Словенци за шест година “узели” БиХ 34.000 људи

Драгана Орловић
Словенци за шест година “узели” БиХ 34.000 људи

Бањалука - Да је БиХ у све већем проблему због губитка радне снаге, свједоче и најновији подаци Агенције за рад и запошљавање БиХ, према којима је прошле године 16.090 становника ове земље добило радне дозволе у Словенији, што је чак 24 пута више него 2013. године.

То је само једна од земаља за коју су овдашњи радници спаковали кофере. Алармантнија од тог податка је чињеница да је број оних који су отишли “трбухом за крухом” много већи, јер је ово тек евиденција гдје је приликом њиховог одласка посредовала Агенција за рад и запошљавање БиХ. Многи самостално проналазе послове и одлазе преко границе.

- Словенија је прошле, али и претходних година, из БиХ највише запошљавала возаче, вариоце, армираче, зидаре, као и електроинсталатере, браваре, фасадере и грађевинске раднике - рекли су у агенцији.

Са друге стране, медицинари су највише били тражени у Њемачкој, а и њихов одлазак је драстично увећан посљедњих година.

Тако их, је према евиденцији Агенције за рад и запошљавање, лани из БиХ отишло десет пута више него прије шест година.

- Током прошле године у Њемачкој је радне дозволе добило 1.000 медицинских радника из БиХ, док је 2013. у њемачке клинике и болнице отишло да ради свега 186 медицинара - подаци су агенције.

Економисти и синдикалци већ одавно упозоравају да је ово озбиљан проблем и да је потребно предузети што хитније мјере како би се зауставио одлазак радника.

- Морамо имати на уму да је основни задатак за стабилност економије повећати плате и задржати радну снагу - поручила је предсједница Савеза синдиката РС Ранка Мишић.

И док се на реализацију тих мјера чека, статистике су сваким даном све лошије. БиХ има потписане споразуме о запошљавању са Словенијом, Њемачком, Србијом, Катаром, а на снази је и договор о сарадњи за феријални рад студената из БиХ у Њемачкој.

Економски аналитичар Зоран Павловић истиче да ситуација није нимало добра за БиХ и да се улази у веома неизвјесно вријеме ако се настави тренд одлазака радника који је већ узео маха.

- Очигледно је да је тај тренд постао све доминантнији и да промјене које се дешавају у законодавству земаља у које одлазе наши радници иду у правцу да радници са Балкана могу брже, лакше и једноставније да добију посао и постану дио њихове радне снаге - казао је Павловић за “Глас Српске”.

Тај губитак по земљу је, како је истакао, ненадокнадив јер се ради о људима који су вјешти у својим занатима, али недовољно плаћени у БиХ, због чега и одлазе у ЕУ.

- Послодавци муку муче са недостатком радне снаге, а власти у БиХ још не препознају потребу да нешто сами ураде у смислу смањења оптерећења на плате - закључио је Павловић.

Број посредовања Агенције за рад и запошљавање БиХ

 

Словенија

Година  Радне дозволе

2013. 661

2014. 1.870

2015. 2.677

2016. 4.778

2017. 9.923

2018. 16.090

 

Њемачка

Година Радне дозволе

2013. 186

2014. 566

2015. 870

2016. 1.079

2017. 851

2018. 1.000

 

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.

© АД "Глас Српске" Бања Лука, 2018., ISSN 2303-7385, Сва права придржана