ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Источно Сарајево: Оглашава слободна радна мјеста на дан 17.10. 2018. године

ЈУ ЗЗЗРС 19.10.2018 16:14

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању “Гласа Српске” од 17.10. 2018. године.

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net или у бироу гдје су пријављени као незапослено лице.

********

ЈАВНО ПРЕДУЗЕЋЕ "ИНФОРМАТIVНИ ЦЕНТАР"

РУДО

доноси

О Д Л У К У

о поништењу јавног конкурса за избор и именовање директора ЈП Информативни центар Рудо и расписивању јавног конкурса

за избор и именовање директора ЈП Информативни центар Рудо

Члан 1.

Одлучено је да се поништи јавни конкурс за избор и именовање директора ЈП ИЦ Рудо који је јавно објављен дана 10.10.2018. године у "Гласу Српске", из разлога што Надзорни одбор ЈП ИЦ Рудо није назначио да ће предметни конкурс за директора ЈП Информативни центар Рудо бити објављен и у "Службеном гласнику Републике Српске", сходно члану 6. Закона о министарским, владиним и другим именовањима ("Службени гласник Републике Српске" број 41/03).

Члан 2.

Расписује се нови конкурс за именовање директора ЈП ИЦ Рудо са исправком везаном за обавезу објављивања предметног јавног конкурса у "Службеном гласнику Републике Српске" и исти ће бити објављен дана 17.10.2018. Прилог ове одлуке је јавни конкурс бр. 319/18 од 10.10.2018. године.

*********

ЈАВНО ПРЕДУЗЕЋЕ "ИНФОРМАТIVНИ ЦЕНТАР"

РУДО

расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање директора

Јавног предузећа Информативни центар Рудо

I - Надзорни одбор Јавног предузећа Информативни центар Рудо расписује јавни конкурс за избор и именовање директора Јавног предузећа Информативни центар Рудо

II - Опис послова:

Директор обавља послове у складу са Законом о јавним предузећима, Статутом и Општим актима Јавног предузећа Информативни центар Рудо.

III - Мандат

Мандат директора траје четири године, са могућношћу поновног именовања.

IV - Општи услови за кандидата:

1. да су старији од 18 година,

2. да су држављани Републике Српске, односно Босне и Херцеговине,

3. да имају општу здравствену способност,

4. да нису отпуштани из државне службе на било ком нивоу власти у БиХ као резултат дисциплинске мјере у периоду од три године прије дана објављивања упражњене позиције,

5. да се против кандидата не води кривични поступак,

6. да нису осуђивани за кривично дјело које их чини неподобним за обављање послова упражњене позиције,

7. да се на кандидата не односе одредбе члана 9. став 1. Устава БиХ.

V - Посебни услови за кандидата:

1. Висока стручна спрема,

2. Најмање три године радног искуства у струци,

3. Понуда квалитетног програма рада предузећа за мандатни период,

4. Доказани резултати и успјеси у обављању ранијих послова

5. Посједовање организацијских и руководних способности.

VI - Сукоб интереса:

Кандидати за директора не могу обављати дужности, активности или бити на положају који доводи до сукоба интереса, како је прописано Законом о министарским, владиним и другим именовањима РС ("Службени гласник РС" број 41/03), Законом о спречавању сукоба интереса у органима власти Републике Српске ("Службени гласник РС" број 73/08) и Законом о јавним предузећима ("Службени гласник РС" број 75/04 и 78/11).

VII - Потребна документација

Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова, са адресом пребивалишта и бројем телефона и то:

1. Извод из матичне књиге рођених,

2. Увјерење о држављанству,

3. Биографија о кретању у служби,

4. Увјерење да нису осуђивани за кривично дјело (за кандидате рођене у РС увјерење ће се прибавити службеним путем),

5. Увјерење да се против њих не води кривични поступак (не старије од 6 мјесеци),

6. Доказ о стручној спреми - диплома,

7. Доказ о радном искуству,

8. Потписану и од надлежног органа овјерену изјаву за остале услове.

Уз изјаву се може приложити оригиналан документ или његова овјерена копија.

VIII - Рок за подношење пријава

Рок за подношење пријава је 30 дана од дана објављивања конкурса у "Службеном гласнику Републике Српске", Заводу за запошљавање Републике Српске и дневном листу "Глас Српске".

Ако конкурс не буде истовремено објављен у свим гласилима, рок ће се рачунати од дана посљедњег објављивања.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се разматрати.

Пријаве се могу доставити лично или путем поште на адресу: ЈП Информативни центар Рудо, Крагујевачка 16, са назнаком "За Надзорни одбор".

Са свим кандидатима обавиће се интервју, о чему ће кандидати бити накнадно обавијештени.

*******

ЈУ ОСНОВНА ШКОЛА "СВЕТИ САВА"

РОГАТИЦА

расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Наставник физичког васпитања, 1 извршилац за 14 часова седмично, на

одређено вријеме од дана пријема до 31.8.2019. године, са радним искуством и положеним стручним испитом,

2. Наставник ликовне културе, 1 извршилац за 2 часа седмично, на одређено

вријеме од дана пријема до 31.8.2019. године, са радним искуством и положеним стручним испитом и

3. Наставник математике, 1 извршилац за 8 часова седмично, на одређено вријеме од дана пријема до 31.8.2019. године, са радним искуством и положеним стручним испитом.

Поред општих услова прописаних Законом о раду ("Службени гласник Републике Српске" број: 1/16 и 66/18) и чланом 5. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник Републике Српске" број 74/18), кандидат треба да испуњава услове прописане чланом 104. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске" број 44/17 и 31/18) и чланом 3. тачка с), ј) и н) Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске" број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Општи услови које кандидат треба да испуњава приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се

доказује увјерењем о држављанству,

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или

копијом личне карте,

3) да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем о психофизичкој способности, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа и

4) да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава.

Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити

службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву и документацију којом доказују испуњеност општих услова, потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата:

1) овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области,

2) увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

3) увјерење о положеном стручном испиту,

4) увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи,

5) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење,

7) увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца,

8) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

9) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида,

10) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија не разматра, већ их евидентира, уз констатацију да пријаве на јавни конкурс нису достављене благовремено и/или нису потпуне, а након тога предлаже директору школе доношење закључка којом се пријава одбацује.

Комисија писаним путем обавјештава кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

Конкурс остаје отворен 8 (осам) дана од дана објављивања.

Пријаве доставити у затвореној коверти са назнаком "Пријава на конкурс" на адресу: Јавна установа Основна школа "Свети Сава" Рогатица, Преображењска бб, 73220 Рогатица.

********

ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР

"27. ЈАНУАР" РОГАТИЦА

расписује

КОНКУРС

за пријем радника у радни однос

1. Вјероучитељ - 4 часа - приправник, на одређено вријеме до 31.8.2019. године - 1 извршилац,

Услови конкурса:

- утврђени Законом о раду ("Службени гласник РС" број 1/16.), кандидат треба да испуњава и услове у складу са чл. 104 - 106. Закона о средњем образовању и васпитању ("Сл. гласник РС" број 41/18) Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ("Сл. гласник РС" 29/12.) Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи ("Службени гласник Републике Српске" број 102/14) и измјене и допуне Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи ("Службени гласник Републике Српске" број 42/16).

Уз пријаву (потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс за пријем у радни однос и са наведеним бројем телефона) кандидати су дужни приложити:

1. увјерење о држављанству;

2. извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте;

3. овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са најмање остварених 240 ECTS бодова у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент;

4. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

5. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица (рачуна се укупно вријеме чекања на посао у стручној спреми траженој конкурсом);

6. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

7. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

8. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању ("Сл. гласник РС" број 41/18) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Процедура пријема у радни однос кандидата регулисана је Правилником о критеријумима и процедури пријема радника у радни однос у средњој школи ("Службени гласник Републике Српске" бр. 102/14) и измјене и допуне Правилника о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи ("Службени гласник Републике Српске" број 42/16).

Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (увјерење о неосуђиваности) - школа ће прибавити службеним путем за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

Кандидат који буде изабран на конкурсу, прије заснивања радног односа, дужан је доставити љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима, не старије од шест мјесеци.

Рок за достављање пријава је 8 дана од дана објављивања. Тест и интервју са кандидатима који испуњавају услове тражене конкурсом, биће обављен у ЈУ СШЦ "27. ЈАНУАР" - 29.10.2018. год. у 14 часова /са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве/ односно који испуњавају услове конкурса.

Све копије докумената треба да буду овјерене /не старије од 6 мјесеци/. Достављена документација се неће враћати кандидатима. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а ако се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве слати на адресу:

ЈУ СШЦ "27. ЈАНУАР"

Улица Српске слоге 98, 73 220 Рогатица / са назнаком за конкурс - на коју тачку се кандидат пријављује.

********

ЈАВНА УСТАНОВА ШКОЛА ЗА

ОСНОВНО МУЗИЧКО ОБРАЗОВАЊЕ

ИСТОЧНО САРАЈЕВО

расписује

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Наставник флауте - 1 извршилац, пуна норма, на одређено вријеме до 31.12.2018. године, са радним искуством у струци и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу;

2. Наставник гитаре - 1 извршилац, пуна норма, на одређено вријеме до 31.12.2018. године, са радним искуством у струци и положеним стручним испитом за рад у васпитно-образовном процесу;

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Поред општих услова предвиђених Законом о раду ("Службени гласник Републике Српске" број: 1/16 и 66/18), кандидат треба да испуњава и услове предвиђене чланом 104, 105. и 106. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске" број: 44/17 и 31/18), као и услове предвиђене Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске" број: 77/09, 86/10, 25/14, и 76/15).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове прописане овим конкурсом и Законом о основном васпитању и образовању - чл. 104. став (6) ("Службени гласник Републике Српске" број: 44/17 и 31/18).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске" број: 44/17 и 31/18) испуњавала услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Уз пријаву, потписану од стране кандидата који се пријављује на јавни конкурс, потребно је доставити сљедеће документе којима се доказују општи услови које кандидат треба да испуњава:

1. Увјерење о држављанству Републике Српске или Босне и Херцеговине;

2. Извод из матичне књиге рођених или овјерена копија личне карте;

3. Љекарско увјерење о радној способности - не старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа);

4. Увјерење о неосуђиваности за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављана дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава (школа ће прибавити службеним путем за изабраног кандидата прије заснивања радног односа).

Документација на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 115. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске" број: 44/17 и 31/18) и члана 6. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник Републике Српске" број 74/18) је:

1. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

2. Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета;

3. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи;

5. Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу;

6. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца из којег се јасно види врста посла, степен стручне спреме и дужина оствареног радног стажа по врстама посла;

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата на јавни конкурс комисија неће разматрати.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана од дана јавног објављивања.

Пријаве доставити у затвореној коверти са назнаком "Пријава на конкурс" на адресу:

ЈУ Школа за основно музичко образовање

Ђенерала Драже Михајловића бр. 40

71123 Источно Ново Сарајево

*********

ЈАВНА УСТАНОВА

ОСНОВНА ШКОЛА "СОКОЛАЦ"

СОКОЛАЦ

расписује

К О Н К У Р С

за пријем радника у радни однос

1. Наставник информатике, непуна норма - 6 часова редовне наставе седмично, на одређено вријеме - до краја школске 2018/2019. године, један извршилац приправник;

2. Наставник математике, непуна норма - 4 часа редовне наставе седмично, на одређено вријеме - до краја наставе у школској 2018/2019/ години, један извршилац са искуством и положеним стручним испитом;

Општи услови:

1. Да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству.

2. Да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте.

3. Да је радно способан, а то се доказује љекарским увјерењем, које не може бити старије од шест мјесеци и које прилаже само изабрани кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа.

4. Да није осуђиван правоснажном пресудом за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава. Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем прије заснивања радног односа.

Поред општих услова предвиђених Законом кандидати треба да испуњавају и посебне услове у складу са Законом о основном васпитању и образовању. Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Уз потписану пријаву и документацију о испуњености општих услова потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:

1. Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области, а у складу са Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске" број: 77/09 и 86/10, 25//14, 76/15) и Законом о основном васпитању и образовању ("Службени гласник Републике Српске" број: 44/17 и 31/18);

3. Увјерење о положеном стручном испиту, за радно мјесто под бројем 2;

4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита;

5. Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

7. Увјерење о радном стажу издато од ранијег послодавца које треба да садржи податке из којих се види врста посла, степен стручне спреме и дужина радног стажа. (Право учешћа на конкурсу имају и лица из члана 104. став 6. Закона о основном васпитању и образовању);

8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца.

9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

10. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Конкурс остаје отворен осам дана од дана објављивања у дневном листу "Глас Српске".

Конкурсна комисија писаним путем обавјештава кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења тестирања и интервјуа.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената лично или путем поште на адресу: ул. Омладинска бр. 2, 71350 Соколац и те копије неће бити враћене кандидатима.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће бити узете у разматрање.

********

ПРЕДШКОЛСКА УСТАНОВА

ДЈЕЧИЈИ ВРТИЋ "ПАТРИЈАРХ ПАВЛЕ"

ИСТОЧНО НОВО САРАЈЕВО

Ул. Змај Јовина бб

расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

за пријем приправника у радни однос ради обављања приправничког стажа

I - Основни подаци

1. Расписује се јавни конкурс за пријем 4 (четири) приправника у радни однос на одређено вријеме у трајању од 12 мјесеци, ради обављања приправничког стажа, а у складу са Уговором о финансирању нето плате приправника са ВСС бр. 02-446/18 од 16.8.2018. године.

II - Услови за кандидате

2. Поред услова предвиђених члановима од 26. до 31. Закона о раду ("Службени гласник Републике Српске" бр. 01/16), а који се тичу година живота и опште здравствене способности за рад, кандидати морају испуњавати и посебне услове и то:

- 2 (два) кандидата:

Најмање први циклус студијског програма или еквивалент и стечено високо образовање на студијском програму предшколског васпитања и образовања, или програму за образовање васпитача

- 1 (један) кандидат

Најмање први циклус студијског програма или еквивалент и стечено високо образовање на студијском програму педагогија

- 1 (један) кандидат

Најмање први циклус студијског програма или еквивалент и стечена академска титула и стручно звање дипломирани правник

3. Рад у предшколској установи не може обављати лице које је правоснажно осуђено за кривично дјело које га чини недостојним за обављање послова и задатака предшколског васпитања и образовања, а односи се на дјела учињена против: достојанства личности, морала, службене

дужности, трговине људима, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, искоришћавања дјеце и малољетних лица за порнографију, производње и приказивања дјечје порнографије, одузимања малољетног лица, запуштања и злостављања малољетног лица и насиља у породици или породичној заједници и друга кривична дјела, а што ће Установа провјерити службеним путем за изабраног кандидата прије ступања на рад.

III - Документи потребни за пријаву на конкурс

4. Кандидати су обавезни доставити сљедеће:

- Пријаву на јавни конкурс (слободна форма која поред основних података о кандидату садржи и кратку биографију, или образац пријаве који кандидати могу преузети у Установи).

- Извод из матичне књиге рођених (оригинал или овјерена фотокопија обрасца без ограничења трајања)

- Увјерење о држављанству (оригинал не старији од 6 мјесеци или овјерена фотокопија)

- Диплома о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у траженој области или еквивалент, односно диплома стечена након завршених интегрисаних академских студија у траженој области (оригинал или овјерена фотокопија)

- Документ у форми додатка дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или у форми увјерења високошколске установе о просјеку оцјена током студирања (оригинал или овјерена фотокопија)

- Документ у форми увјерења о укупном времену чекања на посао у стручној спреми траженој конкурсом издат од Завода за запошљавање за подручје јединице локалне самоуправе гдје је кандидат пријављен (оригинал или овјерена фотокопија)

5. Достављени документи неће се враћати кандидатима.

IV - Рок за подношење пријаве

6. Рок за достављање пријава је 8 дана од дана објаве конкурса у дневним новинама "Глас Српске".

VI - Начин достављања

7. Пријаве се могу доставити лично на протокол Установе, или путем поште на адресу Установе.

VII - Интервју

8. Интервју за кандидате који доставе потпуне и благовремене пријаве, одржаће се у просторијама Установе, дана 29.10.2018. године, у 10 часова, те се кандидати неће посебно позивати.

9. Уколико се кандидат не појави на интервјуу, сматраће се да је одустао од пријаве на конкурс.

VIII - Начин објављивања

10. Јавни конкурс ће бити у дневном листу "Глас Српске".

*******

ЈУ ОШ "ЈОВАН ДУЧИЋ" КАСИНДО

ИСТОЧНА ИЛИЏА

расписује

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Водитељ продуженог боравака, половина норме (50%) - један (1) извршилац са радним искуством, положен стручни испит, на одређено вријеме, најдуже до 30.6.2019. године.

2. Дефектолог, половина норме (50%) - један (1) извршилац са радним искуством, положен стручни испит, на неодређено вријеме

Општи и посебни услови за пријем у радни однос прописани су Законом о основном образовању и васпитању ("Службени гласник Републике Српске" број 44/17), Законом о измјенама и допунама Закона о основном образовању и васпитању ("Службени гласник Републике Српске" број 31/18), Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске" број: 77/09, 86/10, 25/14, 76/15) и Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник Републике Српске" број 74/18).

А) Општи услови, које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања:

а) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине,

б) да је пунољетан,

в) да је радно способан (љекарско увјерење се доставља по пријему у радни однос),

г) да није осуђиван правоснажном пресудом (увјерење тражи школа по пријему у радни однос).

Б) Посебни услови, које кандидати треба да испуњавају:

д) За позицију 1. да има одговарајући ниво образовања - завршен први циклус студијског програма у одређеној области и остварених најмање 180 ECTS бодова у трајању од три године или еквивалент. За позицију 2. Завршен први циклус студијског програма у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент, у складу са Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник Републике Српске" број: 77/09 и 86/10, 25//14, 76/15), Уредбом о педагошким стандардима и нормативима за основно образовање и васпитање ("Службени гласник Републике Српске" број: 51/11, 19/12 и 77/12) и Законом о основном образовању и васпитању ("Службени гласник Републике Српске" број: 44/17, 31/18).

Право учешћа имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу овог закона испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме, као и лица прописана члан 104. Став 6. Закона о основном образовању и васпитању ("Службени гласник Републике Српске" број: 44/17, 31/18).

ђ) Да има положен стручни испит за рад у васпитно-образовном процесу.

V) Потребна документација

1. Уз пријаву (својеручно потписану од стране кандидата, са краћом биографијом, адресом и контакт телефоном) потребно је да кандидати доставе:

а) Документацију којом доказују испуњавање општих услова:

2. извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте,

3. увјерење о држављанству;

б) Документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање:

4. диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у области траженој конкурсом или еквивалент,

5. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена,

6. увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета,

7. увјерење о положеном стручном испиту за самосталан васпитно-образовни рад,

8. увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или да је положио разлику дијела испита у школи,

9. увјерење о радном стажу, код ранијег послодавца, коју издаје васпитно-образовна установа,

10. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, која траже запослење,

11. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца,

12. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

13. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Пријем наставника у радни однос вршиће се у складу са Правилником о процедури пријема, критеријима пријема у радни однос и начином бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник РС" број 74/18).

Непотпуне и неблаговремене, као и пријаве кандидата који не испуњавају услове неће се разматрати.

Ако се не појаве на заказаном тестирању и интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Конкурс остаје отворен осам (8) дана, од дана објављивања.

Примљени кандидати почињу са радом након завршене конкурсне процедуре.

Потребна документа са назнаком "пријава на конкурс, не отварати" - слати искључиво путем поште на адресу школе:

ЈУ ОШ "ЈОВАН ДУЧИЋ" КАСИНДО

МЛАДИЧКА БР 3

71 213 ИСТОЧНА ИЛИЏА

********

ЈУ ОШ "ЈОВАН ДУЧИЋ" КАСИНДО

ИСТОЧНА ИЛИЏА

Поништава

КОНКУРС

објављен у "Гласу Српске" 22.8.2018. године, за попуну радних мјеста

1. Наставник разредне наставе - 1 извршилац са искуством, положен стручни испит, на одређено вријеме, до 31.8.2019. године

2. Наставник разредне наставе - 1 извршилац, без радног искуства, на одређено вријеме, до 31.8.2019. године

3. Наставник разредне наставе -1 извршилац без радног искуства, водитељ продуженог боравка, 50% норме, на одређено вријеме, до 30.6.2019. године

4. Наставник демократије и људских права, 1 извршилац са радним искуством, положен стручни испит, 2 часа норме, на одређено вријеме, до 31.8.2019. године.

********

ЈУ ОШ "ЈОВАН ДУЧИЋ" КАСИНДО

ИСТОЧНА ИЛИЏА

Објављује

ПОНИШТЕЊЕ КОНКУРСА

објављеног у "Гласу Српске" 19.9.2018. године, за попуну радног мјеста

1. Дефектолог, половина норме (50%) - један (1) извршилац са радним искуством, положен стручни испит, на неодређено вријеме.

********

ЈУ СРЕДЊОШКОЛСКИ ЦЕНТАР "ИСТОЧНА ИЛИЏА"

расписује

КОНКУРС

за пријем радника на упражњена радна мјеста

3. Професор српског језика и књижевности - 15 часова, на одређено вријеме - до повратка радника са функције, са радним искуством;

4. Професор гитаре - 6 часова, на одређено вријеме - до наставне године, са радним искуством;

5. Професор вјеронауке - 6 часова, на одређено вријеме - до краја наставне године, са радним искуством.

Право учешћа на конкурсу имају кандидати који осим услова утврђених Законом о раду ("Службени гласник РС" број 01/16 и 66/18), испуњавају и посебне услове прописане чланом 104. став 1. Закона о средњем образовању и васпитању ("Службени гласник РС" број 41/18), Правилником о врсти стручне спреме наставника и стручних сарадника у средњим техничким и средњим стручним школама ("Службени гласник РС" 29/12, 80/14 и 83/15) и Правилником о врсти стручне спреме наставника и сарадника у гимназији ("Службени гласник РС" 34/15 и 83/15).

Уз пријаву (потписану од стране кандидата) за наведени конкурс кандидати су дужни приложити:

2. увјерење о држављанству;

3. извод из матичне књиге рођених или овјерену копију личне карте;

4. овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању са остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент и стручно звање у одређеној области;

5. додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, ако у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

6. увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (не старије од шест мјесеци, доставља прије заснивања радног односа кандидат који буде изабран на конкурсу);

7. увјерење о положеном стручном испиту за рад у настави;

8. увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених. За незапослена лица која се налазе на евиденцији рачуна се укупно вријеме чекања на посао у стручној спреми траженој конкурсом;

9. увјерење о радном стажу, издато од ранијег послодавца у којем је јасно назначена врста посла, степен стручне спреме и дужина радног стажа;

10. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

11. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије борца;

12. увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида.

Процедура пријема у радни однос кандидата регулисана је Законом о средњем образовању и васпитању ("Службени гласник Републике Српске" број 41/18) и Правилником о процедури и критеријумима пријема радника у радни однос у средњој школи ("Службени гласник Републике Српске" број 102/14 и 42/16).

Увјерење да лице није правоснажном пресудом осуђивано за кривична дјела учињена против достојанства личности, морала, злоупотребе опојних средстава, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем (увјерење о неосуђиваности) - затражиће школа за кандидата који буде изабран, а прије заснивања радног односа.

Школа ће приликом пријема у радни однос кандидата, у складу са чланом 8. став 2. Закона о посебном регистру лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце ("Службени гласник Републике Српске" број 31/18), затражити податке од надлежног органа за вођење Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце да ли је изабрани кандидат уписан у Регистар.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци, уколико испуњавају остале услове. Наведено лице је дужно да положи стручни испит у року од десет мјесеци од дана заснивања радног односа у школи. Ово лице нема статус приправника, а стручни испит полаже под истим условима предвиђеним за приправника.

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о средњем образовању и васпитању ("Службени гласник Републике Српске" број 41/18) испуњавали услове у погледу профила и звања наставника.

Уколико не буде пријављених кандидата са радним искуством, разматраће се пријаве кандидата без радног искуства.

Рок за достављање пријава је 8 дана од дана објављивања конкурса.

Тестирање кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове тражене конкурсом за позицију 1. биће обављено 31.10.2018. године у 12 часова, а интервју у 14 часова у просторијама школе.

Тестирање кандидата који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове тражене конкурсом за позиције 2. и 3. биће обављено 31.10.2018. године у 9.30 часова, а интервју у 11 часова у просторијама школе.

Све копије докумената треба да буду овјерене. Достављена документација се неће враћати кандидатима. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узети у разматрање.

Кандидати се неће посебно позивати на тестирање и интервју, а уколико се не појаве на тестирању или интервјуу, сматраће се да су одустали од пријаве на конкурс.

Пријаве слати на адресу:

ЈУ Средњошколски центар "Источна Илиџа"

Улица Стефана Немање број 10

71123 Источно Сарајево, са назнаком "За конкурс - позиција број ___

Контакт телефон: 057/342-735

***********

ЈУ ОШ "СВЕТИ САВА" Трново

расписује

КОНКУРС

за попуну упражњених радних мјеста

1. Наставник хемије - 4 часа норме седмично на одређено вријеме до 31.8.2019. године - приправник ......................................................................................................... 1 извршилац

2. Наставник физичког васпитања - 4 часа норме на одређено вријеме до повратка радника са функције директора - приправник ...................................................................... 1 извршилац

Општи и посебни услови за пријем у радни однос:

Поред општих услова прописаних Законом о раду ( "Службени гласник РС", број: 1/16 и 66/18) и чланом 5. Правилника о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи ("Службени гласник РС" број 74/18), кандидат треба да испуњава услове прописане чланом 104. и 105. Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник РС" број: 44/17 и 31/18) и Правилником о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача ("Службени гласник РС" број: 77/09, 86/10, 25/14 и 76/15).

Право учешћа на конкурсу имају и лица која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном васпитању и образовању, као и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном васпитању и образовању ("Службени гласник РС" број: 44/17 и 31/18) испуњавали услове у погледу степена и врсте стручне спреме.

Општи услови које кандидати треба да испуњавају приликом пријављивања на јавни конкурс су:

1) да је држављанин Републике Српске или Босне и Херцеговине, а то се доказује увјерењем о држављанству;

2) да је пунољетан, а то се доказује изводом из матичне књиге рођених или копијом личне карте;

Увјерење о неосуђиваности за изабраног кандидата школа ће прибавити службеним путем, а прије заснивања радног односа.

Уз потписану пријаву за пријем у радни однос и документацију којом доказују испуњеност општих услова, потребно је доставити документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање кандидата:

1) овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно дипломе стечене након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области;

3) додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена;

4) увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица која траже запослење;

5) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца;

6) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, ако се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида;

7) увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије нећемо враћати кандидатима.

Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Пријаве и доказе о испуњавању услова конкурса доставити лично или поштом на адресу: ЈУ ОШ" Свети Сава" Трново, Трновског батаљона 33, 71220 Трново, са назнаком: "Пријава на конкурс".

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.