеци);

3.  извод из матичне књиге рођених или копију личне карте;

4.  љекарско увјерење о психо-физичкој способности за рад;
(доставља само кандидат који буде изабран, а прије заснивања радног односа).
Љекарско увјерење не може бити старије од шест мјесеци.

5.  увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (школа ће тражити службеним  путем, а прије заснивања радног односа);

6.  увјерење да није правоснажном пресудом осуђиван на кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, ( школа ће тражити службеним  путем, а прије заснивања радног односа);

7.  увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета,полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

8.  овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

9.  увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета који је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета

10. увјерење о положеном стручном испиту,

11. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;

12. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

13. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

14. увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

15. увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако  се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

16. увјерење општинског / градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида и

17. увјерење општинског / градског органа надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 114. став (5) Закона о основном васпитању и образовању, односно лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци као и они који су стекли радни стаж у школи ван наставног процеса, уколико испуњавају остале услове прописане Закона о основном васпитању и образовању.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању  испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме у складу са чланом 198. Закона

У изузетним случајевима,уколико кандидат не може због оправданих разлога прибавити документ из тачке 12. просјечна оцјена се може доказати и овјереном копијом индекса.

У изузетним случајевима,уколико кандидат не може због оправданих разлога прибавити документ из тачке 14. радни стаж се може доказати копијом радне књижице.
Дана, 5.9.2024. године у просторијама школе обавиће се тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове конкурса поставити на огласну таблу школе најкасније три дана прије заказаног тестирања и интервјуа.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве, сматра се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Тестирање кандидата у  13.00 часова.

Интервју са кандидатима у 14.00 часова.

Рок за подношење пријава је 8 дана од дана објављивања.

Све пријаве достављати лично или путем поште на адресу: ЈУ Основна школа „Доњи Жабар" Трг младости бр. 4, 76 273 Доњи Жабар.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и копије се не враћају кандидатима.

Пријем у радни однос вршиће се у складу са чланом 127. Закона о основном  васпитању и образовању („Службени гласник Републике Српске" број: 81/22) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи („Службени гласник Републике Српске" број: 74/23). 

Напомена: У случају да се на предметни конкурс не пријави лице са радним  искуством и положеним стручним испитом за самосталан васпитно-образовни рад, право учешћа на конкурсу има и приправник.

***

ЈУ "САОБРАЋАЈНА И ЕЛЕКТРО ШКОЛА" ДОБОЈ

ЦАРА ДУШАНА 18

74 000 ДОБОЈ

КОНКУРС

О ПРИЈЕМУ РАДНИКА У РАДНИ ОДНОС

Одређено радно вријеме (до 31.08.2025. године)

-    Предавач за практичну наставу - електроенергетика ………………………1 извршилац - 10 часова

I    Поред  општих  услова  предвиђених  Законом о раду („Службени гласник РС" број 01/2016), кандидат треба да испуњава  и  посебне  услове  прописане  Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник РС" број: 41/18, 35/20 и 92/20), као  и услове Правилника о поступку за пријем у радни однос у средњој  школи и начину бодовања критеријума за пријем  („Службени гласник РС" број: 24/19).

II    У погледу врсте стручне спреме наставници  треба да испуњавају услове у складу са Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим  стручним школкама  / „Сл.гласник РС" бр.29/12), те Правилником о измјенама и допунама Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Сл.гласник РС" број: 80/14 и 83/15).

Право учешћа на Конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу новог Закона о средњем образовању и васпитању, испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

* Кандидати  треба да доставе сљедећа документа :

1. Пријаву на конкурс

2. Увјерење  о  држављанству (да је држављанин РС или БиХ,

3. Извод  из  матичне  књиге  рођених (да је пунољетан) или копија личне карте,

4.  Овјерену фотокопију дипломе  о  стеченој  стручној  спреми ,

5.  Увјерење високошколске установе или додатак дипломи о просјечној оцјени током студирања ,

6. Увјерење Завода за запошљавање на подручју јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен, о времену проведеном на евиденцији незапослених лица након стицања стручне спреме тражене конкурсом,

7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које  треба да садржи  податке из којих се јасно види :

-    врста посла ,

-    степен стручне спреме и

-    дужина оствареног радног стажа  по врстама посла.

Уколико је кандидат радио са непуним радним временом, то вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

8. Увјерење од Суда да није осуђиван правоснажном пресудом (лице које је правоснажном пресудом осуђивано  за  кривична дјела учињена  против  достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављање  дјетета, полног и другог насиља над дјететом  или  малољетним лицима, злоупотребе опојних средстава - не могу обављати  рад  у школи),

9. Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату породице погинулог борца,

10. Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено - отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије борца,

11. Увјерење општинског / градског органа управе надлежног за борачко - инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено - отаџбинског рата РС, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

******

  Увјерење о некажњавању, из посебног регистра, (које се вади у МУП-у) школа ће накнадно прибавити службеним путем, за кандидата  који буде  изабран, односно  примљен  у  радни  однос.

  Љекарско увјерење о психофизичкој и физичкој способности за рад са ученицима, кандидат  ће накнадно доставити, када  буде  изабран , односно  примљен у радни однос (не смије бити старије од 6 мјесеци).

  Кандидати треба да имају положен стручни испит. 

Сва документа се достављају као овјерене копије на адресу Школе(путем поште), Ул .  Цара  Душана  бр. 18. Добој и неће  се враћати кандидатима.

Конкурс  остаје  отворен  од  21.08.2024. године  до  29.08.2024. године, а објавњен је у дневном листу " Глас Српске".

Списак кандидата који испуњавају услове  биће постављен на огласној табли Школе : 30.08.2024.године, (од стране комисије).

Тестирање и интервју са кандидатима који испуњавају услове предвиђене конкурсом, обавиће се  02.09.2024. године у 10,00 часова у просторији  бр. 10.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју ,  ако се не појаве сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

                   Изабрани кандидат почиње са радом послије истека жалбеног рока.

***

ЈУ СШЦ "ЈОВАН ДУЧИЋ" ТЕСЛИЋ

КАРАЂОРЂЕВА ББ

74 270 ТЕСЛИЋ

ЈАВНИ КОНКУРС

ЗА ПОПУНУ УПРАЖЊЕНИХ РАДНИХ МЈЕСТА

1.  Наставник историје (дипломирани историчар, професор историје и латинског језика) – 1 извршилац, 4 часа, на одређено радно вријеме, до 31. 8. 2025. године, приправник,

2.  Наставник енглеског језика (професор енглеског језика и књижевности, професор кинеског и енглеског језика и књижевности) – 1 извршилац, 14 часова, на одређено радно вријеме до повратка раднице са породиљског одсуства, а најкасније до повратка раднице са годишњег одмора након породиљског одсуства, лице са радним искуством и положеним стручним испитом,

3.  Наставник хемијске групе предмета (дипломирани фармацеут, професор хемије, дипломирани хемичар) – 1 извршилац, 13 часова (од чега 4 часа стручно-теоријске наставе и 9 часова практичне наставе), на неодређено радно вријеме, лице са радним искуством и положеним стручним испитом.

Поред општих услова предвиђених Законом о раду („Службени гласник РС" број: 01/16) кандидати требају да испуњавају и посебне услове предвиђене Законом о средњем образовању и васпитању („Службени гласник РС" број: 41/18 и 35/20, 55/23), Правилника о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник РС" број: 29/12, 80/14 и 83/15), Правилника о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника у гимназији („Сл. гласник РС" број: 120/20) и Правилника о поступку  за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник РС" број: 24/19).

 У случају да је на конкурсу тражено радно искуство, а не пријави се кандидат са радним искуством, разматраће се и пријаве кандидата без радног искуства – приправника.

 Општи услови које кандидати треба да испуњавају:

1.   да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, што доказују увјерењем о држављанству,

2.   да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте,

3.   да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа,

4.   да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против  достојанства личности, морала, службене  дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

5.   увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце

6.   увјерење да  против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

Увјерења из тачке 6. (које се издаје у основном суду надлежном по мјесту пребивалишта кандидата) кандидат доставља приликом пријаве на конкурс, док ће увјерења из тачке 4. и 5. за изабраног кандидата школа прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву на конкурс кандидати су обавезни доставити и сљедећу документацију:

1.  овјерену фото-копију дипломе о завршеном  првом циклусу студијског програма  у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент (лица која су завршила други циклус студијског програма достављају овјерене фото-копије дипломе за оба циклуса студијског програма),

2.  увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко – методичку групу предмета,

3.  увјерење о положеном стручном испиту, уколико је расписан конкурс за пријем у радни однос лица са положеним стручним испитом,

4.  увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита,

5.  додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена (лица која су завршила други циклус студијског програма достављају додатак дипломи за оба циклуса студијског програма),

6.  увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

7.  увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, уколико са кандидат пријављује на расписан конкурс за пријем у радни однос лица са радним искуством. Увјерење треба да садржи сљедеће податке:

врста посла, степен стручне спреме и дужина радног стажа по врстама посла.

8.  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

9.  увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца;

10. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-   инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

Право учешћа на конкурсу  имају и лица која су по прописима важећим  до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске" број: 41/18, 35/20 и 92/20, 55/23) испуњавали услове у погледу профила  и звања наставника.

Пријаве се могу доставити лично или поштом препоручено на следећу адресу: ЈУ Средњошколски центар "Јован Дучић", ул. Карађорђева бб,  74 270 Теслић, са назнаком пријава за јавни конкурс за попуну упражњеног  радног  мјеста (навести за које радно мјесто се кандидат пријављује и број радног мјеста).

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања  у дневним новинама „Глас Српске".  Тестирање и интервју са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса, обавиће се у просторијама школе  у понедјељак, 2. 9. 2024. године са почетком у 12.00 часова.

Школа ће истакнути на огласној табли списак кандидата који испуњавају услове конкурса. Кандидати  се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима. Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на конкурс комисија неће разматрати, већ само евидентирати и донијети закључак којим се пријава одбацује.

***

ЈУ СШЦ "ЈОВАН ДУЧИЋ" ТЕСЛИЋ

КАРАЂОРЂЕВА ББ

74 270 ТЕСЛИЋ

О  Д  Л  У  К  А

о исправци дијела  конкурса    

I

Исправља се дио јавног конкурса за попуну упражњених радних мјеста број: 1058/24 објављен дана 14. 8. 2024. године  у дневним новинама „Глас Српске"  и то за радно мјесто наведено под бројем 8. Наставник математике  (професор математике, дипломирани математичар, професор математике и информатике, професор математике и рачунарства, дипломирани математичар и информатичар, професор математике и физике) – 1 извршилац, 2 часа, на одређено радно вријеме до 31. 8. 2025. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом тако да сада текст конкурса гласи: 8. Наставник математике  (професор математике, дипломирани математичар, професор математике и информатике, професор математике и рачунарства, дипломирани математичар и информатичар, професор математике и физике) – 1 извршилац, 4 часа, на одређено радно вријеме до 31. 8. 2025. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом. Конкурс је исправља због техничке грешке. У осталом дијелу текст конкурса остаје неизмјењен.

II

 Одлука ступа на снагу даном доношења.

III

Одлуку објавити у дневном листу „Глас Српске" путем Завода за запошљавање Републике Српске.

***

ЈУ СШЦ "ЈОВАН ЦВИЈИЋ" МОДРИЧА

БЕРЛИНСКА ББ

74 480 МОДРИЧА

Ј А В Н И  К О Н К У Р С

за попуну упражњеног радног мјеста

 I  На одређено вријеме,  са радним искуством и положеним стручним испитом за рад у настави, до повратка раднице са породиљског боловања, за наставни предмет:

1.  Математика, 10 часова седмично, до 8.4.2025. године, један извршилац

Општи услови прописани  Законом о раду („Службени гласник Републике Српске", број:1/16, 66/18,  91/21-Одлука Уставног суда Републике Српске 119/21 и 112/23  и 39/24 )  и  Правилником  о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19) које кандидати треба да испуњавају су:

1.  Да је држављанин Републике Српске и Босне и Херцеговине, што доказује увјерењем о држављанству;

2.  Да је пунољетан, што се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

3.  Да је радно способан, што се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат, након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа;

4.  Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против службене дужности, полног интегритета, сексуалног злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање  уживања опојних дрога (за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа);

5.  Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце (за изабраног кандидата школа прибавља службеним путем, а прије заснивања радног односа);

6.  Увјерење  да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, полног интегритета, сексуалног  злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање  уживања опојних дрога.

Поред општих услова, кандидати треба да испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број: 41/18, 35/20 и 92/20 и 55/23) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама („Службени гласник Репбулике Српске", број : 29/12, 80/14 и 83/15) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника и стручних сарадника у гимназији („Службени гласник Републике Српске", број: 120/20):

1.  Да има одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма у четворогодишњем трајању, са остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент и стручно звање у одређеној области,

2.  Да има љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности  за рад са ученицима,

3.  Да има положен стручни испит за рад у настави.

Право учешћа на конкурсу имају и лица  која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске", број:41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), испуњавали услове у погледу профила и звања наставника (члан 106. став 9. Закона о средњем образовању и васпитању).

Уколико се на конкурс не пријаве кандидати који имају положен стручни испит за рад у настави, а за које се по конкурсу тражи положен стручни испит, разматраће се и пријаве кандидата  који немајау положен стручни испит, али су стекли радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом  (члан 104. став 7. Закона о средњем образовању и васпитању).

У случају да се на конкурс не пријаве кандидати са радним искуством и положеним стручним испитом, као ни кандидати без положеног стручног испита, али су стекли радни стаж  ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, разматраће се и пријаве кандидата без радног искуства – приправника.

Потребна документација:

Уз пријаву на конкурс, потписану од стране кандидата који се пријављује на конкурс, потребно је доставити и сљедеће документе:

1.  Увјерење о држављанству,

2.  Извод из матичне књиге рођених,

3.  Овјерена фото-копија дипломе,

4.  Увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави,

5.  Увјерење о положеној педагошко-психолопкој и дидактичко-методичкој групи предмета,  које је дужан доставити кандидат за наставника који у току студија није положио педагошко-психолошку  и дидактичко-методичку групу предмета;

6.  Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са правилником којим се регулише полагање стручног испита;

7.  Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

8.  Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица;

9.  Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца, које треба да садржи:  врсту посла, степен стручне спреме и дужину оствареног радног стажа по врстама посла,

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено- отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

11. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за  борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске (ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида),

12. Увјерење општинског/градског  органа управе надлежног за  борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу  борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске (ако се ради о кандидату из категорије борца);

13. Увјерење  да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против службене дужности, полног интегритета, сексуалног  злостављања и искориштавања дјетета, фалсификовања јавне исправе, недозвољена производња и промет опојних дрога, омогућавање  уживања опојних дрога (не старије од 6 мјесеци);

14. Љекарско увјерење о  психичкој и физичкој способности за рад са ученицима, које није старије од 6 мјесеци, доставља кандидат који буде избаран по конкурсу, а прије заснивања  радног односа.

Кандидати су обавезни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

У пријави на конкурс, кандидати су обавезни навести сва документа која прилажу уз пријаву.

Бодовање и избор кандидата извршиће се у складу са Правилником  о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник Републике Српске", број: 24/19).

Тестирање  и интервју са кандидатима који  испуњавају услове конкурса и који доставе потпуне и благовремене пријаве обавиће се 6. 9.2024. године (петак) у 10,30 часова у просторијама школе.     

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса, школа ће објавити на огласној табли школе и њеб страници школе, 2.9.2024.године.                                                                                                                                                                                                                                                                           

Кандидати неће посебно  бити позивани на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс. 

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања у дневном листу „Глас Српске".

Школа ће писаним путем обавијестити све учеснике конкурса о резултатима конкурса у року од осам (8) дана од дана доношења одлуке.

Пријаве са потребном документацијом, у затвореној коверти,  доставити лично у секретаријат школе  или  на адресу:

ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР „ЈОВАН ЦВИЈИЋ", Берлинска бб, 74 480 МОДРИЧА, са назнаком „ПРИЈАВА НА КОНКУРС".

Неблаговремене и непотпуне пријаве  неће се разматрати.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.