ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 15.05. 2019. године

ЈУ ЗЗЗ РС
ЈУ ЗЗЗ РС – Филијала Бањалука: Оглашава слободна радна мјеста на дан 15.05. 2019. године

Огласи за слободна радна мјеста објављени су у штампаном издању “Гласа Српске” од 15.05. 2019. године.

 

Детаљне информације о свим објављеним слободним мјестима заинтересовани могу наћи на веб страници Завода www.zzzrs.net  или у бироу гдје су пријављени ао незапослено лице.

                                                                              

*****

**********

 

УНИВЕРЗИТЕТ У БАЊАЛУЦИ

 расписује

 

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор генералног секретара Универзитета у Бањалуци

 

 

I

          Генерални секретар Универзитета у Бањалуци руководи Секретаријатом Универзитета и координира рад административних служби факултета, Академије и Института.                   

          Генералног секретара Универзитета у Бањалуци бира Управни одбор Универзитета, на приједлог ректора Универзитета, на период од четири године, са могућношћу поновног избор.

 

II

          Кандидат за генералног секретара мора испуњавати сљедеће услове:

Општи услови:

-  да је старији од 18 година;

-  да је држављанин РС или БиХ;

-  да има општу здравствену способност за обављање наведених послова;

-  да није осуђиван за кривично дјело које га чини неподобним за обављање послова у области високог образовања;

-  да се против кандидата не води кривични поступак.

 

III

Посебни услови:

-  висока стручна спрема – завршен правни факултет;

-  пет година радног искуства након дипломирања, од чега најмање три године у области високог образовања.

 

IV

Потребна документација:

          Уз пријаву на конкурс, потребно је доставити доказе о испуњењу општих и посебних услова:

1.  овјерену фотокопију извода из матичне књиге рођених;

2.  увјерење о држављанству (не старије од шест мјесеци);

3.  љекарско увјерење о здравственој способности;

4.  овјерену копију дипломе;

5.  кратку биографију са подацима о кретању у служби;

6.  увјерење да кандидат није осуђиван за кривично дјело, односно да се против њега не води кривични поступак;

7.  потврду о радном искуству;

8.  овјерену фотокопију личне карте.

 

V

Пријаве се могу доставити лично, или путем поште на адресу:

          Универзитет у Бањалуци – Ректорат, Универзитетски град Булевар војводе Петра Бојовића 1А, 78000 Бањалука, н/р ректора Универзитета, са назнаком “за избор генералног секретара Универзитета у Бањалуци”.

 

 

 

          Рок за подношење пријава је 8 дана од дана објављивања јавног конкурса.

          Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање.

 

*****************

 

 

 

ʺВЕЗУВ Р.С.ʺ ДОО БАЊАЛУКА

Краља Николе бр.1

78 000 БАЊАЛУКА,

Телефон: 065/360 - 027

Расписује

ОГЛАС

на одређено вријеме за следећа радна мјеста :

 

1. Благајник – оператер (рад на уплатно-исплатном мјесту у спортској кладионици ) – подручје општине Бањалука

 ..................................... 5 извршилаца

 

Услови за радно мјесто 1.

- средња стручна спрема,

- пасивно познавање енглеског језика,

- познавање рада на рачунару,

- женска особа до 35 година старости,

- предност имају кандидати са економском и трговачком школом.

Пријаве слати на и-мејл: [email protected]

Оглас остаје отворен 22.5.2019. године.

****************

“БИО-ВИТАЛИС” ДОО

Ул. Игманска бр.8

78000 БАЊАЛУКА

  расписује 

ОГЛАС

 

1. Call operater (ж)............................ 4 извршиоца

 

- Продаја путем телефона

 

Нудимо:

 Фиксна плата+бонуси

 Радно вријеме од 8 до 16 часова.

 

- Заинтересовани кандидати се могу јавити на контакт телефон 051/928-555 или на mail [email protected]

 

Оглас остаје отворен 6.6.2019.

*****************

 

“БИЋЕ ЧИСТО” СП БАЊАЛУКА

Булевар В. Степе Степановића 175А

Телефон: 065-789-957

Расписује

ОГЛАС

 за рад на неодређено вријеме

 

 

1. Радница на пословима одржавања чистоће   .................................... 1 извршилац

 

 

Мјесто рада Бањалука.

 

Радно вријеме скраћено.

 

Оглас остаје отворен до 14.5.2019. године.

************

 

 “ГЛАС СРПСКИ-ТРГОВИНА” АД - МИНУТИЦА БАЊАЛУКА,

Ул. Скендера Куленовића бр.93,

Бањалука

ОГЛАС

за пријем радника у радни однос на одређено вријеме

 

Радно мјесто: Трговац у киоску

 

За подручја:       

- Лакташи  – 2 извршиоца

 

Потребне квалификације:

- Минимално  ССС

- Радно искуство у трговини/малопродаји

- Пожељно познавање рада на рачунару (“MC office”)

 

Кандидати су дужни уз молбу доставити сљедећу документацију:      

-  Копију извода из матичне књиге рођених

-  Копију увјерења о држављанству

-  Копију дипломе о завршеној стручној спреми

 

 

Предност код запошљавања ће имати кандидати који су пријављени на Бироу за запошљавање па у ту сврху потребно доставити потврду са Бироа за запошљавање да су пријављени и да су незапослена лица.

 

 

Све информације о огласу могу се добити на телефоне: 051/249-896, 066/638-638 или путем мејл адресе: [email protected].цом.

 

Молбе доставити на горе наведену  адресу.

 

 

Оглас остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања. 

 

***********

 “ГЛАС СРПСКИ -ТРГОВИНА” АД - МИНУТИЦА БАЊАЛУКА,

Ул. Скендера Куленовића бр.93, Бањалука

 

 

ОГЛАС

за пријем радника у радни однос на одређено вријеме

 

Радно мјесто: Трговац у киоску

 

За подручја:       

-  Бањалука – више извршилаца

 

Потребне квалификације:

1. Минимално  ССС

2. Радно искуство у трговини/малопродаји

3. Пожељно познавање рада на рачунару (“MC office”)

 

Кандидати су дужни уз молбу доставити сљедећу документацију:      

- Копију извода из матичне књиге рођених,

- Копију увјерења о држављанству

- Копију дипломе о завршеној стручној спреми

 

Предност код запошљавања ће имати кандидати који су пријављени на Бироу за запошљавање па је у ту сврху потребно доставити потврду са Бироа за запошљавање да су пријављени и да су незапослена лица.

 

Све информације о огласу могу се добити на телефоне: 051/249-896, 066/638-638 или путем мејл адресе: [email protected].цом.

Молбе доставити на горе наведену адресу.

 

Оглас остаје отворен осам (8) дана од дана објављивања.

*************

 

ДОС ЕЛЕКТРО ДОО

Ул. Пиланска бб, 78000 БАЊАЛУКА

расписује

 

ОГЛАС

за рад на одређено вријеме

 

         -  Монтери - 5 извршилаца

 

Услови:

- ССС било којег смјера

- није потребно било какво предзнање из области  електротехнике

 

Послови који се обављају:

Монтажа опреме у електроормаре.

Послодавац ће извршити обуку радника неопходну за извођење радова.

 

Нудимо:

- уговор о раду на одређено вријеме са могућношћу сталног запослења

- пријатну и здраву атмосферу радног окружења, сусретљивост уиграног радног тима

- редовна примања, стална и стимулативна у складу са радним резултатима

- могућност напредовања.

 

Моле се кандидати да своје биографије пошаљу путем е-mail:

[email protected], или  [email protected], поштом или лично на горе наведену адресу.

****************

 

ШКОЛСКИ ОДБОР

ЈУ ЦЕНТАР “ЗАШТИТИ МЕ” БАЊАЛУКА

  расписује

 

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање директора ЈУ Центар “Заштити ме” Бањалука

 

 

I – Предмет

Школски одбор ЈУ Центар “Заштити ме” Бањалука расписује јавни конкурс за избор и именовање директора ЈУ Центар “Заштити ме” Бањалука.

 

II - Опис послова

Директор Центра руководи радом Центра и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности Центра. За свој рад одговара Влади, Школском одбору и министру.

Директор Центра одговоран је и за обављање осталих послова утврђених законом којим се уређује систем јавних служби, Законом о средњем образовању и васпитању и Статутом Центра.

 

III - Мандат

Директора школе именује Влада на приједлог министра. Мандат директора траје 4 године и почиње од момента ступања на дужност.

 

ИВ – Статус

Директор Центра заснива радни однос и своја права из рада и по основу рада остварује у складу са општим и посебним законима, колективним уговорима, Статутом Центра те Правилником о раду.

 

V - Услови за учешће на конкурсу

За директора Центра може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене Законом о раду, Законом о средњем образовању и васпитању и Статутом Центра, и то:

 

1. Општи услови:

- да је држављанин БиХ,

- да је пунољетан,   - да је здравствено способан за вршење послова на наведеном радном мјесту.

 

2. Посебни услови:

- да има завршен најмање први циклус студија у трајању од најмање четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент,

- да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе,

- да није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, нити је против њега покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

- да има предложен програм рада и истиче се својим радом и способностима за организовање образовно-васпитног рада школе и

- да испуњава услове за радно мјесто наставника и стручног сарадника у школи у којој конкурише.

 

Поред општих и посебних услова, за директора не може бити изабрано лице на које се односи члан IX став 1. Устава Босне и Херцеговине.

 

VI - Потребна документација

Као доказ о испуњавању општих и посебних услова кандидати су, уз пријаву на конкурс са назначеном адресом пребивалишта и бројем контакт телефона, дужни приложити:

- кратку биографију са подацима о кретању у струци и до сада оствареним резултатима рада,

- извод из матичне књиге рођених,

- увјерење о држављанству,

- љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (не старије од 6 мјесеци ),

- диплому о стеченој стручној спреми или еквиваленту,

- потврду, односно увјерење  којима се доказује да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе,

- увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу,

- увјерење да се против њега не води кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем,

- приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату,

- овјерену изјаву кандидата да није обухваћен одредбом члана IX став 1. Устава БиХ.

 

Сва документа која кандидати прилажу уз пријаву на конкурс морају бити оригинали или овјерене копије, и  неће се враћати кандидатима.

 

Увјерење да кандидат није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора Центар ће прибавити службеним путем за именованог кандидата, а прије ступања на дужност.

 

VII – Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве

Пријаве се могу доставити лично или поштом препоручено на сљедећу адресу:

ЈУ Центар “Заштити ме” Бањалука, Пољоканов парк бб, Бањалука, са назнаком “Јавни конкурс за избор и именовање директора ЈУ Центар “Заштити ме” Бањалука (НЕ ОТВАРАТИ). Обавезно на полеђини коверте навести име, презиме и тачну адресу становања кандидата.

Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања конкурса у дневним новинама, путем Завода за запошљавање Републике Српске.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата неће се узети у разматрање.

 

VIII – Напомене

Школски одбор ће размотрити пријаве свих кандидата и доставити министру документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора Центра, у року од осам дана од дана разматрања пријава.

 

Школски одбор ће писаним путем обавијестити све учеснике конкурса о одлуци Владе о именовању директора ЈУ Центар “Заштити ме” Бањалука у року од осам (8) дана од дана пријема одлуке од ресорног министарства. 

*******************

 

 

“COFUS ASSISTANCE & CONSULTING” ДОО

БАЊАЛУКА

 расписује

КОНКУРС

за пријем радника на позицију:

1. Назив: call оператер

 

Опис радних задатака:

- Организација асистенција, пријем, упућивање и праћење телефонских позива и и-мејлова

 

Потребна знања и вјештине:

- ССС

- Комуникативност и добра артикулација

- Упорност и одговорност

- Познавање рада на рачунару - МS office

- Спремност за стручно и техничко усавршавање

- Обавезно познавање енглеског језика

- Спремност на прековремени рад уколико посао то захтијева

 

Број извршилаца: 1 (један)

Мјесто рада: Бањалука

Документација:

Увјерење о завршеном образовању

Биографија (CV) са фотографијом

Мотивационо писмо

У случају достављања непотпуне документације, пријаве неће бити разматране.

 

Контакт: Пријаве слати на [email protected]   или на адресу “COFUS Assistance & Consulting” д.о.о. , Бана др Теодора Лазаревића бр. 7, 78000 Бањалука.

 

Датум истека огласа: 26.5.2019.

 

***************

 

 ЈУ ОШ “ДАНИЛО  БОРКОВИЋ”

 ГРАДИШКА                                                                  

 На  основу  указане  потребе  дана, 10.5.2019.  године,  директор  школе     д о н о с и

 

 

ОДЛУКУ

 

о  поништавању  конкурса 

 

 

 

               Поништава  се    конкурс  Јавне  установе   Основна  школа  “Данило  Борковић”  Градишка,   обављен  дана, 8.5.2019.  године,  у  дневном  листу  “Глас  Српске”  који  је  гласио:

 

                Конкурс  за  пријем  радника  у  радни  однос :

 

1. Професор/ наставник  разредне  наставе  -  1  извршилац  на  одређено  радно  вријеме,  до  повратка  раднице  са  породиљског  боловања,  најдаље  до  20.5.2020 године,  лице  са  искуством  и   положеним   стручним  испитом. 

 

         Конкурс  се  поништава  на  основу  указане  потребе. 

************

 

ЈУ “ГИМНАЗИЈА”

ГРАДИШКА

 расписује:

 

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање директора ЈУ Гимназије, Градишка

 

Опис радног мјеста

Директор школе

I Мандат: Мандат директора траје четири године и почиње од дана ступања на дужност.

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

II Услови конкурса

За директора школе може да буде изабрано лице које испуњава сљедеће услове:

1. Општи услови: - да је лице старије од 18 година, - да је држављанин Републике Српске, односно Босне и Херцеговине, - да је радно способан, да има општу здравствену психофизичку способност за рад.

2. Посебни услови: - да има завршен најмање први циклус студија у трајању од н ајмање четири године  и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент,  - да има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у школи након стицања дипломе из тачке 1, - да није осуђивано правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, нити је против њега покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, - да има предложен програм рада и истиче се својим радом и способностима за организовање образовно-васпитног рада школе, - испуњава услове за радно мјесто наставника и стручног сарадника у школи у којој конкурише.

III Потребна документа: Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова: - увјерење о држављанству,  - извод из матичне књиге рођених, - љекарско увјерење (изабрани кандидат ће приложити након избора, не старије увјерење од 3 мјесеца), - диплому о завршеном првом циклусу студијског програма у четворогодишњем трајању, са најмање остварених 240 ECTS бодова, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, - увјерење о положеном стручном испиту за обављање васпитно-образовног рада, - увјерење да се против кандидата не води кривични поступак (не старије од 3 мјесеца),

- увјерење о неосуђиваности кандидата правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, школа ће прибавити службеним путем, за кандидата који буде изабран,

- потврду или увјерење о радном искуству у васпитно-образовном раду у школи, - приједлог програма рада директора за четворогодишњи период – мандат, - друге доказе о потврђивању знања и способности за организовање васпитно образовног рада школе, уколико их кандидат посједује.

Наведена документа је потребно доставити у оригиналу или овјереној копији, а достављена документација се неће враћати кандидатима.

IV Рок за учешће на конкурсу: Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања у дневним новинама. Непотпуне и неблаговремене пријаве, неће се узети у разматрање. Школски одбор ће министру доставити документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора, у року од 8 дана од дана разматрања пријава.

Пријаве (потписане од стране кандидата) са основним контакт подацима и потребном документацијом, кандидати могу доставити лично или поштом на адресу: ЈУ Гимназија, ул. Петра Мисимовића 3А, Градишка , са назнаком “За конкурс за избор директора школе”.

Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике конкурса о одлуци о именовању директора у року од 8 дана од дана доношења одлуке.

**************

“ПРИМА ИСГ” ДОО ГРАДИШКА

Партизанска 37а

78400 Градишка

Тел: 051/825-413

 

ОГЛАС

за радно мјесто - радник у складишту

 

Мјесто рада: Градишка

Број извршилаца: 10                

 

Због повећања обима посла Творница тапацираног намјештаја Прима ИСГ д.о.о. Градишка запошљава  раднике.

Стручна спрема и радно искуство нису услов за запошљавање.

 

Нудимо:

1.  Стабилну и редовну зараду,

2.  Плаћене путне трошкове и топли оброк,

3.  Рад у позитивној радној атмосфери,

4.  Прилику за стицање нових знања и усавршавање,

5.  Прилику за активно учествовање у раду и развоју компаније кроз лични допринос.

 

 

Оглас остаје отворен до попуне радних мјеста.

 

Своју пријаву можете нам послати на еmail: [email protected]  или лично доставити на адресу Прима ИСГ д.о.о. Градишка, Партизанска 37А, 78400 Градишка.

*****************

 

“MEDITERAN  - INOX” ДОО ЧЕЛИНАЦ

Тел: 00387/51-491-170

е-mail : [email protected]

web: www.mediteraninox.com

 

 

 

 ОГЛАС

 

 

Предузећу “MEDITERAN - INOX” потребни су сљедећи радници :

 

1. Бравар са искуством   --------------------------------------3 извршиоца

2. Заваривач аргоном и СО2  са искуством  ---  3 извршиоца 

3. Дипломирани инжењер архитектуре / приправник / -------1 извршилац

4. Погонски инжењер / машинског смјера/ са искуством ----  1 извршилац 

 

Услови :

- радно искуство на истим и сличним пословима мин. 12 мјесеци  осим за тачку 3

- тачка 3 и 4 пожељно добро познавање рада  на рачунару/програми за пројектовање и 3д моделовање/

 

 

Пријаве сваки дан од 8 до 16 часова на телефон 051 491 170

****************

 

“MEDITERAN  - INOX” ДОО ЧЕЛИНАЦ

Тел: 00387/51-491-170

е-mail : [email protected]

web: www.mediteraninox.com

ОГЛАС

 

Предузећу “MEDITERAN - INOX” потребни су сљедећи радници:

 

1. Возач Ц категорије са искуством --------------------------------------------- 1 извршилац

 

Услови:

- радно искуство на истим и сличним пословима мин. 12 мјесеци 

- са повременим радом у производњи

 

Пријаве сваки дан од 8 до 16 часова на телефон 051 491 170

 

********************

ЈУ ДЈЕЧИЈИ ВРТИЋ “МЛАДОСТ” ШИПОВО

Трг патријарха српског Павла бр.1

70270 ШИПОВО

расписује

 

 

ЈАВНИ КОНКУРС

 

За избор и именовање директора Јавне установе Дјечији вртић “Младост” Шипово.

 

 

I  Расписује  се Јавни конкурс за избор и именовање   директора  Јавне установе Дјечији вртић “Младост” Шипово.

 

II Опис послова

Директор руководи установом, представља и заступа установу и одговоран је за законитост њеног рада.

 

III Мандат

Директор Јавне установе Дјечији вртић “Младост” Шипово, именује се на период од 4 године.

 

IV Општи услови за избор и именовање кандидата

- да су држављани РС или БиХ, - да су старији од 18 година, - да имају општу здравствену способност, - да нису отпуштени из државне службе на основу дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ и Републици Српској у периоду од 3 године прије дана објављивања јавног конкурса, - да нису осуђивани правоснажном пресудом на безусловну казну затвора и да се против њих не води кривични поступак, - да се на кандидате не односи не односи члан 9. тачка 1. Устава БиХ.

 

V Посебни услови и критеријуми за кандидате

 

а) да има завршен први циклус одговарајућег студијског програма или еквивалент потребан за рад у предшколским установама на пословима васпитача или стручног сарадника или завршен први циклус одговарајућег студијског програма или еквивалент потребан за рад у васпитно-образовним установама на пословима наставника или стручног сарадника, те дипломирани правник и дипломирани економиста,

б) најмање пет године радног искуства у својој струци након стицања високе стручне спреме

 

VI Сукоб интереса

Кандидати не могу обављати дужност, активност или бити на положају који доводи до сукоба интереса у складу са Законом о министарским, владиним и другим именовањима Републике Српске.

Кандидати не могу бити лица која су на функцији у политичкој странци.

 

 

VII  Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова:

- биографију

- овјерену копију дипломе и личне карте,

- доказ о радном искуству,

- увјерење о држављанству,

- увјерење да нису осуђивани за кривично дјело које их чини неподобним за обављање функције и увјерење да се не води кривични поступак,

- овјерену изјаву да нису отпуштени из државне службе на било којем нивоу власти у БиХ и РС као резултат дисциплинске мјере на којем нивоу власти у Републици Српској у периоду од три године прије дана обављања упражњене позиције,

- овјерену изјаву да се на кандидате не односи члан 9. тачка 1. Устава БиХ,

- овјерену изјаву да кандидати не обављају дужност, активности и да нису на положају који доводи до сукоба интереса у складу са Законом о министарским, владиним и другим именовањима Републике Српске и Законом о спречавању сукоба интереса у органима власти Републике Српске.

Увјерење о општој здравственој способности доставиће изабрани кандидати за директоре до окончања изборног поступка.

 

Докази о испуњавању општих и посебних услова се достављају у оригиналу или овјереном препису.

Увјерење о држављанству, увјерење да нису осуђивани правоснажном пресудом на безусловну казну затвора и да се против њих не води кривични поступак, изјаву да нису отпуштани из државне службе на основу дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ и Републици Српској у периоду од три године прије дана објављивања јавног конкурса, овјерену од надлежног органа, изјава да се на њих не односи члан 9. тачка 1. Устава БиХ, овјерену код надлежног органа и изјава о не постојању сукоба интереса, овјерену од стране надлежног органа, не могу бити старији од 6 (шест) мјесеци.

 

VIII  Рок за подношење пријава

 Рок за подношење пријава

 Рок за подношење пријава је 15 дана од дана посљедњег објављивања ако се конкурс не објави истовремено.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће бити разматране.

 

Са свим кандидатима који испуњавају услове конкурса, обавиће се интервју, о чему ће кандидати бити благовремено обавијештени.

 

IX Објављивање јавног конкурса

 

Јавни конкурс биће објављен у “Службеном гласнику Републике Српске” и у дневном листу “Глас Српске”.

 

 

Пријаве се могу доставити лично или путем поште на адресу: Трг патријарха српског Павла 1, Шипово 70270, са назнаком: “Пријава на јавни конкурс за избор  и именовање директора  у ЈУ Дјечији вртић “Младост” Шипово”.

_____________________________________________________________________*************************

 

ЈУ “ЦЕНТАР ЗА СОЦИЈАЛНИ РАД”  ШИПОВО

Трг патријарха српског Павла бр.1

70270 Шипово

 

    расписује

 

 

ЈАВНИ КОНКУРС

 

I – Скупштина општине Шипово расписује  јавни конкурс за избор и именовање  директора  и три члана УО Јавне установе Центар за социјални рад Шипово.

 

II – Опис послова:

           

Надлежност, права, обавезе и одговорности директора и УО утврђена су Законом  и општим актима ЈУ који регулишу  дјелатност установе.

 

III -  Мандат

 

   Директор и чланови Управног одбора се именује  на период од четири године.

 

IV Статус

Радно правни статус  директора и друга питања по основу рада утврђена су законом и актом установе.

 

V – Општи услови за кандидате су:

 

1. да су држављани РС, односно БиХ,

2. да су старији од 18 година,

 3. да нису отпуштени из државне службе на било којем нивоу у БиХ (било на нивоу државе или ентитета) као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у РС у периоду од три године прије дана објављивања упражњене позиције,

4. да се против њих не води кривични поступак,

5. да нису осуђивани за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање 6 (шест) мјесеци или за кривично дјело које их чини неподобним за обављање послова на упражњеним позицијама,

 6. да не служе казну изречену од стране Међународног суда за бившу Југославију и да нису под оптужницом тог суда, а да се нису повиновали налогу да се појаве пред Судом,

7. да има општу здравствену способност.

                                                                                       

VI - Посебни услови за кандидате су:

 

  За директора:

Директор установе се именује из реда стручних радника. Стручни радници су лица која су стекла образовање првог циклуса, у трајању од најмање три, а највише четири године и вреднују се са најмање 180, односно 240 ECTS бодова, односно да имају стручну спрему стечену према закону који регулише високо образовање одговарајућег усмјерења.

Стручни радници су радници сљедећих занимања:

 дипломирани социјални радник, дипломирани правник, дипломирани психолог, дипломирани социолог, менаџер социјалне политике и социјалне заштите, дипломирани педагог, дипломирани специјални педагог и дипломирани дефектолог (дипломирани специјални едукатор и рехабилитатор).

 Лице које се именује за директора мора да има:

- најмање 5(пет) година радног искуства у струци и

- положен стручни испит за рад у органима управе.

 

За директора установе, поред стручних радника, може бити именовано и лице које има високу стручну спрему економских усмјерења, под условом да има радно искуство у струци од најмање пет година и положен стручни испит за рад у органима управе.

 

Директора именује оснивач уз претходну сагласност Министарства здравља  и социјалне заштите.

 

 За чланове Управног одбора: 

Висока стручна спрема.

Познавање рада дјелатности установе.

                                                              

VII - Сукоб интереса

 

Кандидати не могу обављати дужности, активности или бити на положају који доводи до сукоба интереса како је прописано Законом о  спречавању сукоба интереса у органима власти Републике Српске, Законом о министарским, владиним и другим именовањима Републике Српске и Законом о систему јавних служби.

 

VIII - Потребна документа

 

Уз пријаву на конкурс кандидати су дужни доставити доказе о испуњавању општих и посебних услова:

1. увјерење о држављанству (не старије од шест мјесеци,),

 2. извод из матичне књиге рођених,

3. увјерење о некажњавању из тачке В подтачка 5. овог конкурса,

4. увјерење да се против кандидата не води кривични поступак (не старије од три мјесеца),

 5. потписану и овјерену изјаву из тачке В подт. 3. и 6. овог конкурса,

6. потписану и овјерену изјаву да код кандидата не постоји сукоб интереса из тачке VII овог конкурса,

 7. диплому о траженој стручној спреми,

8. увјерење о положеном стручном испиту за рад у управи,

9. увјерење о радном искуству (за директора)

10. увјерење о општој здравственој способности, не старије од шест мјесеци (за директора).

 

 Документа којима се доказује испуњавање општих и посебних услова достављају се у оригиналу или овјереној фотокопији.

 

Са сваким кандидатом који уђе у ужи избор Комисија за избор ће обавити улазни интервју, о чему ће кандидати бити благовремено обавијештени на адресу коју су навели у пријави.

 

  IX - Објава конкурса

 

 Јавни конкурс биће објављен у “Службеном гласнику Републике Српске” и  у листу “Глас Српске”.

 

 

X - Рок за подношење пријаве

 

Рок за подношење пријава је 15 дана од дана објављивања конкурса, ако конкурс не буде објављен истовремено, рок ће се рачунати од дана посљедњег објављивања.

Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узимати у разматрање.

 

Пријаве се могу доставити непосредно у пријемној канцеларији Општинске управе Шипово (шалтер сала) сваким радним даном од 7 до 15 часова,  или путем поште, у затвореној коверти, на адресу: Општина Шипово, Скупштина општине Шипово, Трг патријарха српског Павла 1, Шипово 70270, са назнаком: “Пријава на јавни конкурс за избор и именовање директора и чланова УО ЈУ Центар за социјални рад Шипово”.

*****************

РЕПУБЛИКА СРПСКА

ЈУ ОШ “ДЕСАНКА МАКСИМОВИЋ”, ГОРЊИ РИБНИК

Раде Јованића 38,

тел.: 050/431-017, 431-475,

е-mail: [email protected]

расписује

 

КОНКУРС

за  наставни кадар у школској 2018/2019. години

 

1. Професор енглеског језика ………………………………………………18 часова, један извршилац на одређено вријеме до повратка радника са боловања - приправник                                                                                                  

 

Кандидат треба да испуњава услове предвиђене чланом 104. Закона о основном образовању и васпитању  и Законом о раду што доказује прилагањем сљедеће документације:

- Увјерење о држављанству 

- Извод из МКР или копију личне карте

- Овјерену фотокопију дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, односно диплому стечену након завршених интегрисаних академских студија у одговарајућој области у складу са Правилником о стручним профилима и звањима у основној школи

- Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко-методичку групу предмета

- Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (љекарско увјерење се доставља након пријема по  конкурсу)  

- Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

- Увјерење о подацима из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искоришћавања дјеце

 

Поред наведене документације ако кандидат испуњава услове у погледу нивоа и врсте образовања  према Правилнику о стручним профилима и звањима у основној школи

потребно је приложити :

- Додатак дипломи који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања

- Увјерење Бироа за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица

- Доказ о стажу (овјерена копија радне књижице) или увјерење од ранијег послодавца (ако се тражи лице са искуством)

- Увјерење општинског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске ако се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца

 

Конкурс остаје отворен пет дана од дана објављивања у “Гласу Српске”.

Кандидати су дужни доставити овјерене копије свих докумената и те копије неће бити враћене кандидатима.

Неблаговремене и непотпуне пријаве нећемо узимати у разматрање.

Уколико се кандидат не појави на тестирању или интервјуу, сматраће се да је кандидат одустао од пријаве на конкурс.

Школа ће списак кандидата који испуњавају услове поставити на огласну таблу школе.

Тестирање ће се обавити у просторијама ЈУ ОШ”Десанка Максимовић” у Горњем Рибнику,  22. маја 2019. године у 9 часова а интервју ће се обавити истог дана након тестирања.

_____________________________________________________________________*************

 

ЈУ ОШ “ВУК КАРАЏИЋ

Језеро, Вука Караџића бб, Језеро

тел.: 050/291-010,

и-мејл: [email protected]

 

Школски одбор Јавне установе Основна школа “Вук Караџић” Језеро

расписује

ЈАВНИ КОНКУРС

за избор и именовање директора Јавне установе

Основна школа “Вук Караџић” Језеро

 I - Опис послова Директор школе руководи радом школе и одговоран је за законитост рада и успјешно обављање дјелатности школе у складу са позитивно-правним прописима. За свој рад одговара Влади, школском одбору и министру. Директор школе одговаран је и за обављање осталих послова утврђених Законом о систему јавних служби и Статутом школе. II - Мандат Директор Јавне установе Основна школа “Вук Караџић” Језеро се бира на период од 4 (четири) године. Школски одбор министру доставља документацију и списак кандидата који испуњавају услове конкурса за именовање директора, у року од осам дана од дана разматрања пријава. На приједлог министра Влада именује за директора једног од кандидата са списка из претходне алинеје. III - Услови за учешће на конкурсу За директора Јавне установе Основна школа “Вук Караџић” Језеро може бити изабрано лице које испуњава услове утврђене Уставом БиХ, Законом о раду, Законом о основном васпитању и образовању и статутом школе. 1. Општи услови: -  да има општу здравствену способност за рад, -  да је држављанин БиХ/РС и -  да је старији од 18 година. 2. Посебни услови: -  има завршен први циклус студија у трајању од четири године и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалент, -  има најмање пет година радног искуства као стручни сарадник или наставник на предметима који се изучавају у основној школи након стицања дипломе из тачке 1) овог става, -  није осуђиван правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, против којег није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, морала, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем. Поред општих и посебних услова које кандидат мора да испуњава, за директора не може бити изабрано лице на које се односи члан IX став 1. Устава Босне и Херцеговине, тј. ниједно лице које служи казну изречену од Међународног суда за бившу Југославију и ниједно лице које је под оптужницом тог суда, а није се повиновало налогу да се појави пред Судом. IV - Потребна документација Као доказ о испуњавању општих и посебних услова кандидати су дужни приложити: - Пријаву - у којој кандидат, између осталог, таксативно наводи сву документацију коју прилаже како доказ о испуњавању општих и посебних услова тражених конкурсом, - Кратку биографију са подацима о кретању у струци и до сада оствареним резултатима рада, - Извод из матичне књиге рођених, - Увјерење о држављанству, - Доказ односно диплома о стеченом степену стручне спреме или еквивалента, - Увјерење о положеном стручном испиту за рад у васпитно-образовном процесу, - Доказ односно увјерење о дужини радног искуства у просвјети након стицања дипломе (најмање пет година), - Препоруку ранијег послодавца односно наставничког вијећа школе у којој је кандидат запослен, - Љекарско увјерење о психичкој и физичкој способности за рад са ученицима (не старије од шест мјесеци), - Увјерење да се против њега не води кривични поступак издато од надлежног суда, - Овјерену изјаву кандидата да није обухваћен одредбом члана IX став 1. Устава Босне и Херцеговине, - Приједлог програма рада директора у наредном четворогодишњем мандату, - Увјерење да лице није осуђивано правоснажном пресудом на безусловну казну затвора, у складу са чланом 103. став 2. Кривичног закона Републике Српске, школа ће службеним путем затражити од надлежног ЦЈБ за кандидате који су доставили потпуну документацију, - Друге доказе о потврђивању знања и способности кандидата. Докази (документа) се достављају у оригиналу или овјереном препису у складу са законом. V - Рок за учешће на конкурсу и начин достављања пријаве Пријаве се могу доставити у затвореној коверти лично или поштом препоручено на сљедећу адресу: Јавна установа Основна школа “ Вук Караџић” Језеро Ул. Вука Караџића бб, 70 206 Језеро са назнаком “Јавни конкурс за избор и именовање директора Јавне установе Основна школа “Вук Караџић” Језеро”. Рок за подношење пријаве је 15 дана од дана објављивања у дневним новинама које излазе на подручју РС и БиХ. Неблаговремене и непотпуне пријаве неће се узети у разматрање. VI - Напомена Школски одбор ће писменим путем обавијестити све учеснике о рјешењу о избору и именовању директора Јавне установе Основна школа “Вук Караџић” Језеро у року од осам (8) дана од дана достављања рјешења школи.

***********

ЈУ ОШ “МИЛОШ ЦРЊАНСКИ”

ПОТОЧАНИ

расписује се

ОГЛАС

за попуну упражњеног радног мјеста

 

- Професор/наставник разредне наставе, 1 извршилац, на одређено вријеме, до повратка раднице са боловања, најдуже до 30.6.2019. године, лице са радним искуством и положеним стручним испитом

 

Општи и посебни услови за пријем у радни однос

Пријављени кандидати морају да испуњавају опште услове прописане Законом о раду, услове прописане Законом о основном васпитању и образовању, услове из Правилника о стручним профилима и звањима наставника, стручних сарадника и васпитача, а пријем кандидата ће бити у складу са Правилником о процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи односно са одредбама Правилника које нису у супротности са одредбама Закона о основном васпитању и образовању.

Потребна документа:

Уз потписану пријаву са кратком биографијом (адресом и  контакт телефоном), на којој треба написати и и-мејл адресу, како би комисија доставила Обавјештење за кандидате који су доставили потпуне и благовремене пријаве о датуму и мјесту спровођења тестирања (члан 8. Правилника о  процедури пријема, критеријумима за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи) доставити документа којима се доказује да кандидат испуњава опште и посебне услове за пријем у радни однос (оригинал или овјерена фотокопија).

Општи услови

1.  Увјерење о држављанству (да је држављанин БиХ, РС)

2. Извод из матичне књиге рођених  или копија личне карте ( да је пунољетан),

3. Љекарско увјерење да је радно способан које је издала надлежна здравствена установа, не старије од шест мјесеци (прилаже само изабрани кандидат након завршеног избора по конкурсу, а прије заснивања радног односа),

4. Увјерење о неосуђиваности правоснажном пресудом за кривична дјела учињена  против достојанства личности, морала, службене дужности, трговине  људима, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем, злоупотребе опојних средстава (школа ће за изабраног кандидата тражити службеним путем прије заснивања радног односа)

5.  Увјерење о подацима  из посебног Регистра лица правоснажно осуђених за кривична дјела сексуалне злоупотребе и искориштавања дјеце (школа ће за изабраног кандидата тражити службеним путем, прије заснивања радног односа)

6.  Увјерење да против њега није покренут кривични поступак за дјела учињена против достојанства личности, службене дужности, полног интегритета, злостављања дјетета, полног и другог насиља над дјететом или малољетним лицем

Поред документације којом се доказује испуњеност општих услова за заснивање радног односа прописаних Законом о раду, потребно је доставити и сљедећу  документацију на основу које се доказује испуњеност посебних услова и документацију на основу које се врши бодовање по критеријумима из члана 115. Закона о основном образовању и васпитању и важећег Правилника о процедури пријема, критеријумима  за пријем у радни однос и начину бодовања кандидата у основној школи.

Посебни услови

1. Овјерена фотокопија дипломе о завршеном првом циклусу студијског програма, у којој је наведено стручно звање у одређеној области или еквивалент, 2. Додатак дипломи, који садржи податке о просјеку оцјена током студирања или увјерење високошколске установе о просјеку оцјена током студирања, уколико у дипломи не постоје подаци о просјеку оцјена, 3.  Увјерење о положеној педагошко-психолошкој и дидактичко-методичкој групи предмета, које је дужан да достави кандидат који у току студија није положио педагошко-психолошку и дидактичко- методичку групу предмета

4. Увјерење да се кандидат ослобађа обавезе полагања стручног испита или је положио разлику дијела испита у складу са Правилником о полагању стручног испита у школи

5. Увјерење издато од Завода за запошљавање о времену проведеном на евиденцији незапослених лица, након стицања одговарајуће стручне спреме,

6. Увјерење о радном стажу  издато од послодавца код кога је стекао радни стаж

7. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу члана породице погинулог борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије породице погинулог борца, 8. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу ратног војног инвалида Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије ратног војног инвалида и 9. Увјерење општинског/градског органа управе надлежног за борачко-инвалидску заштиту о утврђеном статусу борца Одбрамбено-отаџбинског рата Републике Српске, уколико се ради о кандидату из категорије борца.

10. Увјерење о положеном стручном испиту

Право учешћа на конкурсу на основу  члана 104. Став 6. Закона о основном образовању и васпитању имају лица  која су стекла радни стаж ван школе у трајању од најмање годину дана у струци уколико испуњавају остале услове прописане Законом о основном образовању и васпитању .

Право учешћа на конкурс имају и лица која су по прописима важећим до ступања на снагу Закона о основном образовању и васпитању испуњавала услове по погледу степена и врсте стручне спреме .

Позивају се кандидати да на пријави тачно наведу документа која достављају уз пријаву.

Пријаве са потпуном документацијом доставити на адресу школе:  ЈУ Основна школа

 “Милош Црњански” Поточани, Поточани 78435.

Неблаговремене и непотпуне пријаве кандидата, као и документа која нису овјерена, комисија неће разматрати.

Са кандидатима који су доставили потпуне и благовремене пријаве, односно који испуњавају услове конкурса обавиће се тестирање и  интервју дана, 27.5.2019. године (понедјељак), у просторијама ЈУ Основна школа “Милош Црњански” Поточани, са почетком у 13.30 часова.

Списак кандидата који испуњавају услове конкурса школа ће поставити на огласну таблу школе у петак, 24.5.2019. године. Уколико се  кандидат не  појави  на тестирању и интервју сматраће се да је кандидат одустао  од пријаве на конкурс. Сва документација коју кандидати достављају мора бити овјерена (овјерене копије), и те копије неће бити враћене кандидатима. Конкурс остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Пратите нас на нашој Фејсбук и Инстаграм страници и Твитер налогу.

© АД "Глас Српске" Бања Лука, 2018., ISSN 2303-7385, Сва права придржана