JУ ЗЗЗ РС – Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 4.6.2025. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању "Гласа Српске" од 4.6.2025. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net   или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

******

 

ПУ Клуб за дјецу „Звјездица“

Јована Дучића 50

78 000 Бања Лука

 

 

К О Н К У Р С

за пријем у радни однос

 

Расписује се конкурс за радно мјесто у групи, рад са дјецом, на одређено вријеме, до повратка радника са боловања.

 Кандидати треба да су педагошке струке, искуство није неопходно.

Уз биографију потребно је доставити:

- Овјерену копију дипломе

- Увјерење о пребивалишту

- Увјерење о некажњавању (одабрани кандидат накнадно доставља).

 

Пријаву са потребном документацијом достављати на адресу Јована Дучића 50, 78 000 Бања Лука или на мејл [email protected].

 

Одабрани кандидати ће бити обавијештени о термину интервјуа.

Конкурс остаје отворен до попуњавања упражњеног радног мјеста.

***

 

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ГРАД БАЊА ЛУКА

ГРАДОНАЧЕЛНИК

 

На основу чл. 77. и 78. и 160. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе („Сл.гласник Републике Српске“, број 97/16), члана 67.  Статута Града Бања Лука („Сл.гласник Града Бања Лука“, број 14/18 и 09/19)  члана 5., члана 7. став 2. и члана 8.  Правилника о јединственим процедурама за попуњавање упражњених радних мјеста у градској, односно општинској управи („Службени гласник Републике Српске“, број 42/17), градоначелник Града Бања Лука, расписује

 

 

ЈАВНИ КОНКУРС­

 

за попуну упражњених радних мјеста

у Градској управи Града Бања Лука

 

I

 

У Градску управу Града Бања Лука прима се у радни однос на неодређено вријеме, у статусу службеника:

у Одјељење за општу управу:

      1. Виши стручни сарадник за економске послове у Одјељењу ...................................................................... 1 извршилац

      2. Стручни сарадник за овјере потписа, рукописа и преписа ........................................................... 1 извршилац

      3. Стручни сарадник за пријем и завођење поднесака у Пријемној    канцеларији ......................................................................... 1  извршилац

      4. Стручни сарадник за послове мјесне заједнице ................................... 2 извршиоца

 

у Одјељење за привреду и локални економски развој:

      5. Самостални стручни сарадник за правне послове .............................. 1 извршилац

 

у Одјељење за финансије:

      6. Самостални стручни сарадник за књиговодствене послове ............. 1 извршилац

     

          у Одјељење за комуналне послове:

      7. Шеф Одсјека за одржавање зеленила, водотокова и расвјете .......... 1 извршилац

 

          у Одјељење за друштвене дјелатности:

     8. Самостални стручни сарадник за културу .......................................... 1 извршилац

     9. Самостални стручни сарадник за образовање .................................... 1 извршилац

 

          у Одјељење за инспекцијске послове:

  10. Ветеринарски инспектор ............................................. 1 извршилац

 11. Самостални стручни сарадник за документацију и базе података ..... 1 извршилац

 

          у Одјељење за борачко-инвалидску заштиту:

12. Стручни сарадник за послове евиденције борачко-инвалидске заштите ........................................................................... 1 извршилац

 

у Одсјеку за послове цивилне заштите и професионалне територијално ватрогасно-спасилачке јединице:

13. Самостални стручни сарадник за израду плана заштите и спасавања од елементарне непогоде и друге несреће – руковалац плана .......................... 1 извршилац

 

           У Градску управу Града Бања Лука прима се у радни однос на неодређено вријеме, у статусу намјештеника:

 

у Службу за заједничке послове:

14. Чистач .................................................... 2 извршиоца

 

            у Кабинет градоначелника:

 15. Референт за техничке послове и регионалну сарадњу ............................................................................. 1 извршилац

 

у Одсјек за информатику:

16. Систем администратор ..................................................................  1 извршилац

 

у Одсјеку за послове цивилне заштите и професионалне територијално ватрогасно-спасилачке јединице:

17. Референт за административно-техничке послове у Оперативно-комуникацијском центру ........................................................................ 1 извршилац

 

у Одсјек за обезбјеђење:

18. Радник обезбјеђења ..................................................... 1 извршилац                                             

 

                                 

 II  - Општи услови

          Општи услови које мора испуњавати кандидат:

1. да је држављанин Републике Српске, односно Босне и Херцеговине;
2. да је старији од 18 година;
3. да има општу здравствену способност;
4. да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у градској управи јединице локалне самоуправe;
5. да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ, три године прије објављивања конкурса;
6. да није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом – члан  IX став 1. Устава БиХ;
7. да није у сукобу интереса, односно да не обавља дужност која је неспојива са дужношћу службеника, односно намјештеника у Градској управи, у складу са члановима од 43. до  47. Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе („Службени гласник Републике Српске“, број 97/16).

                                                 III - Посебни услови  

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Виши стручни сарадник за економске послове у Одјељењу су:

• ВСС – дипл. економиста (VII степен или први циклус високог образовања са 180 ECTS)
• положен стручни испит за рад у управи;
• познавање рада на рачунару;
• положен возачки испит „Б“ категорије;девет (9) мјесеци радног искуства у траженом степену стручне спреме;

 

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Стручни сарадник за овјере потписа, рукописа и преписа су:

• ССС – средња школа (IV);
• положен стручни испит за рад у управи;
• познавање рада на рачунару;
• шест (6) мјесеци радног искуства у траженом степену стручне спреме;

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Стручни сарадник за пријем и завођење поднесака у Пријемној канцеларији су:

• ССС – средња школа (IV);
• положен стручни испит за рад у управи;
• познавање рада на рачунару;
• шест (6) мјесеци радног искуства у траженом степену стручне спреме;

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Стручни сарадник за послове мјесне заједнице су:

• ССС – средња школа (IV);
• положен стручни испит за рад у управи;
• познавање рада на рачунару;
• шест (6) мјесеци радног искуства у траженом степену стручне спреме;

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Самостални стручни сарадник за правне послове су:

• ВСС - правни факултет (VII степен или први циклус високог образовања са 240 ECTS),
• положен стручни испит за рад у управи;
• положен возачки испит „Б“ категорије;
• познавање рада на рачунару;
• једна (1) година радног искуства у траженом степену стручне спреме.

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Самостални стручни сарадник за књиговодствене послове су:

 

• ВСС – дипломирани економиста (VII степен или први циклус високог образовања са 240 ECTS),
• положен стручни испит за рад у управи;
• познавање рада на рачунару;
• једна (1) година радног искуства у траженом степену стручне спреме;

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Шеф Одсјека за одржавање зеленила, водотокова и расвјете су:

• ВСС - инжењерство, технологија, грађевинарство пољопривреда или шумарство (VII степен или први циклус високог образовања са 240 ECTS),
• положен стручни испит за рад у управи;
• положен возачки испит „Б“ категорије;
• познавање рада на рачунару;
• три (3) године радног искуства у траженом степену стручне спреме;

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Самостални стручни сарадник за културу су:

• ВСС - друштвеног смјера, умјетност или хуманистичке науке (VII степен или први циклус високог образовања са 240 ECTS),
• положен стручни испит за рад у управи;
• положен возачки испит „Б“ категорије;
• познавање рада на рачунару;
• једна (1) година радног искуства у траженом степену стручне спреме;

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Самостални стручни образовање су:

• ВСС - друштвеног смјера, правног смјера, пословање или администрација, умјетност или хуманистичке науке (VII степен или први циклус високог образовања са 240 ECTS);
• положен стручни испит за рад у управи;
• положен возачки испит „Б“ категорије;
• познавање рада на рачунару;
• једна (1) година радног искуства у траженом степену стручне спреме;

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Ветеринарски инспектор су:

   -    ВСС – доктор ветеринарске медицине или дипл. ветеринар

• положен стручни испит за рад у управи;
• положен возачки испит „Б“ категорије;
• познавање рада на рачунару;
• три (3) године радног искуства у траженом степену стручне спреме;

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Самостални стручни сарадник за документацију и базе података су:

 

• ВСС - друштвеног смјера, природног смјера (VII степен или први циклус високог образовања са 240 ECTS),
• положен стручни испит за рад у управи;
• познавање рада на рачунару;
• једна (1) година радног искуства у траженом степену стручне спреме;

 

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Стручни сарадник за послове евиденције борачко-инвалидске заштите су:

 

• ССС – средња школа (IV);
• положен стручни испит за рад у управи;
• познавање рада на рачунару;
• шест (6) мјесеци радног искуства у траженом степену стручне спреме;

 

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Самостални стручни сарадник за израду плана заштите и спасавања од елементарне непогоде и друге несреће – руковалац плана су:

• ВСС - дипломирани инжењер заштите од катастрофалних догађаја и пожара (VII степен или први циклус високог образовања са 240 ECTS),
• положен стручни испит за рад у управи;
• познавање рада на рачунару;
• положен возачки испит „Б“ категорије;
• једна (1) година радног искуства у траженом степену стручне спреме;

 

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Чистач су:

• ПК – осмогодишња школа;

 

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Референт за техничке послове и регионалну сарадњу су:

• ССС – средња школа (IV);
• познавање рада на рачунару;
• познавање страног језика;
• шест (6) мјесеци радног искуства у траженом степену стручне спреме.

 

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Систем администратор су:

• ВСС – дипл. информатичар (VII степен или први циклус високог образовања са 180 или 240 ECTS),
• положен возачки испит „Б“ категорије;
• познавање рада на рачунару;
• једна (1) година радног искуства у траженом степену стручне спреме;

 

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Референт за административно-техничке послове у Оперативно-комуникацијском центру су:

 

• ВСС – факултет друштвеног смјера (VII степен или први циклус високог образовања са 180 ECTS),
• положен возачки испит „Б“ категорије;
• познавање рада на рачунару;
• једна (1) година радног искуства у траженом степену стручне спреме

 

Посебни услови које мора испуњавати кандидат за радно мјесто Радник обезбјеђења су:

 

• ССС - средња школа (IV/V);
• познавање рада на рачунару;
• посебна психофизичка способност;
• рјешење Министарства унутрашњих послова за обављање послова физичког обезбјеђења;
• шест (6) мјесеци радног искуства у траженом степену стручне спреме.

 

          Кандидати који конкуришу на радно мјесто за које се тражи положен стручни испит за рад у управи, а који немају положен стручни испит за рад у управи, могу се примити на рад, с тим да су дужни исти положити у року од шест мјесеци од дана запослења. Уколико не положе стручни испит за рад у управи у року од шест мјесеци од дана запослења, престаје им радни однос.

     IV - Потребна документа

Пријава за учешће на јавном конкурсу подноси се на прописаном образцу – Пријава на јавни конкурс, која је доступна на интернет страници Министарства управе и локалне самоуправе, као и на интернет страници Града Бања Лука, а може се преузети и у Градској управи Града Бања Лука.

Тачност података наведених у образцу пријаве на јавни конкурс кандидати потврђују својим потписом.

Кандидат који се пријављује на више радних мјеста доставља једну пријаву – пријавни образац, у којој наводи на које се позиције пријављује, са осталом траженом документацијом, како је наведено у тексту јавног конкурса.

Све рубрике у пријавном обрасцу морају бити читко попуњене, уз обавезан својеручни потпис, којим се потврђују наводи из изјава, чији се садржај не доказује посебним документима, а односе се на испуњавање дијела општих услова јавног конкурса.

Приликом пријаве на јавни конкурс, кандидат прилаже и доказе о испуњавању општих и посебних услова, како слиједи:

- Као доказ о испуњавању општих услова кандидат прилаже фото-копију увјерења о држављанству Републике Српске, односно Босне и Херцеговине, и изјаве да кандидат:

 

1) није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом (чл. IX став 1. Устава БиХ);

2) није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у градској управи;

3) није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ три године прије објављивања конкурса;

4) да не постоји неспојивост и сукоб интереса у складу са чл. од 43. до 47.  Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе.

Горе наведене изјаве о општим условима саставни су дио Пријаве на јавни конкурс – пријавног обрасца.

• Као доказ о испуњавању посебних услова кандидат прилаже фото-копије:

1. свједочанства/диплома о завршеној основној школи (за радно мјесто под редним бројем 14),
2. диплому о завршеној средњој школи (за радна мјеста под редним бројем  2, 3, 4, 12, 15, 18),
3. диплома о завршеном факултету (за радна мјеста под редним бројем 1, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 13, 16, 17),
4. исправе којом се доказује радно искуство у траженом степену стручне спреме (потврда, увјерење или други акт послодавца из којег се види на којим пословима, са којом стручном спремом и у ком периоду је стечено радно искуство) (за сва радна мјеста осим за радно мјесто под редним бројем 14),
5. увјерења о положеном стручном испиту за рад у управи или изјаву којом се кандидат, који нема положен стручни испит, обавезује да ће у року од шест мјесеци положити стручни испит уколико буде запослен или рјешења о ослобађању од обавезе полагања стручног испита за рад у управи у складу са Уредбом о стручном испиту за рад у управи Републике Српске („Службени гласник Републике Српске“, бр. 68/11, 85/11 и 7/15) (за радна мјеста под редним бројем 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13),
6. исправе или изјаве да познаје рад на рачунару (за радна мјеста под редним бројем 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 15, 16, 17, 18),
7. изјаву у писаној форми да има положен возачки испит „Б“ категорије (за радна мјеста под редним бројем 1, 5, 7, 8, 9, 10, 13, 16, 17),
8. изјаву или исправу о познавању страног језика за радно мјесто под редним бројем 15,
9. рјешење Министарства унутрашњих послова за обављање послова физичког обезбјеђења (за радно мјесто под редним бројем 18).

 

 

Уколико кандидат из одређеног разлога не посједује диплому о стеченом високом образовању, а тражи се као доказ о испуњавању посебног услова за одређено радно мјесто, може да достави увјерење о дипломирању, које не може бити старије од рока потребног за издавање дипломе, односно не може бити старије од годину дана.

У случају да кандидат доставља уверење о дипломирању, уз увјерење доставља и потписано кратко образложење – изјаву у којој наводи разлоге достављања увјерења, а не дипломе, те уколико диплома није издата у предвиђеном року, доставља потврду високошколске установе да диплома није издата.

Кандидат који је високо образовање стекао по Болоњском систему студирања уз диплому доставља и додатак дипломи, у складу са одредбама прописа из области  високог образовања. Само у случају да високошколска установа додатак дипломи није уопште издавала, кандидат је дужан да уз диплому о стеченом високом образовању достави увјерење високошколске установе да додатак дипломи није издаван, односно да се не издаје.

Кандидати који су факултет завршили у иностранству имају обавезу да доставе нострификовану диплому, у складу са одредбама прописа из области високог образовања. Изузетно кандидати који су диплому стекли на територији бивше СФРЈ до 6. априла 1992. године, као и они који су дипломе стекли у Републици Србији немају обавезу да нострификују диплому.

Уколико је поступак нострификације дипломе почет раније или је у току у тренутку пријављивања на конкурс, кандидат је дужан да уз пријаву достави доказ о поднесеном захтјеву за нострификацију дипломе надлежном органу, с тим да нострификовану диплому доставља органу који је расписао конкурс најкасније до дана одржавања интервјуа.

 

Као доказ о радном искуству кандидат може да достави:

-потврде или увјерења послодавца или послодаваца код којих је кандидат радио или ради, која треба да буду прецизна и детаљна, односно у којима треба да су наведени подаци о томе на којим пословима је кандидат радио – назив радног мјеста, да ли су то послови високе стручне спреме, односно образовања, колико дуго је обављао наведене послове, опис послова, те треба да буде прецизно наведен период ангажовања на радним задацима,

-увјерење о чињеницама из матичне евиденције надлежне институције за пензијско и инвалидско осигурање, уз достављање потврде која разјашњава шифре занимања из увјерења, тако да се на основу ових доказа може утврдити да ли је кандидат радио на пословима за које се тражи високо образовање и колико дуго, односно да ли посједује тражено радно искуство или

-писмо препоруке или другу сличну исправу уколико садржи све напријед наведене елементе потврде или увјерења.

 

      Као доказ о познавању рада на рачунару кандидат може да достави:

- увјерење школе или друге институције која се бави обучавањем рада на рачунару, диплому или другу исправу која потврђује стечено звање или занимање које је непосредно везано за рад на рачунару, односно свједочанство о завршеној средњој стручној спреми о положеном предмету из информатике.

 

      Као доказ о знању страног језика кандидат може да достави:

-  увјерење школа или других институција које се баве преношењем знања страних језика, без обзира на то да ли се налазе у Републици Српској или изван ње; свједочанство о завршеном разреду средње школе (о провјери знања језика, односно да је положен предмет страног језика); диплому или другу исправу која потврђује стечено звање или занимање које је непосредно у вези са знањем страног језика (нпр. професора језика, преводиоца и сл.); увјерење факултета (о провјери знања језика, положеном испиту страног језика током школовања), те друга исправа факултета (фото-копија индекса) која потврђује познавање или знање језика, односно да су положени испити страних језика; диплома завршеног факултета или стеченог научног знања, односно исправа о завршеној средњој стручној спреми на основу које се недвосмислено може утврдити да је школовање у цијелости или у претежном дијелу завршено на страном језику.

    Докази се достављају на једном од језика који су у службеној употреби у Републици Српској.   

Неблаговремене, недопуштене, неразумљиве и непотпуне пријаве, као и пријаве кандидата који не испуњавају опште и посебне услове из јавног конкурса Конкурсна комисија ће одбацити закључком.  

 V

        Прворангирани кандидат, по приједлогу Комисије за спровођење јавног конкурса (Конкурсне комисије), дужан је да, у року од седам дана од дана пријема обавјештења Конкурсне комисије, достави доказе о испуњавању општих и посебних услова, у оригиналу или овјереној фото-копији, увјерење о општој здравственој способности, као и овјерене изјаве о испуњености општих услова (из тачке 5. подтачке 1), 3) и 4)) како слиједи:

 

-да није под оптужницом Међународног суда за ратне злочине почињене на подручју бивше Југославије у Хагу и да није одбио наредбу да се повинује пред Трибуналом (чл. IX став 1. Устава БиХ),

-да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ три године прије објављивања конкурса,  и

-да не постоји неспојивост и сукоб интереса у складу са чл. од 43. до 47.  Закона о службеницима и намјештеницима у органима јединице локалне самоуправе.

         

Ако прворангирани кандидат не достави напријед наведене доказе у прописаном року или ако на основу достављених доказа комисија утврди да кандидат не испуњава опште и посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са листе успјешних кандидата, да достави горе наведене доказе о испуњавању општих и посебних услова, и одговарајуће овјерене изјаве.

 

Са свим кандидатима који буду испуњавали услове конкурса, Конкурсна комисија обавиће интервју у циљу оцјењивања стручне оспособљености, знања и вјештина кандидата, и познавању послова радног мјеста за које је кандидат конкурисао о чему ће кандидати бити благовремено обавијештени.

VI

Пријаве на Јавни конкурс достављају се лично у Пријемној канцеларији Градске управе, или путем поште, на адресу:

Градска управа Града Бања Лука – Одсјек за развој локалне самоуправе и управљање људским ресурсима, Трг српских владара бр. 1, Бања Лука.

Особа задужена за давање додатних обавјештења о јавном конкурсу је Гордана Јаћимовић, шеф Одсјека за развој локалне самоуправе и управљање људским ресурсима, контакт телефон 051/244-483.

Уколико више кандидата на ранг-листи има исти број бодова, предност ће имати кандидат који има статус члана породице погинулог борца, ратног војног инвалида или борца, како је прописано члановима 36, 54. и 73. Закона о правима бораца, војних инвалида и породица погинулих бораца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске („Сл. гласник Републике Српске“ бр. 134/11, 09/12, 40/12). Да би остварили наведене предности, кандидати су дужни да приложе одговарајући доказ о испуњавању услова из чланова 30, 39. и 60. Закона о правима бораца, војних инвалида и породица погинулих бораца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске.                                                                                     

VII

Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања Јавног конкурса. Јавни конкурс биће објављен у „Службеном гласнику Републике Српске“ и дневном листу „Глас Српске“. Ако Конкурс не буде објављен истовремено, рок ће се рачунати од дана посљедњег објављивања.

Јавни конкурс ће за вријеме трајања рока за пријаву бити објављен и на званичној web-страници Града Бања Лука.

***

ПУ клуб за дјецу Јана
Др. Војислава Ђ. Кецмановића 2а

Контакт телефон: 063509889

Мејл адреса: vrticjana1@gmail.com

Оглас за пријем у радни однос на позицију:

 Васпитач предшколске дјеце

 

Број извршилаца: 3

Врста запослења: одређено вријеме

Мјесто рада/регија: Бања Лука

Општи и посебни услови за пријем у радни однос:

Тражимо васпитача са или без положеног стручног испита. Важно је да је особа комуникативна, вриједна, сарадљива и вољна да учи. У обзир долазе васпитачи и други педагошки профили уз обавезу преквалификације у року од две године.

Рок за пријављивање на оглас: 15 дана од дана објаве

 

Булевар српске војске 117,  Бања Лука

Оператер на уплатно-исплатном мјесту

Услови:

1. Средња стручна спрема (III или IV степен);
2. Познавање рада на рачунару;
3. Пожељно је познавање спортских догађаја;
4. Одговорност, лојалност, професионалност и тимски рад.

Нудимо:

1. Почетну плату у износу од 1350 КМ;
2. Добру радну атмосферу;
3. Награђујемо препоруке кандидата;
4. Могућност напредовања у оквиру компаније.

***

ЈУ Центар средњих школа „Петар Кочић“ Србац

Данка Митрова 5

78420 Србац

На основу члана 106. Закона о средњем образовању и васпитању („Службени гласник Републике Српске“ број 41/2018, 35/2020, 92/2020 и 55/2023), директор ЈУ Центар средњих школа „Петар Кочић“ Србац расписује

 

К О Н К У Р С

за пријем радника

 

1. Секретар школе, пуна норма, на неодређено вријеме, 1 извршилац са радним искуством и пложеним стручним испитом.

 

             Поред општих услова предвиђених Законом о раду (“Сл. гласник РС’‘ број 1/2016, 66/2018, 91/2021 - одлука УС, 119/2021, 112/2023 и 39/2024) кандидати треба да испуњавају посебне услове у складу са Законом о средњем образовању и васпитању (“Службени гласник РС’‘ број 41/18, 35/20, 92/20 и 55/23), Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем („Службени гласник РС“, број: 24/19) и Правилником о полагању стручног испита у средњој школи ("Сл. гласник РС", бр. 66/2021).

              

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане Законом.
Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим дo ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Пријем радника врши се у складу са Законом о раду, Законом о средњем образовању и васпитању и Правилником о поступку за пријем у радни однос у средњој школи и начину бодовања критеријума за пријем.

 

За испуњавање општих услова приликом пријаве на јавни конкурс, кандидат доставља:

1. Увјерење о држављанству.

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте.

3. Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за радно мјесто секретар школе, које не може бити старије од шест мјесеци и прилаже га само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу а прије заснивања радног односа.

4. Увјерење да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава, Школа ће службеним путем прибавити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

5. Увјерење о подацима из посебног регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце, Школа ће службеним путем прибавити за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

6. Увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем.

За испуњавање посебних услова приликом пријаве на јавни конкурс, кандидат доставља:

7. Пријаву на конкурс потписану од стране кандидата који се пријављује са контакт подацима (адреса, телефон, е-маил).

8. Овјерену фото-копију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у трајању од најмање четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалентом, са завршеним правним факултетом.

9. Увјерење о положеном стручном испиту за секретара у васпитно-образовним установама или увјерење о пложеном правосудном испиту.

10. Увјерење/Рјешење Министарства просвјете и културе Р.С. да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником којим се регулише полагање стручног испита у средњој школи.

11. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена.

12. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење.

13. Увјерење о радном стажу идато од ранијег послодавца (увјерење треба да садржи податке из којих се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла). Уколико је кандидат радио с непуним радним временом, то радно вријеме је потребно прерачунати у пуно радно вријеме.

14. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

15. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

16. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата РС уколико се ради о кандидату из категорије бораца.

Кандидати су дужни уз пријаву доставити овјерене фотокопије приложених докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве и који испуњавају услове конкурса, обавиће се тестирање 20.06.2025. године у 10 часова у просторијама Школе a интервју истог дана од 11 часова.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе три дана прије заказаног тестирањ, а по могућности и на интернет страницу школе.

 Школа кандидате неће посебно позивати на тестирање и интервју а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Непотпуне и неблаговремене пријаве на конкурс неће се разматрати.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања у дневним новинама.

              Пријаве и доказе о испуњавању услова конкурса доставити на адесу: ЈУ Центар средњих школа „Петар Кочић“ Србац, Улица Данка Митрова 5, 78420 Србац.

 

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и X налогу.